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湖南省法院檢察院的面試時間
湖南省法院檢察院面試時間
2014年湖南省考(包括法檢，選調生)成績查詢時間預計在5月上旬，面試時間預計在5月中下旬(僅供參考)。
2013年湖南省考(包括法檢，選調生)成績查詢時間是5月3日，2013年湖南省集中面試時間為7月12日至7月15日。
因此，2014年湖南省公務員面試準備時間(包括法檢，選調生)和2013年相比大幅縮短，請各位考生提前做好相關準備!
2014 年湖南法院檢察院面試為節約行政成本，減輕報考人員負擔，今年計劃將面試比例從以往的1：3降低到1：2。同時，面試后不實行遞補。筆試、資格審查、體能測評和面試階段均為差額有競爭階段，按照下一階段考錄工作比例，按考試成績從高分到低分的排名實行依次遞補。面試之后的體檢、考察、錄用階段為等額階段，不再實行遞補。
預計2014年湖南法院檢察院面試組織工作和2013年類似。
下面湖南華圖預測一下今年面試熱點大家可以參考一下：
熱點概述
2013年10月22日，河南省鄧州市湍河二初中王老師在辦公室教育在該校上學的兒子時，被學生圍觀，該老師非常生氣，對著一名圍觀學生連扇了五個嘴
巴致其腦震蕩，并威脅該生不準向父母說。事發之后，學校在知情的情況下一直瞞著家長，后來家長帶著孩子到醫院做了檢查，經診斷為腦震蕩，被安排輸液觀察治療。事發一周之后，記者獲悉，學校已對王老師做出停職檢查、賠償學生醫療費并向家屬賠禮道歉等處理，并派一名副校長和班主任到學生家中進行安撫、心理疏導等工作。
相關評論
@網友“加菲的咖啡”：打圍觀的學生，素質太差，算什么老師啊 @網友“木木”：現在的老師素質太差。
模擬題
某中學粗暴老師訓子遭遇圍觀，轉身狂扇一名圍觀學生五個耳光致其腦震蕩，并威脅該生不準向父母說。事發后，學校在知情的情況下一直瞞著家長。后來學生家長向教育局投訴，學校即對該老師做出停職檢查、賠償學生醫療費并向家屬賠禮道歉等處理。對此，談談你的看法?
參考解析
當前我國中小學中不乏出現以暴力的方式教育學生引起學生及其家長抱怨與投訴的現象，此次粗暴老師訓子遭圍觀狂扇圍觀學生致其腦震蕩的行為就是其中一例，其行為非常惡劣，不僅使學生的身心受到嚴重的傷害，還嚴重敗壞了中小學教師隊伍的形象和素質。此舉引起社會各界的議論和批評。
這種現象的出現是有深層原因的，首先，某些教師的素質和觀念存在問題。一方面有些中小學老師素質比較低，對學生施加暴力發泄個人不良情緒，使得學生身體受到嚴重傷害;另一方面，在一些中小學教師的觀念當中，教師就是絕對的權威，教師不論采取何種教育方式教育學生都是對的，都是為了學生好。因此，對于這些教師而言，不存在教育方式的對錯，也不需要考慮教育方式的對錯。其次，學校監管不力。在此次惡劣事件當中，事發后學校在知情的情況下一直瞞著家長，且未對打人教師進行教育和處罰，管理不善，無疑對粗暴打學生的老師存在姑息縱容之意，反而使得這種惡劣行為得不到應有的懲治。最后，教育體制問題。一直以來，教書育人本來是教師的天職，但是在一些中小學當中，一些教師僅僅在教書但不育人，相關部門僅僅關注學校的教學質量，對其他方面關注不夠。 因此，必須采取相關舉措，杜絕此種行為繼續發生。第一，提升中小學教師隊伍的素質，促使其轉變觀念，采取科學合理的教育方式。第二，對教師隊伍加強監督和管理，教師在教育學生采取不合理方式導致學生身心受到嚴重傷害的，應當嚴厲懲罰。第三，相關部門應當關注教師隊伍的素質問題，對教師隊伍的培養起到科學引導作用。
總之，此次惡劣事件給我們帶來的教訓很多，但是只要我們積極采取相關措施，并在實際中嚴格落實和執行，就一定能夠杜絕此種行為的再度發生。
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