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      1. 公司員工的轉正申請書

        時間:2022-06-20 11:22:55 轉正申請書 我要投稿

        公司員工的轉正申請書

          在當今社會生活中,有各項事務需要申請書,我們在寫申請書的時候要注意態(tài)度要誠懇、樸實。我們該怎么寫申請書呢?下面是小編精心整理的公司員工的轉正申請書 ,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        公司員工的轉正申請書

        公司員工的轉正申請書 1

        尊敬的領導:

          您好!

          首先感謝您給我到船級社從事驗船師工作的機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我于xx年4月22日成為公司的試用員工,轉眼間,3個月的試用期就要結束了,這期間,在公司嚴格要求下,在部門領導和同事們幫助教育下,思想理論上日漸成熟,業(yè)務頭腦更加清醒。特別是通過部門及上海培訓中心P級班的學習和鍛煉,使我進一步增強了業(yè)務素質,更加明確了作為一名合格的驗船師在實際工作中要實事求是、勇于進取,不僅要勤勉,還要有方法;不僅要有豐富的專業(yè)知識,也要具備相關人情世故的對待處理能力。

          思想上,我積極要求進步,作為一名共產黨員,時刻牢記為人民服務的宗旨,積極地工作,在各種工作面前積極,認真,主動,負責地去完成。

          業(yè)務素質上,剛接觸船檢,不免有些許陌生。初來公司,曾經擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快融入了船級社的大家庭中。各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,幫助同事一些自己力所能及的事情,解決公司的電腦故障;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中不免出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導和同事也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

          我深知作為一名驗船師,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所承認的工作負起全部責任,并在工作中不斷進取,努力提高自己的業(yè)務素質和專業(yè)素質,力爭使公司的聲譽登上一個新的臺階,為公司的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我一定能做到這些?傊谶@3個月的學習,工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊非常重要,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。船級社給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

        公司員工的轉正申請書 2

        尊敬的領導:您好!

          20xx年12月xx日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:

          1、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

          2、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

          3、協(xié)助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在_月份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給。

          總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

        此致

        敬禮!

        申請人:

        公司員工的轉正申請書 3

          本人在xxxx年x月x日入職,主要負責xx產品的開發(fā)工程師的工作。在來到公司的這3個月期間,跟同事共同完成網站整體改版主要是網站首頁所需的數據在后臺開發(fā)相應的欄目,本人獨立完成資訊中心欄目的中后期開發(fā)與完善,首頁高級搜索產品的以及項目通資訊與新版注冊功能等日常開發(fā)工作,改善了后臺部分功能(回復管理、修改器、文章發(fā)布、附件上傳、圖片上傳、后臺管理),對網站以往的一些安全隱患進行了修正(驗證碼、數據庫鏈接進程),并且在本職工作之余能夠協(xié)助公司同事工作(焦點圖管理、滾動信息管理以及一些模塊的修改等)。

          在這段時刻的工作中,除了工作上的收獲外,我仍然不敢放松學習,與同事的接觸中也在同事的身上發(fā)現(xiàn)了許多優(yōu)點和我自身不足的地方。但我堅信勤能補拙。在接下來的工作中,我還要不斷擴充自己的知識,改正自己身上的缺點,發(fā)奮完成公司交給我的每一份工作。在此我期望能更好的為公司盡職盡責,期望公司的領導能夠給我一個這樣的機會。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

        公司員工的轉正申請書 4

        尊敬的領導:

          您好!

          我于20xx年XX月XX日進入酒店,根據酒店的需要,目前擔任XXX一職,負責XXX管理工作。

          本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同酒店共同發(fā)展、進步。

          三個多月來,我在X總、酒店領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

          1、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

          2、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

          3、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工來自作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

          4、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

          根據酒店規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向X總申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

          來到這里工作,我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,酒店的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

        此致

        敬禮!

          申請人:

        公司員工的轉正申請書 5

        尊敬的領導:

          本人自xx年x月x日起進入x公司從事x工作,在不知不覺中已經經過了2個月的試用期。在這段時間里,我感悟頗多,雖然這并不是我的第一份工作,但是在此期間,我對于工作一貫謙虛謹慎、認真負責的工作態(tài)度,從來沒有改變過。

          在本部門工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地完成領導布置的每一項任務,并虛心向同事學習,不斷改正工作中的不足;對于集團及公司的制度和規(guī)定都是認真學習并嚴格貫徹執(zhí)行;另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協(xié)調及溝通,配合各部門負責人落實及完成公司各項工作,并熱心幫助其他同事,與人相處和諧融洽。

          在過去的2個月中,通過不斷的學習和自我提高,已經適應了自己的本職工作,但是對于一個初入公司的新人,要全面融入企業(yè)的方方面面,可能在一些問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過公司領導及同事的悉心指導和幫助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務水平和綜合素質,更好的完成本職工作,不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!

          通過這一年的理論學習,我自己堅信但是的選擇是沒錯的,今后我還要繼續(xù)努力,為下一步的學習和生活鋪平道路。

          申請人:

        公司員工的轉正申請書 6

        尊敬的領導:

          于20xx年9月26日加入公司,轉眼三個月了,在這段時間里,我對于工作一直謙虛謹慎、認真負責,從來沒有改變過。

          在過去的三個月中,我的領導給予我很大幫助。對于剛畢業(yè)的學生沒有工作經驗,缺少實踐,領導安排我進行學習或是培訓,而且在工作上碰到困難時還能耐心的指導我;公司同事也非常熱心,經常主動幫助我。

          通過不斷的學習和自我提高,現(xiàn)在已經適應了自己的本職工作,但是對于一個初入公司的新人,要全面融入企業(yè)的方方面面,可能在一些問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過領導及同事的悉心指導和幫助,還有自己不斷地學習,我一定能在今后的工作中更好的提高自己,更好的完成本職工作,爭取做一名對公司有用的優(yōu)秀員工。

          希望領導能給我一個機會讓我能成為公司的正式員工,與公司共同成長發(fā)展!

        此致

        敬禮!

        申請人:XXX

        XXXX年XX月XX日

        公司員工的轉正申請書 7

          我于xx年1月24號進入公司技術部,在技術部擔任程序員一職。在這兩個月的工作時間里,我一直對自己要求嚴謹,遵守公司的規(guī)章制度,努力完成和完善分配給我的任務,參與了看守所項目的需求講解到目前的代碼編寫。因為自己在經驗上的不足,所以,我覺得自己比較適合從最基本的開始做起。綜合看來自己還有以下的不足:

          1、沒有項目經驗,沒有經歷過系統(tǒng)和完整的系統(tǒng)開發(fā)。我希望同時也相信自己在這次的看守所項目中可以學到不少經驗。

          2、溝通能力欠缺,沒有及時有效的和領導交流。這個可能和我的性格有點關系,我也希望能夠有所改變。

          3、發(fā)現(xiàn)問題的能力不夠,在自己以往的學習方式中,欠缺一種主動發(fā)現(xiàn)問題的能力。今后,我會多注意這方面的訓練。

          在公司工作的這段時間里,我得到很多同事的幫助,特別是覃姐在生活上對我照料有加,兩位經理也經常的與我交流,有不懂的地方可以向同事請教,同事們也都非常樂意為我解答。這些使得我在技術上進步不少,而各位同事的熱情和幫助,使得我很快就適應了公司的生活。我是xx年畢業(yè)的學生,在此之前我在xx科技有限公司做程序員,雖然這是我進的第二家公司,但相對來說,我進入社會的時間還是比較少,我也知道還需要很多的磨練才能獨擋一面。在從學生向員工的轉換中,還沒有完全熟悉自己的角色。所以在工作或者生活中,難免會犯一些錯誤,不過前事之鑒,后事之師。這些錯誤會讓我更加成熟,在考慮問題方面也更加全面。

          在公司的規(guī)章制度中,試用人員在試用期3個月中,如果表現(xiàn)良好,可以申請?zhí)崆稗D正,因此我特向公司提出轉正申請,希望公司能根據我的表現(xiàn),工作態(tài)度以及工作能力,給出合格評價,使我可以提前轉正成為公司正式員工。

          在公司的這段時間里,我也考慮了很多的,考慮了自己的將來,以及現(xiàn)在,從而對我的人生觀有了新的啟發(fā),也對這個世界和這個社會有了新的認識。在未來的一年里,我希望能通過自己的努力為公司和社會創(chuàng)造財富。同時提高自己的技術水平以及實現(xiàn)自己的個人價值。我相信"心有多大,夢想就有多大"。

          申請人:

          xx年03月22日

        公司員工的轉正申請書 8

        尊敬的列位領導:

          本人于4月5日參加xx團體這個年夜家庭,因公司需要,擔負助理建筑師一職。來到xx,我了解到xx做了許多的公益事業(yè),樂于扶貧救災、捐資助學,她有一顆慈善的心,這樣的一個氣氛的中工作,我很自豪。對于xx現(xiàn)在的xx項目我也很期待,以后我可以自滿得對我身邊的人說,xx有我的一份力量。工作中我嚴格要求自己,認真實時的做好領導部署的每一項任務,遇到不懂的問題虛心請教,爭取盡早獨當一面。現(xiàn)在工作做如下總結:

          1、把從設計院設計拿來的的圖紙整理好,分發(fā)到成本部、項目部、施工單位,并做好文件收發(fā)記錄。

          2、依據籌劃部籌劃驗收需要,加曬各項圖紙。

          3、因施工需要,做好工作接洽單,如設計厘革、追加圖紙等。

          4、做好會議記錄,認真聽每一個同事的意見,并整理記錄。

          5、因銷售需要,認真把每個別墅庭院的圖紙整理出來,圖紙簡潔明了,并附上說明。

          6、協(xié)助部分司理整理記錄其他資料。

          初入房地產行業(yè),對房地產這個行業(yè)還不是太了解,然則部分領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作情況,也熟悉了公司的整個操作流程。每遇到不懂的。問題,我都虛心像身邊的同事請教,同時我還多看有關建筑設計方面的書籍,增加自己的知識量,有時遇到建筑上不懂的名詞我也會上網搜,記下來。多學,多看,能力成長的更快。建筑師是一個讓人很羨慕的工作,同時是我的斗爭目標,我相信經由我的不懈努力,明天會更好!

          在工作的歷程中,我還有許多不足,我會聽取領導的`批評指正。比如我的會議籌劃不敷簡潔,白話化嚴重。比如我把某些要做的事情忘失落。這些我都在努力戰(zhàn)勝,我現(xiàn)在隨身帶個小簿子和筆,把要做的事情和不懂的知識都記錄下來。我是一個認真工作的員工,對公司負責,對自己負責,我每天都邑把辦公室和領導的辦公室掃除清潔,因為我相信,一屋不掃何故掃天下?

          本人正式向公司及列位領導提出轉正申請,請列位領導對本人的工作賜與批評及指導。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

        公司員工的轉正申請書 9

        尊敬的領導:

          我于20xx年7月13日成為公司的試用期員工,至20xx年10月12日試用期屆滿,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司的正式員工。從來到公司的第一天開始,我就積極的把自己融入到我們的這個團隊當中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:

          一、注重與同事之間的溝通,向周圍的同事學習,在工作中多留意,多看,多思考,多學習,盡快的了解公司的情況。盡快的融入到我們的這個團隊中。

          二、積極參加單位組織的入職培訓,了解公司概況和相關規(guī)章制度。還有部門內部產品技術培訓,通過培訓了解了公司的相關產品,以及產品的相關參數和技術知識,使我更加了解公司及產品,外出時更好的與客戶進行溝通。

          三、對項目的跟進,通過對項目的跟進和幾家客戶的溝通,學習到了以前不了解,不知曉的專業(yè)知識,和相關領域知識。在與客戶溝通當中學會了如何更好的了解客戶的需求,通過需求草擬相關項目計劃書和相關產品技術文件。

          四、通過兩個多月的學習和工作,業(yè)務方面和相關專業(yè)知識方面還有很多不足,還不夠全面。有時候辦事不夠干練,對工作的預見性和創(chuàng)造性還不夠,距離領導要求還有一定距離。

          經過幾個月的試用期,我能夠積極主動的工作,雖然還有很多知識上的欠缺,但是我相信在以后工作中和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導學習,同事學習,更好的配合協(xié)調同事的工作和關系。希望不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

          此致

        敬禮!  

        申請人:xxx

        20xxxx

        公司員工的轉正申請書 10

        尊敬的領導:

          您好!我于今年X月進入公司,在X部門工作,后因公司的需要進入X部門,從事X工作。到此刻,試用期已滿,根據公司規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉正為公司正式員工。

          作為一個參與多次項目開發(fā),有公司相關業(yè)務經驗的新員工,自我各方面的適應潛力還是不錯的。新到一個單位,一個部門最重要的是要重新調節(jié)自我,適應新的環(huán)境,熟悉新的工作資料;了解工作的內涵與外延,做好自我的事情并及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中,公司的同事和領導給了我很大的幫忙和指導,讓我很快完成了主角的轉變。

          在公司的兩個月以來,我一向嚴格要求自我,認真及時的做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,服從公司戰(zhàn)略發(fā)展的調配。在專業(yè)和非專業(yè)上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教,不斷提高自我,爭取盡早獨當一面,為公司作出更大的貢獻。當

          然初入公司,難免出現(xiàn)一些小差錯需要領導指正,但這些能讓我更快的成長,在今后的工作中在處理各種問題的時候我會思考的更加全面,杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此我要特地感激部門的領導和同事對我的指正和幫忙,感激他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。

          來到這里工作我的收獲最大的莫過于對工作的執(zhí)著和熱情,對自我的敬業(yè)精神,業(yè)務素質和思想水平都有了很大的提高,期望在以后的工作中繼續(xù)提高。

        公司員工的轉正申請書 11

        尊敬的領導:

          您好!

          本人于20xx年_月__日通過招聘到__公司資源技術部上班。經過一個多月的試用期,能深深的感覺到一個優(yōu)秀企業(yè)的活力和對員工的影響力,影響了我自身的工作意識改變和心態(tài)的改觀。這樣一個難忘的工作過程,不再簡單的只是員工了解企業(yè),企業(yè)試用員工的一個過程。

          一個月的試用期工作分為兩個階段:前期感受公司工作環(huán)境及企業(yè)文化,熟悉主要工作;后期到礦山生產一線體驗生活,參與野外考察作業(yè)。

          使人感受頗深的是公司的企業(yè)文化建設,之前也在不同體制的單位工作過,但都沒有正統(tǒng)的企業(yè)文化,員工感受不到來自企業(yè)文化的動力,企業(yè)發(fā)展中體現(xiàn)不出生機。但三明公司把企業(yè)文化建立在公司管理之上,把責任下到每個人身上,讓執(zhí)行力貫徹到每個人心中,最終讓拿出結果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環(huán)境是我在任何一家公司,任何一個職位都未曾得到的。企業(yè)思想開明,紀律更加嚴明,更善于總結并積極創(chuàng)新。有了這樣成熟的工作環(huán)境,做事踏實肯干、主動學習,做人實事求是、謙虛務實,相信自己終究能為企業(yè)創(chuàng)造效益,為個人帶來價值。

          我?guī)еw驗工作的心情,接受野外工作的考驗,開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業(yè)能夠創(chuàng)造巨大的經濟效益,但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產一線體驗,并不能夠真切了解礦山工作的艱苦,礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團結在一起克服困難,踏實工作,公司盡己所能提供一切工作生活上的便利,這一切漸漸讓我對企業(yè)宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個有了初步的認識。

          野外考察工作,是一個學習專業(yè)知識和調節(jié)心態(tài)應對的過程。在此期間,學習不僅是專業(yè)生產方面的知識,更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是許多個第一次,還有調節(jié)積極的心態(tài),突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現(xiàn)實和記憶越來越遠,平淡之后才發(fā)現(xiàn)超越了原有的意識,會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結果在一天天跋山涉水,一次次翻山越嶺之后獲得,獲得客觀但不一定令企業(yè)滿意的成果。正因為如此,當面對目標的時候,已經有好的心態(tài)來應對最壞的結果,因此野外作業(yè)只稱得上辛苦,而不再是什么痛苦。

          總體來說野外考察工作目的性明確,需要發(fā)揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態(tài);公司內部的工作繁多復雜,需要有可行性的計劃安排和協(xié)調能力。在與公司領導的溝通當中,我自身的特點也得到了認可,但是年輕人在今后的磨練中,同樣需要老老實實做人,踏踏實實做事,戒驕戒躁,才能最終成為有德有才的人。

          一段時期的工作,得到不少收獲體會,更認識了自身的不足。礦業(yè)相關知識的薄弱,使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進行工作,下一步需要個人從書本知識和實際工作當中積累專業(yè)知識,向公司工程師、技術員及生產一線員工虛心請教,認真學習。另一方面,如何與不同層次的人群溝通,在談話過程中獲得有利信息,達到接洽的目的也是我在今后工作需要加強和改進的。

          最后感謝在工作上指導我,在生活上關心我的王工,在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總,還有公司的眾多和睦的同事。相信在今后的工作當中,我會更加努力發(fā)揮自身的特點,彌補自身的不足,將自己打造成為資產型員工,做為服務企業(yè)的人才。

          此致

        敬禮!

          申請人:___

          20xx年__月__日

        公司員工的轉正申請書 12

        尊敬的領導:

          我是xx部門的,于x年x月x日成為貴公司的試用員工,到今天已經有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工。

          在這段時間里,我主要的工作是,通過鍛煉,我熟悉了整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為做出更大的貢獻。

          當然,初入,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。

          公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這x個月,我現(xiàn)在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己能力。

          萬達集團成立于1988年,是全國罕有的跨區(qū)域商業(yè)地產投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業(yè)面積約420萬平方米。萬達20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。XX年,萬達集團更榮獲中國房地產百強企業(yè)——綜合實力top10;XX年,中國500強第298名,繼續(xù)領跑中國商業(yè)地產。

          我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和一起成長。

          在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為創(chuàng)造價值,同一起展望美好的未來!

        此致

        敬禮

        申請人:

          XX年6月*日

        公司員工的轉正申請書 13

          于20xx年7月1日進入燃氣公司,根據公司的需要,目前在岐山管理站工作。到20xx年7月1日,一年的試用期已滿,根據公司的規(guī)定現(xiàn)申請轉為燃氣公司的正式員工。

          作為一名從部隊回來的退伍軍人,在來到公司之前也從事過其他職業(yè),但從未接觸過這個行業(yè),初到燃氣公司對自己所從事的工作著實有些困惑,但是單位融洽和諧的工作氛圍、團結務實的文化底蘊,尤其是公司領導的關心和部門同事的熱情幫助,讓我能很快的適應工作環(huán)境。

          一年來,我一直嚴格要求自己,認真及時的做好領導布置的每一項工作任務,同時主動學習專業(yè)知識,在平時的實際工作當中,遇到自己搞不明白的問題虛心的向同事學習請教,不斷的充實提高自己,初步接觸這個行業(yè),一切都要從頭開始,從一點一滴做起,工作中難免會出現(xiàn)各種各樣的問題,但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷熟悉,在處理工作的時候更加熟練,杜絕類似失誤的發(fā)生,為了盡快的進入工作角色,我認真的對燃氣行業(yè)的有關理論知識進行學習,以便于能更好的適應自己的工作崗位,勝任自己的本職工作。

          總之,在這一年的工作中,我深深體會到一個和諧,團結的退隊是非常重要的,在公司領導和同事的培養(yǎng)和幫助下,我已經有了很大的進步和轉變。

          在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

        公司員工的轉正申請書 14

        尊敬的領導:

          您好!

          本人于20xxx年x月x日通過招聘到x資源技術部上班。經過一個多月的試用期,能深深的感覺到一個優(yōu)秀企業(yè)的活力和對員工的影響力,影響了我自身的工作意識改變和心態(tài)的改觀。這樣一個難忘的工作過程,不再簡單的只是員工了解企業(yè),企業(yè)試用員工的一個過程。

          一個月的試用期工作分為兩個階段:前期感受工作環(huán)境及企業(yè)文化,熟悉主要工作;后期到礦山生產一線體驗生活,參與野外考察作業(yè)。

          使人感受頗深的是的企業(yè)文化建設,之前也在不同體制的單位工作過,但都沒有正統(tǒng)的企業(yè)文化,員工感受不到來自企業(yè)文化的動力,企業(yè)發(fā)展中體現(xiàn)不出生機。但三明把企業(yè)文化建立在管理之上,把責任下到每個人身上,讓執(zhí)行力貫徹到每個人心中,最終讓拿出結果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環(huán)境是我在任何一家,任何一個職位都未曾得到的。企業(yè)思想開明,紀律更加嚴明,更善于總結并積極創(chuàng)新。有了這樣成熟的工作環(huán)境,做事踏實肯干、主動學習,做人實事求是、謙虛務實,相信自己終究能為企業(yè)創(chuàng)造效益,為個人帶來價值。

          我?guī)еw驗工作的心情,接受野外工作的考驗,開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業(yè)能夠創(chuàng)造巨大的經濟效益,但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產一線體驗,并不能夠真切了解礦山工作的艱苦,礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團結在一起克服困難,踏實工作,盡己所能提供一切工作生活上的便利,這一切漸漸讓我對企業(yè)宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個有了初步的認識。

          野外考察工作,是一個學習專業(yè)知識和調節(jié)心態(tài)應對的過程。在此期間,學習不僅是專業(yè)生產方面的知識,更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是許多個第一次,還有調節(jié)積極的心態(tài),突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現(xiàn)實和記憶越來越遠,平淡之后才發(fā)現(xiàn)超越了原有的意識,會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結果在一天天跋山涉水,一次次翻山越嶺之后獲得,獲得客觀但不一定令企業(yè)滿意的成果。正因為如此,當面對目標的時候,已經有好的心態(tài)來應對最壞的結果,因此野外作業(yè)只稱得上辛苦,而不再是什么痛苦。

          總體來說野外考察工作目的性明確,需要發(fā)揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態(tài);內部的工作繁多復雜,需要有可行性的計劃安排和協(xié)調能力。在與領導的溝通當中,我自身的特點也得到了認可,但是年輕人在今后的磨練中,同樣需要老老實實做人,踏踏實實做事,戒驕戒躁,才能最終成為有德有才的人。

          一段時期的工作,得到不少收獲體會,更認識了自身的不足。礦業(yè)相關知識的薄弱,使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進行工作,下一步需要個人從書本知識和實際工作當中積累專業(yè)知識,向工程師、技術員及生產一線員工虛心請教,認真學習。另一方面,如何與不同層次的人群溝通,在談話過程中獲得有利信息,達到接洽的目的也是我在今后工作需要加強和改進的。

          最后感謝在工作上指導我,在生活上關心我的王工,在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總,還有的眾多和睦的同事。相信在今后的工作當中,我會更加努力發(fā)揮自身的特點,彌補自身的不足,將自己打造成為資產型員工,做為服務企業(yè)的人才。

        此致

        敬禮!

        申請人:xxx

          20xxx年xx月xx日

        公司員工的轉正申請書 15

        尊敬的領導:

          光陰似箭,日月如梭,轉眼就要步入豐收的季節(jié),在此我感謝南郊供排水公司給我一個好的歸宿。

          這是我的第一份工作,這一年多來,我學到了很多,感悟很多,讓我覺得一份好工作就是:

          1有足夠的空間激發(fā)自己的潛能,提高自己的專業(yè)水平。

          2上下和睦,了無成見,領導的大力扶持。

          3好的工作環(huán)境,能讓人舒心的工作。

          現(xiàn)已對工作有了進一步的了解,也能基本的掌握自己的本職工作,但還有許多的方面需要提高,為發(fā)展自身能力,也為更好的提高工作能力。對此本人制定了個人發(fā)展的近期及長遠計劃,但在工作位置不確定的前提下,此事無從著手;谝陨显,本人提出申請。

          于20xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天x個月試用期已滿,根據公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

          在實習期間,我先后在xx部、xx部部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

          在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

          這是我的第一份工作,這xx月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

          申請人:

          年 月 日

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