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      2. 怎樣獲得優秀技巧

        時間:2024-07-13 12:48:38 綜合指導 我要投稿
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        怎樣獲得優秀技巧

         首先要有一種意識。

            其次要有兩項技能。

            我首先強調一下意識。我始終認為不管做什么事,意識是最重要的東西。意識的問題不解決,一切都是枉談。要想掌握好的方法技巧,大腦里面必須經常有這么一種意識,即經常問自己:(做好這件事情?達成這項目標?解決這個問題)有沒有更好的方法呢?

            很多人是不具備這種意識的,一接到任務想也不想馬上就做,結果做到一半發現沒有進展,于是又重頭開始。結果完不成任務不說,還浪費了時間和成本。

            意識到了,還需掌握兩項技能:學習、總結。

            學習的能力是最重的能力,我經常研究華為公司。華為公司是一家很不一般的中國企業。中國絕大多數企業的產品都是沒有太多技術含量的,包括海爾、聯想,但唯有華為的除外。華為是從電信設備的代理商開始干起來,而后進入電信設備的制造領域,并最終躋身世界一流電信設備制造企業的行列。華為是怎么走到今天,跟很多因素有關。但有一個最重的因素,就是華為的學習力。華為公司一直都在跟世界一流企業學習。尤其是華為的老板任正非是一個非常重視學習、愛好學習、學習能力也非常強的人。有人說,在華為集團,任正非是進步最大的一個人。這句話很好理解,因為華為公司聚集中國最優秀的精英人才,如果老板不優秀,早被下屬賣了,還不用等到競爭對手來收拾了。

         

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             首先要有一種意識。

                其次要有兩項技能。

                我首先強調一下意識。我始終認為不管做什么事,意識是最重要的東西。意識的問題不解決,一切都是枉談。要想掌握好的方法技巧,大腦里面必須經常有這么一種意識,即經常問自己:(做好這件事情?達成這項目標?解決這個問題)有沒有更好的方法呢?

                很多人是不具備這種意識的,一接到任務想也不想馬上就做,結果做到一半發現沒有進展,于是又重頭開始。結果完不成任務不說,還浪費了時間和成本。

                意識到了,還需掌握兩項技能:學習、總結。

                學習的能力是最重的能力,我經常研究華為公司。華為公司是一家很不一般的中國企業。中國絕大多數企業的產品都是沒有太多技術含量的,包括海爾、聯想,但唯有華為的除外。華為是從電信設備的代理商開始干起來,而后進入電信設備的制造領域,并最終躋身世界一流電信設備制造企業的行列。華為是怎么走到今天,跟很多因素有關。但有一個最重的因素,就是華為的學習力。華為公司一直都在跟世界一流企業學習。尤其是華為的老板任正非是一個非常重視學習、愛好學習、學習能力也非常強的人。有人說,在華為集團,任正非是進步最大的一個人。這句話很好理解,因為華為公司聚集中國最優秀的精英人才,如果老板不優秀,早被下屬賣了,還不用等到競爭對手來收拾了。