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我的銀行求職故事分享
往年看著學(xué)校宣傳板上每一屆畢業(yè)生就業(yè)去向時，有百分之六七十都是去了銀行，今年可能不會再出現(xiàn)那么大比例的情況了吧。由于整體的經(jīng)濟(jì)形勢不好，實體經(jīng)濟(jì)上層的金融業(yè)也受到了比較大的影響，這對找工作最直接的影響就是各個單位大幅縮減校招名額。以杭州市為例，往年四大行杭州的招聘人數(shù)都是幾百個的，今年人數(shù)都銳減到了100個以內(nèi)。連四大行都縮減校招人數(shù)了，其它中小股份制銀行以及城商行肯定也都相應(yīng)地減少了校招名額。而2014年畢業(yè)生規(guī)模微博上預(yù)計達(dá)到727萬人，比去年增加28萬，在工作的供給嚴(yán)重小于需求的情況下，找工作的競爭壓力就無形中加大了。
印象比較深的是有次面試候場的時候和一個浙大國貿(mào)的研究生MM閑聊，我說你們在省里找工作應(yīng)該比較有優(yōu)勢吧，妹子回答說我們浙大內(nèi)部的都不這么覺得。深入聊了之后才發(fā)現(xiàn)，除了技術(shù)性特別強的專業(yè)別的專業(yè)本科也是不太容易找工作的這句話用在浙大也是適用的。妹子能投的銀行基本上都投了，但是還沒有收到一個Offer，工行和交行簡歷被刷，農(nóng)行面試被刷，廣發(fā)因為豬一樣的隊友群面被刷。由于所學(xué)的國貿(mào)專業(yè)不是純粹的金融科班，要想找金融方面的工作也是比較困難的。每年只有很少的浙大金融碩士進(jìn)入券商，大部分人都只能退而求其次選擇比券商門檻低很多的銀行。但是作為名校碩士進(jìn)銀行，除了總行或者省分行本部，其它的機構(gòu)還是更傾向于要能干事、留得住的本科生。這次建行面試名額就是把每個人的筆試成績按照性別學(xué)歷來分類排名的，最不值錢的就是女碩士了。 不過利好的是，妹子成功進(jìn)入了招商的終面、建行的二面、杭聯(lián)的終面，通過身高相貌以及談吐，還是比較看好她拿到好的Offer的。此外在參加面試的時候遇到了不少碩士以及海龜，其中還不乏國外某頂級大學(xué)金融工程碩士。
這里想說的是，并不是所有人都是給自己的職業(yè)生涯規(guī)劃是要進(jìn)銀行的。大部分同學(xué)還是屬于隨大流中的一員吧，因為畢業(yè)選擇的路徑總共也就那么幾樣，出國、考研、考公、找工作，找工作在選擇企業(yè)的時候除去非常難進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)公司，大部分人能選的也就只有銀行了，最后的選擇才會是中小企業(yè)。很多時候你選擇進(jìn)銀行的動機與你同學(xué)考公務(wù)員的動機可能是一樣的，也許是室友報了某銀行你也就報了。身邊有不少同學(xué)九月的時候還是沒有任何找工作頭緒的，然后看到大部分人投在投銀行于是也就去了，因為報的是自己家里的分行，相對競爭壓力小一點，然后就進(jìn)了。至于未來的職業(yè)生涯規(guī)劃，可能還沒有什么概念吧。
雖然各家銀行都在縮招，但是整個招人的基數(shù)還是比較大的。今年有一個趨勢就是國有四大行擁有眾多的營業(yè)網(wǎng)點但是招的人很少，中小股份銀行以及城商行招的人普遍都比四大行多。對于國有四大行還是中小股份制銀行的選擇還是要根據(jù)自身的情況來吧。國有四大行網(wǎng)點多、盤子大、實力雄厚、穩(wěn)定，擁有全面的業(yè)務(wù)以及培訓(xùn)體系，同時對于拉存款的要求相對低一些，對于無資源無背景的一般同學(xué)是一個非常好的職業(yè)生涯起點。當(dāng)然，國有四大行的平均薪酬會低一點，個人的上升空間會因為機構(gòu)龐大冗雜而受限;中小股份制銀行業(yè)績?yōu)橥�，職位以及薪水都與你的業(yè)績掛鉤，適合有資源有背景的同學(xué)去將自己的資源變現(xiàn)。個人覺得，作為一個進(jìn)入這個行業(yè)的新人，如果有機會還是先選擇國有四大行，利用四大行所能提供的體系以及環(huán)境一點一點地培養(yǎng)業(yè)務(wù)能力、積累人脈。等到有一定的人脈和資源再選擇跳槽去中小股份制銀行，到時你的薪水以及職位都會有一個很大的提升，當(dāng)然你的壓力也會增加。
都在說銀行的好日子過去了，但是未來要是利率市場化完全放開，存款保險、破產(chǎn)制度的出臺，兩極分化將會更明顯，這對于國有四大行來說算是利好，對于那些城商行來說是利空。另外，余額寶的影響真的沒有媒體渲染的那么嚴(yán)重，但是對銀行體系改革還是有很大的促進(jìn)意義的。
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