公司的通知模板集合六篇
在現在的社會生活中,能夠利用到通知的場合越來越多,通知有時是告知有關單位需要周知或共同執行的事項的平行文種。相信許多人會覺得通知很難寫吧,以下是小編幫大家整理的公司的通知6篇,歡迎大家分享。
公司的通知 篇1
公司各部門及全體員工:
在剛剛過去的8月份,公司涌現出了一批敢于拼搏、全力以赴的優秀員工,在公司內部起到了模范帶頭的積極作用。為樹立典型,進一步調動廣大員工的積極性,經公司考核,評選以下5名優秀員工,并通報表揚:
中國好酒招商網業務xxx:她是入職不到一年的新員工,出差過程中她積極主動,任勞任怨;工作中她勤奮好學,刻苦鉆研,想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個電話的通話質量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神,換來了自己的快速成長和超高的業績,也得到了公司領導和全體員工的一致認可!在8月份的考核中,xxx被評為優秀員工第一名,特提出表揚,并獎勵人民幣400元!
中國農化招商網網站美工xxx:她總是積極進取,踏實肯干;她對本職工作兢兢業業,認真負責。她在完全勝任編輯工作的同時,善于利用業余時間自主學習,終于通過自己的努力由編輯轉為美工,但無論在哪個崗位上她都能不斷努力,不斷進步。她的努力得到了公司領導和全體業務部的認可。在8月份的考核中,xxx被評為優秀員工第二名,特提出表揚,并獎勵人民幣300元!
火爆食品飲料招商網業務xxx:她腳踏實地、竭誠奉獻,全力貫徹公司“不斷學習,快速提升”的要求,提升自己的業務技能;她始終堅持“客戶有效益,我們才能生存”的服務理念,想客戶所想,急客戶所急,把客戶的產品當成自己的產品,使客戶的效益最大化。在8月份的考核中,xxx被評為優秀員工第二名,特提出表揚,并獎勵人民幣300元!
辦公室xxx:在公司日常管理工作中,她總是積極主動,對本職工作兢兢業業,;她踏實認真,總是快速高效的完成領導交辦的緊急任務;她交際能力強,成功組織公司的各項活動,為公司內部的團結和穩定作出了突出貢獻!她愛崗敬業,銳意進取的精神得到了全體工作人員的肯定!在8月份的考核中,xxx被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣200元!
網站編輯xxx:他性格活潑開朗,工作積極主動,認真負責;他利用公司提供的學習機會,從一點一滴學起,已經成長為酒網不可缺少的.編輯;面對業務部的工作單,他沒有一絲抱怨,而是每天加班加點,全力以赴的做好自己的每一份工作,保證了業務部對客戶的服務質量。在8月份的考核中,xxx被評為優秀員工第三名,特提出表揚,并獎勵人民幣200元!
xxx敢于承擔、拼搏進取的工作精神,在公司內部發揮著積極的模范帶頭作用,公司號召全體員工以他們為榜樣,團結協作、努力進取,為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量;同時希望以上獲獎人員在今后的工作中更加勤奮、努力,取得更加輝煌的業績!
特此通知
xxxx有限公司
20xx年9月11日
公司的通知 篇2
集團下屬各部門:
為提高xx集團電梯管理人員、操作人員的服務意識、水平,加強對電梯安全事故的防范,及時做好安全事故發生后的救援處置工作,更好的服務全校師生,xx集團邀請xx市xx電梯有限公司副總經理、機電工程師、xx市技術監督局特種設備安全專家委員會專家顏光見對xx校區、xx校區所有電梯管理人員、操作人員進行專業培訓。
時間:20xx年6月6 日14:30
地點:第七教學樓308教室
參會人員:
培訓內容:
1、 電梯運行原理;
2、 電梯操作注意事項;
3、 電梯廳門機械鑰匙管理要求;
4、 電梯相關法規及規范;
5、 電梯常識解答;
6、 安全乘梯(視頻)。
特此通知
xx師范大學xx集團
20xx年5月28日
公司的通知 篇3
各管理處:
特將有關事項通知如下:
一、培訓
1、為加強隊伍建設,提高員工素質,各管理處按"附表"進行員工統一培訓。
2、管理處因工作不能按時進行培訓的,需事先通知辦公室,但要確保每月培訓次數不變。
3、行為服務規范培訓主要由管理處負責人負責;拳術及隊列培訓在小區顯眼處進行,由隊長或班長負責,管理處進行監督。
4、質管部/保安大隊根據實際情況及"培訓時間表",安排進行指導培訓,提前一天向管理處告知。
5、臨時事項的通知、宣傳不計入培訓次數,根據實際而定。
6、各管理處應確保按期進行培訓,由質管部/保安大隊負責抽查、監督。
二、電話管理
1、各管理處電話長途功能均已刪除。各管理處要控制電話費支出,節約話費。
2、要確保管理人員下班后,保安固定崗亭能接聽管理處的電話,以便聯系。
三、煤氣用量控制
公司在每年11月-次年4月按每10人每月1瓶限量,免費為內宿員工提供洗澡熱水器用煤氣,超額部份由內宿員工平均分攤(具體用量見附表)。
特此通知
**物業管理有限公司
二O**年*月**日
公司的通知 篇4
公司各部門:
XX年,各部門圍繞年初制定的目標任務,認真扎實開展各項工作,取得了較好的成績。為了回顧工作,總結成績,提煉經驗、改進不足,盡早謀劃明年工作,經公司決定,請各部門、領導、中層、職工對XX年工作進行全面認真總結,現將有關事項通知如下:
一、上報時間:于XX年12月26日前上報辦公室。
二、總結內容:
1、部門總結:各部門要圍繞年初制定的目標任務,對一年來的工作進行總結,重點體現部門工作特點、工作取得的主要成績、經驗以及存在的問題和20xx年工作思路。
2、個人總結:個人圍繞自己的崗位職責,就一年來的思想觀念、學習、工作表現、工作任務完成情況及存在的問題、改進措施和明年的工作思路等方面來寫。
三、幾點要求:
1、這是年終考核的一項主要內容,總結材料要全面、實在、內容詳實,要體現工作的亮點和特色。
2、各部門負責人要認真做好工作總結的指導、檢查和把關工作,主管領導做好審核工作。
XXXX公司
20xx年XX月XX日
公司的通知 篇5
機關各部室、各項目部:
茲定于xx月xx日(星期一)上午x:xx在公司小會議室召開總經理辦公會議。請各項目負責人、中層干部準時參加會議。
會議主要內容包括:
一、項目負責人匯報項目工作進展情況及即將退場的人員設備安排;
二、 布置監理人員應知應會考試補考事宜;
三、研究公司員工考試要求;
擬除交通部(專業)監理工程師、試驗工程師,建設部注冊監理工程師考試外,員工參與的其他考試費用均自理。
四、通報新的五項費用測算結果;
五、重申車輛安全管理事宜;
六、其他事宜。
綜合部
xxxx-xx-xx
公司的通知 篇6
公司各部門:
為進一步提升公司各員工的職業技能及業務素質,公司將在近期開展公司內部人員的培訓,希望各部門、各位員工積極配合。在此將相關事宜通知如下:
一、培訓時間:本周三開始每天上午和晚上( 預計持續一周 )
二、培訓地點:會議室;
三、培訓對象:公司全體員工
四、要求與說明:
1、 請各部門、各員工提前安排好工作,按時參加培訓; 2、 參加培訓所有人員須自帶筆和紙,做好相應的會議筆記; 3、 請各部門負責人相互傳達,無特殊情況不準請假;
特此通知,謝謝大家的支持與配合!
綜合管理部
20xx年x月23日
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