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      1. 最新個人培訓總結(jié)

        時間:2023-08-31 07:12:44 培訓總結(jié) 我要投稿

        最新個人培訓總結(jié)范文

          總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家收集的最新個人培訓總結(jié)范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        最新個人培訓總結(jié)范文

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇1

          一、思想認識的提高:

          在培訓中,我始終把師德建設擺在首要位置,變被動為主動。通過培訓,使我更加堅定了教書育人的信心和決心。

          二、具體收獲:

          1學習了《新時期師德修養(yǎng)》、《教師職業(yè)道德的構(gòu)建與修養(yǎng)》、《心理健康教育與教師素質(zhì)》和“xx”,根據(jù)實施素質(zhì)教育和加強未成年人思想道德建設對教師的要求,結(jié)合本人師德建設中存在的薄弱環(huán)節(jié),積極參與培訓、自主學習、專項活動、專題討論、師德論壇、案例分析、自我反省、對照檢查、撰寫心得等形式,認真開展師德教育活動,從而使自己具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),樹立正確的社會主義榮辱觀,從而更加愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、關愛學生。

          2學習了《新教材將會給教師帶來些什么》、《教育觀念的轉(zhuǎn)變與更新》、《教育科研能力的培養(yǎng)與提高》及《校本研修面對面》,以實施素質(zhì)教育為核心,以關注全體學生發(fā)展為主題,緊密結(jié)合基礎教育課程改革實施過程中的問題進行總結(jié)與反思。通過培訓進一步提高對基礎教育課程改革的認識,增強實施素質(zhì)教育的自覺性、主動性和責任感,樹立終身學習思想和與素質(zhì)教育相符合的教育觀、人才觀和質(zhì)量觀。并將新理念運用到教育教學實踐中,實現(xiàn)了個人教育教學觀念的轉(zhuǎn)變。這五年中,曾在《人民教育》、《xxx教育》、《時代教育》等刊物上發(fā)表多篇教育教學論文。

          3學習了《語文課程標準》、《校本研修面對面》、《新課程推進中的問題與反思》、《新課程教學案例與評析·小學語文》,以提高課堂教育教學質(zhì)量為重點,以“決戰(zhàn)課堂,新教材大練兵”為主渠道,以“學校教育質(zhì)量工程”、“達標課”、“教材教法過關”實踐自我的教學業(yè)務能力和水平。積極參與以校本的培訓和研修,從實際出發(fā)采取多種形式,如上公開課、示范課;或確定研究專題,組織本學科或跨學科研討活動;或參與優(yōu)秀教案、案例、課件及優(yōu)質(zhì)課評選或競賽等活動。通過組織參與各學科業(yè)務活動,切實提高自己實施新課程的能力和水平,使自己在實踐中逐步掌握新課程標準,熟悉新教材的'設計思想和新課程的教學結(jié)構(gòu)、教學內(nèi)容和教學評價,掌握新課程的教學方法和課堂教學常規(guī);使課堂教學在尊重學生、開放思維、鼓勵交流、優(yōu)化過程、提高效益等方面有所突破和創(chuàng)新。本人在20xx年獲市級骨干教師,20xx年參與了地方課教材的編寫。

          4以教育部《中小學教師教育技術能力標準》和《全國中小學教師技術能力建設計劃》為依據(jù),以全面提高中小學教師教育技術應用能力,促進現(xiàn)代教育技術在學科教學中的有效運用為目的,在繼續(xù)推進《信息技術基礎》培訓考試工作的基礎上,學習了《教育技術培訓教程》,認真參與英特爾未來教育培訓。通過培訓,提高自身的計算機知識水平和操作技能以及運用現(xiàn)代教育技術的能力,提高運用現(xiàn)代教育技術與學科整合及課堂教學的能力,進一步提高課堂教學質(zhì)量,成為學科帶頭人。

          在培訓期間我認真聽講,及時完成作業(yè),積極參加考試。通過培訓,使我在教師的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學水平和教育科研能力都得到了進一步的提高。實現(xiàn)了從“教學型”教師向“研究型”教師的轉(zhuǎn)變。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇2

          雖然為了這個培訓我提前來到了學校,但是依舊認為十分幸運,因為這次培訓讓我的能力得到大大提高。四百多名優(yōu)秀同學共聚一堂,優(yōu)秀的專家學者諄諄教誨,縱然炎熱的夏天,悶熱的教室,不能阻擋同學們的熱情。

          其中所有的講話中,讓我記憶最深刻的是xx校長的講話,雖然沒有告訴我們應該做什么,沒有告訴我們許多大道理,可是他把當今中國教育的種種不足和期望告訴了我們。他說中國的教育普遍是統(tǒng)一教育,就是所有學生用相同的模式上課、學習。劉校長用我們安徽科技做例子,他說,我們都是在同一時間上課,同一時間下課,統(tǒng)一的課本,統(tǒng)一的教學方式,甚至統(tǒng)一的老師,統(tǒng)一的`考核方式。

          然而孔子曾經(jīng)講過,教育要因材施教,不同的學生有不同的情況,有的同學天賦高,有的同學擅長某些方面,有的同學對某些東西感興趣,默寫同學要采取特殊的教育方式,這些都需要老師和學校加以考慮。然而現(xiàn)在我們學校還遠遠做不到這樣,其中一個重要原因就是我們學校老師的教學水平和知識水平達不到實現(xiàn)上述要求的能力。當然,也和老師對于自己職業(yè)的熱愛程度有關系。

          此外,校長還拿美國的一些名校作比較,例如斯坦福大學,他們限制老師和學生的比例,讓老師和學生住在接近的地方,方便他們討論問題,使學生能夠感受到老師的關懷,對學習充滿更大的興趣。他們一般是小班上課,同學和老師經(jīng)?梢栽谡n上交流,甚至學生上課可以離開,老師也針對不同的學生設計不同的教案,想想都羨慕。呵呵,當然,xx校長有一句話講得對,現(xiàn)在沒有這種氛圍所以羨慕,等到真的有了,反而會找出其他理由不去學習了,想想也對!

          此外,還有一個老師講的學校評估,讓我知道了學校不同等級的產(chǎn)生原因,原來還有這么嚴格的評估系統(tǒng)。在這篇報告里我學到了要注意自己的言行,這會影響到我們學校的評價。同時也讓我知道了如何對學校等單位 進行評價,如果以后需要,可以參考。

          三天的培訓很快就結(jié)束了,雖然很想繼續(xù)聽取專家學者們的教誨,也不得不對老師說一聲多謝,期望以后能有機會再次向他們學習。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇3

          新教師培訓工作接近了尾聲,不知不覺中,我已在教師崗位奮斗了快一學期,回顧這一學期的工作,想說的真是太多太多。人民教師這一職業(yè)是非常辛苦的,尤其是作為一名新老師,擔負著二年級兩個班的數(shù)學教學及班主任,不僅教學重,而且面對的學生較多,各種突發(fā)狀況及學生的個體差異無時無刻不在考驗著我的工作能力。通過這一次的新教師培訓,我受益匪淺,不僅全面認識了教師的義務和權利,還感受了各個名校教師的風采?焖龠m應學校環(huán)境,把握教育教學工作的最佳途徑莫過于學習和實踐。這次培訓為我提供了一個很好的機會,培訓的內(nèi)容涉及教師素養(yǎng)、學科教學、班主任工作、學生心理以及天河區(qū)諸多名師的多年教學經(jīng)驗的分享,內(nèi)容充實,而且是我們年輕教師現(xiàn)在最需要的。雖是短暫的培訓,但是我的收獲非常大。具體講來,我覺得有以下幾個方面:

          在集體培訓中,給我們上課的老師談到了教師專業(yè)成長的問題,師剛?cè)虢,首先進入適應期,專業(yè)思想和專業(yè)能力都不成熟,這段時間確實得勤奮刻苦。我們還年輕,我們要為教育事業(yè)奉獻微薄的力量。接著進入發(fā)展期,這是一個矛盾不斷爆發(fā)的時期,我們在教育事業(yè)奮斗,一定會碰到許多的困難,只有不斷發(fā)現(xiàn)問題,之后通過努力不斷解決問題,人才會成長起來。然后,會過渡到成熟期。在接著進入高原期,這時人很難再發(fā)展,會出現(xiàn)停滯現(xiàn)象,但如果不斷努力,就會達到突破。再者,也非常人體能夠教師的成長公式,經(jīng)驗+反思=成長。讓我不再彷徨,因為每一份職業(yè)都有它的成長過程。

          兩位老師的公開課讓我明白,上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調(diào)動學生學習的`積極性和創(chuàng)造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養(yǎng)學困生的學習興趣,有難度的問題找優(yōu)等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時,注意對學困生進行面對面的輔導,課后及時做課后記,找出不足。

          從崔校長的講話中,我得知:加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng),知識上做到課課清、段段清對于新老師來講,是非常重要的。對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規(guī)嚴格約束自己。教育學生要注意保持環(huán)境衛(wèi)生,增強主人翁意識和責任感。利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

          張校長談到,上好一節(jié)課,可以多上網(wǎng)查查資料,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路,為了學生能更直觀地感受所學的知識內(nèi)容,應積極查找,制作,準備、制作教具。有的老師把每一單元的詞語、重點內(nèi)容用電腦打印在四裁的圖畫紙上,為的就是讓學生有個清晰的復習印象。充分利用各種教學資源,為教學工作服務,盡量豐富教學手段,加深學生的學習印象。每節(jié)課的教學目標要具體,自己要做到心中有數(shù)。對于課堂教學,要有一個整體上的設計,不光是在知識講授方面,在其他的細節(jié)方面也應當注意,比如板書、語言的組織。在上課的過程中,要認識到自己只是教學過程中的引導者,而不是主體,學生才是課堂上的主人,不能束縛他們的嘴巴、大腦、雙手,應當引導他們動起來。

          由于自己不是師范專業(yè)畢業(yè)的,對于教學方面的認識確實很淺薄,其中有一個環(huán)節(jié)‐‐教學反思,我以前以為只是隨便做做樣子,通過培訓我才認識到,這是必不可少的一環(huán),可是我們卻常常忽視了它。有反思才有進步,那么通過怎樣的途徑進行反思呢?我記得有一位培訓的老師講到,首先我們應當多聽聽學生的反饋,因為他們是教學的對象,他們對我們的教學才是最有發(fā)言權的;其次,多聽取周圍同事聽課后的評價,這里一方面綜合了大家的經(jīng)驗、智慧,另一方面,別人也能看出很多自己平時根本注意不到的問題;還有就是通過自己的反思,其實一節(jié)課上的好與不好,自己心里是最清楚的,那么,好在哪,不好在哪,把它找出來,不就成了我們的經(jīng)驗嗎?

          教師素養(yǎng)也是這次培訓的重要內(nèi)容,教師自身的行為對學生有著非常重要的影響。這種影響遠遠超過了我先前的認識,為人師表,自己的一言一行都會給學生帶來影響。培訓的內(nèi)容讓我明白,教師素養(yǎng)首先是教師的師德修養(yǎng),師德高尚的老師會用自己的言行影響學生,潛移默化的感染學生,在傳授知識的過程中,也教會學生如何做人,而我們教育的最根本的目的也正在于此;其次,在教學方面也應當逐步的形成自己的風格,這當然不是一朝一夕就能形成的,也是一個逐步積累和借鑒、總結(jié)的過程,而這種具有人格魅力,具有師者風采的老師,也必然會是學生尊敬和信服的老師。雖然我現(xiàn)在離這樣的水平還差很遠,但我已經(jīng)知道了努力的方向,我相信,堅持就是勝利。

          教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。我真的很慶幸自己能夠參加這次青年教師培訓,正是有了類似這樣的各種活動,我們才能更快的成長起來、自信起來。通過這次培訓,我們在很多方面有了新的認識和感悟,這對于未來的工作必然是有幫助的,我們也一定會在教師崗位上更加堅定的走下去。也謝謝區(qū)教育局及各位老師對我們新老師的支持、指導和鼓勵。你們的幫助,給了我了莫大支持和信心。在這樣的良性循環(huán)下,我相信,假以時日,我們天河區(qū)的教育事業(yè)將越來越輝煌。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇4

        各位領導各位老師:

        下午好!

          很高興在這里給大家匯報這兩個月的學習情況,這次培訓一共分兩部分國外進行15天國內(nèi)45天。國外的培訓地點是德國的紐倫堡,紐倫堡位于德國東南部,是巴伐利亞州的第二大城市,人口達到五十多萬,是著名大企業(yè)集團西門子公司的誕生地。下面我從以下這幾個方面匯報國內(nèi)外的收獲:

          一、教育

          到了德國才對雙元制教育有了更深的了解,所謂雙元制職業(yè)教育,是指學生在企業(yè)接受實踐技能培訓和在學校接受理論培養(yǎng)相結(jié)合的職業(yè)教育形式。它不同于學校制形式,可以稱為部分學校制職業(yè)教育形式。學校學習僅占1/3,甚至更少,比如一周5天課有三天時間在企業(yè),兩天在學校。接受雙元制培訓的學生,一般必須具備普通中學或?qū)嵖浦袑W(相當于我國的初中)畢業(yè)證書之后,自己或通過職業(yè)介紹中心選擇一家企業(yè),按照有關法律的規(guī)定同企業(yè)簽訂培訓合同得到一個培訓位置,然后再到相關的職業(yè)學校登記取得理論學習資格。這樣他就成為一個雙元制職業(yè)教育模式下的學生。他具備雙重身份:在學校是學生,在企業(yè)是學徒工,他有兩個學習受訓地點:培訓企業(yè)和職業(yè)學校。培訓費用都是由企業(yè)承擔,培訓結(jié)束也不一定就要留到該企業(yè),可以自由選擇,也不會像咱們國家一樣有什么違約金之說,企業(yè)承擔學生培訓更多的是一種社會責任,這是咱們所欠缺的,我想這也是我國職業(yè)學校發(fā)展受阻的原因之一。

          二、教學

         。1)方法:為使德國職業(yè)教育培養(yǎng)的學生更能適應現(xiàn)代企業(yè)的要求。德國政府提出了三種能力的培養(yǎng)觀念,這就是培養(yǎng)學生專業(yè)能力、方法能力、社會能力。并把這三種能力視為同等重要。在這種觀念的指導下,教師把教學過程、學生學習過程看作是一個完整的行動過程,這個過程包括收集信息、制訂計劃、作出決策、實施計劃、控制反饋、評估總結(jié)等六個方面,并且研究出了許許多多相適應的教學方法。這次最大的收獲是學習了“四步教學法”、“自主完成教學法”、“訪談式教學法”。在這里我主要說一下“四步教學法”第一步是“準備”包括媒體,工具,信息資料等,看似簡單其實這一步對教師來說工作量非常大;第二步是“示范”,主要是教師具體的做法,邊演示邊講解;第三步是“學生做,老師看”同事糾正錯誤,第四步是“反復練習”,學生自己動手反復訓練,直到完全掌握。在這整個過程中教師講解要求不要超過15分鐘,這完全體現(xiàn)了學生的主體地位,另外,每位教師也沒有統(tǒng)一的教材,他們是有國家制定出教學大綱,每位教師自己根據(jù)大綱安排教學,只要完成相應的教學目標,形式完全自己掌握,非常多樣化,并且教師根據(jù)社會的發(fā)展的需要不斷更改自己的教學內(nèi)容。

         。2)課堂組織形式

          班級全是小班制授課,一般每個班的學生在15人左右,教學環(huán)境自由寬松,學生回答問題,可以站起來,也可以坐著講,課堂氣氛融洽,師生之間更像是朋友關系。課堂教學形式生動活潑,基本上是對話式,一節(jié)課的知識容量很小,教

          師十分注意啟發(fā)學生的思維,教師提出問題后,師生共同討論,也可相互爭辯,活動頻繁、氣氛活躍。老師真正的起到了啟發(fā)、引導與輔導的作用。

         。3)有優(yōu)良、配套、完整的實驗設備。

          以汽車專業(yè)為例,在進行實踐操作時,都是面向整車操作,汽車車型很多,有寶馬、奔馳、寶來、歐寶、帕薩特等,這些都是企業(yè)提供的新車,還有專業(yè)的汽車檢測設備及發(fā)動機檢測儀、示波器及各種工具。有多種汽車維修手冊、資料、電路圖。教學設備齊全、先進,并與建筑融為一體。而機電專業(yè)也是如此,各種實訓設備都與企業(yè)相同,加工出來的東西只要是合格的,拿到企業(yè)就能使用。學生練習也是按照企業(yè)的要求進行的。

          三、環(huán)境

          德國的環(huán)保工作世界皆知,走進德國更令人震撼,整潔如新的道路以及用鮮花點綴的`房屋,看到的并不是高樓大廈,都是古色古香的城堡,到處一片綠色,在藍天白云的映襯下都是一幅幅美麗的圖畫,我們用相機記錄了一些與大家分享

          四、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度

          德國人做事計劃性,時間觀念非常強,工作嚴謹,注重細節(jié),敬業(yè)精神令人佩服。我們在學習期間,學習內(nèi)容都事先做了周密的安排,據(jù)他們介紹提前幾個月做了詳細的計劃和大量的準備工作,計劃也不會輕易變動,所以我們的學習得以順利有序的進行,效果非常好。不僅學習方面考慮周到細致,而且交通生活方面都考慮的也非常體貼入微,每天幾點發(fā)車,幾點結(jié)束,司機師傅都按時到達。我們所住的賓館設施齊全,就連針線每一個房間都配備,很小的細節(jié)他們都做的很好,最令我們難忘的是我們?nèi)サ牡谝惶烀總人床上還放有巧克力,第二天才知道是他們對我們的到來表示歡迎,特意為我們準備的,讓人感覺心里暖暖的。

          最后就是國內(nèi)在鞏義的培訓,相對國外而言國內(nèi)主要是實操技能的培訓,前期我們根據(jù)思維普公司提供的設備及材料完成了艾娃裝置的拖動部分,盡管這個裝置沒有顯示我的任務,我還是展示一下我們的作品

          后期我們做了一個拋球器裝置,從一起制定方案、分工、調(diào)試最后完成制作讓我深切的感受到小組合作,團隊精神的重要性。下面是我們的最終成果

          以上就是我對這段時間的總結(jié)以及獲得的心得體會,當然還有許多方面還沒有總結(jié)到位,我們需要重新審視經(jīng)驗教訓,在以后的學習、和工作中不斷完善自己。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇5

          20xx年衡陽市法律援助中心加強法律援助的培訓工作,目標明確,精心組織,計劃詳實,針對工作中常見的問題采取多種方式,全年共舉辦三次培訓班,培訓人數(shù)累計達90人次,12個課時,有效的解決了各地法律援助工作人員在工作終遇到的問題,提高了工作人員的素質(zhì),取得了滿意的效果。

          一、高度重視,精心組織。

          市司法局和市法律援助中心的領導非常重視法律援助隊伍的建設,把提高隊伍素質(zhì)作為日常管理的一項重要工作,每次培訓均得到了市局領導的大力支持。為確保培訓班取得實效,我們每次培訓在都要進行相關的'調(diào)研,向各縣市區(qū)了解在工作中存在疑惑及培訓的需求,然后根據(jù)需求來確定培訓的內(nèi)容,考慮培訓的師資人員。從授課地點、培訓資料的印制、到后勤服務,每次均制定詳實的計劃,確保每次培訓收到實效。

          二、目的明確,效果顯著。

          解決工作中遇到的問題,提高法律援助隊伍的素質(zhì)是我們每次培訓的目標,圍繞這個目標,我們在20xx年共舉辦了三次培訓班。

          4月29日下午,縣市區(qū)司法局主管副局長和法律援助中心的主任參加了市法律援助中心舉辦的第一期培訓。培訓的內(nèi)容涉及到管理系統(tǒng)的使用、業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計、信息上報、公益金案件申報等。市中心工作人員通過生動有趣的教學、現(xiàn)場問答、課后上機操作,單獨指導等方式,解決了各地信息登錄、統(tǒng)計報表、彩票公益金案件申報過程中遇到的常見問題。

          9月18日,市中心對《婚姻法司法解釋三》、《刑法修訂案(八)》等新頒布的法律法規(guī),結(jié)合案例進行了培訓,由賀榕軍主任親自授課,不但將理論知識傳授給學員,還把自己成功的經(jīng)驗毫不保留地傳給學員,得到學員的一致肯定。

          xx月5日,市法律援助中心主任賀榕軍對全市基層法律援助工作站的三百名學員介紹了法律援助、人民調(diào)解的業(yè)務知識及矛盾糾紛調(diào)解的基本方法和技巧,并講解了部分典型案例,受到了培訓學員的歡迎

          三、加強指導,多級培訓

          市中心除本級堅持培訓之外,還要求各縣市區(qū)加強法律援助工作的培訓,要求至少舉行一次專門的業(yè)務培訓,并將培訓納入年終目標考核評估范圍,在這個要求下,全市12個縣市區(qū)開展了不同規(guī)模的培訓。

          南岳司于8月18日-19日在拜殿鄉(xiāng)拜殿村舉辦了二天封閉式業(yè)務集中學習培訓班。培訓內(nèi)容涉及《中華人民共和國民法通則》和《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》,由南岳區(qū)法律援助中心呂強律師授課,授課中結(jié)合法律條文對南岳區(qū)近幾年來的一些典型矛盾糾紛案例進行分析和討論,通俗易懂,針對性強。參加培訓的律師、法律工作者聚精會神,認真聽課,積極討論,均受益匪淺,達到了預期目的。

          3月24日衡東縣舉行全縣法律援助工作人員業(yè)務培訓,縣局局長、黨組書記周葉華、主管副局長趙艷剛、全縣24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律援助工作站負責人、法律援助中心工作人員參加了培訓。中心主任向力鋼就鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律援助工作站如何建立法律援助與人民調(diào)解相結(jié)合的工作機制、全面貫徹落實國務院《法律援助條例》、《湖南省法律援助條例》、《湖南省法律援助工作站管理辦法》的相關規(guī)定,工作中如何規(guī)范法律援助案件的辦理,對待法律援助咨詢?nèi)绾谓獯鸬冗M行了詳細的闡述。

          但是在培訓中,由于受到經(jīng)費限制,沒有辦法提供多媒體會議室,無法現(xiàn)場演示導致教學方式單一,從而影響了培訓效果。

          我們在培訓工作上進行了一些探索,采取了一些措施,也取得了一些成績。但離我們的工作目標還有一定的差距,20xx年我們將繼續(xù)抓好法律援助的培訓工作,爭取加大投入,進一步改進培訓方式,做到學前有準備,學中有輔導,學后有心得,效果有考核。進一步完善了考勤簽到制度,對考勤簽到嚴格考核獎懲,從而更好的完成培訓工作,全面提高法律援助隊伍素質(zhì)。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇6

          為了提高保潔人員的專業(yè)知識和技能,我單位于近期組織了一次保潔培訓。本次培訓旨在加強保潔人員的思想教育,提高他們的業(yè)務水平和安全意識,讓他們在工作中更加規(guī)范化、專業(yè)化、精細化。同時,通過培訓,也讓他們學會了如何更好地服務顧客,提升企業(yè)的形象和品牌價值。

          培訓內(nèi)容主要包括以下幾個方面:

          一、保潔日常工作技能

          保潔人員是企業(yè)內(nèi)部的核心力量,他們的工作日常對企業(yè)的發(fā)展和客戶的滿意度產(chǎn)生著重要影響。因此,這次培訓首先介紹了保潔人員的日常工作技能,如清潔工具、清潔劑的選擇和使用、保潔流程的規(guī)范等。同時,還介紹了一些使用技巧和注意事項,讓保潔人員更好地應對工作中的各種挑戰(zhàn)。

          二、積極思考和工作意識

          保潔工作往往需要在特定時間內(nèi)完成大量的工作任務,因此必須具備積極思考和提前安排的工作意識。本次培訓中,我們介紹了一些如何更好地規(guī)劃、安排和優(yōu)化保潔工作的方法。同時,也強調(diào)了保潔人員的一些基本職業(yè)素養(yǎng),例如工作態(tài)度、形象、禮儀等。

          三、服務理念和機制

          保潔人員是企業(yè)服務的一部分,因此,他們的服務態(tài)度和質(zhì)量對企業(yè)的公關形象和客戶滿意率有著直接影響。在培訓中,我們也強調(diào)了服務理念的重要性,以及有效的服務機制和管理方法。讓保潔人員學會建立和維護與客戶的良好溝通和關系,提高服務質(zhì)量和客戶滿意度。

          四、安全知識和事故處理方法

          保潔工作需要的是高效率、高質(zhì)量,同時也需要安全和健康的工作環(huán)境。本次培訓中,我們引導保潔人員深刻認識到安全和衛(wèi)生的重要性,介紹了使用清潔劑和工具時的安全注意事項,以及對常見意外情況和化學品事故的處理方法。

          五、培訓總結(jié)和評價

          通過培訓,保潔人員的專業(yè)知識和技能得到了有效的提升,并在工作中進行了實際應用。培訓期間,他們也積極參與和交流,提出了一些寶貴的`建議和意見。這些反饋信息有利于我們制定更加科學、符合實際的管理制度和流程,更好地引導保潔人員的發(fā)展。

          在總結(jié)評價中,我們可以看到,這次培訓給保潔人員的工作帶來了積極的變化。他們受到了積極的激發(fā)和鼓舞,整個團隊的凝聚力和效率得到了提高。本次培訓的成功,為我們未來的管理和培訓提供了有力的支持和借鑒。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇7

          對于剛剛從大學校門踏出的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,學校領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們應當要趕快適應所在學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志!币苍S,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。 新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,教育局組織這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自己的實際行動來為文中做貢獻,實現(xiàn)自身價值。

          隨著教育改革的廣泛和深入,以及教師專業(yè)化水平的提高,專家型教師逐漸成為現(xiàn)代教師的代名詞。專家教師,是指那些具有良好的知識結(jié)構(gòu),在教學中富有創(chuàng)見,能根據(jù)課堂情境的變化采取及時而有效的`措施保證教學順利實施的教師。由于專家教師使常規(guī)課堂活動自動化,這就使他能把有限的心理資源應用于富有創(chuàng)造性的教學活動中,從而表現(xiàn)出對學生的需要更敏感,更能滿足學生的個別需要,能時刻記住課堂教學的主要目標,采用靈活而適當?shù)慕虒W策略,幫助學生克服理解中的難點,順利達到教學目標。專家教師的培養(yǎng)可以通過系統(tǒng)的理論學習、完善的技能訓練、科學的自我反思和自覺的科學研究四個方面來實現(xiàn)。

          我作為一名具有豐富教育教學經(jīng)驗的幼兒骨干教師,在今后的發(fā)展中,將努力從成熟期教師向?qū)<倚徒處熯^渡,因此,我要努力做到:

          一、進一步強化專業(yè)意識:

          肩負起教師隊伍的歷史使命,帶頭準確貫徹實施國家的一系列教師于方針、政策、法規(guī)。在教師群體中發(fā)揮表率作用,在政治思想道德方面、身體和心理方面、科學文化知識方面以及職業(yè)能力方面為一般

          教師樹立榜樣。

          二、在教學中不斷反思:

          通過反思,不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平;同時形成自己對教學現(xiàn)象、教學問題的獨立思考和創(chuàng)造性見解。通過反思,不斷更新教育觀念,直面改革中出現(xiàn)的新問題、新挑戰(zhàn),改善教育行為,提升教學水平,同時,形成自己對教育現(xiàn)象、教學問題的獨立思考和創(chuàng)造性見解。

          三、立足成為研究者

          努力學習科研知識和方法,具備一定的科研能力。把對自己教學實踐的反思、質(zhì)疑和探討作為專業(yè)進一步發(fā)展的基礎;培養(yǎng)研究自己教育實踐的信念與技能;有在實踐中對教育教學理論進行質(zhì)疑和檢查的意向;愿意接受其他教師或研究人員來觀察、討論自己的教學實踐。

          四、理論與實踐相結(jié)合

          理論與實踐是相互依存的,具有共生性。因此,我要不斷培養(yǎng)自己對相應的的教育事實的科學認識,而且培養(yǎng)自己從經(jīng)驗性認識轉(zhuǎn)化到理論性認識的能力,并提高自己的分析、抽象、概括、綜合等認識能力,努力掌握和善于使用理性思維的工具和方法,使自己在教育科研中產(chǎn)生的觀點和理論運用到實踐中去檢驗、驗證

          五、在教師群體中發(fā)揮指導作用:

          在教育教學和科研上帶動教師群體集體提高,形成良性循環(huán)。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇8

          隨著科技的不斷發(fā)展,數(shù)字化時代已經(jīng)全面到來,企業(yè)與員工必須不斷學習新知識與技能,以適應這個日新月異的世界。索尼公司在這個數(shù)字化時代中也一直堅持創(chuàng)新和發(fā)展,通過為員工提供全面的培訓來確保他們不斷進步和成長。

          索尼是一家全球科技巨頭,其業(yè)務涵蓋了許多領域,包括消費電子、音樂、娛樂、游戲、半導體、網(wǎng)絡通訊、金融等。由于市場的極度變化和競爭的激烈,索尼公司更加注重為員工提供不斷的培訓機會,以更好地與時俱進。

          首先,索尼公司重視員工的人才培養(yǎng),注重員工的專業(yè)技能和管理能力的.提高。公司定期組織內(nèi)部培訓和外部學習,以確保員工掌握最新的技術和行業(yè)趨勢,同時提高其管理能力和領導力。這些培訓包括管理技能、領導力、銷售技巧、客戶關系管理、數(shù)字營銷等,培訓內(nèi)容和形式多樣,工作內(nèi)容與實際應用相結(jié)合,讓學員具備更加實際的能力和技能。

          其次,索尼公司關注員工的職業(yè)晉升和成長。公司通過職業(yè)生涯規(guī)劃、個性化教育和實踐經(jīng)驗等方式幫助員工更好地了解自我、發(fā)掘個人潛力。索尼公司還引入了導師制度,為員工提供人才成長和職業(yè)發(fā)展的指導。

          索尼公司還注重員工的健康、福利和平衡,為員工提供各種福利待遇和關懷安排,提高員工的士氣和投入感。同時,公司穩(wěn)定的收益和發(fā)展?jié)摿σ矠閱T工提供了優(yōu)厚的福利待遇和薪資調(diào)整機制。

          索尼公司的培訓不僅是一次課堂式的學習,更是一次成長和發(fā)展的過程。通過多種培訓形式和內(nèi)容,索尼公司的員工不僅可以掌握新技能、學習新知識,還可以在不同的學習過程中提高自我認識和技能水平,實現(xiàn)個人發(fā)展與公司成長的雙贏局面。

          總之,索尼公司的培訓全面、實用,不僅為員工提供了學習和成長的機會,也提高了公司的員工士氣和工作質(zhì)量。未來,索尼公司將繼續(xù)堅持科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng),為員工提供更多更好的培訓機會,不斷推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型和人才成長。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇9

          今天第一次接觸德國職業(yè)教育,一直聽說德國的職業(yè)教育很好,培養(yǎng)了很多技術人才。但到底是什么樣的一種教育并不是很清楚。胡革,德國職業(yè)教育專家,今天給我們很好地詮釋了德國的職業(yè)教育理念。個人覺得受益匪淺,有幾點印象特別深刻。

          首先,胡革老師講到上好課的前提是建立良好的師生關系。這是教育成功的基礎。學生只有喜歡你,認可你,才會容易接受你的教學。所以,教師在第一次上課的時候,應該學會給學生留下良好的第一印象。無論是形象還是自己的語言表達,以及組織教學,都應該讓學生感受到你的個人魅力,從而喜歡你,接受你,從而建立良好師生關系。

          其次,要不斷的時刻注意觀察學生的'上課行為,觀察他們的行為反應,思考為什么出現(xiàn)這種情況,這種情況是否影響教學,及時地進行調(diào)整。

          第三,要有很強的時間管理觀念。這一點不僅老師要有,還要把它滲透到教學中,學生在此過程中也能學會感受到時間的管理,在潤物細無聲中學會運用時間管理。

          第四,教學的改變事實上是教師的改變。教師首先要從自己做起,改變自己的一些不好的習慣,做法。然后再去改變學生。

          第五,樹立以學生為中心的教學理念。一切教學行為都是要圍繞學生來進行,通過一些方法讓學生主動地去思考問題,探討問題,從而主動地學習。比如:擴展小組。倆人討論,四個人討論等,不同的形式,在討論中促進彼此的表達、交流,也促進彼此的合作。

          第二天,今天的收獲是:

          一、在學習開始的時候,通過活動來調(diào)動學生的積極性,喚醒學生的情緒水平,為學習做好準備。

          二、學習方法——復習。1正確描述你看到的東西,用通俗的語言讓別人理解。一方面要有很好的表達能力,二要有了解理解對象所具有的已有知識經(jīng)驗。所以,教學要以學生的起點為開始,而不是我們教師所認為的起點。

          三、學會運用更形象的東西代替理論的文字的東西,更有利于學生理解和接受。四,教育的目的不是學生這節(jié)課學會了多少東西,二是具備可持續(xù)發(fā)展的能力。

          五、培養(yǎng)學生的學習能力(閱讀)用關鍵字句、關鍵詞以及用畫圖來表述綜述自己看過的東西。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇10

          沒有高素質(zhì)的教師,就很難有高素質(zhì)的學生。當然,沒有成功的教師,成功的學生也就無從談起。這是鐵的法則。

          作為一名教師,自從踏上三尺講臺起,便會憧憬著與成功握手。也許,你曾渴望成為一個飽學之士,在學生面前侃侃而談,讓學生的目光充滿敬佩;也許,你曾夢想自己是一顆教壇明星,永不停息地釋放璀璨光芒;也許,你還希望有滿腹經(jīng)綸,成為令人矚目的一名教育行家。當然,你更希望桃李滿天下,學生個個出類拔萃,成為國家棟梁。在渴望成功的同時,或許你正在十字路口徘徊,竭力尋找成功的道路。其實,路就在我們的腳下:不斷的學習、不斷的實踐、不斷的反思。

          近期我有幸參加了一次培訓活動,本著提升自己教學能力、新課程理念、理論水平等,因此我非常珍惜這次的培訓機會,在這次的培訓過程中我主要做了以下幾點。

          一、積極參與學習。

          在這次的培訓中,我認真收看視頻,并做好筆記;寫出了自己的心得體會和反思。

          二、積極的查閱各種資料,進行培訓學習。

          我閱讀一些相關的書籍,上網(wǎng)查閱一些資料先對專題的內(nèi)容、外延有一個大概的了解。學習時旁邊總有幾本書以便及時的`進行查閱。

          三、在學習的過程中積極的進行反思。

          在培訓的過程中,對于各位教授的專題講座內(nèi)容聯(lián)系自己的教學過程、教學方法、教學案例等積極的進行及時的反思;并將自己的反思寫成文章上網(wǎng)與各位同仁進交流,以提高自己在以后的教學過程中的教學能力與教學水平。

          四、積極的參與互動學習。

          在培訓的過程中,每天我都用一定的時間去閱讀別人的文章,發(fā)表自己的評論。通過閱讀來學習別人的教學方法,“取人之長,補已之短”來提高自己的教學能力。

          五、積極參與每一培訓課程結(jié)束后的集體反思活動。

          我們對這次的遠程培訓活動非常的重視,在培訓專題結(jié)束后,要求我們教師分組進行集體反思活動,在集體的反思活動中,大家相互探討一些自己在教學過程中遇到的一些教學案例,在培訓過程中遇到的一些困惑、問題等等。

          總之,在這次的培訓過程中,各位專家的講座非常的精彩,我收獲的非常多,它大大提高了我對于課改的認識。想信對我在以后的教學過程中我必定有很大的幫助

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇11

          經(jīng)過兩天半的學習與培訓,聆聽了老師與專家的報告,各位校長的經(jīng)念交流,以及到平武中學的實地觀摩,使我受益匪淺,讓我深知德育教育任重而道遠,持之以恒,也深感德育工作者的責任重大,任務的艱巨。

          在聽了專家的報告,我明白養(yǎng)成教育是學校德育的根基;愛國主義是學校德育的主線;師德師風是學校德育的保障;公民教育是今天與今后德育中應強化的新概念。通過李元友校長別具一格的游戲與理念相結(jié)合的教學,我懂得德育工作者在學校教育中的地位,德育教育工作要滲透到各個環(huán)節(jié),德育教育中如何體現(xiàn)團隊精神,在進行德育教育不能只看表面現(xiàn)象。

          特別是聽了綿陽教體局趙科長精彩激昂的報告,心中的疑團煙消云散,精神為之振奮。真正弄清了德育工作者、德育干部、管理者、班主任、教師與老師的'區(qū)別和聯(lián)系,責任與分工。德育模式、德育內(nèi)容、德育方法的基本內(nèi)容及怎樣實施。作為一個德育工作者應具備怎樣的素質(zhì),專業(yè)能力,怎樣依據(jù)學生心理品德形成和發(fā)展規(guī)律對學生進行德育教育。學校的德育工作需要動員學校全體人員的參與和管理,需要持之以恒,不能搞突然襲擊。

          通過對平武中學《追逐夢想》主題班會的觀摩,使我深受感動,這堂班會學生通過觀看影片,說觀后感,暢談理想,讓學生學會堅持、學會奮斗、學會感恩、學會勵志。然后我們對平武中學的校園文化建設和學生寢室進行了觀看,吸取了先進的理念和方法。

          最后我聽了五位校長的經(jīng)念交流,深知自己學校德育工作的不足,決定在今后的工作中學習他們先進的理念和方法,不斷完善本校德育工作,根據(jù)地方特點,打造出屬于本校的特色校園文化,堅持不懈地將少年宮開展得有聲有色,豐富多彩;重點抓學生的養(yǎng)成教育?傊J真踏實地開展德育工作,促進學校的和諧發(fā)展。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇12

          一學期來,我結(jié)合教學實際,以人為本,以校為本,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養(yǎng)成自我學習與反思的習慣。研修結(jié)合,不斷提高自身素質(zhì);增強研究意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題,立足校本,不斷提高英語教學。

          感受一:

          要改變只灌輸知識,只注重知識傳授、對學生進行機械訓練的教學方式,把教學過程轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生的學習過程。我們的課堂是要有生命活力的課堂,課堂該是鼓舞人心的:要讓不同層次的學生有清晰的尊嚴感,能使學生找到自信。要使每個學生都感到非常輕松,感受學生的活力,達到人人參與。課堂要體現(xiàn)自主性,也就是學生自愿學習,要想讓學生自愿學習,就要讓學生對課堂產(chǎn)生興趣。集體感,也就是要讓學生感受到共享合作的樂趣。教師要有敏銳的觀察力和駕馭課堂的能力。

          感受二:

          探究式學習涉及到一個過程的要求。也就是說,要有一個研究的過程。在這個過程中,問題的`提出是一個必要的也是重要的環(huán)節(jié)。這個問題可以由老師提出。但是,如果說真正要讓學生去進行深入探究的話,我們可以由老師啟發(fā)引導學生去建構(gòu)自己的問題。這就比由我們老師自己提出問題來更有意義。然后是探究過程。探究的過程其實是學生形成研究能力的一個過程。在這個過程中,我們老師要善于去引導、組織學生,同時要注意發(fā)揮學生的積極性和他們的主體性。

          感受三:

          教學中,我們要保證課堂的和諧,首先就是要尊重學生,與學生建立一種良好的師生關系,營造一個寬松和諧的民主氛圍。要做到這一點,當然老師的心態(tài)很重要,要把學生當成朋友,當成平等的人來看待,學生就會跟你越來越親近,你的教學效果也會越來越好。

          我認識到,要給學生一杯水,首先自己要有一桶水乃至源源不斷的溪水,這樣才能有準備地給學生一杯水。一個好的老師首先是一個課程工作者,再是一個教學工作者,我們必須要善于學習,善于思考,善于研究。我們的知識要不斷更新。這樣才能做到與時俱進,才不會被社會所淘汰。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇13

          一周以來,我有幸聽了牛老師的五節(jié)語文課,得到了老師的指導,讓我有機會親身經(jīng)歷了學校的教學生活,目睹了教師的備課上課,親自感受了學習生活,倍感珍惜。仔細回味這一周,我感受最深的是:一是課堂教學中,充分體現(xiàn)了學生主體與教師主導相結(jié)合的新教學理念,教師教學更輕松,學生學習更快樂;二是晨會課上,活動豐富,形式新穎,讓人耳目一新,學生有機會展示,教師更注重導向,班級管理更有創(chuàng)意,更具活力。

          經(jīng)過培訓學習,我更堅定了“教書育人”的思想,逐步從以下三方面努力去完善自己。

          (一)要熱愛教育事業(yè)。

          “做一天蠟燭,就要發(fā)一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲!边@是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的,是要以強烈的責任心做代價的`。一個熱愛教育事業(yè)的人,是要甘于辛勞,甘于付出,,甘于無怨,這是師德的首要條件。

          (二)要熱愛自己的學生。

          教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們?nèi)娼】档匕l(fā)展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業(yè)。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當?shù)臒崆椋瑢λ麄兘o予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關系,變成“我們”的關系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。

          通過跟班實踐,我懂得了怎樣去愛學生!皭邸笔且婚T藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面。作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學生。

          (三)要鼓勵自己

          “學無止境”。我將不斷學習他人的新經(jīng)驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術業(yè)有專攻”恐非易事。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇14

          在這一個假期的培訓中,通過看視頻,聽專家解析,在線討論,完成作業(yè)等培訓方式,我收獲很多,并深刻意識到自身的不足和許多要學習的地方。這次的培訓學習,使我接觸到了專家學者們的教育新理念,學習到了不少優(yōu)秀教師的備課新理念,掌握了很多新課改的教學方法。嶄新的教育理念和先進的教學模式,使我深深感到學習的重要性,在今后的教學中,我將立足于自己的本職工作,加強理論學習,轉(zhuǎn)變教育教學觀念,積極嘗試、實踐新的備課方法和教案設計,讓課堂生動有趣,促進自己教學工作的不斷進步,全面培養(yǎng)學生的英語綜合運用能力。現(xiàn)對于這次的培訓,總結(jié)如下

          一、教與學的關系

          教學就是教與學,兩者是相互聯(lián)系,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。因此,了解和分析學生情況,有針對性地教對教學成功與否至關重要。因此在上課前首先要全面了解班級情況,學生的現(xiàn)狀,做一些摸底測試,以及他們的思維特征等等方面的調(diào)查,以便更深入地掌握情況。了解及分析學生實際情況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教。

          二、對高中英語新課程的整體把握

          1、對教材的整體把握。要整體把握新課程提出的目標;要整體把握英語語言的素養(yǎng)和能力;要整體的理解英語課程的內(nèi)容;要以學生為主體,培養(yǎng)學生的綜合語言運用能力。

          2、對新增內(nèi)容和變化內(nèi)容有了新的認識。新課程更注重英語的應用價值、新課程更突出了英語的跨文化價值、新課程更體現(xiàn)了英語與其他學科的聯(lián)系以及其發(fā)展、新課程更體現(xiàn)了時代精神和時代的要求、新課程更注重了英語教學方法的多樣化、新課程更強調(diào)了學生的參與活動

          3、對英語教學設計有了新的認識。問題的設計應該簡潔明了,引人入勝;過程的設計應該能促進學生的全面發(fā)展;活動的.設計應該體現(xiàn)以學生為主;評價的設計應該關注學生的學習過程以及學生的終身發(fā)展。

          三、學習理念的轉(zhuǎn)變

          素質(zhì)教育改革對教師的專業(yè)素質(zhì)提出了更高的要求,作為素質(zhì)教育的實施者,應該以新課程改革為契機,不斷地加強學習,應用于實際的教學過程中。新課程的改革對我們說既是機遇,又是挑戰(zhàn),我們應該不斷的充實自我,以教促學,以學改交,教學相長。

          總之培訓的結(jié)束,只是一個新的起點。在新的起跑線上,我將堅持以學生為主體、堅持“以學生的終身發(fā)展為目標”的教學理念,“立足過程,促進發(fā)展”的評價標準,認真貫徹落實新課標精神,,做好教學工作。

          最新個人培訓總結(jié)范文 篇15

          七月四日到九日是校本培訓的日子,在這幾天內(nèi)開展了豐富多彩的培訓內(nèi)容,有到兵房參加語文老師的集體培訓,有集體備課,有出題訓練,有精彩的課堂……這些活動讓我們受到了許多啟迪,對今后的工作受益無窮。

          黃勇校長是一個謙虛的人。他的《淺談閱讀教學中的自主學習》的講座很精彩,他提醒我們每一個教師要更新觀念,在教學過程中要擯棄滿言堂的現(xiàn)狀,要確立學生的主體地位,引導積極主動的學習。其中他說的一句話令我印象深刻,“我聽見了,就忘了;我看見了,就記住了;我體會了,就理解了!边@在提醒我們教學是一個教學做合一的過程,這正與陶行知的思想不謀而同。聽了黃校長的講座,我們更加明白了教師的責任。

          我校組織的行知思想的沙龍活動也令我記憶猶新。平時工作很忙,很少有時間聚在一起,坐下來好好談談行知思想。在活動中,各位老師從不同的角度闡述了對行知“教學做合一”、“小先生制”思想的認識,認識非常深刻。有些老師平時比較沉默寡言的,但今天他們對陶行知思想的認識卻非常到位,讓人刮目相看,肅然起敬。有時會不約而同的想到一起,真是“心有靈犀一點通”!聽了各位老師的暢所欲言,讓我對陶行知思想更加全面、深刻了,這對我以后在教育教學中正確實施行知思想指明了方向。不同的思維角度,讓聽的人有不同的收獲。教學是相通的。這次活動,不僅給大家進行了一次精神的洗禮,也聯(lián)絡了同事們之間的情誼,真希望這樣的活動多組織幾次。

          最令人難忘的是郁惠兵主任做的《學生心理教育專題》的講座,雖然時間長達三小時,但我們依然聽得津津有味,結(jié)束后大家都有種不虛此行的感覺。學生的'心理教育,是一個沉重的話題,郁主任有理有據(jù),深刻的理論和生動有趣的事例相結(jié)合,時而讓我們深省,時而讓我們會心一笑。郁主任的講座講了四個方面,在聆聽的過程中,一些鮮活的事例發(fā)人深省,讓我想起平時的教育行動,心理感到很惶惶不安,對學生有種愧疚的感覺。這時候,我深刻體會到,學習對于教師的重要性,教育是一門科學,也是一門藝術,我們要恰當?shù)靥幚韼熒P系,不然會造成不可估量的后果。郁主任滔滔不絕而又觀點鮮明,時時閃現(xiàn)著他的真知卓見,不僅讓我們對兒童的心理教育有了詳細的了解,也對教師自我的心理調(diào)控有了全面的認識。幾次的講座讓我們?nèi)w老師深深地喜歡上了這位儒雅、謙虛、博學、風趣的郁老師!

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