工作協議書集錦15篇
在日常生活和工作中，很多地方都會使用到協議，協議能夠成為雙方當事人的合法依據。到底應如何擬定協議呢？以下是小編收集整理的工作協議書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工作協議書1
甲方：（以下簡稱甲方）
乙方： （以下簡稱乙方）
根據《吉林省高速公路養護施工作業管理規定》及《補充規定》等相關法律法規的規定，現就乙方在吉林省高速公路施工作業安全一事達成如下協議：
1、此協議所稱施工安全范圍包括施工車輛、施工人員、施工機具等設施安全。
2、乙方應確保在 年 月 日至 年 月 日的有效施工期間內在 高速公路 方向 公里進行安全施工作業。
3、經標志核檢合格的施工單位，乙方應按照《補充規定》中的相關規定，向甲方提供書面申報材料，并保證提供的施工車輛及現場安全標志符合有關技術指標。保證提供材料真實有效，如有不符，甲方有權不予發放《車輛上路施工許可證》。
4、乙方應設有負責安全、文明施工的專職管理人員，定期檢查，發現問題及時整改；對甲方等監督單位提出的其他有關安全、文明施工等方面問題必須積極配合，認真執行。
5、乙方施工現場安全標志擺放方式和間距，應嚴格按照《吉林省高速公路養護施工作業管理規定》的補充規定中的相關規定進行現場維護。
6、乙方施工車輛應自覺遵守交通安全法規，不得違章行駛，嚴禁在高速公路上隨意調頭、逆行。確需調頭、逆行時應安排一名專職安全員指揮，并設置專用的安全標志。
7、乙方施工車輛到達施工現場后，應將施工車輛停放置施工作業區內指定地點，不允許隨意�？�，影響其它車輛正常通行。
8、乙方施工期間，施工車輛必須開啟作業標志燈及雙閃示警燈（在作業區內作業除外）。
9、乙方施工作業區應為施工車輛提供安全進、出口，并設有專人負責。施工車輛進出作業區時，應當注意觀察并避讓其它過往車輛。
10、乙方必須遵守高速公路中央隔離帶與防護欄的使用規定，施工期間如需開啟，必須按審批程序，進行逐級審批，經指揮調度中心審批后，按相應程序進行開啟或使用。
11、乙方施工材料、機具、設備等應按照有關規定擺放整齊、有序，不得零亂堆放，影響道路安全暢通。
12、乙方負責施工作業區環境衛生，及時清除施工垃圾，不得隨意傾倒施工廢物，確保路容路貌整潔。
13、乙方施工作業區內長、大型設備進行施工作業時，應保證吊鉤、傳送帶等懸出部分不能伸出作業區，不得影響其他車輛正常通行。
14、乙方作業區與車道之間應按照《吉林省高速公路養護施工作業管理規定》中的相關規定，采取安全隔離措施。
15、乙方施工作業現場夜間不能撤離的，施工單位應按照《吉林省高速公路養護施工作業管理規定》中的.相關規定，采取安全保障措施。
16、乙方施工人員必須在封閉區域內進行施工作業操作，應統一著施工作業服（安全員著反光背心）。施工人員不得橫跨、穿行高速公路，嚴禁在路上攔截、搭乘其它過往車輛。
17、乙方施工車輛進出省內高速公路時，必須按照《車輛上路施工許可證》、《高速公路施工車輛通行證》中規定的有效時間及規定收費站出入，不得私自隨意更改；未按照指定收費站及有效時間通行高速公路則正常繳納通行費。
18、乙方在高速公路施工作業中，接受高速公路管理部門的檢查與監督。檢查中若發現安全隱患，將無條件接受高速公路主管部門的處理。
19、乙方未按照《吉林省高速公路養護施工作業管理規定》及《補充規定》要求施工作業、使用中央活動護攔而引發安全責任事故，將承擔一切事故責任。
20、本協議一式三份，雙方各持一份，施工作業現場備案一份。
21、本協議雙方簽字后生效。
甲方：xxx省高速公路 乙方：
指揮調度中心（公章） （公章）
法定代表人
委托授權人簽名： 或委托授權人簽名：
二○○ 年 月 日
工作協議書2
近日，浙江溫州龍灣區某學校給在校生發放了一份《德育工作協議書》及《附錄：幾種特別嚴重的違紀行為》，上面稱如果違反了幾條“特別嚴重的違紀行為”，不但要學生停課停學，還要學生向校方支付“數額相當于學費和捐資費等所有費用”的違約金。更讓人驚訝的是，“特別嚴重的違紀行為”竟然包括“交往過密（尤其是公然的交往過密，包括同性之間的交往）”，對此網友感嘆“沒有最雷，只有更雷”。
德育工作協議書，顧名思義，就是關于師生之間關于德育工作的協議。過去的德育工作通常是老師單方面制定規則內容，強加于學生，相比之下，德育協議書以協議的方式，發動師生共同參與德育內容的制定，并通過莊重的簽訂儀式，增強雙方對協議的體認感和責任意識，符合一直推動人類社會進步的契約精神，有利于加強學生的責任感和自我約束力，是德育方式的一種創新，客觀上也有利于防范各種“雷人”校規的再現。
然而，該學校的所作所為，卻讓人感到空有“德育工作協議書”之名，實質依然是過去老師單方面做主的老一套。事實上，從苛刻的《附錄》內容，更能看出所謂的“協議”，其實就是老師或者校方為了自身管理便捷而單方面做出的規定，既沒能站在學生全面自由發展的角度上考慮內容，也與平等的、自由的、民主的協議方式和契約精神毫無關系。而且，校方武斷霸道也就罷了，可他們居然還要強迫學生簽字表示支持和認同，真是得寸進尺！
德育不僅僅是條例和規訓，更是活生生的過程。既然有了“德育協議書”的'觀念，那就應該按照協議的契約精神，真真正正地把師生雙方聚到一起，平等地、自由地逐條討論，這本身就是一堂極好的德育課。例如引發最大爭議的“交往過密（尤其是公然的交往過密，包括同性之間的交往）”一條，相信只要師生之間平等、真誠而充分地進行討論，就一定能厘清友情、愛情等不同交往的性質，給予友情、愛情這兩種人類偉大情感正面而積極的評價，也一定能讓學生認識到情感的局限和情欲的負面危害，從而讓學生切實理解對感情
采取必要約束的意義，繼而認清人與人、人與社會之間的微妙關系，體會人生的真正價值所在，而不是像上述規定那樣籠統地一刀給切掉。
德育之妙，存乎一心，關鍵是看怎幺去開展�！暗掠ぷ鲄f議書”方式雖好，但更要看如何落實。這幺簡單草率行事，不僅浪費了大好的德育機會和德育資源，更造成反德育的惡劣效果，只能是德育工作的一個反例。
工作協議書3
甲方：_________集團博士后工作站
乙方：_________（用人單位）
丙方：_________（博士后研究人員）
為促進集團博士后工作的順利開展，根據國家科委關于《博士后研究人員管理工作暫行規定》及《_________集團博士后研究人員管理工作的暫行規定（試行稿）》的有關精神，_________集團博士后工作站、用人單位與博士后研究人員就開展博士后研究工作期間有關事宜，簽訂三方協議如下：
1．丙方自愿申請進入甲方的博士后工作站進行博士后研究工作，學科專業為_________，導師為_________。
2．研究課題由乙方安排，題目為_________。
3．進站工作時間為：XXX____月____日至XXX____月____日。
4．甲方負責為丙方辦理進、出站手續。乙方應向甲方繳納_________元人年的管理費。丙方除按規定填寫申請表格外，還應提供所需的證明材料和進行體檢，并在XXX內，提交博士學位證書復印件，凡身體不合格或未獲得博士學位者均退回原單位。
5．丙方做博士后研究的期限為兩年，若乙方因工作需要丙方延長，可由甲方辦理延長手續，但延長期一般不超過三個月，最長不得超過半年。
6．在站期間，丙方為乙方的非正式職工，住房、工資、生活補貼和福利開支（根據當地水平）等均由乙方按照職工待遇處理。配偶及子女的安置問題原則上由丙方自行解決。
7．丙方根據乙方科研需要與指導老師商定課題研究的具體方案，在兩個月內寫出選題報告。進站中期向專家組作一次學術匯報，由專家組成員對其進行評審，并填寫考核表。
8．丙方應按所制定的科研計劃進行研究工作，若丙方需中途變更計劃，應征得乙方的.同意。雙方同意下的計劃變更，對科研進程造成的影響和后果由乙方承擔。
9．丙方工作期間的日常管理由乙方負責，丙方應遵守乙方的工作安排和各項規章制度。在站期間的研究工作由乙方考核，考核結果報甲方備案。
10．丙方的工作條件和研究經費由乙方負責提供，經費的管理辦法由乙方與丙方另簽協議。因工作需要的差旅費由乙方負責解決。
1．丙方在站期間應與乙方簽署保密協議，研究成果按有關規定處理。
2．丙方在站期間，因病請假_________或事假累計_________以上者，應終止其研究工作。對于個人表現不適宜繼續做博士后的，乙方有權上交甲方辦理取消博士后資格。因病退站的可交全國博管會協助安排工作。
3．丙方在站期間，因研究工作需要，經甲方同意，可由乙方根據實際情況安排其出國參加國際會議或短期交流。一切費用由乙方承擔。
4．丙方完成研究計劃需要提前出站或因課題進度的原因需延期出站，均需與乙方協商解決，延期所需的費用由乙方承擔。若因個人的原因造成的延期，費用由丙方自行承擔。提前和延期手續由甲方辦理。
5．丙方期滿出站時，須對其研究工作認真總結，按照_________的要求提交《博士后研究報告》，并印刷、裝訂成冊。
6．大學甲方組織有關專家對丙方所提供的《博士后研究報告》進行嚴格審核和評議，并作為其在站期間科研工作的考評，以及出站時評定專業技術職務任職資格和聘任專業技術職務的重要依據。
7．丙方若符合晉升任職資格，可在離站前申請高級技術職務資格。經乙方同意；報甲方審核，甲方后將其材料上報院評審委員會，按照專業技術人員任職資格評審要求進行。
8．丙方出站時由甲方為其辦理《博士后證書》，若擅自離開，將作為自動退站處理，甲方不予以辦理任何手續和《博士后證書》。
9．本協議一式四份，甲、乙、丙三方各執一份，原件存檔。協議經三方簽字蓋章后生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
代表（簽字）：_________ 代表（簽字）：_________
XXX____月____日 XXX____月____日
丙方（簽字）：_________ XXX____月____日
工作協議書4
大學（甲方）的法定代表人_________委托本單位_________為代理人與_________（乙方），就甲方派遣乙方出國（境）留學（進修、工作）事宜，簽訂如下協議：
第一條 甲方根據人才培養和事業發展的需要，派遣乙方出國（境）留學（進修、工作），乙方接受甲方的派遣。
第二條 甲方派遣乙方以_________身份赴_________國家（或地區）留學（進修、工作），期限為________年_________個____月，從________年____月____日起至________年____月____日止。
第三條 乙方出國（境）留學（進修、工作）的內容是：_________。
乙方須達到的留學（進修、工作）目標是：_________。
第四條 乙方在出國（境）留學（進修、工作）期間的待遇為：
1、乙方為甲方公派出國（境）留學（進修、工作）人員，在本協議
第二條規定的期限內甲方保留乙方公職，并歡迎乙方按期回校工作。
2、出國（境）置裝費（金額）及支付辦法：_________；
3、出國（境）旅費（金額）及支付辦法：_________；
4、在國（境）外學習（工作）生活費（金額）、醫療保險費（金額）及支付辦法：_________；
5、乙方在出國（境）留學（進修、工作）期間，國內社會保險等的處理辦法：_________；
6、在本協議
第二條規定的期限內國內的工資：_________；
7、回國休假待遇：_________；
8、回國后經費結算辦法（包括乙方在國外留學（進修、工作）期間取得外國資助的結算辦法）：_________。
第五條 甲方在乙方回國后，負責安排乙方的工作，并積極創造必要的工作和生活條件，發揮乙方的作用。
第六條 乙方保證按本協議
第二條、
第三條的規定，在國外努力學習、工作，并按期回國服務。留學（進修、工作）期間每XXX向學校人事處報告一次學習、工作情況。
第七條 乙方無論因何種理由需中止、延期留學（進修、工作）期限或改變留學（進修、工作）內容，均應至少提前XXX向甲方提出書面申請。未獲甲方批準，不得改變。
第八條 乙方留學（進修、工作）期滿回國后，應在_________個工作日內到學校人事處報到，并按甲方規定辦理有關手續。乙方須根據本協議
第三條的.規定，向學校人事處提交書面的留學（進修、工作）總結、學術報告（或科研論文、科研成果報告）以及中國駐乙方留學（進修、工作）所在國使領館、乙方留學學校出具的證明書等文件。經人事處審核同意后，才能恢復有關待遇。
第九條 乙方在回國后有責任為甲方服務，并遵守《_________大學關于教職工服務期的有關規定》。
第十條 乙方如在批準出國（境）期限屆滿后逾期XXX以上不回校工作，則作自動離職處理，并按甲方的住房條例處理甲方分配或售給乙方的住房；若乙方的配偶在甲方工作，應辦理辭職手續。如配偶一方學位或職稱高者愿繼續在我校工作，須另提出書面申請，經學校批準后方可繼續留在我校工作。
第十一條 經甲方同意，由_________（姓名、與乙方關系、單位、住址）為乙方出國（境）留學（進修、工作）的國內擔保人，保證乙方執行本協議書。
第十二條 本協議書自公證之日起生效。簽字各方均應保證執行。必要時，經甲方、乙方、保證人三方協商一致后，可對本協議書進行修改或補充。在執行本協議書時如發生糾紛，可申請裁決或向司法機關提起訴訟。
第十三條 本協議書一式三份，甲方、乙方及乙方保證人各執一份。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________
乙方擔保人（簽字）：_________
工作協議書5
甲方：有限公司（以下簡稱甲方） 乙方：有限公司（以下簡稱乙方）
甲、乙雙方經友好協商，本著平等、互利、力求雙贏的原則就乙方為甲方提供餐飲服務達成以下協議。
一、經營與服務范圍
按照甲方餐飲服務需求，乙方為甲方提供職工餐（早、午、晚、夜宵） 、接待 餐、自由餐等社會化經營和服務項目，本協議就餐廳服務相關事項進行明確。
二、 餐費標準
職工餐：應提供多種套餐供員工選擇， 普通套餐按 5.00 元/人的標準合理計價 如市場環境變化較大，套餐標準可由雙方再行協商。自由餐、接待餐按低 于市場價格、保證乙方略有盈余的原則合理計價。
三、 服務期限：
1、自 年 月 日起至 年 月 日止，服務期為壹年。期滿后，在同等條件和要求下，乙方應有優先進駐權。
2、在協議簽訂之后，乙方試用二個月，如二個月期間不能扭轉現有局面或不能達到甲方要求和滿意（含小餐廳） ，甲方有權終止協議。 四、 場地使用及有關費用
1、甲方免費向乙方提供目前屬于甲方廚房所有的場地和用具的使用權。進場前 甲方負責將現有基礎設施及廚房用品配齊并做維修保養，符合使用要求后交 付乙方使用。所有物品經清點（按移交清單雙方簽字）后，移交乙方使用， 服務期滿后，乙方應將所有屬于甲方的物品交還甲方，如有遺失和損壞，乙 方負責賠償（自然耗損除外） 。
2、服務期內，食堂內的用具維修，設施維護由乙方承擔。
3、服務期內， 水電煤炭等費用由乙方自負。 為保證伙食質量， 讓利于甲方職工， 電、 甲方按每月 5000 元標準給予乙方水、 煤消耗補貼， 超出部分由乙方承擔。 招待餐所用燃料費用（煤氣費用等）由乙方自負。水電的消耗量以甲方為乙 方單列的水表、電表計量為準。水費單價為：2.30 元/噸，電價為：0.7 元/度。 如乙方使用甲方煤炭，煤炭的消耗量以甲方地磅計量為準，價格以甲方采購 價計價，乙方也可自行采購煤炭。
4、如政府相關部門要求申領《衛生經營許可證》等，甲、乙雙方均應予積極配 合。
5、乙方對招待餐部分實行有償服務，要向甲方交納管理費用，甲方按招待餐營 業額的` 5向乙方收取管理費。
6、乙方所提供的招待餐廳菜肴價格應低于市場價格，甲方參與核定價格 。接待 餐廳應配備淮揚菜式廚師，包廂服務人員服務水準須經甲方認可。
7、乙方不得利用甲方場地從事對外經營活動。
8、甲方在現有的基礎硬件設施上，不再向乙方提供，如乙方需添加餐具，由乙 方自行解決， 。合同終止時，甲乙雙方按清單交接。
五、 膳食供應及有關服務
1、 飯菜供應辦法：憑飯卡進餐；
2、 憑飯卡進餐，乙方應按菜季提供多種菜品供員工就餐選擇，每餐大葷品種不低于 4 種，素菜不低于 6 種，每餐價格 5.00 元/餐標準為至少一大葷二素菜，米飯、例湯不限量，員工用餐同時可選各式小炒和特色菜品。
3、 招待餐和自由餐標準另議，需要時甲方可預先提出新標準，乙方則按標準操作，力求做到客戶滿意。
4、 菜式品種每餐應經常輪換一周內盡量做到不重復。乙方做到提前公布一周菜譜，無特殊情況，不得更改。
5、膳食供應時間： 早餐 6：30-7： 午餐 11 ： -12 ： 晚餐： 30 - 19 ： 30； 00 20； 17：00 ；夜宵 1：00---2：30 ；超過規定時間，食堂不再供餐。甲方可根據生產需要，向乙方提出變更就餐時間，乙方應于積極配合，并須準時開餐，做到飯熱菜香。
6、 乙方銷售的食品，應做到價廉物美。
7、乙方對小餐廳必須以三星級標準來經營管理，達到甲方的要求和滿意，服務員必須有專業業務知識和禮儀知識，二個月試用之后，乙方可以承包形式經營，具體承包方案另議。
8、乙方可以提供早點，要求花樣品種多，在公司門口或在食堂都可以擺賣，但一定要做到衛生達標。
六、 衛生管理和環境保護
1、 服務期內，乙方應搞好轄內的環境衛生工作，噪聲、污水、煙塵排放應符合國家標準，飯堂內外保持衛生整潔。甲方有權對乙方轄內衛生工作進行檢查、考核。
2、 垃圾污物應按指定地點放置，不得隨便丟棄。
3、 乙方應按有關規定自覺接受衛生管理部門對轄區內工作檢查、監督。
4、 廚房用品具嚴格實行一洗二過三消毒的衛生規程。
5、 不得出售任何變質或受污染的食物。發生食物中毒現象，所有責任由乙方承擔
6、 乙方所有工作人員上崗前必須通過勞動部門指定醫院（或防疫站）的體檢，并領取飲食行業健康證上墻公開。
7、 乙方在實際操作中若有違反上述規定者，所導致的后果由乙方全部承擔。
七、 制度的建立
1、 服務期內，乙方應建立、健全各項規章制度及有關崗位責任制和操作規程，并嚴格按制度和操作規程工作。制度建立主要包括：防火、防毒、防盜、衛生管理、物流采購和供應等方面。
2、 乙方應切實做好防火、防盜、飯菜食品的衛生安全工作甲方有權進行監督和檢查。
3、乙方員工由乙方自主招聘，乙方應負責承擔其社會保險等，乙方所有員工均與甲方無任何隸屬關系。乙方應與屬下員工簽訂符合勞動合同法規定的用工合同。為避免不必要的勞務糾紛，甲方有權對乙方與屬下員工簽訂的勞動合同進行審核。
4、乙方可與甲方協商后為乙方員工統一辦理員工出入證，并提供相關照片在門衛登記，嚴格執行本公司各項規章制度。
5、乙方應教育員工不得進入甲方生產、作業現場，乙方員工只能在從事餐飲服務的規定場所內活動，否則，因乙方員工不遵守以上規定，擅自進入甲方生產、作業場所造成的人身意外傷害等由乙方完全負責，與甲方無關。
八、 結算方式
每月 15 日前乙方憑借甲方上月的經甲方審核認可的消費單據和甲方結算上月費用，每月 30 日前甲方向乙方支付上個月所產生的費用（不含稅）。
九、 違約責任
1、 乙方在服務期內與外界發生的一切債權、債務等糾紛均與甲方無關。
2、 甲方保證乙方的經營環境不受內部或外來部門的干擾，一旦出現上述情況由甲方負責理順。
3、 除不可抗力事件外，乙方不得以任何理由不及時或不充足供應職工膳食。 4、 由于甲方原因造成乙方未能按協議要求供應膳食，（如故意切斷乙方的水電供應）而造成乙方經濟損失，其責任由甲方負責。
5、 甲方或乙方違反本協議或單方面無正當理由終止本協議，應向對方賠償相應損失。
6、雙方達成協議后，乙方不得以任何理由轉讓與其他私人或集體，一旦查出，視為違約，將立即解除協議，并追究法律責任，受到嚴肅處罰。
十、 仲裁本協議發生爭議時，雙方應通過友好協商解決，協商不成時，可申請江都市仲裁委員會仲裁。
十一、本協議如有遺漏和未完善之處，在補充協議中明確，補充協議作為本協議的組成部分，具有同等的法律效力。
十二、協議自雙方簽訂之日起生效，協議正本一式二份，雙方各持一份。
甲方（章）： 代表人： 簽約日期： 年 月 日
乙方（章）： 代表人： 簽約日期： 年 月 日
工作協議書6
發包人：廣州市重點公共建設項目管理辦公室
承包人：
廣州亞運建設項目 工程是廣東省、廣州市的重點項目，及時完成建設項目的結算工作，不僅是省市領導的明確要求，也是建設項目開展財務決算、資產移交、工程審計等工作的前提條件，是圓滿完成建設任務自身的需要。為及時做好工程結算工作，發包人、承包人雙方經協商一致，簽訂本工作協議書，資雙方共同遵照執行。
1、工程結算報告的提交及審定
1.1承包人在本工作協議書附件中提供的全部 名工程結算人員，在 年 月 日至 月 日必須保證在工地現場辦公，專門從事竣工檔案編制、工程結算工作；否則，應按 號合同（以下簡稱原合同）專用條款第 款的約定承擔違約責任，直至承包人改正到位為止。
1.2承包人應按原合同專用條款第 款的要求編制工程結算基礎資料，并在 年 月 日前向發包人提交符合原合同專用條款第 款要求的全部竣工結算資料。
1.3本工程合同正常結算工作以截止在 年 月 日前上報的工程結算資料為基礎進行，承包人應積極配合發包人，協助政府上級主管部門，完成上報結算書的審定工作。
1.4發包人在收到承包人 年 月 日提交的手續齊備的工程結算資料后，應組織有關單位在 年 月 日前審核完畢，及時報送上級部門審批。
1.5承包人雖未能在 年 月 日前上報，但能在 年 月 日前上報且符合原合同專用條款第 款要求的工程結算資料，由發包人作為本工程合同的善后處理工作組織審核審定。
1.6本工程結算資料發包人接收的最后截止日期為 年 月 日。至 年 月 日承包人仍未報送本工程結算資料，視為已全部報出，發包人不再受理任何本工程結算資料。
1.7承包人應按發包人的.要求及時派出足夠的工程結算管理人員與發包人派出的工程結算管理人員一起組成工程結算管理小組，要求及時報送工程結算資料并予以落實，否則，應按原合同專用條款第 款的約定承擔違約責任。如承包人不按發包人的要求及時派出足夠的工程結算管理人員，發包人有權另行聘請有關工程結算管理人員，有關費用在原合同對專業工程管理配合服務費中支付，承包人不得有異議。
2、工程結算定審后有關款項的支付
本工程結算定審、承包人按原合同專用條款第 款約定完整移交工程竣工檔案且不發生原合同專用條款第 款的違約情形的，雙方同意依據原合同專用條款第 款的約定按如下方法之一處理：
�。�1）發包人已支付的累計金額小于工程結算定審金額的100%的（含項目保障費實際支付金額），發包人繼續支付至結算定審金額的100%。
3、工程結算中爭議問題的處理
對于工程結算中有爭議的問題，依據合同的相關約定，本著“依法依規，實事求是和風險共擔”的原則，按如下約定處理：
�。�1）承包人在 年 月 日前上報的工程結算資料經發包人審核后如發生爭議，在 年 月 日前雙方能達成一致且經上級主管部門審定的部分納入正常結算審定；未能達成一致的部分如能在 年 月 日前取得一致的，將與承包人在 年 月 日至 年 月 日之間上報的工程結算資料為基礎并在 年 月 日前取得一致的部分一起，經上級主管部門審定后，由發包人作為本工程合同的善后處理工作組織審核審定。
（2）雙方未能在 年 月 日前達成一致的本工程結算爭議，按照原合同專用條款第40.1款的約定由工程所在地建設行政主管部門調解；調解不成的，任何一方均可提請廣州仲裁委員會仲裁。
4、本工作協議書作為原合同的組成部分，與原合同具有同等法律效力。本工作協議書的約定與原合同相沖突的，以本工作協議書的約定為準。
5、本工作協議書于雙方簽字蓋章后生效，至雙方履行完本工作協議書中的義務與責任時終止。
6、本工作協議書一式 份，發包人執 份、承包人執 份，具有同等法律效力。
附件：廣州亞運建設項目 工程結算工作架構。
發包人：廣州市重點公共建設項目管理辦公室 承包人：
�。ㄉw章） （蓋章）
法定代表人： 法定代表人：
委托代理人： 委托代理人：
住所： 住所：
電話： 電話：
傳真： 傳真：
簽約日期： 簽約日期：
簽訂地點：廣東省廣州市 區。
工作協議書7
甲方：
地址：
乙方：
地址：
丙方：
地址：
丁方：
地址：
甲乙丙丁四方共同自愿合伙經營工作室根據《中華人民共和國合同法》的有關規定，經友好協商，本著長期平等合作，相互信任、互利互惠的原則，為市場營運創造良好的經濟效益和社會效益，達成以下合作協議：
第一條、合伙宗旨
促進產業銷售市場的發展壯大，充分利用各合伙人廣泛的市場資源優勢和發揮各合伙人相關能力，實現資源共享、優化組合，共同完成多贏的局面。
第二條、合伙經營項目和范圍
1、經營項目：
2、經營范圍：
第三條、合伙期限
合伙期限為________年，自_______年______月______日起，至_______年______月______日止。
第四條、出資額、方式、期限
1、出資：
（1）合伙人____________；投資共計人民幣____________元；占投資總額的（％）__________。
�。�2）合伙人____________；投資共計人民幣____________元；占投資總額的（%）__________。
（3）合伙人____________；投資共計人民幣____________元；占投資總額的（％）__________。
�。�4）合伙人____________；投資共計人民幣____________元；占投資總額的.（％）__________。
2、首期合伙人雙方共出資共計人民幣_______元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還，返還額度根據當時工作室價值或協議返還。
3、如首期投資不足，需擴大投資仍按原比例進行投資（具體數目以賬面為準）。工作室所有財產為各方共有。
第五條、盈余分配
1、工作室盈余每各月（盤點工作室）結算一次，除去一切開支后按約定比例（％）_______分配。
第六條、入伙、退伙，出資的轉讓
1、入伙：
（1）需承認本合同。
（2）需經全體合伙人同意.
�。�3）執行合同規定的權利義務。
2、退伙：
（1）需有正當理由方可退伙。
�。�2）不得在合伙不利時退伙。
�。�3）退伙需提前_______月告知其他合伙人并經全體合伙人同意。
�。�4）退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以現金結算。
（5）未經合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。
3、出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。
第七條、合伙負責人及其他合伙人的權利
1、所有合伙人的權利：
�。�1）參與合伙事業的管理。
（2）聽取合伙總負責人開展業務情況的報告。
（3）檢查合伙賬冊及經營情況。
�。�4）共同決定合伙重大事項，以少數服從多數為基準。
2、其他合伙人的權利：
第八條、禁止行為
1、未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。
2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。
3、如合伙人違反上述各條，應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由其他體合伙人決定除名。
第九條、合伙的終止及終止后的事項
1、合伙因以下事由之一得終止：
（1）合伙期屆滿。
�。�2）全體合伙人同意終止合伙關系。
�。�3）合伙事業完成或不能完成。
（4）合伙事業違反法律被撤銷。
�。�5）法院根據有關當事人請求判決解散。
2、合伙終止后的事項：
（1）即全體合伙人參與清算。
（2）清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配。
�。�3）清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。
第十條、糾紛的解決
合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸合同履行地具有管轄權的法院。
第十一條、本合同自簽字訂立之日起生效。
第十二條、本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
第十三條、本合同正本本合同一式________份，合伙人各執一份。四方簽字和蓋手印生效；本合同一經簽訂，即具有法律效力。
甲方：
身份證號：
聯系方式：
合同履行地：
簽約時間：________年________月________日
乙方：
身份證號：
聯系方式：
合同履行地：
簽約時間：________年________月________日
丙方：
身份證號：
聯系方式：
合同履行地：
簽約時間：________年________月________日
丁方：
身份證號：
聯系方式：
合同履行地：
簽約時間：________年________月________日
工作協議書8
甲方：___________
乙方：___________
一、甲方聘請乙方_______做臨時工，時間________年____月____日至________年____月____日。
二、工種：——具體工作：
三、每日工作8小時，每日工資________元，月工資________元(按23.5天計)，包括基本工資及有關福利補貼，不包括加班及部門創收分配。
四、勞動保護用品按工種參照有關工人勞保待遇發給。工傷者有醫生證明經本公司、報公司領導審批，一個月內工資照發(不含完全喪失勞動能力)，一個月以上至六個月內發給1/2工資。未盡事宜，按有關勞動法規辦理。事假或曠工一天扣發一天工資，連續5日不出勤，視自動離崗，解除合約。其他具體規定按“l臨工管理規定”執行。雙方簽訂協議后，乙方應交押100元(可分三個月從工資中扣)。
五、乙方應遵紀守法，服從領導，積極工作，合同期內一般不能解除合約，如有特殊情況，須提前7日通知甲方，經雙方協商同意，可以提前解除合約，乙方應退回勞動保護用品及其他公司的物品，辦理離職手續，領回押金。
六、乙方在合同期內，如有違法違約行為，甲方可提前解除合約，押金不退。甲方如因實際情況需解除合約應提前7日通知乙方，退回押金給乙方。甲方如有違約行為，則雙倍返還押金給乙方。
七、其他未盡事宜，雙方協商解決。
甲方：___________乙方：___________
代表：___________代表：___________
________年____月____日________年____月____日
工作協議書9
甲方： （以下簡稱甲方）
乙方： （以下簡稱乙方）
1.為了杜絕員工安全事故的發生，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經充分友好協商，就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協議，以資雙方共同恪守。
甲方要經常向乙方進行安全常識方面的教育，告知員工要保護好個人人身安全和財產安全，尤其要防止人身意外傷害事故的發生。
2.在酒店工作或培訓期間，乙方離開工作及生活區域（請假、臨時假、休假、私自外出等）如發生意外由乙方自己承擔損失，甲方概不負責。
3.乙方在工作期間要時刻注意自身安全，禁止攀高和危險游戲，禁止做危險動作等，如發生人身傷害等意外完全由乙方自己負責，甲方不承擔任何責任。
4.甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動，并時刻監督和引導乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時間之外，私自進行違法或動（如吸毒、打架、詐騙、勒索等）被國家司法機關追究的，由當事人本人承擔一切經濟和法律責任，甲方不承擔任何責任。
5.酒店倡導吸煙有害健康，工作和學習區域內禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點（吸煙區）吸煙，不可隨意亂扔煙頭，并且要把煙頭徹底熄滅，避免火災的發生，如發生意外由乙方自行承擔一切經濟賠償責任和個人損失，甲方概不承擔任何責任。
6.在酒店工作期間，未經批準，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規則，發生交通事故，造成人員傷亡者，由本人承擔一切經濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。
7.本酒店門前各種車輛出人頻繁，員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規定,在門前發生任何意外和人身傷害，由本人自行承擔一切責任，甲方不承擔任何責任。
8.酒店嚴禁任何人攜帶（如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等），如有違反禁令私下攜帶者，造成的責任事故，一切后果由當事人承擔經濟責任和法律責任，甲方概不承擔任何責任。
9.所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執行酒店制定的.工作操作規范和工作流程，如未按照酒店所指定的操作規范違規工作，造成事故損失的，一切責任由當事人承擔，酒店概不承擔任何賠償責任。
10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規定，有下列情形之一而發生人身意外傷害的均有本人承擔一切后果。
�。�1）員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建筑和設施的；
�。�2）員工將身體探出窗外的；
�。�3）員工因飲酒而發生事故的；
（4）在宿舍私接電線、違規使用電器的；
�。�5）尋釁滋事、打架斗毆的；
�。�6）個人有病隱瞞不報而引發人身傷害的；
�。�7）員工外出不歸或不按時歸宿，不論是否辦理請假手續，在外發生人身意外傷害的；
（8）因個人原因未保管好個人貴重物品（現金） 而丟失的。
（9）員工違章違紀造成其他不良后果的；
11.本協議未盡事宜，可訂立補充條款，補充協議條款及附件為本協議組成部分，與本協議具有同等法律效力。
12.協議自雙方簽字之日起生效，本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方： 乙方：
代表簽字： 責任員工簽字：（按手�。�
年 月 日 年 月 日
工作協議書10
甲方：
乙方：
為貫徹“安全第一，預防為主”方針，為明確雙方的安全責任，確保除雪作業中人身和設備安全，根據國家有關法律法規，經雙方協商一致簽訂本協議。
1、乙方必須貫徹執行國家有關安全生產的法律法規。
2、清雪過程中應遵守國家和地方關于安全法律法規及規章制度；乙方必須按國家有關規定，為自己進行人身保險，配備合格的勞動防護用品、安全用具。
3、開工前，乙方應對施工區域、作業環境及使用甲方提供的.設施設備、工器具等進行檢查，確認符合安全要求，一經開工，就表示乙方已確認施工現場、作業環境、設施設備、工器具符合安全要求并處于安全狀態。
乙方必須接受甲方的監督、檢查，對甲方提出的安全整改意見必須及時整改。
5、乙方操作過程中發生人身傷亡、設備事故等問題，甲方概不負責。
乙方必須嚴格按照規程作業，不按照甲方要求作業，違規操作，所產生的問題由乙方自行負責。若產生問題，甲方有權扣除乙方勞務費。
甲方： 乙方：
聯系電話： 聯系電話：
簽訂時間： 年 月 日
工作協議書11
合同編號：
簽訂時間：
簽訂地點：
委托人： （以下簡稱甲方）
受托人： （以下簡稱乙方）
甲、乙雙方經友好協商，就甲方委托乙方承擔_________工程造價結算審計的有關事宜，達成協議如下：
一、工程造價結算審計業務范圍
甲方委托的_________工程項目，具體項目以甲方委托的資料為準。
二、乙方結算審計人員的資格條件
�。ㄒ唬┚哂辛己玫穆殬I道德，在以往執業經歷中無不良記錄。
�。ǘ┮曳浇Y算審計人員必須為乙方在冊人員，不得臨時招聘人員。乙方結算審計人員應具備注冊造價師或省級二級以上的造價員任職資格，精通造價知識，且從事本專業不少于3年。
乙方項目經理：
乙方主要審計人員：
�。ㄈ┮曳綄⑵髽I營業執照、資質以及結算審計人員的資格證書復印件交甲方備案。
三、甲方的權利和義務
�。ㄒ唬┘追降臋嗬�
1、檢查乙方結算審計工作的進度安排及落實情況。
2、對結算審計人員違反本規定及職業道德的行為進行監督，并對乙方審計人員的工作情況向乙方通報，提出意見要求。
3、根據實際情況要求乙方增加或更換審計人員，無需支付任何費用。
4、結算審計完成后，甲方對工程總造價或部分單項工程進行復核，如復核審減金額超過乙方審定金額的5%，則甲方不予支付此部分工程結算審計費用，且甲方有權另行委托其他造價咨詢機構進行二次結算審計，乙方不得有任何異議并承擔甲方二次審計費用。
5、乙方違反本合同第二條有關約定時，如甲方在結算審計前發現可單方解除合同；如甲方在結算審計過程中發現可單方解除合同；如甲方在結算審計結束后發現可全額拒付審計費用，已支付部分費用乙方應在接到甲方書面通知起10日內返還，否則按照同期銀行貸款利率支付甲方此部分的利息。
�。ǘ┘追降牧x務：
1、及時向乙方提供施工合同、招標投標文件及與合同有關的其他資料原件，并對其真實性、完整性負責；
2、及時向乙方提供施工圖紙、工程地質資料、現場簽證資料、設計變更單及其他結算資料，并對其真實性、完整性負責；
3、為乙方派駐的審計人員提供食宿、交通、通訊等便利條件，但費用由乙方負責。
四、乙方的權利和義務
（一）乙方的'權利：
1、有權要求甲方進行與結算審計工作相關的必要的配合和協調。
2、有權對甲方在工程管理工作中存在的問題提出意見或建議。
3、有權按合同規定收取審計費用。
4、乙方在審核工程結算過程中，若發現竣工圖、圖紙會審紀要、工程變更、現場簽證以及認質認價等資料不齊全（簽收資料清單以外）影響審計工作的，或施工方不前來配合核對的，乙方有權書面（需蓋公章）通知施工單位在5日之內（自通知之日起計算）將缺失資料補齊或前來核對，所補資料必須是原始資料且必須為原件，并且簽章齊全。
�。ǘ┮曳降牧x務：
1、委派符合本合同第二條規定的，精通工程造價業務且有較高職業道德的審計人員對本工程進行審計。
2、審計過程中堅持科學、公正、實事求是的原則，按照國家有關規定實施審計工作。
3、自簽收委托人移交的結算資料之日起60天內提供該部分結算審計報告。全部單項工程出具審計報告后_________天內出具最終審計報告。時間每超一天，支付甲方500元違約金。由于非乙方原因導致的工期延誤順延。
4、按照不同施工單位分別進行審計的書面審計報告要求一式六份，且審計報告要求建設單位、施工單位、造價咨詢單位簽字蓋章后方為生效；按照各單項工程出具的書面審計報告要求符合甲方要求，審計報告要求建設單位、施工單位、造價咨詢單位簽字蓋章后方為生效。兩種形式的審計報告必須提供相應書面報告同內容電子版各1份。
5、乙方有隨時向甲方就審計報告內容進行解釋的義務。
五、結算審計費用
結算審計費用=甲方送審額_________×_________‰+乙方審減額_________×_________%，若乙方審減額低于：甲方送審額_________×_________‰，則按照審減額支付審計費用。
甲方送審額是指針對本項目甲方進行初審后的額度，具體數據以甲方確認為準。
六、付款方式
_____________________________________________。
七、其他約定事項
�。ㄒ唬┍竞贤幢M事宜雙方協商解決，協商不成依法向合同簽訂地人民法院起訴。
�。ǘ┤艏追桨l現乙方造價人員有明顯違背職業道德的審計行為（如吃、拿、卡、要或與施工單位串通損害甲方利益等），甲方有權終止合同，另行選定造價咨詢機構。如給甲方造成損失，甲方有權向乙方索賠。
�。ㄈ┍竞贤皇搅荩追綀趟姆�，乙方執兩份。
�。ㄋ模┢渌汉贤男羞^程中發生的一切費用由乙方自行解決。
八、本合同經雙方簽字蓋章后生效
委托人：
法定代表人：
委托代理人：
開戶行：
賬號：
稅號：
受托人：
法定代表人：
委托代理人：
開戶行：
賬號：
稅號：
工作協議書12
甲方：
乙方：
甲乙雙方本著平等協作、互惠互利、共同發展的原則，在塞拉利昂從事的合作事宜，經過雙方友好協商，達成如下協議：
一. 項目所在國：塞拉利昂
二. 合作方式
甲乙雙方同意，就在塞拉利昂的當地的項目乙方與甲方進行獨家合作，即：甲方全權負責在塞拉利昂進行市場及項目開發的活動，并按乙方能力，授權相應項目給乙方，乙方負責執行項目。除有另外的協議，乙方不得以任何形式在塞拉利昂進行開拓市場、項目開發及相應的`經濟貿易活。 “乙方”收到塞拉利昂任何客戶有關“項目、產品等”的咨詢，均應交給甲方。
三. 雙方分工
根據目前項目進展情況，雙方同意共享并及時溝通項目信息，共同努力作好各方面工作。甲方重點作好塞拉利昂相關政府、關系人的工作；乙方重點作好乙方內部各項目單位組織和協調工作，尤其是技術方面的交流。
四. 保密
雙方同意此合作協議保密，任何一方不得向第三方泄漏雙方的合作意向。
五. 其它
未盡事宜，雙方隨時溝通協商，簽訂補充協議。
本協議經雙方代表簽字，并加蓋公章后生效。
甲方： 乙方：
代表： 代表：
工作協議書13
甲方：
乙方：
一.本協議之制定目的在于保護基于完全自愿而簽訂該協議的簽約雙方之利益。
二.甲方權利及義務：
1.甲方有權要求乙方按照演出要求作出適當的配合，包括但不限于以下內容：|表演時間|表演時長|表演造型|藝員配合|等項目。
2.在甲方認為有適當必要的`情形下需要乙方進行事先彩排或預演，乙方應予以配合。
3.甲方應向乙方提供適當的配合，一般包括以下內容：|服裝|道具|車馬使用|餐飲|;有另行議定者不在此限;
4.甲方應按照相關法律法規規定保護乙方的正當權益。
三.乙方權利及義務：
1.乙方在達成甲方要求的表演目標后，有權獲得本協議商定的報酬。
2.乙方有權援引適當法律及法規條文拒絕不適當的表演內容，且該拒絕事項不在違約之列;
3.乙方應不得耽誤甲方所制定的與乙方相關的工作進度并應積極配合。
4.乙方應按照甲方要求完成表演，包括但不限于以下內容：|動作|力度|協調|音準|音高|等具體內容和|感情處理|投入程度|等抽象內容;
四.爭議處理及違約責任：
1.甲乙雙方如就合同發生爭議，可以訴諸簽約所在地具管轄權的人民法院進行管轄;或訴諸仲裁機構進行仲裁。
2.違約方承擔因違約而造成的損失金額之雙倍作為違約金金額。
五.附加條款：
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字蓋章后生效。
甲方：地址：電話：傳真：
乙方：
所屬機構：
機構地址：
電話：
移動電話：
其他聯系方式：
工作協議書14
甲方：地址：
乙方（學生）：身份證：住址：聯系電話：
風險提示：基本信息
基本信息包括協議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發生時，無法聯系到當事人。實習協議上最好還要有實習生的聯系地址，單位的法定代表人和聯系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。 應乙方申請，甲乙雙方經友好協商，就乙方赴甲方實習事宜，達成以下協議以便雙方共同遵照執行。
一、雙方資質認定
1、甲方是經當地政府部門批準，具有合法經營資格的企業。
2、乙方是國家承認全日制學歷教育大學在學學生。
二、實習生信息
1、姓名性別專業學校
2、實習期限：________年____月____日至________年____月____日；風險提示：意外風險
實習協議中最最重要的，就是約定風險責任的'承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致損失了重要的業務收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發生，有所約定有利于解決問題。
三、甲方的權利和義務
1、實習期間，甲方負責為乙方提供必要的技能培訓和知識學習的機會，提供實習崗位。
2、乙方實習期間，甲方支付乙方一定數額的生活補貼。
3、乙方實習期間，如乙方違反甲方規章制度，甲方有權終止本協議。
4、實習期間，甲方為乙方辦理人身傷害意外保險，如乙方在實習崗位上從事實習范圍內的活動時發生人身意外事故，由保險公司承擔相應賠償責任。
5、實習期間，如乙方給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任。
6、實習期間，發現有不利于群體如發現乙方有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的；甲方有權終止本協議。
7、實習期間，甲方有權隨時終止本協議。
8、實習期滿后，甲方頒發乙方實習合格證。
四、乙方的權利和義務
1、乙方必須提供所在學校介紹信，證明學校知曉并同意乙方到甲方實習相關適宜。
2、乙方必須到甲方要求的醫院體檢，體檢合格后方可開始實習。
3、實習期間，乙方有權接受甲方提供的必要的技能培訓和知識學習。
4、實習期間，乙方必須遵守甲方規章制度，如有違反依照甲方規定處理。
5、實習期間，乙方有權享受甲方同意給予提供的生活補貼及其他待遇。
6、實習期間，乙方想終止本協議，必須提前10天書面通知甲方。風險提示：工傷
實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。實習生一旦發生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。
因此，建議用人單位為實習生繳納商業保險，彌補不能繳納工傷、醫療保險的風險。
7、實習期間，乙方患病或者在非實習時間，從事非實習范圍內活動負傷的，甲方不承擔責任。
8、實習期滿后，如乙方實習表現突出，乙方享有優先被錄用到甲方工作的機會。
五、實習待遇
1、實習期間甲方支付乙方生活補貼費用____元月
2、補貼發放時間每月____日前
3、根據乙方工作表現，甲方可能給予其他獎勵。
六、爭議解決
本協議履行期間，如雙方發生爭議，可以向當地法律部門提出訴訟。
七、其它事項
本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過程中一方如需變更條款，必須與對方協商一致，否則將承擔相應的經濟責任和法律責任。
甲方：日期：________年____月____日
乙方：日期：________年____月____日
工作協議書15
甲方：廣州市XX有限公司
乙方：生產部工程組
為了有效激勵工程組人員發揮工作積極性，做好機器設備維修保養、工程改造、固定設施維護管理等工作，從而為甲方公司實現發展目標提供必要的保障，甲、乙雙方經充分協商，簽訂本協議書，雙方共同遵守、誠實履行。
1. 乙方薪資待遇
乙方實行包干制工資給付方式，即乙方履行規定的工作職能,完成規定的工作任務,甲方給予乙方的工資為；固定工資16000元+績效浮動工資考核工資基數6000元，考核工資與服務效率及服務質量掛鉤，視服務效率及服務質量而有一定的浮動。按照本協議，甲方給予乙方的是包干制工資給付方式，包干工資中已考慮到平時加班、休息日加班及法定假日加班的加班費，因此甲方除包干工資外不再另行支付乙方加班費及其它費用。
若甲方新增現場燒制項目點，按每增加一個項目點予以乙方200元/月補助。
甲方較大型工程改造項目，耗費工時預估在150人工小時以上的，乙方完成該工程項目后，甲方視工程量及完成質量予以乙方500-3000元獎勵。
2. 工作時間與人員配置
2.1 工作時間
甲方對乙方工作時間不作明確要求，乙方應妥善安排己方作息時間，以保證完成工作任務為前提，不得出現因作息時間安排不當而影響生產經營活動。
2.2 人員配置
乙方自行確定工程組人員編制，以保證完成工作任務，不影響正常生產經營活動為原則。
3. 工作范圍及任務
3.1 乙方工作范圍：甲方廣州工廠、甲方廣州區域其它經營場所、佛山工廠及珠海航展（佛山及珠海區域工作僅限于每次不超過兩人，時間不超過1周的臨時性工作支援。超過1周時間，另行協商確定工資報酬。）。
3.2 乙方工作任務：
①工作范圍內的機器設備安裝、調試、維護維修、保養、改良及其它管理； ②工作范圍內的基建及工程改造；
�、酃ぷ鞣秶鷥鹊�'固定設施維護維修工作；
�、芄ぷ鞣秶鷥鹊哪茉垂芾恚òㄋ姎庹羝龋�；
�、輰嵤┍景芍魄耙曳叫柰瓿傻钠渌粘Ｐ岳泄ぷ鳎鳛楸緟f議中的乙方工作任務。
4. 工作要求
4.1 不得因機器設備故障原因影響生產任務的完成；
4.2 不得因機器設備故障原因影響項目點的供餐服務；
4.3 不得因設施設備改良不及時，或工程改造不到位，導致生產營運效率降低，或導致服務不佳；
4.4 不得因對行政支持不夠，導致辦公環境不佳，或廠容廠貌形象受損。
4.5 不得借故推脫拒絕其它所需的工程協助工作。
5. 工作考核
5.1 由生產部、營運部及人事行政部聯合對乙方工作進行考核。
5.2 考核工資基數5000元，考核標準分100分，當月無扣分，乙方考核工資為5000元，每扣1分，考核工資減少50元，以此類推。
5.3 考核標準分100分中，生產部承擔40分的考核任務，營運部承擔40分的考核任務，人事行政部承擔20分的考核任務，上述三部門分別承擔的考核分扣完后，不再另外扣分。
5.4 考核標準
�、贆C器設備維修不及時，影響供餐，導致客戶抱怨，份數在100份以下的，扣1分/次；100-200份，扣2分/次；200-500份，扣5分/次；500份以上的，扣10分/次。
�、跈C器設備維護保養不力，造成生產停頓，停頓時間30分鐘-1小時，扣1分；1小時-2小時，扣2分；2小時以上的，扣5分。
③工程改造未按期完成的，按延遲天數扣2分/天。
�、苄姓闲鑵f助的工作，按《工程維修單》所確定的時間，未及時完成，每延遲一天，扣0.5分。
�、萆a車間及營運項目點設施設備安裝配置、改良改造等其它需考核的未盡事宜，視具體情況，予以每次扣1-10分處理。
6. 本協議的變更與終止
6.1 本協議有效期一年，自20xx年10月1日至20xx年9月30日，到期后需重新簽訂。
6.2在協議有效期間，甲乙雙方對工作范圍、工作內容、工作要求及工作標準出現爭議，無法調和時，自出現爭議的次月，本協議失效。
甲方（蓋章）：乙方（簽名）：
代表人：
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