精選轉正申請書匯總5篇
隨著社會在進步，申請書起到的作用越來越大，申請書不同于其他書信，是一種專用書信。那么一般申請書是怎么寫的呢？以下是小編為大家整理的轉正申請書5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
轉正申請書 篇1
敬愛的黨組織：
x月x日被黨組織批準為一名光榮的中國共產黨預備黨員的，預備期為一年，到xx年6月15日預備期已滿。在這一年的預備期中，我絲毫沒有松懈，而是以一個黨員的標準嚴格要求自己，全面地鍛煉自己，自身的素質有了很大的提高。為了讓黨組織如期研究我的轉正問題，我向組織上提出了轉正申請，請黨組織審查。
在過去的一年中;我針對入黨時上級領導以及支部給我提出的意見和建議，正視個人存在的缺點和不足，下決心給予改正。同時也注意保持并發展自己已，有的長處和優勢，努力做到全面發展。在平時的學習和生活中，我處處能以一名黨員的標準來衡量自己的言行，黨員該做的就必須做而且要做好，黨員不該做的堅決不做，并且要抵制�？梢哉f跟一年前相比，我更加成熟了，黨性更強了。
入黨一年來;在組織的關懷和幫助下，我努力學習政治理論，使自己的政治素質上有了很大提高。我所在的xx系學生支部是一個溫暖、團結向上、富有戰斗力的集體。這里有許多新、老黨員值得我學習，在他們的言傳身教下。我受益匪淺。平時每次過組織生活，我都全身心地投入，我知道這是我學習的大好時機。在討論和集體學習中，我靜心聆聽大家的發言，并認真準備自己的發言，力圖在這個有限的時間里，最大限度地與同志們交流，以充實自己。14年5月大學生入黨轉正申請書
特別是最近的'民主評議黨員活動中，有些黨員同志向我提出了中肯的批評和建議，對我幫助很大。我將接受大家的批評并努力改正。學校組織的一系列的聽報告、看錄像等學習教育活動，我都能認真地參加。通過這些學習和討論，我的政治理論水平得到了很大提高，許多以前認識模糊的問題得到了澄清，存在的疑問得到了解答，同時對一些現象和問題有了進一步認識。
這一年來，作為系分團委學生干部的領頭人，我盡職盡心，在繁忙的學習之余，努力地完成上級交辦的任務，成功地組織并參與了絕大部分系的學生活動。在活動中，我能協助輔導員老師，組織分團委及學生會的各部門干部，作好分工和協調組織工作，使活動開展得更聲有成效�？梢哉f，這一年來我系的學生工作及活動成績斐然，這一點大家都是有目共睹的。在這些活動中，無不浸透我們的汗水。
與此同時，我還親身參加了一些活動，取得了一定的成績。工作中，老師給予我指導，指出我工作中的缺點;同學和學生干部也給予我很大的幫助。這也使我深切地體會到了黨員與群眾的魚水關系，認識到了黨，“從群眾中來，到群眾中去”的工作路線的正確性。還有，在活動中，我深切地感到了黨員只有起好表率作用，帶好頭，才能有號召力，才能帶動廣大同學一起進步。我的確感到了作為一名黨員的自豪和責任，我將繼續努力，無愧于這一稱號。
在平時的生活中，我注意從一點一滴的小事做起，從現在做起，努力培養自己良好的生活習慣和道德修養。譬如，上課認真聽講，作好筆記，獨立完成作業;早操不缺席，主動打掃宿舍衛生和參加公益勞動;在班內、系內及校內活動中身先士卒，以身作則，團結周圍同學，等等。通過這些日常瑣事來增強自己的耐心、毅力、包容力以及凝聚力。在同學中，我還注意經常宣傳黨的思想、理論以及方針路線，堅持正確的原則與立場，對一些消極思想和不良傾向作堅決斗爭。我還經常鼓勵思想上進的同學積極向黨組織靠攏，還做了兩名發展對象的聯系人，現在這兩位同學已入了黨，而且表現相當出色。
轉正申請書 篇2
尊敬的公司領導：
我于20xx年8月1日進公司至今，根據公司需要擔任技術支持，負責新項目的實施和老客戶的維修維護等工作。
本人工作認真、細心而且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，能及時快速的完成領導交付的工作，和同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，能成功的完成各項工作;積極學習新知識、技能。注重自身發展和進步，平時常常利用休息時間學習相關的知識，耐心地幫助客戶解決各種技術問題。
在四個多月的時間里，本人從了解餐飲軟件流程，學習軟件系統，到查看故障現場，解決故障，配合同事實施新項目，個人學習了技術也積累了一定的經驗，可獨立進行安裝、調試及故障排除。工作主動性強能積極的響應公司的工作安排，例如負責實施的項目都是連續幾個晚上加班加點幫助企業熟悉掌握軟件。
雖然計算機方面有著扎實的基礎，但餐飲軟件是之前沒有接觸首次學習，工作中有幾個方面需要在以后的.工作中加強與改進，在技術方面還需要繼續學習，應用技術就是要多看多練，出現問題要多研究，從根本上解決問題，經驗是很重要的，工作既要追求效率也要講究質量，處理問題要干凈利落，不留尾巴;在態度和思想方面要有更大的轉變，在實施福山肥牛的時候，只是把整個系統建立起來，并不關心客戶怎么用或者用不用，所以在發現了客戶還在用手寫單下單的時候沒有跟客戶溝通，以后實施項目的時候不光要保證系統的正常運行還要幫助客戶使用系統，我們給客戶提供的是好的服務，其次才是系統;工作制度和流程方面，工作要更加細致和嚴謹，以體現出公司的專業性，實施過程中要更多的遵循公司的技術規范，不是想到什么就做什么，想不到就不做，每項工作不論是項目實施、簽訂合同還是做服務都要遵循制度化的流程;在熟練技術的同時，業務方面也要跟公司領導學習和溝通，個人也要抓住更多的機會鍛煉業務能力，為以后成長一名項目經理人打基礎;綜合以上情況，在今后的工作計劃和學習計劃中，個人會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，使技術能力和業務能力取得更大的進步。
根據公司規章制度，試用職員在試用期滿合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，特向公司申請：根據個人的工作能力、態度及表現做出合格評價，使個人轉為正式員工，并根據公司的薪金福利情況制定月薪，�？瓷霞夘I導批準轉正。
下一步的工作重點，將是在實踐中打牢自己的基礎，更好的從工作中獲得對以后工作的經驗幫助，提高自己的技術水平及業務能力，更好的為公司服務。感謝公司為我提供了這樣一個工作平臺，因為有公司領導的關心和熱心的同事，有了公司為我進行專業知識的鍛煉作武器，我才能順利走到今天，完成各項任務如果能順利轉正，我將更加努力工作，讓自己的工作更上一層樓。
轉正申請書 篇3
尊敬的領導：
您好！
我于20xx年5月2日有幸加入xxxxxxx，任職直銷部人事經理一職，主要負責本部門各門市部的人員招聘工作。自入職以來，尊敬公司領導，遵守公司各項規定，在公司領導以及部門經理的帶領下，團結協助部門成員，積極完成各項工作任務，至今3個月試用期已滿，現根據公司的規章制度，申請轉為公司正式員工。
現將目前的主要工作匯報如下：
人事招聘：
通過人才市場直招、報紙廣告招聘、宣傳隊帶招、網絡招聘這四種招聘渠道來滿足現有門店的人員需求。目前已完成新招專送20人（黃山1人，恒大2人，亳州路1人，自營店5人，南門1人，周谷堆2人，包河花園3人，紅光1人，銅北2人，二十埠1人，丹霞1人），庫管1人（南門），店員1人（汲橋自營店）以及配送3人的招聘工作，基本能滿足各門市部的用人需求。 其他：
1、完成105名老專送合同的續簽；
2、根據目前新專送招聘難等問題提出修改方案，得到領導認同后完成“送奶入戶合作協議”的修改工作；
3、做好新專送定期回訪的后續工作，時時了解他們的送奶量，確保新專送的成活率；
工作中需要改進的地方：
1、各門市部的區域劃分以及地理位置需進一步熟知；
2、在招聘的過程中，做到盡快判斷出應聘者信息的真實性。如，是否有兼職？
3、協助主任做好新專送的管理工作。如，新專送拒接區域內奶量少或是偏遠的空白區域。
4、開發新的招聘渠道，特別是對于難點的招聘崗位，如，配送員的'崗位招聘。
以上問題都需要我在今后的工作當中逐一改進。
需要公司給予支持：
1、 短信群發平臺：可以定期的向專送員們傳達公司的訊息，以及逢年過節的時候群發問候短信，展示公司的人文關懷。
2、 每月評選出工作認真負責未被投訴過的新專送，給予物質或是現金獎勵，以此來激勵其他新專送工作的積極性。
3、 增加一些新的招聘渠道。
總結：
回顧自己的工作，在取得成績的同時，也存在著不足之處，對如何更好組織管理好新專送等方面的工作還要進一步提高。在以后的工作中，我將認真總結經驗，彌補不足，力爭取得更好的成績！感謝公司領導給予我的指導和關心，感謝所有同事給予我的支持和幫助!
申請人：xxx
20xx年8月2日
轉正申請書 篇4
尊敬的各位領導：
您好
我于xxxx年x月xx日加入xxx，任職人事主管一職。自入職以來，遵守公司各項規定，在公司領導以及部門經理的帶領下，積極完成各項工作任務，至今3個月試用期已滿，現根據公司的規章制度，申請轉為公司正式員工。
在這幾個月的日子里，在公司領導的安排下參加了集團組織的相關業務知識培訓，使我在工作技能上有了較大的提高。也深深感受到XX公司的企業文化，非常感謝各位領導各位同事對我工作上的支持和幫助！
現結合近幾個月來完成的工作總結如下：
一、 人員招聘
根據各部門的人員需求，以網上招聘、內部推薦等方法，積極開展人員招聘工作。
二、員工培訓
為進一步規范公司培訓流程，在部門經理的大力協助下，順利完成《培訓管理制度》的草擬、修訂、審核和報批工作。將系統的培訓搭建起來，建立員工培訓檔案，認真組織開展員工培訓工作，加強公司員工的專業技能、職業素養，穩定員工隊伍，并且積極配合集團做好年度培訓計劃。根據各部門實際需求，積極開展培訓活動，提高員工綜合素質。
三、考勤
公司的請假等手續流程不完善，經過對考勤制度的規范和認真執行，使各部門的考勤有很大的改善。同時在核對員工考勤時清晰明了，使每月員工考勤方面零錯誤。對全體員工的年假和積假進行了清理和確認，通知各部門及時安排員工休息，避免員工成片休假的情況發生。
四、薪酬調查
因公司薪酬標準為XXXX年版本，為獲取最新市場同行業薪酬動態，與部門同事積極參與市場薪酬調查，為制訂新的薪酬標準提供良好的數據支持。
五、員工關系
經常與各部門負責人溝通，時時關注員工思想動態，對于員工的困惑及時解決，讓員工感到自己的價值被認可，提高員工工作積極性。
六、日常人事管理工作
人事工作是項服務性工作，為各部門提供良好的服務，配合各部門的`工作，為每位員工建立家的溫馨，讓每位員工有歸屬感是我們義不容辭的責任。例如為過生日的員工慶祝生日也是建立企業文化的一部分，使員工感受到親人的關懷，家人的溫暖。為了保障員工的身體健康，使公司員工在繁忙的工作之余能夠獲得充分的健康關懷，以充沛的精力投入工作，6月中旬，組織全體員工進行了一年一度的體檢。
七、在工作中發現了自己較多的不足，主要體現在：
1、與少數部門的工作協調力度不夠。
2、公文寫作能力稍弱，方案制定方面缺乏一些經驗。
3、專業能力在工作中的運用需加強，有思想、有想法，但實際操作能力欠佳。
以上不足之處我將在后續的工作中努力改善！
回顧了三個月里的工作情況，后期工作計劃如下：
一、 公司管理體系的建立和完善
我們深知嚴謹規范的管理對一個公司的生存和發展具有極其重要的意義，所以人事部一直致力于建立完善的公司內部管理體系。在領導的指導下，我們將繼續完善公司《崗位說明
書》、《績效考核制度》、《員工手冊》等相關管理體系的建立。
二、 加強基層員工的招聘和保留工作
上半年我司人員基本保持在一個持平的水平，每月新進和離職人員基本持平，但是這無法滿足實際的用工需要，后續我們將繼續加強招聘力度，嘗試新的招聘方式方法，努力提升公司核心競爭力。在員工離職時做好離職訪談，挖掘離職原因，針對突出問題進行改善，提升員工對企業的歸屬感。
心得體會：作為人事主管，從員工的招聘、面試、推薦到辦理入職、轉正和辭職等手續中，這些工作不但要求我必須要有較強的責任心，而且在工作中必須細心，還更要有耐心。
自我評價：
工作積極、態度端正，對工作有耐心、有責任心，但有時考慮問題不夠周全，處理問題不夠細致。在以后的工作中，需提高自身的業務能力，提升自身的綜合素質，以達到公司的要求。
再次衷心感謝各位領導一直來對我工作的支持、監督、指導及對我個人的幫助。我將認真地總結經驗，發揚成績，克服不足，以百倍的信心，飽滿的工作熱情，勤奮工作，頑強拼搏，為皇庭薈的發展做出應有的貢獻。
轉正申請書 篇5
尊敬的黨組織：
自從黨組織批準我的入黨申請，并發展成為一名光榮的中國共產
黨預備黨員以來，我一直沒有停止追隨黨的腳步。一年來，我在這個團體里切身感受到組織的關懷，集體一起團結奮斗帶來的充實感，并且在組織的培養教育下，我認真地按照黨員的要求規范自己，現在鄭重向黨組織提出轉正的請求�，F將這一年以來的個人情況向組織作如下匯報：
一，思想上，主動加強政治學習，除了參加黨組織的教育課之外，
還關心時事政治，并且利用工作之余認真學習黨的指導思想和路線方針，在工作中貫徹上級領導的指示，并且認真做好思想總結和學習筆記。此外，在工作中更加注意從小事做起，在日常生活中體現一名黨員的模范帶頭作用，除了完成自己的本職工作之外，還積極參加黨組織的各種活動，并且向老黨員學習經驗，交流工作、學習心得，及時解決自己的思想問題，并且幫助同事端正對黨的.認識。
二，工作上，認真做好本職工作，遵守紀律。作為一名煤礦工人，
我們的工作和心理壓力都是非常大的，因此就必須正確、及時的對自己的心理狀況進行有效地調整，才能夠更好地開展工作。雖然我目前的工作水平還有待于進一步的提高，但是在工作中我會主動地向有經驗的黨員和老工人學習，主動去鍛煉去培養，在工作中堅持不怕吃苦的精神，相信我的工作能力一定會有更大的提高。此外在日常的生活中，我認真服從領導的安排，遵守礦里的規章制度以及各項工作、生
活要求。
三，生活上發揚團結互助精神，主動幫助有困難的工友。首先自
己在生活中要堅持正確的態度，養成良好的生活習慣，努力使自己成為一個高素質的煤礦工人。煤礦工人的生活是比較單調的，但是我對自己的生活進行了充實的安排，并且幫助工友一起提高精神文化生活，有困難一起解決，不僅豐富了我個人的生活，工友之間的友誼也更加的深厚了。
當然我還有很多地方需要黨的指導，我會進一步嚴格要求自己，
爭取在思想、工作、生活中有更大的進步，以便今后更好的在工作和學習中發揮自己的作用。
以上是我個人一年來基本的情況小結，有不妥之處還請組織批評
指正。作為一名預備黨員我希望自己可以按期轉為正式黨員，請組織接受我的轉正申請，我一定不辜負黨組織的培養和期望!
此致
敬禮
申請人：****
20xx年11月2日
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