貴陽五險一金繳納比例
其實，我們常說的“五險一金”可以分為兩個部分，一個部分是社保，也就是“五險”，包括養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險和工傷保險，而另外一部分即是住房公積金，簡稱“一金”。以下關于貴陽五險一金繳納比例，歡迎閱覽!
貴陽五險一金繳納比例：
一、貴陽五險一金繳納比例18%左右
(一)養老保險繳費比例：單位20%(其中17%劃入統籌基金，3%劃入個人帳戶)，個人8%(全部劃入個人帳戶);
(二)醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元;
(三)失業保險繳費比例：單位1.5%，個人0.5%;從2015年3月1日起，我省失業保險費率暫由現行的3%降至2%，其中， 參保單位繳費比例為1.5%，參保職工個人繳費比例為0.5%
(四)工傷保險繳費比例：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率;用人單位初次繳費執行行業基準費率。二、三類行業基準費率實施一段時間后可依法實行浮動費率，一類行業不實行浮動費率。費率浮動的具體辦法由市社會保險行政部門會同財政、衛生、安全監管部門另行制定，職工個人不承擔繳費
(五)生育保險繳費比例：單位0.7%，個人不交錢。用人單位以本單位上一年度職工月平均工資總額為繳費基數，按0.7%于每月10日前繳納生育保險費，職工個人不繳納生育保險費。
(六)公積金繳費比例：一般為7%左右。 職工住房公積金月繳存額=職工本人上一年度月平均工資×職工住房公積金繳存比例
單位為職工繳存的.住房公積金月繳存額=職工本人上一年度月平均工資×單位住房公積金繳存比例
住房公積金月繳存額=職工住房公積金月繳存額+單位為職工繳存的住房公積金月繳存額
目前貴陽市職工和單位的住房公積金繳交比例都為5%,(即職工個人承擔5%,單位承擔5%)，但有條件的單位經市住房公積金管理中心批準,可以申請提高職工和單位的住房公積金繳交比例,但不能超過兩個12%(即職工個人承擔12%,單位承擔12%)。
貴陽市城鎮職工基本醫療保險繳費基數單列，最低按2014年度全省在崗職工月平均工資的80%(3232.47元)、最高按300%(12121.75元)進行繳納�；攫B老保險新繳費基數從2015年1月起執行，參保單位職工1—6月養老保險繳費基數差額部分，將于7月進行一次性補收�；踞t療保險、失業保險、工傷保險、生育保險新繳費基數從2015年7月起執行。
靈活就業人員(個人)的養老保險繳納，可根據本人的經濟承受能力，在1616.23元至12121.75元之間選擇任一數額作為繳費基數。其基本醫療保險新繳費基數統一為上年度全省在崗職工月平均工資4040.58元，35歲以下人員繳費比例仍為3.4%，每月137.38元;35歲以上人員繳費比例仍為4.4%，每月177.79元。
貴陽社保電話查詢
貴陽社保局社會保險統一查詢電話：(0851-5284842)，內容包括：社會養老保險金繳費基數、比例查詢，社保卡余額、明細查詢等。
貴陽社保窗口查詢
請攜帶本人有效證件及社�？ㄌ栔临F陽社保局辦公大廳窗口查詢。
貴陽市人力資源和社會保障局
地址：貴陽市中山西路51號
郵編： 550003
電話：0851-5284842
傳真：0851-8129007
網址：http://gzgy.lss.gov.cn
貴陽市社會保險收付管理中心
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貴陽市醫療保險費用結算中心
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郵編：500003
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