員工轉崗的申請書（精選14篇）
在市場經濟發展迅速的今天，需要使用申請的場合越來越多，申請書是我們平時提出請求的一種書信。一起來參考申請書是怎么寫的吧，以下是小編幫大家整理的員工轉崗的申請書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工轉崗的申請書 1
敬愛的領導：
首先感謝公司能提供給我這次轉工作崗位的機會，給我這個平臺。也感謝這段時間以來在工作上給予我最大支持和幫助的各位同事及公司領導的關心和教導。使我在這期間學到了很多專業上、工作和生活上的很多東西,我相信這些將會給我今后的生活工作及成長都會起到很大的幫助。
我來公司這段時間，在領導和同事間的幫助和支持下，讓我的工作還算順利，但我深知自己還存在一些缺點和不足，工作經驗欠缺，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，虛心求教，認真加強學習，積累經驗教訓，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自己，把自己職責內的工作盡快做好。
從進入公司到慢慢融入到整個團隊，讓我感受到了這個團隊強大的凝聚力;工作上的分工和合作;同仁之間的和諧相處等...這些都是一個集體、一個團隊其心向前共圖美好發展的必要條件。
進公司以來，我任職的是公司人事行政部門訪問員專管工作職位。主要負責人事招聘、公司新進人員基礎培訓、新進人員入職手續辦理、人員離職手續辦理、專(兼)職訪問員項目進度跟進和考勤管理等后勤工作。
1.對于招聘工作
每天發布更新網上招聘信息;根據近期需執行的項目安排和項目督導提交的訪問員申請表，負責招聘項目所需的兼職訪問員。安排執行項目的專(兼)職訪問員，向項目督導提交訪問員名單及聯系方式;更新兼職人員信息名單;維護好學校及社會兼職團體的關系。后期定期擬定高�，F場招聘計劃并執行。
2.對于新進面試人員基礎培訓
向即將入職的人員詳細講解公司的管理制度：公司企業文化發展與宣傳推廣、欲從事的工作崗位職責及發展空間、任職職位工作時間安排、考勤管理及獎懲制度、勞動合同簽訂、公司福利待遇、資薪待遇發放時間及發放方式等問題...必須一一向其說明清楚。
3.對于人員入職離職手續辦理工作
必須認真的處理好人員入職/離職辦理手續，做好人事檔案管理與更新。對離職同仁在提出離職申請后，進一步和其溝通詢問確認離職原因，認真聽取他們對公司的期望及意見。確認其離職意向堅決，且對之前任職前工作、辦公設備等物件已移交清楚后才給予辦理離職手續。
4.對于專(兼)職訪問員考勤管理等工作
每天早上向上級領導提交訪問員前一天工作執行情況;執行項目進度;認真做好訪問員考勤及項目進度跟進;和他們相互溝通，研討在執行項目的過程中遇到的一些個人心得體會;碰到異常狀況，第一時間向執行項目督導報備，遵循督導給予的處理意見執行。項目執行回來后大家一起相互探討處理方法，以便今后能盡量避免同樣的問題發生。在執行項目之前必須認真聽取項目培訓，完全的做好充分準備。堅持奉行第一次就把事情做好。
其實對人事方面工作，原來接觸和了解不深入，所以到了公司以后，很多工作都是在學習和摸索狀態。一開始的工作效率很差，到后來現在能獨立處理人事方面的一些工作，這不能不說是一個很大的提高，當然我能在這么短的時間里有如此大的進步，與公司領導和同事的幫助和關懷是分不開的。
經過這段的工作，我知道了人事招聘的'流程，學會了工資表的編制，學會了人事手續的辦理與人事考勤方面的管理，等等這些為我日后更好的工作打下了良好的基礎，當然了僅僅知道這些，想把人事行政工作做好是遠遠不夠的，要學的東西還有很多。人事方面的工作往往比較瑣碎，不確定性較強，占用的時間也較多，如果計劃不好，就會浪費很多的時間，而且也不一定就能把事情辦好。就像我現在的工作，雖然也是整天的在忙，然而卻沒有忙到點子上，人也沒閑，但就是沒把事情處理好，該做的沒做不該做的卻做了一大堆，真有一種撿了芝麻丟了西瓜的感覺，每天下班后回想一天的工作狀態，累卻沒有多大點的效益。
所以針對我以后工作方面的一些情況，我目前做了一個可能還不算完善的規劃：
1.在招聘方面，不管是兼職還是專制的人員，盡量去做好事前的有效溝通，盡量做好公司人員流動性。維護好兼職人員的關系，確保以后項目執行時候有相對的人力資源可用。對兼職人員做好執行過的項目的有關信息登記，以便于以后有相同或類似項目需執行的時候有相關經驗人員執行。盡量避免每期都在用新人，因為對執行項目的了解不夠，也做不到相對的熟練程度，導致執行項目的效率相對過低。每周擬定學�，F場招聘計劃并付諸于行動，對當天的招聘信息情況回來作好工作總結。把工作做得更到位，更有效。
2.對每天的工作內容做好詳細的規劃，并逐一執行。分清楚工作的輕重點，安排執行的先后順序、妥善的進行處理安排。避免之前一天瞎忙活卻沒做了該做的，不該做的或是可以緩做工作卻花費了不少功夫和時間。以至于辦事效率不高的這樣一個狀態。 3.每周的訪問員工作計劃安排處理方面，盡量和公司訪問部溝通，以后每周他們在安排執行項目會議時候，把本周要執行的什么項目、哪些項目、需要幾個訪問員以及薪酬方面等信息數據告知于我。我好處理好對招聘兼職人員等有一個事先工作安排。不至于像之前有過一些項目臨時執行找不到訪問員，拖延了執行時間，導致延誤客戶交期。
以上幾點是我對以后工作方面起初擬定的一個小規劃，對于我現在的工作狀態和情況，我知道需要仔細規劃改善的地方還很多，現在的規劃還不夠完善，我相信只要認真仔細的做好每一份工作總結，從中發現不足的地方逐步的去改正、改良方式方法，慢慢完善。
因為公司的業務需求，訪問人員配置不夠執行一些項目時，我也聽項目培訓，協助執行督導完成工作。目前我接觸過的項目有：街訪、汽車面訪、藥店的暗訪、等等工作。剛開始接了項目時候，不知道怎么去執行，特別是對于面訪的工作，不知道該怎么去和受訪者溝通交流，甚至關于問卷的信息問題都只能很生硬的念下來。這些各方面的問題導致本來很快能完成的工作拖延了時間，受訪者也不耐煩配合訪問。暗訪工作方面，剛開始執行的時候因為心理素質方面吧，也是慌亂的去做，該采集的信息數據沒采集到，不該做的多余信息卻浪費了很多時間。有時候被受訪對象發現后直接拒絕甚至還會被驅逐，針對這些問題發生時候，就沒辦法、沒招應對和解決。通過這段時間親身執行這些項目所遇到的問題時，回來我及時虛心的向同事求教，聽取他們之前碰到類似這些問題的決絕方法，作為我以后這方面工作的一些借鑒案例。為以后工作經驗的累積了很好的作用。
除了在公司處理人事方面的各種工作之外，由于目前公司人員配置不夠，我還兼代了公司辦公用品管理，公司設備器械的管理。主要負責公司辦公用品領用登記和禮品采購等方面的預算，公司設備借用盒歸還的登記。認真作好手工登記并及時錄入電子檔。
經過一個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的工作水平及綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。
申請人：
申請日期：
員工轉崗的申請書 2
尊敬的公司領導：
我自20xx年2月20日開始做辦公室內勤起至今已三年有余，三年來我學到了很多，不論從我的性格還是我本身的綜合素質，都得到了很多的磨煉，我也在努力的將自己的所學用在工作中、生活中，這讓我受益匪淺。我要感謝公司的領導三年來對我的培養和關心，同伴們對我的支持和幫助。
近日，我翻開了三年前為自己制定的職業生涯規劃書，結合自己目前的工作，我對自己的發展方向不斷的思考，結合公司發展的現狀，我認真的寫下了這封轉崗申請書，希望公司領導能夠給我一次重新選擇的機會。
三年來，我一直不曾忘記自己所學的專業―環境工程，因為我對它的愛好，業余時間我都在努力的學習專業知識。一直以來我都希望自己能夠有機會從事與專業相關的工作，將工作與興趣愛好相結合，同時，也能夠將自己的所學運用到實踐中去，去創造價值。三月的總結會董事長的一番話讓我想了很多，我非常贊同技術創新和研發才是企業真正的王牌，做為學環境工程的專業人員，主修的又是水污染處理工程，我不想就這樣一直將專業知識限于書本。
結合公司的現況，科技項目部缺1名人員，我要求能夠轉崗當科技項目部的一名員工，科技項目部的各類申報項目都圍繞著衛生間模塊化同層排水節水裝置在開展工作，其實，水處理技術工藝這一方面的項目有很多可以延伸和開發，我們并沒有充分的利用。我申請去科技項目部，不僅為了負責科研項目的.各類報告的撰寫等相關工作，最重要的是我想將自己的所學進一步延伸和拓展，能夠開發新的項目，新的產品，為公司創造更多的價值，從而實現自己的價值。
我會為自己的選擇加倍努力工作，不辜負領導對我的信任，希望能夠得到公司領導的批準。謝謝！
望批復為盼。
此致
敬禮！
申請人：xx
日期：
員工轉崗的申請書 3
尊敬的領導：
你們好！我是公司一名普通基層機械操作人員，xx年xx月xx日進公司參加工作，在工廠里我擔任武漢160鏜床工作。在工作中，我在堅持不斷學習，在學習中完善工作。然而，在我工作期間也曾經出現工作失誤的時候。當然，人無完人，出現失誤就應該客觀面對。去找出失誤原因、去總結、去修正。這樣才能在今后的工作做到少失誤和不失誤，避免給單位造成效益流失，從而給單位創造出更大的效益.。
對于當前申請轉崗問題，我是這樣理解的。中和我個人因數和公司發展方向，現在我還年輕，也很好學。綜觀工廠現在對機床和質量要求，也是不段的`進步和完善。我公司的設備在不斷的更新，老久機床已經不能占據生產的主導。我們從簡易的全人工操作到數字顯示在到現在的智能數空，已經證實我工廠向一流企業和超一流企業的方向發展，我真誠的希望我能成為在數空領域重點一員。
如果我能有幸成為數空機床操作者的一員，我將在工作和學習中孜孜不倦，為工廠做出自己的貢獻，將為工廠創造出更大效益。從而體現出個人價值觀，人生觀。在此，希望各位領導給予批準.謝謝！
此致
敬禮！
申請人：xx
xx年xx月xx日
員工轉崗的申請書 4
尊敬的領導：
您好！
我自20xx年2月20日開始做辦公室內勤起至今已三年有余，三年來我學到了很多，不論從我的性格還是我本身的綜合素質，都得到了很多的磨煉，我也在努力的將自己的所學用在工作中、生活中，這讓我受益匪淺。我要感謝公司的領導三年來對我的培養和關心，同伴們對我的支持和幫助。
近日，我翻開了三年前為自己制定的職業生涯規劃書，結合自己目前的工作，我對自己的發展方向不斷的'思考，結合公司發展的現狀，我認真的寫下了這封轉崗申請書，希望公司領導能夠給我一次重新選擇的機會。
三年來，我一直不曾忘記自己所學的專業―環境工程，因為我對它的愛好，業余時間我都在努力的學習專業知識。一直以來我都希望自己能夠有機會從事與專業相關的工作，將工作與興趣愛好相結合，同時，也能夠將自己的所學運用到實踐中去，去創造價值。
三月的總結會董事長的一番話讓我想了很多，我非常贊同技術創新和研發才是企業真正的王牌，做為學環境工程的專業人員，主修的又是水污染處理工程，我不想就這樣一直將專業知識限于書本。
結合公司的現況，科技項目部缺1名人員，我要求能夠轉崗當科技項目部的一名員工，科技項目部的各類申報項目都圍繞著衛生間模塊化同層排水節水裝置在開展工作，其實，水處理技術工藝這一方面的項目有很多可以延伸和開發，我們并沒有充分的利用。我申請去科技項目部，不僅為了負責科研項目的各類報告的撰寫等相關工作，最重要的是我想將自己的所學進一步延伸和拓展，能夠開發新的項目，新的產品，為公司創造更多的價值，從而實現自己的價值。
我會為自己的選擇加倍努力工作，不辜負領導對我的信任，希望能夠得到公司領導的批準。謝謝！
望批復為盼。
此致
敬禮！
申請人：
申請時間：
員工轉崗的申請書 5
尊敬的領導：
您好，我自20xx年12月進入xx銀行xx分行小企業金融部開始工作，至今已三年有余，在這三年多的時間里，我學到了很多，不論從我的性格還是我本身的綜合素質，都得到了很多的磨煉與提升，我努力的.將自己的所學運用在工作中、生活中，每個階段的工作都讓我受益匪淺。在此，我要感謝上級領導三年來對我的培養和關心、同事們對我的支持和幫助。
現結合自己目前的工作，我對自己的發展方向不斷的思考，綜合個人情況，我認真的寫下了這封轉崗申請書。
結合我行現況，xx銀行xx支行現缺多名支行工作人員，我現向上級領導申請希望能夠轉崗成為xx銀行xx支行的一名員工，將自己的所學進一步延伸和拓展，在新的平臺上去學習、去進步。
為實現自己的價值，我會為自己的選擇加倍努力工作，不辜負領導對我的信任，對于此次轉崗申請希望能夠得到上級領導的批準。謝謝！
望批復為盼。
此致
敬禮！
申請人：xx
日期：
員工轉崗的申請書 6
尊敬的領導人：
你好！
首先，感謝公司領導層過去兩年的培養、關心、照顧和信任，感謝您在忙碌中審查我的調動申請。
本人20xx年申請公司電解工廠，工作兩年，深感公司的企業文化和人文關懷�，F在熟悉了公司的內部管理模式。在工作中盡全力發揮我的才能。慢慢地，我融入公司的工作和文化，對工作有條不紊地熟悉，對公司產品的'認識正在加深。對此，本人對公司領導給我的程度提高了發展空間深表感謝，感謝領導對本人工作學習的照顧和指導，只知道更出色。
經過近兩年的工作鍛煉和各方面因素和慎重研究，今天向公司領導層提交了工作崗位交換申請書。
因為我自己的因素，我對電工真的不精通，而且在電解車間工作時，溫度太高，對我的身心健康不好。本人對設備的興趣也期待為自己的未來發展創造更好的生活道路，公司領導研究我的申請，并將我安排到設備工作崗位。即使是從頭開始的職位，我也相信我能勝任。而且相信在公司領導層的指導下，可以進一步提高萊恩的“賽車”等業務能力。威廉莎士比亞，賽車，賽車，賽車，賽車，賽車。
申請者：xx
20xx年xx月xx日
員工轉崗的申請書 7
尊敬的領導：
您好！
我是xx年8月份進廠的，擔任球焊工作，在這部門，各位同仁乃至廠領導總能看見我為工作而拼搏的身影，但經過大半年下來，我越發覺得我球焊不適合我，反而對品管這一工作比較感興趣，在此我鄭重向廠領導提出由球焊轉入品管部門這一申請。
我是一個性格爽朗，隨和，很有耐心的人，工作認真，細致，勤奮。在學校曾擔任班級班長，校紀律部長，不管在學習還是工作能力都得到各任課老師以及校領導的一致好評。
品管這工作正是需要一個人的仔細與耐心，而它很適合我，所以對它感興趣。我這人就是喜歡做自己真正想做的事情，跟著自己的興趣走。愛因斯坦有句名言：“興趣是最好的老師。”
古人亦云：“知之者不如好之者，好之者不如樂之者�！迸d趣對工作有著神奇的'內驅動作用，能變無效為有效，化低效為高效。興趣可以使人智力得到開放，知識得以豐富，眼界得到開闊，并會使人善于適應環境，對生活跟工作充滿信樂情。興趣對人的個性的形成和發展產生巨大的作用。
現在我們又面臨著金融危機，要想相對緩解這一危機帶來的損失，我認為廠領導應該讓員工在在自己感興趣的職位上有所發展，這樣有利于提高個人的積極性，從而提高工作效率，為本廠喜效力，謀利益。
我在品管工作上一定會孜孜不倦的，為廠創造高效益。
我希望廠領導能夠批準我的深切請求，在以后的工作中考驗我。
此致
敬禮！
申請人：
申請時間：
員工轉崗的申請書 8
尊敬的領導：
您好!
我是xx年xx月份進入公司的，叫xx�，F在公司小車隊擔任司機工作，在小車隊工作的近半年時間里，各位公司同仁乃至公司領導總能看見我為工作拼搏的身影，但經過這半年下來，我越發覺得這個崗位不適合我，反而對進入安全部工作比較感興趣，在此我鄭重向公司領導提出由小車隊轉入安全部這一申請。
我是一個性格爽朗，隨和，很有耐心的人，工作認真，細致，勤奮。我曾在軍隊里理解過3年的洗禮，不管在思想上還是在生活中都得到部隊領導以及戰友們的一致好評。安全部是公司新近成立的一個部門，也是公司未來經營戰略擴張的.核心部門之一，在這個部門工作正是需要一個人的仔細與耐心，而它很適合我，所以我對它十分感興趣。目前，公司規模不斷擴大，正是用人之際，我認為公司領導應當讓員工在自己感興趣的職位上有所發展，使得物盡其用、人盡其用，這樣有利于提高本人的工作積極性，從而提高工作效率，為公司的發展效力，為公司謀利益。
如果公司領導能讓我轉入安全部工作，我必須會孜孜不倦，繼續堅持昂揚的工作活力，為公司創造高效益。
真誠的期望公司領導能夠批準我的深切請求，在以后的工作中考驗我。
此致
敬禮!
申請人：xx
20xx年xx月xx日
員工轉崗的申請書 9
尊敬的公司領導：
我于20xx年7月入職來到公司，作為一個剛剛畢業的大學生，對工作陌生一片。在這四個多月的時間里，從對工作的茫然、有壓力，到現在的習慣、勝任。每個階段都學到了許多，也感受到了許多。讓我對生活，對人生有了嶄新的看法。我很感激公司給我這樣一個良好的平臺去學習，去進步。良好的工作環境以及領導、同事的幫助和關心，讓我能更好的投入到工作中來。在同事的幫助和自己的努力下現在我已經可以勝任無線通信設計員D崗的崗位，特在此提出轉崗申請。
在公司工作的這段時間里，我在實習崗位上學習通信基站的選址、勘查和設計工作。在崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，從他們身上學到了很多東西。工作中，我特別注意每一個細節，力求將工作做到最好。我知道，通信設計員在選址和勘察時按照一定的順序認真做好現場的詳細記錄，力求不落下任何一個細節，為后期的設計做好充分的準備；在設計圖紙時要做到繪制的'圖紙必須精確、合理、美觀。
我是個比較堅強的人，無論對生活還是工作，都充滿了熱忱，積極樂觀向上的態度使我能承受更大的壓力，同時也讓我充滿了動力。
我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經做好了準備，隨時準備迎接新的挑戰并在工作中不斷的學習，在學習中不斷的進步。希望自己可以同公司一起成長。
希望公司領導能夠批準我深切的請求，并在以后的工作中考驗我！
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：
員工轉崗的申請書 10
尊敬的領導：
您好！
我是xx。于20xx年x月進入xx工作至今。目前在xx車間后道工序擔任組長一職�，F申請調到xx公司工作。
在加入xx這三年，我由一名普通的新員工，成長為參與車間生產管理者里面的一員。在這段時間里，通過公司的培訓以及領導的培養。我努力把自己的工作做到，兢兢業業，吃苦耐勞，用心做事。帶領組里員工積極配合車間領導的各項工作，及時完成調度下達的生產任務訂單，為提高車間的效益貢獻出自己的微薄之力。在此期間，我的工作能力和各方面的專業知識有很大的提高。自己虛心求學，踏踏實實的'工作態度得到車間領導的肯定。自己的工作成果得到領導的認可！
我很感謝領導對我的信任和培養，很感謝工友對我的關心和幫助！
但是由于個人家庭原因，現在自己不能繼續擔任此項工作。我的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在臨海，家人牽掛，自己倍感孤獨！最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力，必須全方面考慮。前往天津，可以集全家之力還貸！為解決自己實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作，我希望調到天津工作。
懇請上級領導考慮本人的實際情況，解決我的工作難題。希望各位領導同意本人的工作調動申請，請給予批準，謝謝！
此致
敬禮！
申請人：xx
員工轉崗的申請書 11
尊敬的站領導:
本人，于20xx年x月進入，因工作需要現借調市民政局，擔任原局長司機工作，在四年多的工作中，我準時高效的完成領導賦予的各項工作，得到了同事和局領導們的肯定。根據我市關于印發《事業單位崗位設置管理實施意見(試行)》的通知精神，本人已了解通知精神，我自愿申請由工勤技能崗位轉到管理崗位工作。自愿理解轉崗后的'工資調整。
我于19xx年xx月入伍，在步兵五十五旅服役，經過三年的野戰訓練，將我磨練成一名合格的野戰軍人，先后擔任偵察班副班長、班長。后調入陸軍學院警勤通信站工作，為了提高自己的文化水平，本人于20xx年xx月在本院就讀經濟管理專業，學制三年，于20xx年xx月以優異的成績獲得大學�？飘厴I證。20xx年xx月至20xx年xx月在市民政局工作。本人性格成熟穩重，工作認真、細致，有大局觀，善于溝通和處理應急事件，時間觀念強。我認為管理崗位與自我的工作經歷和性格很適應，相信在這個崗位上，我更能發揮自己的優勢和工作積極性，為單位謀利益、做貢獻。
如果領導能讓我轉入管理崗位工作，我必須孜孜不倦，繼續堅持昂揚的工作活力。我愿做一顆衛星，只待火箭送我上太空，我會按照軌道運行，將最準確的信息反饋給地球！
此致
敬禮!
申請人：xx
20xx年xx月xx日
員工轉崗的申請書 12
尊敬的學院領導：
您好！
首先感謝您在百忙之中審閱我的申請報告！
本人叫xx，碩士研究生學歷，xx專業，目前從事xx工作。來學院工作已快3年了，在領導與各位老師的關懷下，我愛崗敬業，嚴格要求自己做好每項工作，工作兢兢業業，與大家和睦相處，并積極參加各類活動。工作和生活上得到了領導、各位老師的關心與支持，承蒙大家的關照，學習到了不少東西，在此，我表示衷心的感謝！
然而，擺在我面前的問題，卻是現實而迫切的，現在從事xx工作收入較低，這使原本經濟比較困難的我，加上現在xx，日常開支增多，生活壓力變得更大；因此，增加收入，養家糊口是當務之急�，F在xx部需要xx專任教師，乘此難得機會，在征得系部同意下，本人想申請下學期轉崗去當xx專任教師，一來能夠明顯增加收入，二來更能充分發揮自己所學專業及所長，我所學是xx專業，專業對口，而且對xx有著執著的.喜愛，正所謂“人盡其才、物盡其用”，我期望自己將來在教學上能有更好的進步與發展。懇請院領導能體諒我實際的困難，免除我的后顧之憂，以及思考我今后能夠更好地發展，為我帶給一個更加廣闊的發揮平臺，審驗我的轉崗申請。
作為一個熱愛教育事業的年輕教師，我將以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志投身于教書育人工作中，為學院發展添磚加瓦。如能實現轉崗，本人將不勝感激，懇請批復為盼！
最后，我再一次請求院領導能思考到我的實際狀況，同意我的轉崗。謝謝！
此致
敬禮！
申請人：xx
x年xx月xx日
員工轉崗的申請書 13
尊敬的行領導：
我是xx，來自xx支行，工作崗位是綜合柜員。我在xx學習的是xx專業，去年通過校園招聘進入我們xx行，然后分配到xx支行。
剛開始我辦業務很慢，在辦業務過程中總是會遇到一些自己不懂的問題，后來在老師和主任的幫助下，我慢慢地能夠勝任這份工作，能為客戶解決一些難題，自己的溝通能力得到了提高。上柜三個月后，網點人員發生了一些變動，主任問我愿不愿意做現金庫管員和自助設備管理員，那時的我已經不再怕接受陌生的業務，而是愿意學習新知識，于是我接受了主任的安排。
剛開始做現金庫的業務時總手忙腳亂，有時會耽誤大家送款車的時間，我不斷經驗，合理安排流程，慢慢適應了這個崗位。要做好現金庫管員和自助設備管理員，我覺得最重要的是細心、耐心和責任感，整個網點的現金量是要由我負責的.，既要夠用又要壓縮庫存，要關注客戶對大額現金的需求，關注自助設備的使用量，設備故障要及時維修，機器錯款時要與客戶溝通好，還要經常維護機器，降低故障率。因為責任感強，我們主任和同事們對我都很放心，交代給我的工作，我都能完成好或者交代好。
一直以來我都希望我所從事的工作能與我的興趣和專長聯系起來，我在大學學習的是xx專業，對xx比較感興趣，我認為這一領域的工作需要的是耐心細致的工作態度，自己的性格也比較適合這。當我看到xx選拔后備人才時，心里非常高興，我認為如果有幸能在這個部門工作，我能夠發揮自己的優勢，為我行做出更大的貢獻。
此致
敬禮！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
員工轉崗的申請書 14
尊敬的領導：
您好！
我系20xx年8月入職，叫xx。公司產品運營部擔任網站修改工作。
回顧擔任網站修改工作的近四個多月中，各位公司同仁和領導就應已經看到本人的忘我工作，我的職位雖然是網站修改，但是在網站上線前后，本人除了完成網站資料建設、專題制作、資訊更新等修改常規工作，還超多的.參與了網站架構定位、功能頁面策劃、交易系統倉儲接口設計等一系列的工作。在工作的過程當中，我重新考量了我自己，我越發覺我的工作潛力不僅僅限于修改這個職位，為了個人潛力能得到進一步提升和能更好的為公司服務，在此我鄭重向公司領導提出由網站修改轉為網站策劃這一申請。
我是一個性格開朗、嚴謹、敢于擔當的人，工作認真、細致、勤奮。我大學的專業是策劃，對策劃的工作有很深刻的認識。網站策劃是電子商務公司很重要的一部分，也是走在公司最前面的人。作為一個好的策劃不只是會執行，還需要一個人很強的邏輯思維、活躍的思想理念、過人創新意識和組織協調潛力，我自認為我已經具備了這些。目前，公司規模不斷擴大，正是用人之際，我認為公司領導就應讓員工在自己感興趣的職位上有所發展，使得人盡其才，物盡其用，這樣有利于提高本人的工作積極性，從而提高工作效率，為公司的發展效力，為公司謀利益。
如果公司領導能讓我轉入網站策劃工作，我必須會孜孜不倦，繼續持續昂揚的工作激情，為公司創造高效益。
真誠的期望公司領導能夠批準我的深切請求，在以后的工作中考驗我。
此致
敬禮！
申請人：xx
x年xx月xx日
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