職工宿舍用電管理制度

職工宿舍用電管理制度

　　安全用電、節約用電是企業安全節能工作的重要組成部分，為加強管理，降低成本，明確要求和規范負責用電行為，特制定本安全節約用電管理制度：

　　一、安全用電規定：

　　公司各區域的用電設備由總裁辦負責，不準私自變更和增設，若確需變更或增設，須報總裁辦審核，由總裁辦根據實際情況，安排電工安裝。未經許可自行變更或增設的，如造成觸電、失火等責任事故，當事人須承擔主要責任。

　　各部門的照明燈管燈泡或其它用電電器自然損壞、線路發生故障時，由各區域負責人及時報修到前臺，由接報人及時安排維修。任何人不得私自更換燈泡、修整或變更電路。在公司內未經允許不準使用取暖器、電風扇等電器設備，嚴防電線電路超負荷引起燃燒。

　　二、公司設施設備用電使用要求：

　　1、公司各個區域用電將實行部門負責的管理辦法

　　各場所用電管理負責部門具體明確如下：

　　2、空調使用相關規定：

　　本著“誰使用、誰負責”的原則，各使用部門應嚴格管理，對空調使用的合理、正確及安全性負責;制冷最低不低于 23℃，制熱最高不高于25℃。

　　3、日光燈源使用規定：

　　在早晚時間段或陰雨天光線陰暗時，各辦公室部門負責人可自行打開照明電燈;部門人員不全時，可視人數而定，局部或全部開燈;晴天時或光線強的時間段有窗戶的辦公室不要開燈，離窗戶較遠的辦公區域可以視情況開燈，能保障正常工作即可。

　　辦公室內無人時應隨手關燈，確保節約用電。要做到“人走燈關”，不得出現部門或公共區域內空無一人但電燈大開的浪費現象。

　　4、各部門計算機使用要求

　　員工短時間內(半小時以內)離開辦公桌時，應關閉顯示器;長時間(半小時以上)不使用電腦或有事外出半天時，應將電腦主機關閉，下班應及時關閉電腦。

　　5、復印機、打印機等電器使用要求

　　復印機在各人使用完畢后應及時按右下角半透明鍵退用，使復印機處于待機狀態。復印機、打印機長時間不用時應關閉電源。

　　各部門的打印機等電器應在下班后關閉電源，如后面的人要繼續使用，則誰用誰關掉。

　　三、使用其他規定

　　總裁辦將不定期進行相關檢查，如發現違反規章制度的現象，將按以下條款對責任人追究相應責任。

　　1、在公司內私自變更和增設用電設施者，對當事人處以50元/次的罰款。

　　2、各場所燈源及空調管理應保障燈源及空調按需開啟，離開區域場所應及時關閉，公司將按照“誰最后，誰負責”的原則管理用電，并由總裁辦指定的前臺人員于每日下班前確認各部門延遲下班人員情況，并與此員工簽署“安全用電責任書”，如發現違反安全用電管理制度的人員處以50元/次的罰款。如簽署責任書人員因其他事宜提前離崗，請代為負責的人需認真對待，否則出現無人燈等浪費現象時仍對原責任人處以50元/次的罰款。

　　3、員工半天內有事外出或下班后未關閉電腦主機的，對電腦使用責任人處以50元/次的罰款。

【職工宿舍用電管理制度】相關文章：

單身職工宿舍管理制度01-06

商務英語實用電話10-12

職場禮節美語75 禮貌使用電話11-13

畢業生應用電子求職信11-21

應用電子技術專業個人求職信11-21

應用電子專業畢業生的求職信11-22

預算業務管理制度11-09

企業員工培訓管理制度11-24

員工薪酬管理制度01-16

公司員工宿舍管理制度03-25