【推薦】培訓通知范文錦集7篇
在現在的社會生活中,越來越多人會去使用通知,通知有時是告知有關單位需要周知或共同執行的事項的平行文種。那么,怎么去寫通知呢?下面是小編為大家整理的培訓通知7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
培訓通知 篇1
各縣(市)、區人民政府,市經濟技術開發區管委會,蘇通科技產業園區管委會,通州灣示范區管委會,市各有關部門和單位:
為進一步增強各級領導干部科學發展、安全發展理念,正確履行安全生產監督管理職責,不斷提高駕馭安全生產工作的能力,根據市委組織部《20xx年XX市干部調訓計劃》,定于10月13日至14日舉辦全市安全生產專題培訓班,F就有關事項通知如下:
一、培訓內容
安全生產法律法規、安全生產責任制、安全生產監督管理、生產安全事故報告和調查處理等。
二、參加人員
各縣(市)、區政府,市經濟技術開發區管委會,蘇通科技產業園區管委會,通州灣示范區管委會分管負責同志、安監局局長;市安委會成員單位(名單附后)分管負責同志。
三、時間地點
時間: 20xx年10月13日至10月14日(10月13日8時45分前報到)。
地點:XX中庭國際酒店(XX市青年中路128--2號崇川區政務中心東隔壁)。
四、有關事項
1、學員在培訓期間必須遵守有關規定,集中時間精力,深入學習思考,確保參訓效果。培訓期間學員不得無故缺席,確有特殊情況的,需履行請假手續。
2、學員參訓前要結合本次培訓專題,提前思考并做好有關準備工作,帶著工作中遇到的`熱點、難點問題參加培訓。
3、本次培訓不收取任何費用,培訓費等由市安全生產監督管理局統一承擔。
4、請于9月29日前將參訓人員名單報市安全生產監督管理局政策法規處。
培訓通知 篇2
廣大市民群眾:
由于臺風“瑪娃”來臨,為保障我館廣大學員的人身安全,結合實際情況,9月3日(周日)所有活動暫停,不便之處,敬請諒解。
特別提示
“樂享藝術生活”秋季公益培訓資料審核時間調整為:9月4日---9月6日(上午9:30--12:00,下午14:30---18:00,晚上18:00---21:00)少兒類項目,只需家長前來辦理審核即可,以免現場秩序混亂。
特殊情況說明:
9月6日未經現場審核資料的,將取消預報名資格,所剩名額在9月7日 — 9月8日接受網上報名及現場審核資料,9月8日下午6點整結束所有報名。
光明新區文化館
20xx年9月3日
培訓通知 篇3
各中小學、幼兒園、成校:
為進一步提高學校管理水平,規范學校財務行為,完善內部控制,加強廉政風險防控機制建設,經研究決定組織全區學校財務人員參加上海立信會計學院的學校財務培訓,F將培訓有關事項通知如下:
(一) 參加培訓人員
各鎮核算中心會計、中小學校、幼兒園、成校財務負責人、報賬員1-2名。
(二) 培訓時間
20xx年10月19-21,18日為報到日
(三) 培訓地點
上海錦江之星新虹橋酒店11樓報告廳(上海市吳中路259號,近桂林路),南潯到上海來回由區研訓中心安排大巴接送,具體出發時間和上車地點,另行通知。
(四)培訓費用
培訓費1000元、住宿費540元、伙食費300元,共計1840元,請用電匯方式交納(請于報到時出示匯款單復印件)。匯款時間等教育局培訓人員確定后通知付款,報名表請于13日之前報計財科。
開戶單位: 上海立信會計學院
賬 號:1001270209026400011
開戶銀行:工行裕德路支行(上海)
南潯區教育局
20xx年9月2日
培訓通知 篇4
各區(縣)教育局,局屬各學校(單位):
為進一步加強師資隊伍建設,全面提升我市中小學教師隊伍整體素質和專業化水平,繼續穩步推進第五個五年管理周期中小學教師繼續教育工作,結合20xx年教師培訓工作情況,現就做好我市20xx年教師培訓工作通知如下:
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀,遵循教育規律和教師成長規律,創新教師管理和培訓體制機制,以提高師德素養和業務能力為核心,加大教師教學基本功和學科基本素養訓練,全面加強師資隊伍建設,努力建設一支具有扎實專業知識、現代教育素質和創新精神的教師隊伍。
二、工作目標
進一步對全市中小學和幼兒園教師深入開展分類、分層、分級、分崗培訓,強化健全教育行政部門主導和校本培訓。著力提升教師隊伍現代化教育信息技術水平,創新培訓模式,采取集中培訓和校本培訓、區內培訓與區外培訓、傳統培訓與網絡培訓、理論學習與崗位鍛煉相結合等多種形式的教師培訓,使教師師德素養顯著增強,知識結構更加完備,教育教學能力全面提高。
三、培訓主題
20xx年教師培訓工作主題“強化基礎”。各區縣教育局和各學校要緊密圍繞“強化基礎”開展形式多樣的培訓活動。各承訓院校和機構要在培訓內容上要強化教師教學基本功和專業基本素養,夯實教師教育教學基本能力的基礎上,不斷提升教師教育教學能力。
四、工作任務
。ㄒ唬┻M一步加強中小學教師繼續教育管理
1.要總結梳理20xx年教師繼續教育工作經驗及存在的不足和問題的基礎上,做好20xx年教師繼續教育工作。各區(縣)教育局和各學校要進一步加大五五周期教師繼續教育工作相關政策和要求,要讓每位教師都能清楚了解第五個五年管理周期中小學教師繼續教育相關培訓要求。
2.改革培訓模式,開展分級培訓,按照“市級骨干培訓、區級通識培訓、校級校本研修”的格局開展五五周期教師繼續教育工作。嚴格執行繼續教育培訓審核和備案制度。凡需納入教師繼續教育序列進行管理的各類教師培訓活動,承訓院;驒C構必須參照自治區教師繼續教育課程設置指導模塊制定培訓方案和課程計劃,并報經市教育局審核后方可執行,并須在完成培訓任務的1個月之內,將培訓有關材料報教育行政主管部門備案。未經教育行政主管部門審核的教師培訓計劃,不予登記繼續教育學時。
3.加強教師培訓動態管理,建立并啟用烏魯木齊市中小學教師培訓管理平臺。
4、加大對區縣與內地協作院校開展教師培訓的指導力度,進一步拓寬教師培訓途徑,多形式多渠道提升教師培訓實效。
5.加快教師發展學校建設和區(縣)教師培訓教師隊伍強、重視中小學教師培訓工作的中小學(幼兒園),力爭年內增加3所市級教師發展學校。
。ǘ┱J真組織做好教師繼續教育集中培訓工作
6.嚴格按照教師繼續教育崗位培訓指導性課程計劃,設置培訓課程,嚴格過程管理,年內組織開展兩期中小學教師繼續教育集中培訓班。培訓人數約為4000人。
(三)做好市級培訓計劃。
7.認真組織開展市級骨干教師培訓500人,市級教師培訓管理者的培訓50人,新任教師崗前培訓、中小學心理健康培訓等市級計劃任務。
。ㄋ模┳ズ秒p語教師培訓工作。
8.抓好20xx年啟動的市級少數民族雙語教師提高培訓,加強過程管理,組織做好教學實踐工作。繼續組織實施《烏魯木齊市中小學少數民族教師跟班駐校項目》。
9.開展開展少數民族雙語教師漢語水平(MHK)摸底工作,市教育局和各區(縣)教育局針對摸底情況開展提高培訓及測試。
10.啟動首期《中小學少數民族雙語教師高級研修班》。
。ㄎ澹┘哟蠼處熃虒W基本功和業務基本素養訓練,加強校本培訓指導力度
11.建立校本培訓示范學校,開展校本研訓論文評比和研討活動,總結經驗,相互借鑒,取長補短。加強校本培訓指導力度,舉行校本研訓觀摩活動。
12.各區縣和各學校在教師培訓中要加大教師基本功和專業基本素養的訓練,各區(縣)教育局予以創造和提供學習、交流、競技的條件和平臺。
(六)做好“國培計劃”和“區培計劃”參訓教師選派工作
13. 按照自治區教育廳分配的國家級和自治區級培訓任務,及時下達的培訓計劃,針對不同培訓項目,認真做好學員選派審核、上報工作,堅持在抓好國培集中培訓的'基礎上,進一步加大對遠程培訓的監督力度,實行定期反饋通報制度,確!皣唷惫ぷ鞒尚。
(七)其他相關工作
14.按照市人民政府《關于做好自治區中小學少數民族雙語教師培訓教學實習工作實施方案》的要求,繼續做好每年兩期近900人的自治區兩年制少數民族教師雙語教師培訓教學實習工作。
15.繼續做好北師大和華師大及華中師大新疆區免費師范生的教學實習工作,為學校和畢業師范生搭建平臺,組織做好免費師范生供需見面會。
五、工作要求
。ㄒ唬┲行W教師培訓是加強全市教師隊伍建設的一項重要工作,是推進全市教育優質均衡發展的重要途徑,各區(縣)教育局和學校要高度重視教師培訓工作,認真落實培訓任務,用足下達的培訓指標。要根據學校學科建設和師資隊伍建設規劃,遴選符合條件的教師參加培訓,特別要重視青年教師的培訓;要根據學校實際,采取措施激勵教師參加培訓;要加強培訓考核,督促教師更好地參加培訓;要加大經費投入,提高教師整體素質和業務水平。
。ǘ┓e極做好中小學教師繼續教育第五個(20xx-20xx年)管理周期相關政策的宣傳工作。各區縣教育局和各學校要認真在全校教職工集中學習時間認真傳達《烏魯木齊市第五個五年管理周期中小學教師繼續教育規劃(20xx年至20xx年)》《烏魯木齊市第五個五年管理周期中小學教師繼續教育實施方案(20xx年至20xx年)》相關精神和要求,特別是本周期教師繼續教育課時分配,考核實行“培訓合格”“考核合格”雙達標等,讓每位教師知道在按照規定完成360學時崗位培訓并取得合格成績的同時,還必須參加中小學教師專業基礎知識水平測試且成績合格,中小學教師計算機技術水平考核合格,方可通過《繼續教育證書》審驗!独^續教育證書》在本管理周期內有效,并作為教師職務評審、晉級評優評先的必備條件。
。ㄈ└鲄^(縣)教育局和學校要科學計劃、合理安排,在五年內有計劃的分批分學科分學段選派好教師參加繼續教育集中培訓,每年計劃選派參訓教師人數不少于在職專任教師的20%,避免出現本周期末扎堆參訓情況,確保本周期內教師培訓率達到100%。
(四)各區(縣)教育局和學校要自覺增強做好中小學教師培訓工作的責任感、緊迫感,積極創造條件,鼓勵和支持中小學教師本著學用一致、學以致用的原則,通過多種有效途徑參加培訓。進一步理順教師培訓工作管理體制,完善分級管理、分級負責的培訓責任體系,建立教師培訓工作責任制,進一步明確中小學校長對學校教師繼續教育的責任。
。ㄎ澹└鲄^(縣)教育局和教師培訓院校,要自覺深入中小學教師中去開展調查研究,了解中小學教師對培訓的需求。在具體的培訓活動中,堅持以人為本,樹立為教師專業發展服務的意識,積極探索新形勢下教師培訓的特點和規律。注重培訓的開放性、民主性和參與性,堅持集中培訓與校本研修、自修提高相結合,機構培訓與教學研究和實踐相結合,開展形式多樣、生動活潑的培訓活動,切實提高培訓的質量。
培訓通知 篇5
一、 幼兒園及一年級新生報名時間:
20xx年8月28—30日(時間為三天)。
二、幼兒園及一年級新生報名年齡段:
幼兒小班:3周歲
幼兒中班:4周歲
幼兒大班:5周歲
一 年 級:6周歲
三、報名須知:
1、新生家長攜帶①戶口簿(出生證);②兒童《預防接種證》來校(園)報名登記。
2、報名地點:① 學前班、幼兒班:老幼兒園、新建幼兒園。
、 一年級:XX市女山湖中心小學。
3、幼兒園學區劃分:肖郢路以東為老幼兒園學區,肖郢路以西為新幼兒園學區,請學生們家長務必到所在學區報名!
4、報名費用:根據明價費字(20xx)1號文件精神,我校應收取一年級簿本費10元;應收取幼兒班保育教育費標準為750元/生·學期,實收600元/生·學期。
四、開學時間:
、 8月29日教師到校整理辦公室,制定計劃、超周備課,開學工作準備;
、 8月30、31日二至六年級學生們到校,教師檢查訂正假期作業;
、9月1日正式上課。
培訓通知 篇6
蘇州市檔案局組織舉辦的20xx年度檔案人員崗位培訓班實務面授課程將于5月22日開班。根據備案情況,培訓班分二期進行(學員分班情況詳見附表),具體事項如下:
1、培訓時間、形式
甲班:5月22日、25日、26日每天上午(5月22日上午8:30報到)
乙班:5月22日、25日、26日每天下午(5月22日下午13:00報到)
培訓采取脫產面授形式
2、訓地點
蘇州市檔案館二樓報告廳(蘇州市北園路269號)
3、收費標準
本次培訓不收取費用
某某單位:
時間:
培訓通知 篇7
伊犁州人力資源和社會保障局,各地、州、市人力資源和社會保障局:
按照《自治區固定資產投資項目促進農村勞動力就業培訓工作實施方案》、《喀什、和田地區城鄉富余勞動力有組織轉移就業三年規劃(20xx-2019年)等文件精神,落實自治區黨委要求,經與自治區財政廳共同研究,決定于近期開展一次職業培訓促就業工作專項檢查。現就有關事項通知如下:
一、工作目標
全面掌握20xx年度職業培訓資金籌集管理情況,督查職業培訓補貼政策落實情況,評估職業培訓促就業工作效果,收集培訓組織和資金管理存在的困難問題和工作建議,為進一步落實培訓補貼政策和資金提供依據。
二、檢查內容
(一)監督職業培訓資金籌集管理情況。
1.20xx年職業培訓資金籌集情況;
2.整合扶貧、農業等部門涉農職業培訓資金情況;
3.20xx年1-6月職業培訓資金支出情況及就業資金總支出所占比重;
4.20xx年1-6月開展職業培訓資金使用管理專項檢查情況及檢查報告。
。ǘz查職業培訓補貼政策落實情況。
1.20xx年1-6月農村富余勞動力參加自治區固定資產投資項目職業培訓補貼標準及支出情況;
2.20xx年1-6月喀什、和田地區城鄉富余勞動力有組織轉移就業前參加崗前培訓補貼標準及支出情況;
3.20xx年1-6月貧困家庭勞動力參加技能培訓和創業培訓補貼標準及支出情況。
。ㄈ┰u估職業培訓促進就業效果。
1.自治區固定資產投資項目農村勞動力組織發動、體檢政審、開展培訓和有組織就業情況;
2.貧困家庭勞動力參加培訓后就業創業情況;
3.職業培訓促進就業效果明顯的10個職業工種。
。ㄋ模┞殬I培訓促進就業工作存在的問題和建議。
1.各類涉農培訓資金整合使用過程存在的問題和建議;
2.職業培訓資金監督過程中存在的問題和建議;
3.職業培訓資金補貼標準核定、補貼方式和補貼期限等方面存在的`問題和建議。
三、檢查方式和時間安排
(一)各地州市自查。
各地州市人社部門與財政部門密切協作,形成合力,堅持問題導向,對檢查項目的執行情況進行全面梳理,共同做好檢查工作,20xx年7月10日前提交自查報告。
。ǘ┳灾螀^重點督查。
自治區人社廳與財政廳聯合對南疆四地州開展現場督查,通過現場查看職業資金籌集撥付憑證、召開企業、培訓機構和學員座談會、實地調查用工企業、培訓實施機構和經辦機構等方式,深入了解現實情況。
20xx年7月6日-7日,和田地區現場檢查;20xx年7月10日至15日,喀什地區、克州、阿克蘇地區現場檢查。
聯系人:喬鵬程
聯系電話:0991-3689691
電子郵箱:71238640@qq.com
20xx年7月4日
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