執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知范文（通用10篇）
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，很多情況下我們需要用到通知，通知是運(yùn)用廣泛的知照性公文。相信許多人會(huì)覺(jué)得通知很難寫吧，下面是小編幫大家整理的執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知范文（通用10篇），僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知1
公司各部室、各中心、有關(guān)部門：
為規(guī)范公司的統(tǒng)一作息時(shí)間，根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)，結(jié)合工作實(shí)際情況，經(jīng)研究決定對(duì)作息時(shí)間予以調(diào)整安排如下，請(qǐng)各部門按照通知要求認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
一、冬季作息時(shí)間(20xx年x月1日起至20xx年4月30日止)：
上午：8：30~12：00下午：13：30~17：30
二、夏季作息時(shí)間(20xx年5月1日起至20xx年9月30日止)：
上午：9：00~12：00下午：13：30~18：00
此作息時(shí)間從即日起實(shí)施生效，請(qǐng)公司各部室、各中心、有關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間，公司辦公室將根據(jù)作息時(shí)間對(duì)員工進(jìn)行考勤，并做好與作息時(shí)間調(diào)整相關(guān)的工作安排，望廣大員工遵守。
特此通知。
x科技有限公司
20xx年x月x日
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知2
各位員工：
一、作息時(shí)間調(diào)整：
冬季將至，白天時(shí)間越來(lái)越短，出于對(duì)各位員工上下班安全考慮，自20xx年x月4日(下周一)起，公司作息時(shí)間調(diào)整為冬季作息時(shí)間，具體時(shí)間如下：
周一至周五 8:00—12:00 13:00—17:00(8小時(shí)/天);
周六(加班) 9:00—12:00 13:00—16:00(6小時(shí)/天)
午休時(shí)間 12:00—13:00
二、本年度員工旅游安排：
1、時(shí)間：初步定于本周六(x月2日)。根據(jù)具體天氣，如天氣好則本周六旅游;如果天氣不好，則在公司進(jìn)行聚餐，旅游時(shí)間另行通知。具體安排待本周三(x月30日)查閱天氣情況后通知。
2、地點(diǎn)：高淳一日游。
3、費(fèi)用：按照500元/人(旅游+聚餐)標(biāo)準(zhǔn)。
4、本次旅游可帶家屬，為方便安排車輛，請(qǐng)各位于本周三(x月30日)上午將所帶親屬情況(人數(shù)、年齡)報(bào)人事。
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知3
由于天氣逐漸寒冷，考慮到天氣等因素，公司決定從x月1日起開始執(zhí)行冬季作息時(shí)間表。
具體的調(diào)整時(shí)間如下：
上班時(shí)間：早上9:00
中午休息時(shí)間：12:00-1:00
下班時(shí)間：5:30
業(yè)務(wù)部門和財(cái)務(wù)部門按照此時(shí)間執(zhí)行，操作部門由于需要配合報(bào)關(guān)行和船公司的工作時(shí)間，可以適當(dāng)自行調(diào)整作息時(shí)間，調(diào)整時(shí)間在30分鐘以內(nèi)。
請(qǐng)各部門同事安排好相關(guān)工作和時(shí)間，嚴(yán)格執(zhí)行。
另外需要注意的是，請(qǐng)各位同事不要忘記指紋打卡，避免月底出現(xiàn)遲到曠工等現(xiàn)象。
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知4
親愛(ài)的家長(zhǎng)朋友:
秋風(fēng)就這樣悄悄的來(lái)了，冬天離我們也不遠(yuǎn)了，所以現(xiàn)在黃金家園幼兒園將小朋友們接園時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，從下周一(x年10月12日)開始改為冬季接園時(shí)間，(本周還是4:30接孩子離園)。爸爸媽媽們要注意來(lái)園及接園時(shí)間哦!
溫馨提示：
早上來(lái)園時(shí)間: 7:50——8:30
午睡 時(shí)間：12:10——14:40
離園 時(shí)間：4:20——5:30
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知5
尊敬的各位家長(zhǎng)：
根據(jù)幼兒園征求家長(zhǎng)對(duì)作息時(shí)間進(jìn)行調(diào)整的調(diào)查問(wèn)卷顯示，幼兒園有84%的家長(zhǎng)希望對(duì)作息時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，有15%的家長(zhǎng)不希望調(diào)整，有1%的調(diào)查問(wèn)卷無(wú)效(未做選擇)，我園綜合考慮以上建議，將冬季作息時(shí)間初步調(diào)整，具體安排如下：
1、每年12月1日 — 次年2月28日我園實(shí)行冬季作息時(shí)間，幼兒8：30入園;
2、本學(xué)期調(diào)整時(shí)間自x年12月8日開始;
3、幼兒園每天三名教師輪值早班，8：10分正常在一樓最外邊教室晨接，早送家長(zhǎng)可將幼兒送至早班老師處(早班輪值表附后);
4、早班教師負(fù)責(zé)幼兒接送卡、藥、幼兒情況登記并與班級(jí)教師交接;
5、調(diào)整后作息時(shí)間如下：
�、�、8：30---入園
�、�、8：30--8：50---晨鍛
③、8：50--9：10---早餐
�、�、9：10--9：40---晨讀
⑤、9：40--10：00---早操
�、�、10點(diǎn)后作息時(shí)間按原來(lái)不變
⑦、園車接送時(shí)間不變
�、唷⑾挛缃訄@時(shí)間不變
6、12月8日—12日為試行周，若家長(zhǎng)有何好的意見(jiàn)及建議，請(qǐng)與辦公室主任趙老師聯(lián)系，我園會(huì)根據(jù)家長(zhǎng)意見(jiàn)及實(shí)際情況加以改善;
辦公室電話：;
以上通知，望家長(zhǎng)相互告知!
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知6
親愛(ài)的家長(zhǎng)朋友：
您好!隨著秋冬季的來(lái)臨，天氣逐漸變冷，為了更好的開展教學(xué)活動(dòng)，合理安排幼兒生活，我園決定從x年10月x日(周六)起開始執(zhí)行冬季作息時(shí)間，請(qǐng)寶爸寶媽調(diào)整好時(shí)間，按時(shí)接送寶寶，并配合如下事宜：
1、早上入園時(shí)間是7:50—8:30，請(qǐng)家長(zhǎng)配合準(zhǔn)時(shí)送孩子入園(坐校車除外)。為了孩子安全，9:00后我園大門將會(huì)關(guān)閉，請(qǐng)自己接送的家長(zhǎng)不要早到或遲到。
2、請(qǐng)您在送寶貝入園前仔細(xì)檢查寶貝的口袋和書包里是否攜帶危險(xiǎn)物品(釘子、小刀等鋒利物品)，如有攜帶請(qǐng)給予收回，以免造成傷害。
3、幼兒入園時(shí)，家長(zhǎng)于幼兒園大門口后讓孩子獨(dú)立進(jìn)園晨檢和到班，家長(zhǎng)不進(jìn)園。如有需喂藥的幼兒，請(qǐng)?zhí)顚懞梦顾幷f(shuō)明放在書包內(nèi)，并配合值班老師做好帶藥登記。
4、下午離園時(shí)間4:30—5:00。中途不接送幼兒。如有特殊情況，請(qǐng)與班主任聯(lián)系，為了孩子的安全，請(qǐng)自覺(jué)持接送卡接送幼兒,給家長(zhǎng)帶來(lái)的不便，還請(qǐng)家長(zhǎng)諒解!離園時(shí)，家長(zhǎng)在幼兒園門口等候刷卡，為避免出現(xiàn)擁堵，請(qǐng)家長(zhǎng)自覺(jué)排隊(duì)接孩子。
以上所有的措施及調(diào)整均是為了保證孩子在園的安全，不便之處，敬請(qǐng)理解和配合。謝謝合作!
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知7
親愛(ài)的家長(zhǎng)朋友：
您好!
隨著秋冬季的來(lái)臨，天氣逐漸變冷,經(jīng)幼兒園研究決定,明天起(10月29日)開始調(diào)整作息時(shí)間，具體為：
幼兒入園時(shí)間：7：30—8：30(8:30幼兒早操)
幼兒離園時(shí)間：15:40——16:10(15:40幼兒園大門開放)
同時(shí)，教師工作時(shí)間也有所調(diào)整，因此為了孩子的安全和幼兒園工作的有序，敬請(qǐng)各位家長(zhǎng)安排好自己的工作，憑卡準(zhǔn)時(shí)而有序地接送幼兒，謝謝!
x幼兒園
x年十月二十八日
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知8
各部門(客戶服務(wù)中心)：
根據(jù)季節(jié)的變化與公司的實(shí)際情況相結(jié)合，為了全體員工更好的完成各項(xiàng)工作，并保持良好的公司形象，特制定本通知。具體內(nèi)容如下：
一、上下班的時(shí)間為：上午8：30——12：00
下午14:30——17：30
二、公司統(tǒng)一從10月10日開始按照冬季作息時(shí)間來(lái)進(jìn)行作業(yè);
三、從10月10日開始各部門員工統(tǒng)一著冬裝，請(qǐng)各客戶服務(wù)中心及時(shí)督促員工將冬裝整理入庫(kù);
請(qǐng)各部門(客戶服務(wù)中心)嚴(yán)格按照新的作息時(shí)間安排好各項(xiàng)工作。
物業(yè)管理公司
二〇XX年XX月XX日
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知9
全體教職員工及家長(zhǎng)朋友們：
大家好!
臨近深秋，夜長(zhǎng)晝短。為了方便家長(zhǎng)接送學(xué)生上下學(xué)，以及讓大家能夠保持更好的精力工作與學(xué)習(xí)，學(xué)校從20xx年10月1日起，將啟動(dòng)秋冬季作息時(shí)間，具體時(shí)間調(diào)整為：
早晨、上午作息時(shí)間不變，中午以后作息有所調(diào)整;
12:00—12:30 午餐;
12:30—13:25 午休、書法寫字;
下午課程學(xué)習(xí)從13:30開始：
13:30-14:10 第一節(jié)課
14:20-15:00 第二節(jié)課
15:10-15:50 第三節(jié)課
15:50-16:05 加餐
16:05-17:00 選修課
17:00 放學(xué)
周五 15:00學(xué)生放學(xué)，全校教師開會(huì)，學(xué)習(xí)。
17:00-18:10 晚餐
18:10-19:00 第一節(jié)晚自習(xí)
19:10-20:00 第二節(jié)晚自習(xí)
特此通知，敬請(qǐng)相互轉(zhuǎn)告。
xx學(xué)校
日期
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知10
為加強(qiáng)公司員工的組織紀(jì)律，并促進(jìn)公司提高工作效率，特頒發(fā)此通知。
一、工作時(shí)間方面
1、工作制。公司總部采用周5天8小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工作周制度，因各項(xiàng)目根據(jù)實(shí)際情況暫實(shí)行6天8小時(shí)周制度。
2、公司的作息時(shí)間為：夏季：上午8：30—12：00;下午14:30—18：00;
冬季：上午8：30—12：00，下午14：30—17：30。
3、其他工作時(shí)間制度。A、不定時(shí)工作時(shí)間。適用于因工作性質(zhì)需機(jī)動(dòng)作業(yè)的工作崗位;B、綜合計(jì)算工作時(shí)間。按標(biāo)準(zhǔn)工作日換算為以周、月、季、年等周期計(jì)算工作時(shí)間。
4、法定節(jié)假日制度。國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的'節(jié)假日，放假時(shí)間及天數(shù)采用法定節(jié)的實(shí)際天數(shù)與公司的實(shí)際情況相結(jié)合來(lái)確定。
二、考勤方面
1、公司全體員工除總經(jīng)理以外，其他員工都要有考勤，因特殊原因不參加考勤者，需有由所在部門/項(xiàng)目申報(bào)人力資源批準(zhǔn);
2、考勤實(shí)行及時(shí)打卡/簽到標(biāo)記，不允許提前打卡/簽到或日后補(bǔ);對(duì)無(wú)正當(dāng)理由，不按規(guī)定考勤者，一律按曠工處理;
3、辦公室人員打卡/簽到時(shí)間為：8：25—8：35;11:55—12：05;14：25—14：35;17：25—17：35，保安、保潔人員可以根據(jù)工作情況由向各項(xiàng)目進(jìn)行合理的安排;
4、員工因工作原因外出未及時(shí)打卡/簽到的，事后由做考勤負(fù)責(zé)人在考勤卡上做標(biāo)記，并注明原因。
5、工作時(shí)間員工因個(gè)人原因不能上班者，須提前申請(qǐng)，并填寫請(qǐng)假單;如有特殊原因沒(méi)能提前填寫請(qǐng)假單者，須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意。各部門在月底上交考勤時(shí)，一并上交請(qǐng)假單至人力資源部存檔。
6考勤辦法
2)公司員工凡忘記打卡每月累計(jì)超過(guò)三次者，扣發(fā)其當(dāng)月工資50元。
3)作業(yè)層員工考勤由其所在班班長(zhǎng)負(fù)責(zé);管理層員工考勤，基層以公司為單位，由指定人員負(fù)責(zé)。
4)考勤設(shè)置種類a遲到、早退。工作時(shí)間開始后1—15分鐘到崗者為一般遲到，終了前1-15分鐘下班者為一般早退;工作時(shí)間開始后16—30分鐘到崗者為嚴(yán)重遲到，終了前16—30分鐘下班者為嚴(yán)重早退。超過(guò)一小時(shí)沒(méi)有到崗且沒(méi)有請(qǐng)假的，按曠工計(jì)算。
每月一般遲到、早退累計(jì)達(dá)3次者，扣發(fā)當(dāng)月工資50元;嚴(yán)重遲到、早退每次即扣發(fā)當(dāng)月工資50元。 b曠工。曠工一天及以上的，扣發(fā)當(dāng)天的全部工資、獎(jiǎng)金，并加扣兩天全部工資、獎(jiǎng)金給予處罰，不足一天的按一天計(jì)算;一個(gè)月累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)2天，只發(fā)出勤日基本工資;一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)3天或連續(xù)曠工超過(guò)2天，降級(jí)使用，情節(jié)嚴(yán)重者予以除名。
5)考勤表上要準(zhǔn)確地記錄員工的出勤或缺勤情況，缺勤應(yīng)當(dāng)注明原因，并附上有效證明材料和請(qǐng)假批準(zhǔn)手續(xù)，無(wú)有效證明材料和請(qǐng)假批準(zhǔn)手續(xù)的，一律視同曠工。
6)員工在工作時(shí)間外出要實(shí)行部門登記制度，并按實(shí)情填報(bào)，人力資源部將隨機(jī)抽查，公司領(lǐng)導(dǎo)外出要告知行政部。
7.考勤管理
1)員工考勤必須由員工本人打卡。
2)公司本部員工的考勤由人力資源部審核，各項(xiàng)目考勤由部門責(zé)責(zé)人審核。
3)財(cái)務(wù)部依據(jù)經(jīng)審核的考勤表計(jì)算、支付員工工資和獎(jiǎng)金，不能以日歷工作日推算。
8.特殊情況處理
1)因公司組織重大活動(dòng)或考勤鐘發(fā)生故障致使不能正�？记�，由人力資源部出具證明通知財(cái)務(wù)部。項(xiàng)目由考勤負(fù)責(zé)人據(jù)實(shí)填寫考勤表。
2)員工遇所有非正常打卡、考勤的情況(含忘記打卡、休年假、事假、病假等假期，公事出差或其他公務(wù)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后未按時(shí)刷卡、考勤的)，務(wù)必在返回的第1個(gè)工作日內(nèi)將未刷卡和考勤的時(shí)間、具體事由告知考勤負(fù)責(zé)人，考勤負(fù)責(zé)人與各分管領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)后填寫考勤記錄(公司本部由行政部根據(jù)考勤異常登記表填寫，不再由員工個(gè)人填寫)，否則按曠工處理。
3)公司本部考勤異常處理程序
行政部與各分管領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)，分管領(lǐng)導(dǎo)簽字
行政部將《外出登記表》、考勤異常記錄說(shuō)明、各項(xiàng)有效證明材料和請(qǐng)假批準(zhǔn)手續(xù)等一并交人力資源部。
核實(shí)相關(guān)證明材料和請(qǐng)假批準(zhǔn)手續(xù)
所有非正常打卡情況發(fā)生
到行政部登記未打卡的時(shí)間和具體事由,填寫《外出登記表》
行政部填寫考勤異常記錄說(shuō)明
公司組織活動(dòng)或考勤鐘發(fā)生故因忘假公 打卡 帶卡
物業(yè)管理公司
20xx年X月X日
【執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知】相關(guān)文章：
執(zhí)行冬季作息時(shí)間的通知（精選12篇）10-11
執(zhí)行冬季作息時(shí)間通知范文（通用6篇）10-10
冬季作息時(shí)間的通知11-08
關(guān)于執(zhí)行秋冬季作息時(shí)間的通知（精選9篇）10-11
關(guān)于執(zhí)行秋冬季作息時(shí)間的通知范文（精選6篇）10-11
2016冬季作息時(shí)間通知11-08