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      1. 面試怎樣化缺點為優點

        時間:2020-10-27 10:55:09 面試技巧 我要投稿

        面試怎樣化缺點為優點

         1、我脾氣太急,具體表現在:

        面試怎樣化缺點為優點

          ①我打心眼里不喜歡磨洋工的人,總想盡快完成工作;

          ②遇到干活投機取巧的人,我常常會不給人家面子,大家說我是“太平洋警察”;

         、酃ぷ饕歉刹缓茫揖蜁约哼^不去,自尋煩惱。

          點評:表面上是自責性子急的'毛病,其實是在說自己雷厲風行、工作有責任心,老板都喜歡這種員工。

          2、我很固執,有時過于主觀,具體表現在:

         、傥业挠^點總跟別人不太一樣,而且不喜歡被人牽著鼻子走;

         、陉竦孟耦^牛,別人想說服我可不容易,除非能拿出令人信服的證據和事實。

          點評:在這里,“固執”是“有主見”的代名詞,“主觀武斷”亦是“果敢有魄力”的變相表達。有這些“缺點”的員工,能不受上司的青睞嗎?

          3、我比較粗線條,不拘小節,具體表現在:

         、傥易鍪麓蠓较蛞话悴诲e,但細節上有點丟三拉四,處理不好瑣碎的事;

          ②不熟悉我的人開始都不太愿意跟我合作,以為我只會指揮不會做事,但熟悉我之后,就會常常向我討教思路了。

          點評:大方向不錯,基本上可以算優秀,如果再以“小節”來要求,未免有些太苛刻。這實際上是在暗示對方:我是一個做“頭”的料!

          4、我生來膽小、怕羞,沒見過大世面,具體表現在:

         、龠`法亂紀的事我想都不敢想,跟在別人后面參與也不敢;

         、谖覐臎]見過什么大領導,人多時應付不了,只能干些具體、細碎的工作;

         、畚冶容^怕別人說我的壞話,尤其是說我工作做得不好。

          點評:對會計、文秘、保管等崗位來說,膽小怕事不是缺點,而是領導信任的基礎。用這樣的人,領導比較放心。

          5、有人說我摳門兒,用錢太吝嗇,具體表現在:

         、傥疑蠈W時管理班費,同學們說我管錢太死,我知道花的不是自己的錢,卻總也改不了;

         、诩依锝洕鷹l件不太寬裕,所以我比較節儉,用錢都按計劃來,不輕易打亂計劃。

         

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