自我介紹小技巧
銀行面試，自我介紹是很重要的環(huán)節(jié)。大部分銀行機構(gòu)的初面以及少部分銀行的二面，都會涉及自我介紹環(huán)節(jié)，而對于廣大面試考生來說，自我介紹的把握又有一定的難度。怎么樣能通過自我介紹給考官留下深刻的印象，獲得“開門紅”、“良好的第一印象”，是大家追求的目標。下面，小編就幫助大家消除這個難度，有效的達到這個目標。
設置的目的
大家都知道，考官手里已經(jīng)把握著大家很詳細的報名簡歷。那為什么還要設置自我介紹的環(huán)節(jié)呢?目的是：1、核對考生的簡歷資料信息真?zhèn)涡�。有的考生報名時所填信息可能當時不是想的很妥當，甚至不乏杜撰了些含水分的實習經(jīng)歷、獲獎榮譽等，面試自我介紹時不留神就露餡了，正好被考官抓個正著。2、尋找感興趣的信息，深挖考生的“內(nèi)力”。自我介紹往往會伴隨追問，甚至直接結(jié)合簡歷進行發(fā)問，從而讓考官更加了解考生的基本特質(zhì)和準確判斷考生。3、測查考生與所報考崗位的匹配性。這是所有面試環(huán)節(jié)包括自我介紹設置的終極目的，通過自我介紹環(huán)節(jié)，可以考查出每位考生在一定程度上是否匹配崗位的要求------考生的優(yōu)缺點、具備的經(jīng)歷素質(zhì)和潛質(zhì)、行業(yè)的熟悉和掌握度等。
常犯問題分析
了解了自我介紹環(huán)節(jié)的設置目的，大家就可以分析到我們在備考中常易犯的問題。主要常犯問題有：
1、言不符實。如前所言，有些考生為了投其所好、粉飾自我，對自己的'實習實踐經(jīng)歷、所擋職務、工作內(nèi)容進行“水分添加”，對自己的所獲榮譽進行“私自改裝”，造成言不符實。殊不知這樣很難逃脫考官的“火眼金睛”，不僅給自己帶來很大壓力，更容易在職場誠信方面就被底漏。
2、言不達意。有的考生本身經(jīng)歷豐富、榮譽多多，但自己卻是水壺里煮餃子----有貨倒不出，造成自我介紹時要不說不出來要不一股腦的兜出來“飛濺”考官一身的窘境。
3、言之無物。有些考生不善言辭，加之自己沒什么耀眼的經(jīng)歷、榮譽等內(nèi)容，所以自我介紹時三言兩語就結(jié)束了。要不就是套路化的學別人的表達，沒有自己的真情實感，讓考官聽了感覺如同嚼蠟。
4、言之無序。有些考生自我介紹內(nèi)容很豐富，有料但不會爆料，表達出來的東西讓考官聽起來很費勁。1-3分鐘的表達，讓考官可能需要十幾甚至幾十分鐘才能縷清。但是，考官會下這么大的功夫嗎?真是斬不斷理還亂。
勝出的技巧
所以，從上面分析可以發(fā)現(xiàn)，考生在自我介紹環(huán)節(jié)需要認真重視，采取合理有效的措施才能超越對手順利勝出。小編為大家提出以下幾點建議：
1、自我介紹從準確填寫自己的網(wǎng)申材料和簡歷入手。突出一個“實”字，按照自己的實際經(jīng)歷實際成果進行認真申報，不要造假，緊緊結(jié)合崗位要求和需要進行自我材料的分析篩選和措辭。網(wǎng)申材料就要為后續(xù)面試時的自我介紹埋下引線、做足準備。
2、認真分析崗位要求，取舍自我。緊抓面試的本質(zhì)----體現(xiàn)自己和崗位的高度匹配，根據(jù)自己所報銀行崗位對員工的職業(yè)要求，細化成學識、能力、素養(yǎng)等方面，然后對應梳理自己具備的材料，從取得的專業(yè)成績證書、獲得的榮譽、實習的經(jīng)歷、為人處事等方面進行細化和選材，突出有用有效，不搞堆砌和轟炸。
3、他山之石可以攻玉。自我介紹的準備可以借鑒他人的一些成功的表達范式，但不能嘩眾取寵，通過分析別人的表達結(jié)構(gòu)特點，同時結(jié)合自己的內(nèi)容進行設計，必須形成適合自己所表內(nèi)容又自我可以駕馭得了的表達風格。
4、專業(yè)化指導。大家千萬不能小視自我介紹環(huán)節(jié)，這個環(huán)節(jié)是考官刷人的重點。除了自己的充分準備，還要有經(jīng)驗的老師進行專業(yè)的指導----結(jié)合所報銀行崗位的科學分析，結(jié)合考生自己現(xiàn)有素材的合理調(diào)配和引申修剪，設計符合考生自身又能把握自如的表達結(jié)構(gòu)，再加上精氣神的點撥訓練，考生才能更加自信從容的應對。
自我介紹，介紹自己，勝任崗位，說服考官。大家且行且珍惜吧!
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