【薦】錄取通知書
在社會發展不斷提速的今天，我們可以使用通知的機會越來越多，通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點。相信很多朋友都對寫通知感到非常苦惱吧，以下是小編為大家收集的錄取通知書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
錄取通知書1
先生/女士：
通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的`加盟，其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。
一、個人須準備及提交的資料：
二、入職辦理：
1、入職辦理時間：xx年xx月xx日時。
2、辦理地點：xxxx
3、提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續；
4、月薪資（以下描述不包含門店績效提成薪資在內，為稅前薪資）試用期薪資xx元/月，轉正薪資xx元/月（該薪資由若干薪資結構組合而成）；入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續，未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。
xx有限公司人力資源部
xx年xx月xx日
錄取通知書2
尊敬的xx先生：
您好！非常榮幸地通知您，您已被上海xxx有限公司正式錄用。真誠歡迎您的加入，并誠意地提醒您根據下列陳述，準時到公司報到。
一、報到事宜
時間：20xx年8月30日8時30分
地點：上海市xxxxxxxxxx
乘車路線：地鐵9號線xx下車，3號出口至xx換乘公交xxX路，到xxX路下
二、攜帶資料
1、失業證或與原單位解除勞動合同的'證明材料原件（必須提供）；
2、身份證原件及復印件；
3、最高學歷證明原件及其他相關學歷證明；
4、一寸彩色免冠近期照片兩張；
5、銀行卡一張（用于工資發放）
三、部分聘用條款
1、職位：xxxxX；
2、所在辦事處：xx；
3、合同期：試用期3個月，合同期3年；
4、基本薪資：試用期內基本工資為xxxx元人民幣，轉正后基本工資為xxxx元人民幣；
5、銷售提成：按照公司《銷售提成管理規定》發放；
四、本錄用通知有效期截至20xx年8月30日，超過時間未辦理報到手續，視為自動放棄。
五、如有疑問，請與公司人力資源部xxX聯系，聯系電話：021xxxx。
應聘者承諾：所提交個人信息，無虛假。在入職之前，已與原工作單位解除勞動合同，并不再承擔競業禁止等相關責任；如應聘者與原工作單位產出勞動糾紛，應聘者個人承擔全部責任。
本協議自20xx年8月31日失效。
人力資源部被通知方（簽字）
20xx年8月26日xx年xx月xx日
錄取通知書3
dear mr xx：
很高興通知您，您已被xx公司錄用。在此對您加盟xx表示歡迎，并請您xx年xx月xx日來公司報到，公司需要您在來公司報到時提供以下文件：
1）原單位離職證明，由原單位蓋章（入職當天請提交）；
2）養老金、失業轉移單或繳納證明；
3）身份證原件及復印件四張
4）學歷證明、職稱證書原件及復印件兩張
5）4張身份證照片（1寸藍底）
6）近期體檢報告
預祝您在新的工作崗位上愉快、進步！
xxx
xx年xx月xx日
錄取通知書4
親愛的一年級小朋友家長：
您好！祝賀您的'孩子成為我校20xx屆一年級新生，為確保孩子們盡快適應學校生活，步入學習正軌，現將近段工作安排如下，請您按時參加。
一、8月28日（星期四）上午8：30在學校四樓拓展教室舉行一年級新生家長會暨20xx屆家長學校開學典禮。因場地限制，為確保會議順利進行，每個家庭請只派一位家長參與，不帶孩子，帶上筆與本子按時到會。
二、8月29日（星期五）上午8：00—10：00進行一年級新生報到，請在規定時間內帶孩子到本班教室辦理報到手續。
三、8月31日（星期天）下午14：00—15：30舉行一年級“新生入校體驗日”活動，請家長朋友將學生送至教室后即離開，可在學校餐廳或者校外等待，以保證活動順利開展。
四、9月1日（星期一）新學期正式上課，學生7：50之前到校，8：30舉行20xx年秋季新學期開學典禮，家長可自愿參與。
五、為保證學校周邊道路的暢通，我們建議您步行或者拼車來校。開車來的家長請注意文明行車，規范停靠，不要堵住周圍居民的出行要道，營造安全和諧的交通氛圍。
xx小學
xx年8月17日
錄取通知書5
先生/小姐：
您好！
您誠意應聘本公司職位，經初審合格，依本公司員工錄用管理規定給予錄取，竭誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期：報到地點：
二、攜帶資料：
�。ㄒ唬╀浻猛ㄖ獣�
（二）居民身份證（影印后退還）
�。ㄈ⿲W歷證明正本（影印后退還）
（四）職稱證（有職稱者）
�。ㄎ澹┗橐鰻顩r證明、計劃生育證明、獨生子女證的復印件
（六）體檢表或身體健康證明表
�。ㄆ撸┳罱齻�月內正面半身1寸照片四張
�。ò耍┐龢I證或原工作單位終止勞動合同的`證明
（九）其他經指定應繳的文件
三、按本公司之規定新進員工，必須先行試用個月，試用薪資xx元∕月。
四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司行政人事部聯系，聯系電話：
xxxx有限公司行政人事部
20xx年xx月xx日
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