有關培訓通知范文匯總九篇
在充滿活力,日益開放的今天,我們都不可避免地要接觸到通知,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關級別的限制,可用于發布規章、轉發公度文,布置工作、傳達事項等。通知的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編精心整理的培訓通知9篇,希望對大家有所幫助。
培訓通知 篇1
市直各醫療衛生單位,惠城區各主要社會醫療機構,局機關各科室:
為深入貫徹落實《中華人民共和國消防法》和安全生產宣傳教育培訓等有關要求。進一步增強廣大醫務工作者的安全生產意識,提高消防安全水平,經研究決定于20xx年11月23日(星期五)下午15:00在市衛生大樓三樓1號會議室舉辦消防安全知識培訓班,F將有關事宜通知如下:
一、培訓時間
20xx年11月23日(星期五)下午15:00—16:30。
二、培訓地點
市衛生大樓3樓1號會議室。
三、培訓人員
(一)市直各醫療衛生單位消防安全責任人及聯絡員;
(二)惠城區各主要社會醫療機構消防安全責任人及聯絡員;
(三)市衛生局、衛生監督所、疾控中心、愛衛辦、健教所全體干部職工(值班人員除外)。
四、培訓內容
(一)消防基礎知識;
(二)防火專題知識;
(三)滅火專題知識;
(四)逃生專題知識。
五、培訓要求
(一)本次培訓實行簽到制,因故不能參加的需向市衛生局安全辦請假并說明原因;
(二)各單位、各科室應結合當前消防安全形勢(冬季防火要求)。加強消防安全知識宣傳教育培訓,組織相應消防安全宣傳教育培訓活動。
培訓通知 篇2
5年來,在本機構開設的國家證書系列課程,因其實用性、可操作性和可復制性,得到了全國各地學員的高度認可,很多學員在回去之后在當地紛紛開設了相應的課程,并且得到了家長、學生、學校的認可,同時也取得了客觀的經濟回報,對于大家積極推廣傳播的行動力,本機構表示衷心的感謝!
由于課程教材與教案的.升級,課程內容更加細致,同時也新增了招生話術,給學員提供了更高品質的服務,因此本機構對部分課程的價格進行了調整,調整方案將于20xx年10月1日起開始實施,20xx年10月1日前預交費用的,仍按當前價格執行,10月1日之后即按調整后的價格執行,調整的課程以及價格如下:
序號 名稱 價格
備注:
1、凡是準備復訓的學員,請安排時間,在10月1日前復訓。
2、本機構全部課程下一輪的價格調整將從20xx年元旦開始。
培訓通知 篇3
培訓通知
公司各機構:
為了進一步提高公司員工的執行力和貫徹力,培育積極向上的企業文化,提高員工業務水平和業務素質,增強企業競爭能力。公司決定開展一次企業文化入門培訓。
培訓講師:XXX
培訓題目:XX
進門者請放棄一切自治
培訓時間:XX月XX日(今晚X:00)
參加人員:XXX
公司內班長以上職務人員務必參加,歡迎其他員工參加。
培訓地點:XXX樓禮堂
請接到通知后,行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調整。
公司辦公室
20xx年XX月XX日
培訓通知 篇4
所屬各部門:
辦公室是一個處理公司業務的場所,辦公室的禮儀不僅是對同事的尊重和對單位文化的認同,更重要的是每個人為人處事,禮貌待人的最直接表現。辦公室禮儀涵蓋的范圍其實不小,但凡電話、接待、會議、網絡、公務、公關、溝通等都有各式各樣的'禮儀。為加深各部門人員對辦公禮儀知識的了解,定于20xx年11月28日舉辦辦公禮儀培訓。
培訓內容:辦公禮儀、商務禮儀、時尚禮儀
培訓地點:教育大廈6040教室
培訓時間:11月28日 下午1:40開始
培訓對象:全所職工及研究生。
培訓講師:吉林藝術學院特聘講師、婉淇藝術學校校長。
人事處
培訓通知 篇5
根據《方山縣縣級公立醫院鄉鎮衛生院公開招聘事業人員實施方案》(方政公招字[20xx]1號)要求和省市事業單位招聘工作人員面試工作有關規定,現將面試事項公告如下:
一、面試人員
通過資格復審確定參加面試人員共115名,具體入圍面試人員名單附后。
二、領取面試通知書(面試)時間、地點
領取面試通知書時間:20xx年9月6日—20xx年9月8日(上午8:00—12:00,下午3:00—6:00)。
領取地點:方山縣人力資源和社會保障局一樓服務大廳。
面試通知書由考生本人持筆試準考證、二代居民身份證領取,若遇特殊情況需別人代領的,由代領人提供考生身份證復印件及代領人身份證原件和復印件方可領取。
面試時間:20xx年9月10日上午。
面試地點:呂梁市實驗中學初中部(呂梁市離市區和平街88號)。
考生于面試當日上午7:00到指定地點報到入圍集中封閉管理,參加面試。具體面試有關要求詳見面試通知書。
三、面試形式及要求
面試根據各崗位專業特點安排,護理崗位面試采用技能操作形式,其它招聘崗位面試采用專業測試與綜合素養評價形式?忌嬖図樞虺楹灤_定。
四、成績合成方式
成績合成方式:考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%?荚嚳偝煽兒兔嬖嚦煽冊瓌t上均保留兩位小數,若2名以上考生考試總成績相同時,按筆試成績由高到低的順序確定體檢人選;若筆試成績仍相同,加試一場面試,面試考生的成績名次按面試加試成績排序。
面試形不成競爭的,考生面試成績須達到70分以上,方可進入體檢考察環節。在體檢、考察環節因個人放棄或體檢、考察不合格形成的崗位空缺不再遞補。
五、注意事項
1、考生必須按規定時間地點報到入圍,遲到15分鐘者,視為自動放棄,不得參加面試。
2、考生報到時需攜帶本人有效二代居民身份證、筆試準考證和面試通知書,凡證件與本人不符或證件不全者不得參加面試,考生報到后實行全封閉管理。
3、考生不準攜帶任何通訊工具和電子設備等物品,著裝不得佩戴領花、胸針、頭飾等飾物,已帶入考點的需按要求統一存放。否則,一經發現立即取消面試資格。
4、考生在面試期間要服從工作人員管理,遵守面試紀律,不得出現干擾面試的`各種行為。
5、考生須認真閱讀面試通知書,核實自己所報職位的面試分組和時間安排,并提前熟悉考點和路線,按時報到入圍。
培訓通知 篇6
經股東選舉決議,現任命___________為珠海___________有限公 司的施行董事、經理,任命_______________為公司監事。(不設董事 會的小范圍公司用)。
股東簽名(蓋章):
______年_____月_____日
培訓通知 篇7
各科室:
為了使新入職的員工盡快適應、熟悉我院環境,使其在較短時間內對我院有一個細致、全面的'了解,對我院文化盡快產生認同感和歸屬感,我院將對新員工進行崗前培訓,要求各科室積極組織新員工按時參加培訓。
一、崗前培訓內容
1、醫院發展愿景及學科建設
2、醫院文化建設
3、醫德醫風及行風建設、職業道德規范
4、醫務人員行為規范
5、公共場所安全消防及個人安全防護
6、醫院規章制度;工資結構、福利待遇
7、院感及手衛生
8、醫保合療政策
9、醫患關系中服務意識的樹立及溝通能力的培養和風險防范
10、醫院信息化建設
11、健康教育;疫情及死亡病例報告知識
12、醫療法規知識,醫療專業知識,十五項核心制度
13、護理規章制度、職責、應急預案,護理文件書寫規范
二:培訓地點:五樓會議室
三:培訓時間:20xx年8月26日---9月5日2:30—6:00
(星期六、星期日不培訓)
報到時間:20xx年8月26日上午9時—12時
四、參加培訓人員
醫療人員:
劉歡 高華 陳聰 申笑笑 張麗 王靜 陳龍 慕超 王浩瑜 陳超 劉梅 馮瓊 杜俊英 魏傳琦 忽海洋 王珊 武佳唯 李香玉 楊青 王妍 賈琨 宋奇 付囡 閻嬌娟 王帥帥 周潤 秦婉玉 顧悅 郭貝貝 白曉紅
朱俊
護理人員:
楊麗 肖芳 張麗娜 姜娜娜 張璐 閆甜 陳鳴鶴 羅強 李璐 溫萍 楊慧 吳亭亭 趙敏 高媛 張娜 李云肖 苗朵 杜雅潔 楊志箐 魏小靜 侯聰 楊娟 周家偉 崔明璐 王麗萍 高佳寧 王亞茹 陳聰雅 張梅梅 郭敏 陰媛媛 鄒穎 賀蕾 馬媛 侯海妮
職能科室人員:
張佩佩 劉白雪 桂丹 黨瑩 姬蓉章 盧朝輝 康占敏 李山峰 史越 劉英英 馬悅 惠思博 李懿
五、培訓要求:
為了確保培訓的嚴肅性、規范性,提高培訓質量,參加培訓人員要嚴格遵守培訓管理和要求,培訓時準時簽到,不得遲到、早退或無故缺課,必須外出時需要請假,培訓時請關閉手機或調到振動。培訓結束時進行考試,考試不合格人員將延長試用期。
二0xx年八月十六日
培訓通知 篇8
各進杭施工企業:
為切實貫徹落實住房城鄉建設部《關于開展20xx年住房城鄉建設系統“安全生產月”活動的通知》(建安辦函[20xx]14號)以及杭州市安全生產委員會《關于開展20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》(杭安委〔20xx〕7號)的精神和工作要求,結合市建委近期召開的安全生產成員單位會議精神,現就加強安全生產培訓工作通知如下:
一、培訓對象
企業管理人員、項目管理人員、施工作業人員。
二、培訓內容
1、新《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《建筑施工企業主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產管理規定》等相關法律法規;
2、安全生產事故案例警示教育;
3、安全操作規程及相關技能培訓;
4、應急救援預案演練及事故發生后自救互救培訓;
5、結合各企業自身工程項目發現的'安全生產隱患進行針對性培訓。
三、培訓形式
1、組織專門的安全生產法律、法規和事故安全教育培訓;
2、舉辦安全知識競賽;
3、利用民工學校平臺開展安全生產知識培訓;
4、利用張貼安全教育宣傳畫、安全生產橫幅、黑板報等形式宣傳安全生產知識。
四、工作要求
1、各進杭施工企業應針對企業駐杭機構的設置情況,以及企業安全生產制度建設、執行以及所屬工程項目中的安全隱患,加強企業管理人員、項目負責人和安全專職人員的培訓教育。
2、各企業應結合事故應急預案、施工現場的安全生產隱患和風險源,開展有針對性的預案演練、風險教育等活動,切實提高作業人員的安全意識。
3、各企業應結合“安全生產月活動”,認真填報“進杭施工企業開展‘安全生產月’活動有關數據統計表”(見附件),并在20xx年7月5日前報送至站市場檢查科102室。
杭州市建筑企業管理站
20xx年6月8日
培訓通知 篇9
為了進一步提高公司員工的執行力和貫徹力,培育積極向上的企業文化,提高員工業務水平和業務素質,增強企業競爭能力。公司決定開展一 次企業文化入門培訓。
培訓講師:
培訓題目:進門者請放棄一切自治
培訓時間:12月19日(今晚7:00)
參加人員:公司內班長以上職務人員務必參加,歡迎其他員工參加。
培訓地點:食堂三樓禮堂
請接到通知后,行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調整。
公司辦公室
xxx
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