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面試被拒之十大理由
面試被拒之十大理由,很實(shí)用!澳欠窨梢灾苯又赋鑫业牟蛔,無(wú)論最終結(jié)果如何,這會(huì)對(duì)我大有幫助!比绻嬖嚂r(shí),問(wèn)這個(gè)問(wèn)題,很容易加分呀。
其實(shí)工作中最糟糕的狀況并不是把事情搞砸了,而是不知道為什么會(huì)搞砸。不過(guò)在求職招聘中,很多同學(xué)尤其是應(yīng)屆生,往往認(rèn)為最糟糕的就是“面試被拒”,而不是“為什么被拒”。我相信絕大多數(shù)HR并不會(huì)告訴你拒絕你的原因,而是非?蜌獾囊愕却ㄖ,相信我,這絕對(duì)是個(gè)美麗的謊言。我希望下面列出來(lái)的十條會(huì)給你一些啟發(fā)。
第十、掉進(jìn)錢(qián)眼
幾乎所有的面試,都會(huì)有關(guān)于錢(qián)的問(wèn)題,這是人之常情,不過(guò)對(duì)于某些特別精打細(xì)算的同學(xué)來(lái)說(shuō),在面試的時(shí)侯向一個(gè)和你原本就沒(méi)有半毛錢(qián)關(guān)系的HR 咨詢(xún):稅前稅后,出差補(bǔ)助,午餐補(bǔ)助,通勤補(bǔ)助等等問(wèn)題很顯然是無(wú)法給人留下好印象的。對(duì)于這些問(wèn)題,我建議你們盡可能發(fā)掘師兄師姐資源,去問(wèn)他們而不是你的HR經(jīng)理。對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō),包括清華北大的同學(xué),都應(yīng)該注意這個(gè)問(wèn)題。
第九、口齒不清
我很喜歡實(shí)戰(zhàn)派,也喜歡演說(shuō)家,不過(guò)事實(shí)上是,我發(fā)現(xiàn)很多同學(xué)存在表達(dá)的問(wèn)題,尤其是理工科的同學(xué)。對(duì)于找工作來(lái)說(shuō),并不需要如簧之舌,但清楚流暢的進(jìn)行自我介紹,明確的回答問(wèn)題,準(zhǔn)確的提出問(wèn)題是可以給自己不少加分的。事前準(zhǔn)備好一段30秒到一分鐘的自述可以幫助你克服緊張的情緒,讓口舌放松一些。
第八、目光飄忽
目光飄忽是面試大忌之一,很多HR都會(huì)直視你的眼睛,而你卻總是顧上下左右而避免目光接觸,會(huì)給人感覺(jué)缺少自信,甚至懷疑你有簡(jiǎn)歷造假的可能。相信我,關(guān)注對(duì)方的眼睛與鼻梁的這個(gè)區(qū)域,會(huì)讓對(duì)方感受到你的真誠(chéng)。(不要死盯,特別是碰見(jiàn)美女HR的時(shí)侯)
第七、面試遲到
遲到是很多公司忌諱的事情,雖然不一定讓你直接出局,但的確也夠喝一壺的了。避免遲到的方法很簡(jiǎn)單,早點(diǎn)睡,前晚別暴飲暴食,免得第二天腸胃罷工耽誤了賺錢(qián)的正事。如果真的遲到了,還是老實(shí)說(shuō)吧,別編什么理由。實(shí)在要編,就說(shuō)太想在今天表現(xiàn)好,結(jié)果一宿沒(méi)睡好。(真誠(chéng),否則給人留下滑頭的印象)
第六、狂妄自大
雖然中華美德強(qiáng)調(diào)謙虛,不過(guò)還是有部分人比較“狂妄自大”,這是比遲到還要遭HR厭惡的原因之一。無(wú)論你多優(yōu)秀,都應(yīng)該用尊重他人的方式表達(dá)自己。螺絲釘再大,也得找個(gè)螺絲孔擰下去吧?如果你不是Zuckerberg的話(huà)。
第五、懶惰自私
懶惰自私是兩個(gè)特點(diǎn),之所以放在一起,是因?yàn)樗鼈兪请p胞胎,我見(jiàn)過(guò)太多的這樣的同學(xué),不是我的事情,絕對(duì)和我無(wú)關(guān)。我曾經(jīng)在面試的一張椅子上特意放了點(diǎn)灰,椅子旁邊就是一塊小抹布,結(jié)果還是很多人直接選擇去坐干凈的那張。的確,這活是不怎么高檔,不過(guò)高檔些的工作通常不容易輪到年輕人的。
第四、不修邊幅
發(fā)型,胡子,眼圈,口氣,鼻毛,西服,皮鞋,對(duì)于男同學(xué)應(yīng)該檢查一下這些地方。面試是往往是比較近距離的,不良細(xì)節(jié)很容易被發(fā)現(xiàn)。女生相對(duì)男生好很多,不過(guò)要注意得體的穿著,穿個(gè)漁網(wǎng)去面試是能有回頭率,不過(guò)沒(méi)有成功率。(如果成功了,也應(yīng)該擔(dān)心一下這家公司的目的)
第三、喜歡爭(zhēng)辯
善于辯論是好事,強(qiáng)詞奪理就過(guò)頭了。沉默是金這句話(huà)說(shuō)的太對(duì)了,當(dāng)受到質(zhì)疑的時(shí)侯,可以解釋?zhuān)灰^(guò)頭,強(qiáng)迫說(shuō)服一個(gè)人是行不通的,哪怕你認(rèn)為自己真被冤枉了。
第二、攻擊往事
永遠(yuǎn)不要對(duì)以前的人,事,經(jīng)歷進(jìn)行攻擊,包括你的學(xué)校,你的實(shí)習(xí)單位,你的前雇主等等。因?yàn)槟愕南乱粋(gè)雇主在未來(lái)的什么時(shí)侯,也會(huì)成為你的過(guò)去時(shí),沒(méi)有人愿意成為你的靶子之一,而他們避免這種可能性的第一選擇就是:Pass You。
第一、不問(wèn)問(wèn)題
不要驚訝,這的確是第一位,被拒絕的第一位理由。任何面試都要準(zhǔn)備一些你要提問(wèn)的問(wèn)題。請(qǐng)牢記,越牛B的企業(yè),對(duì)這一條越敏感,如果你不問(wèn)任何問(wèn)題而被錄取了,那么一定是“搬磚”Level的公司。當(dāng)然,問(wèn)問(wèn)題也是有學(xué)問(wèn)的,比如:
如果有幸聘用,您希望我入職后最先做的事情包括什么?
您是否可以直接指出我的不足,無(wú)論最終結(jié)果如何,這會(huì)對(duì)我大有幫助。
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