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      1. 研究生求職簡歷

        時間:2021-02-12 09:05:47 簡歷模板 我要投稿

        研究生求職簡歷

        個人基本簡歷  
        簡歷編號: 更新日期: 無照片
        姓  名: 陳先生 國籍: 中國
        目前所在地: 海珠區(qū) 民族: 漢族
        戶口所在地: 海珠區(qū) 身材: 160 cm?50 kg
        婚姻狀況: 未婚 年齡: 34 歲
        培訓(xùn)認(rèn)證:   誠信徽章:  
         求職意向及工作經(jīng)歷
        人才類型:
        應(yīng)聘職位:
        工作年限: 職稱: 中級
        求職類型: 均可 可到職日期: 隨時
        月薪要求: 5000—8000 希望工作地區(qū): 廣東省 廣州 深圳
        個人工作經(jīng)歷:
        公司名稱:
        公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):機(jī)關(guān)/事業(yè)單位/社會團(tuán)體
        擔(dān)任職務(wù): 人力資源主管 
        工作描述: 1、根據(jù)業(yè)務(wù)需要實(shí)施人力資源計(jì)劃;
        2、發(fā)展有效的招聘渠道,監(jiān)督招聘流程;
        3、執(zhí)行公司的薪酬福利政策;
        4、管理和改進(jìn)績效體系;
        5、維護(hù)和改善與政府相關(guān)部門的關(guān)系;
        6、總經(jīng)理交辦的其他事務(wù)

        工作業(yè)績:
        1、完善企業(yè)人力資源管理相關(guān)制度;
        2、妥善處理員工關(guān)系與勞動糾紛; 
        離職原因:  
         
        公司名稱:
        公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):會計(jì)/金融/銀行/保險
        擔(dān)任職務(wù): 人事主管、總經(jīng)理秘書 
        工作描述: 1、處理廣州事業(yè)部的人力資源事務(wù),在事業(yè)部與集團(tuán)人力資源中心之間做好溝通;
        2、負(fù)責(zé)組織撰寫以公司名義上報外發(fā)的綜合性的文字材料;負(fù)責(zé)公司辦公會議的組織,撰寫公司會議紀(jì)要和會議決議;
        3、負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦公司領(lǐng)導(dǎo)批件及會議決議事項(xiàng)的辦理工作;
        4、檔案資料的'整理、立卷與定期歸檔;
        5、兼管建立新設(shè)立的物流管理部的相關(guān)工作;
        6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的其他工作 
        離職原因:  
         
        公司名稱:
        公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
        擔(dān)任職務(wù): 人事主任 
        工作描述: 入職時負(fù)責(zé)人力資源招聘組工作;調(diào)入新建廠后,統(tǒng)籌招聘與配置、薪酬福利、培訓(xùn)與開發(fā)、績效考核、員工關(guān)系以及人力資源相關(guān)事務(wù)。
        匯報對象: 人力資源高級經(jīng)理
        下屬人數(shù): 2
        工作業(yè)績:
        1、建立起較為完善的企業(yè)招聘體系;
        2、在2005年和2006年成功為公司招聘專業(yè)技術(shù)人員和管理人員三百多人(招聘達(dá)成率90%);
        3、在2006年10月調(diào)任新建工廠的人事主管后,迅速建立人力資源體系,順利開展招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系等人力資源各項(xiàng)工作;
        4、處理員工解除勞動合同事項(xiàng) 
        離職原因:  
         
        公司名稱: 起止年月:1998-12 ~ 2004-12廣州市醫(yī)藥工業(yè)研究所
        公司性質(zhì): 國有企業(yè)所屬行業(yè):學(xué)術(shù)/科研
        擔(dān)任職務(wù): 人事行政主管 
        工作描述: 負(fù)責(zé)行政人事工作。協(xié)調(diào)各部門的日常運(yùn)作,制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,并解決突發(fā)性問題。督導(dǎo)下屬的人事助理和行政助理做好接待、文秘、檔案、招聘、薪酬、績效、培訓(xùn)等工作。 
        離職原因:  
         
         教育背景
        畢業(yè)院校: 暨南大學(xué)
        最高學(xué)歷: 碩士獲得學(xué)位: 管理學(xué)碩士 畢業(yè)日期: 2005-06-30
        所學(xué)專業(yè)一: 管理學(xué) 所學(xué)專業(yè)二:
        受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
        起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) !I(yè) 獲得證書 證書編號
        1999-09 1999-12 廣州市職業(yè)培訓(xùn)中心 勞動人事管理 勞動管理資格證
        2001-07 2001-08 廣州職業(yè)技能鑒定中心 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò) 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)操作
        2003-10 2005-07 暨南大學(xué)管理學(xué)院 企業(yè)管理 管理學(xué)碩士學(xué)位
        2006-02 2006-03 前程無憂培訓(xùn)部 招聘面試與人才測評技巧 培訓(xùn)證書
         
         語言能力
        外語: 英語 優(yōu)秀
        國語水平: 優(yōu)秀 粵語水平: 優(yōu)秀
         
         工作能力及其他專長
        1、扎實(shí)的人事行政管理的理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。尤其擅長招聘、員工關(guān)系模塊;
        2、獲得企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格,有一定的法律問題分析處理能力;
        3、流利的廣州話和普通話,英語六級,均可作為工作語言。具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
        4、經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),獲得廣東省勞動管理資格證、廣州市統(tǒng)計(jì)資格證。
         詳細(xì)個人自傳
           經(jīng)過在國企、民企和外企的歷練,我認(rèn)為管理沒有對錯之分,只有合適與否的區(qū)別。要搞好企業(yè)管理,最根本的還是要建立共同的目標(biāo)和價值觀,讓團(tuán)隊(duì)的成員都各司其職。在此基礎(chǔ)上,還要制定詳細(xì)的管理規(guī)范,并加以落實(shí)。
           本人曾在番禺一家有壹萬伍仟人的外資制造型企業(yè)(在東京上市)從事人力資源管理工作,希望以人力資源管理作為自己終身的事業(yè)方向。
           回廣州后,在廣東某擔(dān)保有限公司歷任人事主管、總經(jīng)理秘書。在廣州市某外資物業(yè)及銷售公司任人力資源主管。

           本人希望在管理規(guī)范或希望往規(guī)范化管理方向走的企事業(yè)單位從事人力資源管理工作,年薪不低于六萬元。歡迎隨時電話聯(lián)系。
        注:本人無意于在保險代理人、投資業(yè)務(wù)員方向發(fā)展。
         個人聯(lián)系方式
        通訊地址:
        聯(lián)系電話: 家庭電話:
        手  機(jī):   qq號碼:  
        電子郵件: 個人主頁:  

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