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家電企業(yè)四處招人醞釀擴張 “寒冬論”或被夸大
雖然企業(yè)正在極力招工，但白電“寒冬論”卻悄然來襲。外界擔(dān)心，在這個時候大規(guī)模招工、增加產(chǎn)能，將面臨較大的市場風(fēng)險。不過，也有分析指出，家電業(yè)的嚴峻形勢或被過分夸大。
多家企業(yè)四處招人
“2000~3000元/每月。”《每日經(jīng)濟新聞》記者注意到，在奧馬的招聘簡章上，特意用加粗的黑體字把工資凸顯出來，并表示正月十五前入職的工人將獲得500元的獎勵。除了直接的現(xiàn)金誘惑，奧馬還在宣傳單上列出了諸如工齡獎、高溫補貼、內(nèi)部選拔、五險一金等福利。
除了在車站等人流量多的地方設(shè)立招聘臺，奧馬的招聘宣傳單還出現(xiàn)在各招聘會、招聘網(wǎng)站，以及自己的官網(wǎng)。奧馬還有意尋找各類院校的大量“生力軍”，稱“歡迎各類院校到我司參觀指導(dǎo)”。
與奧馬電器相對，一眼望去便是 “廣東格蘭仕集團2012年大量招聘普工”的大標語。除了在汽車站，格蘭仕的招聘臺還出現(xiàn)在廠區(qū)大門外、人流大的街道等地方。
2月10日，格蘭仕內(nèi)部人士告訴記者，從農(nóng)歷初六開始，格蘭仕便進入忙碌的招聘季，目前中山廠區(qū)已經(jīng)招聘了5000余名工人，佛山廠區(qū)則達4000多人，基本已經(jīng)招齊。格蘭仕副總裁陸驥烈告訴記者，隨著珠三角整個勞動力的趨緊，招工已經(jīng)成為企業(yè)一個很重要的日常工作。
在佛山等地，除了格蘭仕、奧馬等企業(yè)外，海信科龍以及上游的壓縮機制造企業(yè)美芝也在招聘員工。
外企入冬提供機會？
奧馬電器總經(jīng)理吳世慶在接受《每日經(jīng)濟新聞》記者采訪時稱，奧馬的具體招工數(shù)據(jù)他不是很清楚，但起碼要好幾千人。
奧馬新擴張的產(chǎn)能，將成為其用工的重要地方。吳世慶表示，產(chǎn)能為100萬臺的五分廠將在今年上半年投產(chǎn)。無疑，這需要大量勞動力。另外，其他分廠因過年而流失的工人也需要補充。公開資料顯示，目前奧馬冰箱擁有450萬臺產(chǎn)能規(guī)模，如果今年五分廠的100萬臺投產(chǎn)，那么產(chǎn)能將擴大超過20%。
雖然家電企業(yè)忙于招人，但整個家電市場需求卻持續(xù)低迷。家電調(diào)研公司中怡康的統(tǒng)計顯示，國內(nèi)冰箱市場增速趨緩，去年1～10月實現(xiàn)零售額782億元，同比僅增1.3%。
國內(nèi)增速緩慢，國外市場同樣不容樂觀。產(chǎn)業(yè)在線的出口數(shù)據(jù)顯示，去年第一和第二季度冰箱冷柜出口數(shù)量分別為736.14萬臺和1007.34萬臺，增速是9.2%和8.8%，到了第三和第四季度，增速只剩下2.2%和2.6%。其中，第四季度的出口量為680.89萬臺，比2012年的663.65萬臺僅僅增加了17萬臺。
去年全年冰箱冷柜出口的絕對增量也只有178萬臺。如今奧馬一家就要新增100萬臺產(chǎn)能，壓力顯而易見。除了冰箱外，中怡康的數(shù)據(jù)顯示，去年前10個月，洗衣機零售量同比增長也只有6.6%，空調(diào)第三季度甚至出現(xiàn)負增長。
不過吳世慶表示，公司的增長沒問題。“我們一直感覺訂單不是太大的問題�？赡軇e人壓力比較大，我們在這方面沒有太大壓力。”
格蘭仕副總裁陸驥烈則稱，公司招工的人數(shù)，都是按需求進行的。每個行業(yè)的增速都跟宏觀經(jīng)濟是密切相關(guān)，但是增速的下降并不等于不增長，特別對于一些發(fā)展中企業(yè)，在今年復(fù)雜的經(jīng)濟環(huán)境中，還是要發(fā)展。家電行業(yè)形勢也并不像外界理解的那樣糟糕。
家電觀察人士劉步塵表示，如果從全球家電產(chǎn)業(yè)的角度來看，相對歐美、日本等企業(yè)的普遍巨虧，中國企業(yè)普遍表現(xiàn)要好。同時，中國的經(jīng)濟還將保持較快增長，為中國企業(yè)提供了一個很好的發(fā)展環(huán)境。
去年以來，飛利浦、松下、索尼、夏普等均曝出虧損，如果說國外家電企業(yè)早已步入“冬天”，那么中國家電企業(yè)或許才進入“秋天”。分析人士認為，國外企業(yè)的不佳表現(xiàn)，或許還能給中國企業(yè)一些機會。
劉步塵認為，從國際市場看，現(xiàn)在歐洲基本退出了冰箱的生產(chǎn)，基本都是中國企業(yè)在代工。同時，國內(nèi)這些企業(yè)成本控制能力強，在接國外訂單時，運營成本會較低。
目前，部分中國家電企業(yè)觸角已伸至埃及、巴西、阿根廷、印度等市場。不過，相比此前的高增長，中國家電企業(yè)無疑進入一個瓶頸期。
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