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      1. 離職率最高的是民企個體

        時間:2024-08-07 03:31:11 職場動態 我要投稿
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        離職率最高的是民企個體

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        離職率最高的是民企個體

        是什么原因導致大學生做出離職的決定呢?

        調查顯示,繼續從事一份工作的成本太高或者預期回報太低,都會導致大學生決定離職。從調查來看,這種成本或者回報既可以是物質上的(例如有21%的2011屆大學生畢業半年內主動離職的主要原因是“薪資福利偏低”),也可以是心理上的(例如有30%的主動離職主要原因是 “個人發展空間不夠”)。

        而心理原因在離職決定中的作用更為重要,而且也更復雜。在對各類型用人單位2011屆大學畢業生半年內離職率調查顯示,離職率最低的是國有企業,只有13%,其次是政府機構/科研事業單位為19%,接著是非政府或非營利組織為20%,其后是中外合資/外資/獨資企業為25%,離職率最高的是民營企業/個體,為31%。而離職率最高的本科畢業生從事的主要職業名稱為電話推銷員,離職率為48%,其后是廣告寫手46%,零售售貨員43%。分析認為,在政府或者國企就業的大學生離職率低,可能因為他們本身更在乎工作帶來的“安全感”。另一方面,從事服務性質工作的大學生離職率高,可能因為這類工作對他們的心理承受能力帶來的挑戰太大。

         

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