職場為什么加班？
導讀：你為什么加班？加班對現在的白領來說似乎是普遍的現象。不同的人有不同的原因和理由。下面小編為您盤點一下你為什么加班的幾大理由。
加班在現時的白領圈似乎是普遍的現象。“朝九晚五”早就變成了“朝九晚無”，更何況，即便人離開了公司，也未必是真正的下班了，因為手機、手提電腦、黑莓已經使得工作無時、無處不存在了。還有工作的壓力，每周24小時×7天地縈繞在心頭。
可是，如果去問一下大公司的管理層是否希望員工總是加班，他們大多數都會斬釘截鐵地否認。
我知道的一個500強公司的總裁更是身先士卒，每天下午5點半就離開公司，他的理由是：一、回家和家人共進晚餐很重要；二、如果他不走，員工也不敢下班。
加班幾大理由
1、從眾型
加班理由：
別人都沒走，我怎么好意思走？
據說在日本公司最輕易出現這種情況，所有的人都不在下班時間離開公司，因為上司不走、同事不走，自己就不敢走。很多白領都有這種從眾心態，其實，很多人心里想的都是一樣：只要有人先走，我就跟著走。那么，何不大膽地試試看？常規是需要人打破的。
的確有些人加班是因為老板不下班、周圍的同事不下班，自己也不好意思走。如果加班已經成了公司的文化，被提拔和獎勵的總是一些“工作狂”，久而久之，自己也就會身不由己地加入加班的大軍，除非換工作。但是，有些人加班真的是因為不管怎樣努力，事情總也不能在工作的時間里完成。如果長期處于這樣的狀態，有沒有想過鼓起勇氣去對老板說：“我們應該增加人手了。”
提醒：
既然公司規定了下班時間，你就有權在下班時間后離開公司，否則制度就成了一紙空文。只要你把本職工作做好了，你就有權得到屬于自己的作息時間。
2、主動加班型
加班理由：
非常喜歡自己的工作，并甘心愿意為此多付出、多奉獻。這是最少見的一種加班族，一些小白領晚上或周末加班的確是自動自覺，因為她們很熱愛自己的工作。
調查中IT行業的周小姐就是這種情況。IT行業競爭激烈，而從業時間僅2年的周小姐又很希望能盡快的學到些實用的技能，在工作上也能獨當一面，所以自愿把自己下班的休息時間占用了。
提醒：
愿意把更多的時間投入工作當然是好事，但是也別忘記事業和生活的平衡，主動加班在某一個非凡的階段和時間應該還是不錯的，比如在剛換單位或部門，或是面臨考核和挑戰時。但是，假如長年累月如此，就要問一下自己了：這真的是我想要的生活嗎？亦張亦弛是文武之道，職場上也需要如此，長期透支不但不能帶來超值的回報，還往往有工作效率低的副作用。
3、工作拖沓型
加班理由：上班時不能把該做的工作做完
你見過這種人沒有，成天都忙忙叨叨的，也不知道在忙什么，上午交給他的任務，下午5點還沒弄完，快到下班了，他就會面對著一桌子的文件發愁，到同事們都一個接一個離開公司了，他還在電腦前忙活。
其實他們對工作很認真，就是辦事效率太低，別人10分鐘能做完的事情，他們耗兩個小時也不見得能完成。
提醒：
假如你是這樣，就要給自己敲警鐘了，要知道現在競爭這么激烈，沒有人愿意雇用一個辦事效率低下的笨人，你忙亂可能是對工作流程不熟悉，也可能是專業知識不夠扎實。假如你懂得勤能補拙，盡快改變自己的做事方式，你還有希望。假如你就是把頭埋在沙子里的鴕鳥，別人都對你不滿足了你還置若罔聞，你可要小心了，公司下一次裁員，第一個被炒掉的可能就是你！
那么，有沒有想過給自己放一天假，停下來，平靜地反思一下，看自己是不是小材大用了。如果做經理的壓力的確讓你開始失眠，那么是不是有勇氣再回過頭去做個快樂無憂的小職員？
4、博得老板和上司的.好感
加班理由：
大多數人拼命加班恐怕歸根結底是為了升職加薪，為了更多的面子、更大的房子、更好的車子，有些人加班不是真的因為有那么多工作需要做，而是在進行一場“加班秀”，以表示自己對工作的鞠躬盡瘁。
這種人往往在下班前就會告訴大家，今天要預備加班了！第二天也一定會做出一副倦怠的樣子說，昨天又干到10點鐘！并且往往要選擇一個老板在的場合。但是實際上，他們加班時往往是在打游戲、聊天或是煲電話粥。只是為了在打卡機上打上晚歸的證實而已。因為他們以為，加班表示愛公司如家，表示工作認真負責，老板和上司對于加班的人會青睞有加的。
提醒：
有沒有算過為此搭進去的時間、精力，甚至健康，是不是能帶來成比例的快樂與幸福？更何況，一不小心過勞了，給自己、家人、至愛造成的損失又該怎樣估量呢？
假如你以為你的老板是傻瓜，那就繼續秀下去吧！一個精明的老板絕對不會分不清楚苦干和實干的區別，尤其是打拼出天下的老板更明白：虛假浮夸的作風絕對不可能得到真正的成功，真正的成功來自于辛勤的工作和不懈的努力。加班秀更大的危險在于，假如老板認同了這種浮夸的作風，那么公司本身的前景更堪憂——要知道，只有實力才是最大的競爭力。
最幸福的加班，是那些除了工作，已經不知道還有什么事情可以做了的人！
那么，你為什么加班？
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