【薦】關于轉崗申請書
隨著社會在進步，用到申請書的地方很多，請注意不同的對象有不同的申請書。那么相關的申請書到底怎么寫呢？下面是小編為大家整理的關于轉崗申請書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
關于轉崗申請書1
尊敬的領導：
我叫ｘｘｘ，于20ｘｘ年畢業于達州市職業技術學院，已取得護士資格證書，于20ｘｘ年3月就職于產科任護理員崗位工作至今。
在職期間，我認真負責的對待工作，遵守醫院、科室相關規章制度，無遲到早退。在工作中熱愛護理崗位，工作責任心強，勤奮好學，踏實肯干，任勞任怨，嚴于律己，待人寬容，與同事能很好的.相處，互相幫助，團結友愛，在工作中對待病人如親人，熱情大方，有耐心、責任心，遇到問題能及時解決處理，維護病人利益，任職期間內無醫療責任事故。對各科室、外科系統和護理部組織的各種技能理論考試成績合格。在上級老師的指導下能配合醫生對各種危重病人進行搶救，能夠正確書寫護理文件，并熟悉掌握了常見疾病的護理工作。
我堅信我能夠獨立勝任護士工作，懇請領導給我這個機會，鍛煉自己，提升自己。我會以謙虛的態度和飽滿的熱情做好護士的本職工作，為醫院創造價值，貢獻出自己的一份力，回報醫院，回報社會，回報自己，同醫院一起展望美好的未來。故申請由護理員轉崗為護士崗位，請領導批準。
特此申請！
此致
敬禮！
申請人：
20ｘｘ年ｘ月ｘ日
關于轉崗申請書2
尊敬的公司領導：
我于加入第七施工項目部，一直從事文控工作。在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。不過該崗位缺乏與總公司及社會的職業對接，在項目部上顯得不可缺少，但是在總公司或社會上卻找不到明確的崗位，故不論是社會的認證考試還是油田公司、工程處的各項學習培訓似乎都與我擦肩而過，我開始常常為自己是否能在油氣田產業的發展中有更好的適應能力而擔心，期待更富有挑戰的選擇。目前正值建設工程處產業結構及人員調整，我認為對我個人及公司都是很好的機遇。
對個人而言是機遇、是挑戰、是新的選擇。第一點：畢業這幾年，隨著自身的成長，父母也在慢慢變老，終體檢，父親住院1個月，做為文控，我不能在父親身邊呆一天。這時才意識到自參加工作我還未輪休一天（除公司冬休）。我也開始明白，我必須為此做出新的選擇，我需要稍微多的時間去照顧支持我事業的家人。第二點：長輸管道項目部內部崗位目前也缺少適合我的，有的崗位人員過多且已經失去了最佳年齡階段，有的崗位消滅意志，有的崗位又必須放棄家庭，或者我能力有限，不能勝任。任何一個崗位都給我一種雞肋的感覺。第三點：信息管理工作壓力大，作息時間不正常，身體素質下降明顯。第四點：由于工作中從未注入過新的內涵，三年如一日的工作方式漸漸的澆滅了我的工作熱情，我也從昔日的.拓荒牛變成今天疲于阡陌，安于寸草的待宰之牛。這次轉崗我再次看到自己披上拓荒之形的希望。所以，我義無反顧的選擇新的崗位。
對公司而言是優化人力資源，減少企業負擔的機遇。第一點：建設施工單位是注定常年在外且居無定所。女性多不適宜這樣的工作。控制女性人數也是公司維護穩定的途徑之一。轉崗是公司調整男女比例的契機。第二點：油田公司對建設工程處的存留尚無明顯的政策。但目前多數人認為建設工程處會逐漸被解散或改頭換面，這多數人中包括我。而現在已經28歲的我，在近兩年即將面臨婚假、產假等諸多事宜，然而那個時候才轉崗的我，不論是我選擇公司還是被公司選擇，各方都將不知何去何從。而我也不可否認變成企業的負擔。所以我現在轉崗也符合公司的基本利益。
綜上所述各類原因，我申請轉崗，望公司領導給予理解，并予批準為盼！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
關于轉崗申請書3
尊敬的領導：
時間過得真快，一眨眼來公司已半年，回想剛來方圓的時候，我懷著敬重的心情踏入這個受人仰慕的公司的，承蒙領導關照，讓我擔當美編一職，負責<江西樓市>的編排工作。面對陌生的環境，陌生的崗位，說不出的矛盾、緊張、不安，惟恐自己干不好，有負領導的信任。但是，在編輯部主任及同事們的大力協助下，我的工作邁上了一個新的臺階。我確實進步了很多，長進了不少。但在這樣一個大的氛圍中我卻發現自身有許多關于房產的認識急待提高。我想，只有不斷地提高自己對行業的認識，才能更加準確的為我們如此專業的公司做出更大的貢獻。
近日看到公司的招聘啟事，我對客服AE的工作比較感興趣�？头嗀E是公司與客戶之間的中介與橋梁，有助于提高我對房產多方面的認識。我很樂意搭建這座溝通的橋梁。因此，我申請轉崗為客服AE，望領導批準！我認為我作為一名AE有如下優勢。
首先，我的專業是藝術設計中的視覺傳達，我有信心能夠及時、簡潔、準確地把公司的作品反饋給客戶，并把客戶的意見有效地反饋給領導和設計師。
其次，我的性格很樂觀，熱情，并有相關的工作經驗。我曾經在江西外貿塞維展示有限公司工作過一段時間，做為平面設計師我同時也兼做客戶服務。因此我堅信我同樣能做好我司的`客服AE。
第三，我對作為一名AE很有興趣，興趣是最好的老師，我有信心成為一名優秀的AE。
我深知，未來的道路惟有更加努力地學習、更加勤勉地工作，才能不辜負領導的期望。在將來的工作當中，我必將勤勉努力、認真學習、兢兢業業做好每一件事，扎扎實實完成好領導交辦的工作，力求為我司的發展貢獻綿薄之力！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
關于轉崗申請書4
尊敬的領導：
你們好！我是公司一名普通基層機械操作人員，20xx年xx月xx日進公司參加工作，在工廠里我擔任武漢160鏜床工作。在工作中，我在堅持不斷學習，在學習中完善工作。然而，在我工作期間也以前出現工作失誤的時候。當然，人無完人，出現失誤就就應客觀應對。去找出失誤原因、去總結、去修正。這樣才能在今后的工作做到少失誤和不失誤，避免給單位造成效益流失，從而給單位創造出更大的效益。
對于當前申請轉崗問題，我是這樣理解的。中和我個人因數和公司發展方向，此刻我還年輕，也很好學。綜觀工廠此刻對機床和質量要求，也是不段的進步和完善。我公司的'設備在不斷的更新，老久機床已經不能占據生產的主導。我們從簡易的全人工操作到數字顯示在到此刻的智能數空，已經證實我工廠向一流企業和超一流企業的方向發展，我真誠的期望我能成為在數空領域重點一員。
如果我能有幸成為數空機床操作者的一員，我將在工作和學習中孜孜不倦，為工廠做出自己的貢獻，將為工廠創造出更大效益。從而體現出個人價值觀，人生觀。在此，期望各位領導給予批準。謝謝！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
關于轉崗申請書5
尊敬的院領導：
您好！
感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的申請報告。本人小燕，現年45歲，在內一科工作20余年，一直本著服務病人，心系患者的服務理念從事神經內科的'護理工作�，F因身體原因，不能勝任科室工作，本著對科室負責、對醫院負責特申請調離臨床科室，調離內一科。
這次申請調離的原因有以下幾點，希望領導批準。
1、身體健康狀況不好，這幾年曾因多種疾病連續幾年都在住院治療，飽受疾病折磨。耳鳴、耳聾，神經衰弱常常讓我夜不能眠。不能彎腰負重時常需要同事幫忙，視力下降、眼花看不清耽誤工作，現又因頸椎病、肩周炎導致不能長時間伏案工作。近1年勞累過度后常常會出現右下腹疼痛，為避免我基礎疾病加重因此不能緊張和勞累。臨床科室年輕護士都難以承受的緊張、繁忙的工作量，實在不適合我這年長、體弱、多病者。
2、家中老母去年跌倒骨折，雖經手術因83歲高齡難以愈合長期臥床不起，又因患有老年癡呆導致長期需要人照顧，癡呆所致精神異常不能離開我的監護。白天上班，晚上照顧老人不能休息好嚴重影響我的健康。孝敬老人是晚輩應盡的本分，工作和盡孝不能兩全，因此夜間不能參加科室搶救工作。
3、內一科常年工作量大，搶救病人多。因為我一個拉科室后腿，給其它護士增加麻煩本人心感愧疚。不能得到好的休息，工作中就不能集中精力，一旦出錯將損害到病人利益乃至醫院利益。我個人利益是小，醫院利益是大，如若不能勝任科室的搶救工作，就應該調離臨床一線，讓生命的綠色通道更加暢通！
懇請院領導考慮我的身體狀況和家中情況，為不損害病人、科室、醫院的利益，調換我到能勝任的崗位如：病案室、導醫發揮我的余熱。我將一如既往勤奮工作、兢兢業業，為醫院發展做出自己應有的貢獻。
申請人：
20xx年xx月xx日
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