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      1. 社團(tuán)聯(lián)合會干部述職報告

        時間:2020-11-24 09:58:55 述職報告 我要投稿

        社團(tuán)聯(lián)合會干部述職報告

          回顧我這半年以來的工作,喜憂參半,功過參半。自暑假協(xié)助前任主席xx開始組織社團(tuán)聯(lián)合會整體工作,到社聯(lián)主席團(tuán)改組,進(jìn)而協(xié)助現(xiàn)任主席xx主持開展工作,我一直盡職盡責(zé),勤勤懇懇。

        社團(tuán)聯(lián)合會干部述職報告

          自我總結(jié)一下,這半年我主要完成了以下幾項工作:

          1、暑假期間社團(tuán)風(fēng)采集資料籌集準(zhǔn)備,贊助費的聯(lián)系。原本懷著美好預(yù)期的我們,由于社團(tuán)風(fēng)采集的不完備,贊助商出的錢較少,贊助方案最終被團(tuán)委否決掉了。雖然本件事情無疾而終,但為我們以后的贊助工作做了一定的鋪墊。

          2、本學(xué)期初迎新籌備安排工作。如同往年,作為校級組織的社團(tuán)聯(lián)合會,自然需要承擔(dān)迎接新生這一新學(xué)年的重大任務(wù)。這是關(guān)系著新生及其家長對我校第一印象的重大事件。我們的工作不僅代表著社團(tuán)聯(lián)合會的形象,更關(guān)乎著整個學(xué)校的形象。參加完校團(tuán)委的籌備會后,我立刻組織安排了本部門的工作。期間,由于學(xué)校相關(guān)工作的變動,我們臨時調(diào)換了工作,由原來的飲用水發(fā)放到后來協(xié)助保衛(wèi)處負(fù)責(zé)新生樓層的安全保衛(wèi)工作。雖然,臨時變動工作十分倉促和突然,但在我的組織協(xié)調(diào)及上一屆社聯(lián)全體人員的共同努力下。我們的工作得到了保衛(wèi)處的贊賞,也贏得了新生和新生家長的好評。

          3、社團(tuán)聯(lián)合會新學(xué)年干事咨詢納新會以及社團(tuán)聯(lián)合會新一屆干部推薦選舉。

            干部干事納新是關(guān)乎社團(tuán)聯(lián)合會今后發(fā)展的重大事件。干部是社團(tuán)聯(lián)合會發(fā)展和當(dāng)前工作開展的中堅力量,而干事則關(guān)乎著社聯(lián)未來的發(fā)展前途。在此兩次選拔中,我都較好的完成了自己的組織協(xié)調(diào)工作,保障了兩次選拔工作如期有效進(jìn)行。為社團(tuán)聯(lián)合會的發(fā)展補(bǔ)充了新鮮血液,便于了日后社聯(lián)工作的正常開展。

          4、全校社團(tuán)的集中統(tǒng)一納新。社團(tuán)納新是我本學(xué)期的組織籌備的第三次納新工作,在前兩次納新經(jīng)歷后,我已積累了不少經(jīng)驗,組織本次工作顯得就得心應(yīng)手多了。在有序的前期準(zhǔn)備工作后,我們選取了在大學(xué)生活動中心大廳舉辦本次社團(tuán)納新這一社團(tuán)工作開展的盛會,納新當(dāng)天,參加者云集,原本寬敞的大廳在那一天顯得相當(dāng)擁擠。勞累一天后,我們也圓滿結(jié)束了本年度的社團(tuán)納新工作。

          5、社團(tuán)文化節(jié)的組織協(xié)調(diào)。社團(tuán)文化節(jié)是校園社團(tuán)文化的一個重頭戲,在此期間,我和我分管的`兩個部門都充分參與到了這次重要活動中,有效的協(xié)助保證了本次社團(tuán)文化節(jié)的順利開幕和圓滿閉幕。

          除了上述這些,還有社團(tuán)年終考核,“優(yōu)秀社團(tuán)干部”、“社團(tuán)活動積極分子”前期的相關(guān)組織安排以及社團(tuán)文化優(yōu)秀品牌活動的材料的收集和組織評審。

          敘述了這么多,但我面對這些工作成績時,卻感覺眼前的文字蒼白無力。成績都屬于過去,相反失誤和不足才從屬于未來。因為失誤讓我警醒,讓我更加清晰正確地認(rèn)識這個世界,讓我在以后的人生道路上走的更平穩(wěn)。

          回過頭來,仔細(xì)總結(jié)自己工作的不足,主要有以下這些:

          1、面對問題和麻煩時,沒有奮勇向前解決問題,有些退縮避讓。

          2、在社聯(lián)指導(dǎo)老師調(diào)換,經(jīng)歷的動蕩時期,沒有有效控制工作局面,協(xié)調(diào)好新任指導(dǎo)老師和老干部間的關(guān)系,使得一批有經(jīng)驗老干部離去,導(dǎo)致后期一些工作開展的被動。

          3、工作期間,與各主席協(xié)調(diào)溝通不夠,沒有充分協(xié)助主席打造好新一屆社聯(lián)的組織合力。

          4、在社聯(lián)干部選拔期間,沒有把握好人才選拔標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致部分組織人員進(jìn)來后無法快速的融入組織體系和工作當(dāng)中去,直接影響了部分工作的有序和有效開展。

          5、組織歷史傳延不夠,思想力滯后,行動力缺乏。沒有提前預(yù)見存在的問題,總是等問題出來后再疲于應(yīng)付,導(dǎo)致工作開展過程中,漏洞百出,工作缺乏成效。

          認(rèn)真的剖析反省自己,才能在以后的歲月謀求更長足的進(jìn)步。

          總結(jié)完自己的得失后,今天做為一名即將離任的社聯(lián)老干部,還想向大家講述下我個人的社團(tuán)聯(lián)合會主要工作思路。社團(tuán)聯(lián)合會做為一個傾力打造校園社團(tuán)文化品牌和服務(wù)社團(tuán)發(fā)展的校級組織,要在把握團(tuán)委→社聯(lián)→學(xué)生社團(tuán)→廣大學(xué)生這一條主線的基準(zhǔn)上有效地開展四條組織建設(shè)支線的工作,提升社團(tuán)聯(lián)合會的戰(zhàn)斗力。四條組織建設(shè)支線分別是組織架構(gòu)建設(shè)、組織規(guī)章制度建設(shè)、組織隊伍建設(shè)以及組織文化建設(shè),在處理好主線關(guān)系后,從這幾方面著手加強(qiáng)組織建設(shè),才能構(gòu)建起架構(gòu)規(guī)范、制度完善、人員精干、文化優(yōu)良的高戰(zhàn)斗力團(tuán)隊。

          另外,對于我各位親愛的學(xué)弟學(xué)妹們,在這里我想對于你們提出三點要求和希望:

          1、工作上:思想力超前于行動力,行動力統(tǒng)一于思想力。

          2、學(xué)習(xí)上:刻苦勤奮,博覽群書,厚積薄發(fā),努力成為多學(xué)科復(fù)合型人才。

          3、生活上:平和處事,寬厚待人,寧靜致遠(yuǎn)。

          最后,用我以前為xx大青年的撰稿中的一句話來結(jié)束我的述職報告:選擇了商大社聯(lián),就選擇了前方,選擇了勵志前行,只為日后商大社聯(lián)如大鵬般水擊三千里,扶搖直上九萬里。

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