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      1. 寫簡歷時慎用的25個詞

        時間:2024-09-18 00:49:50 簡歷技巧 我要投稿
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        寫簡歷時慎用的25個詞

        你的閱歷真的很豐富嗎?在你投放自己的簡歷之前,你一定要證明這一點。

          當求職者嘗試著向潛在的雇主推銷自己時, 簡歷中經常地充斥著模糊的言語,人力資源經理會一目了然,按照Scott Bennett的說法, 這樣的求職者不過是“簡歷文體”作者罷了。相反, 最成功的求職者避免在他們的簡歷中出現這些隱晦的詞語,而傾向于突出自己的成績。

          不要用空泛的詞語表達你的工作理念,而要使用簡要的、具體的例子展示你的技能。換句話說, 展現,但不必陳述。(show, don’t tell.)

          Bennett舉出以下幾個例子:

          不要用… “在快節奏的環境里把工作做得游刃有余”

          而嘗試… “每天晚上,我都會為120名左右的急診患者登記掛號”

          不要用… “卓越的書面表達、交流能力”

          而嘗試… “為11000位用戶寫了專業術語的指南”

          不要用… “擁有跨部門的意識,善于團隊合作”

          而嘗試… “與客戶合作, 加快供應和銷售部門的反應速度,從而防止對客戶
        服務的干擾。”  

          不要用… “在分析客戶需求上有過成功的案例”

          而嘗試… “創造和實施了一種全面的需求評估機制,來協助對服務和員工預測需求”

          最糟糕的“違規者”

          勤勉和雄心是褒義詞, 對不對?但如果你不能提供堅實的事例來支持你的陳述,那么人力資源經理也不會被你說服。Bennett 建議是:在你的簡歷中,對這些聽上去美妙無比、但實則空洞無味的詞語要額外小心——

          進取

          雄心勃勃

          能干

          有創造性

          注重細節

          堅定

          高效率

          老練

          靈活

          目標取向(Goal-oriented)

          勤勉

          獨立

          創新

          博學

          邏輯性強

          有熱情

          思維縝密

          善于理解他人

          專家

          可靠

          機智勇敢

          自覺

          成功

          有團隊協作精神

          善于組織

          編輯:梁棟

        寫簡歷時慎用的25個詞



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