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雇工協議書
在社會發展不斷提速的今天，協議與我們的生活息息相關，簽訂協議能夠較為有效的約束違約行為。那么協議怎么寫才能發揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的雇工協議書，僅供參考，大家一起來看看吧。
雇工協議書1
簽訂日期：_________年________月______日
甲方：_________________________工廠店
乙方：_________________________________性別：_________________________________居民身份證號碼：_______________________ 出生日期：___________年______月______日家庭住址：________________________ _____ 郵政編碼：_____________________________
在甲方工作起始時間：_____年____月____日 甲乙雙方根據國家和 市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。 鑒于甲方業務發展的需要，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務，經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下：
一、合同期限
第一條 合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止（其中 年 月 日至年 月 日為見習期/試用期），合同期滿聘用關系自然終止。
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續簽合同，但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束，則合同應順延至有關工作業務結束。
第二條 聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。
第三條 本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第四條 乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
第五條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定（詳見《崗位責任書》）的標準。
第六條 乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第七條 乙方應接受甲方的績效考核。
第八條 未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第九條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第十條 甲方需按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用。
第十一條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第十二條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為_______元/月+績效獎金（總營業額的1%/在職員工數量）。
第十三條 甲方需承擔社會勞動保險的80%，乙方需自行承擔20%。且試用期甲方不予以繳納。
第十四條 乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的50%或雙方協商約定。甲乙雙方對勞務報酬的其他約定_______________ ____ _______。甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的；2、乙方違反公司管理制度的；3、在試用期間被證明不符合錄用條件的（15天內包括15天甲方終止合同的`勞務報酬為轉正后的20%，30天內包括30天甲方終止合同的勞務報酬為轉正后的35%）；4、雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十五條 合同期滿如未續簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。 第十六條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十七條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；
�。ǘ﹪乐剡`反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的；
�。ㄈ﹪乐厥殻瑺I私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚摹�
�。ㄎ澹╇p方約定的其他內容
第十八條 甲方有下列情形之一，乙方可以解除本合同：
（一）在試用期內的；
（二）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
第十九條 乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第二十條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
�。ㄒ唬� 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，并如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本合同，并且不給予經濟補償。
�。ǘ� 甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。
�。ㄈ� 甲方可以在合同有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
（四） 乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。
�。ㄎ澹� 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本合同。 （六） 本合同到解除日期時，乙方應按照《________________工廠店員工手冊》中的離職制度辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
�。ㄆ撸� 甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
五、違反和解除聘用合同的經濟補償
第二十一條 經聘用合同當事人協商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應給予乙方相當于半個月基本工資的經濟補償，未滿一年不予以補償。
第二十二條 乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任，由甲方解除聘用合同的，甲方應給予乙方相當于半個月基本工資的經濟補償，未滿一年不予以補償。
第二十三條 乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。
第二十四條 聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，支付當月基本工資+績效獎金作為違約金給甲方。
第二十五條 甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓，合同生效期內乙方單方面終止合同需承擔所有培訓產生的費用。
第二十六條 本合同的附件如下：
附件一 《保密協議》；
附件二 《崗位職責書》；
附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關規定。
第二十七條 甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定應先申請仲裁，如一方對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。
第二十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：____________法人或委托代理人簽字或蓋章：______________乙方（簽字）：____________
簽訂日期：________________
雇工協議書2
經甲乙雙方友好協商，在平等互利自愿的情況下，雙方協商一致，
特簽訂此協議。
第一條 本協議期限自 年 月 日開始，至工程結束。
第二條 乙方同意在甲方所在鎮江項目部從事燒飯（2餐/天）及廚房衛生工作。
第三條 工資：按月計算每月1500元。支付方式：每月分兩次支付，甲方每月15日以現金形式支付乙方750元，每月底以現金形式支付乙方本月剩余750元。
第四條 乙方必須嚴格遵守設備或工具的安全操作規范，按要求使用，嚴禁違規操作。
第五條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協議：
1、 在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2、 嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
3、 嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4、 被依法追究刑事責任的。
5、 不服從項目部領導或不能按公司的規章制度進行日常工作的。
第六條 下列情形之一，甲方可以直接解除協議。
1、 乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作的；
2、 乙方勞動未達到勞動合同規定的質量和數量的；
第七條 乙方必須遵守的工作規章制度如下：
1、乙方年齡必須在17周歲以上，身體健康、勤勞守紀、沒有任何病史，如有在來廠之前個人就有嚴重的疾病。要詳細的對甲方提出個人病例證明，并在聘用合同書上注明。在工作期間如有病發，造成的所有醫療費用甲方概不負責。
2、乙方必須嚴格遵守設備或工具的使用安全操作規范，嚴格執行操作流程。
3、乙方嚴禁在項目部內打架斗毆或聚眾鬧事。
4、乙方嚴禁在項目部內盜竊公物或其他私人物品。
5、乙方嚴禁在上班時間任何區域飲酒及酗酒后回項目工作。
6、乙方或因飲酒造成的'個人身體傷害、引發疾病或生命損傷甲方概不負責。
7、乙方因飲酒或個人工作失誤造成的甲方財產損失必須照價賠償。
8、乙方在工作期內或離開之后所有因個人疾病所造成的醫療費用或生命損傷甲方概不負責。
第八條 以上規定需雙方共同監督與遵守，凡乙方觸及以上任何規定會視情節輕重給予以50元----200元的經濟處罰或開除處理。情節嚴重者追究其法律責任。
第九條 協議未盡事宜甲乙雙方共同協商注明以下（注：有病史的請填寫此處）：
乙方家屬子女簽字： 見證人簽字：
第十條 本協議書一式三份，甲乙雙方各一份，甲方公司存檔一份。 甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
代表人（簽名） 本人（簽名）附：本人身份證復印件
簽訂日期： 年 月 日
雇工協議書3
臨時雇工合同書
用人單位（甲方）：
雇工姓名（乙方）：
一. 經甲乙雙方平等自愿，協商一致，簽定本協議書。本協議書自 年 月 日起至工程結束為止。
二. 甲乙雙方權利義務
�。ㄒ唬┘追降臋嗬x務
1.負責對乙方進行生產操作規程和安全知識培訓教育；
2.按時向乙方支付勞動報酬，尊重乙方的合法權利；
3.有權對不按要求去做和違犯紀律的乙方辭退；
4.對因乙方違章作業造成的生產安全事故，甲方不承擔事故責任。
�。ǘ┮曳降腵權利義務
1.服從工作分配，遵守勞動紀律，以及所在地政府的其他有關政策法令；
2.按時按質按量完成甲方指定的工作任務，并達到約定目標要求；
3.愛護生產儀器設備，無故損壞和丟失的甲方物品，等應照價賠償；
4.嚴格執行生產規程和安全生產規程，遵守甲方的安全生產規章制度；
5.因乙方違章作業造成的生產安全事故，責任自負。
三.乙方的工資及其他待遇
經甲乙雙方協商，乙方在按時完成指定的工作任務后，甲方應按時支付工資。
四.其他約定
在協議合同期內，若非受甲方委托指派，乙方所發生的一切傷亡醫療事故及一切經濟糾紛與甲方無關。甲方不負任何法律責任。
五.本協議書一式兩份，甲、乙方各一份。
甲方（蓋章）
代表人：
年 月 日 乙方（簽名）本人： 年 月 日
雇工協議書4
項目名稱(以下簡稱甲方)：_____東段景觀綠化工程項目部
工人姓名(以下簡稱乙方)：
身份證：
經甲乙雙方協商本著互惠互利的原則，甲方聘用乙方在甲方施工區域內進行工作。為保證人身及財產安全，本著公平、公正的原則，特簽訂如下安全協議：
1、乙方人員在甲方工地工作時，要嚴格遵守公司及項目的有關安全規定，遵守施工現場的安全紀律。
2、乙方進入施工現場，必須戴安全帽，禁止酒后作業。
3、從事特種作業人員必須持有特種作業操作證，無證人員禁止操作。
4、乙方必須服從甲方現場管理人員的指揮和管理。
5、乙方在工作過程中，注意周圍的施工機械及危險物體，注意落石，如有危險或不安全因素，請迅速離開并到安全地方。如遇雨季，注意防汛，注意自身安全，如有安全隱患時，一定要以人為本，安全自保。
6、乙方上下班途中應注意交通安全，不得無證駕駛汽車、摩托車等交通工具。騎乘摩托車、電瓶車應佩戴安全防護設施。乙方上下班途中出現的交通事故由乙方自行承擔，甲方不負任何責任。
7、乙方在施工現場不得飲酒、打架斗毆、賭博，嚴格遵守甲方制訂的.作息時間及規章制度，如發生意外或違法違規事件，均有乙方自行承擔，與甲方不發生任何關系。
8、乙方不容許帶病工作，如有身體不適，請盡快就醫，注意防暑。
9、乙方在工作或在施工現場臨時休息期間，嚴禁玩水、玩火以及攜帶一些危險物品進入施工現場，如有發生，所造成的一切財產損失及人身意外，一切均由乙方負責。
10、禁止挪移、拆改安全防護設施和警告、警示、提示標牌。
11、非電工禁止動用配電線路和設施。
12、禁止私自拉設電線、電纜、使用電爐等電熱器具。
13、此協議一式二份，經雙方簽訂之日起生效。
甲方：________________(蓋章） 乙方：_______________(簽字)
20__年__月__日 20__年__月__日
雇工協議書5
雇主_________（以下簡稱甲方）
受雇職工_________（以下簡稱乙方）
根據《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限自______年___月___日開始，至______年___月___日終止，其中試用期___天。
第二條乙方同意在甲方從事工作。
第三條甲方對乙方的勞動質量和數量要求是
第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不元，其中試用期間工資為元。
第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
第六條甲方安排乙方加班加點的，甲應依法支付加玫加點工資，按以下標準支付工資；
1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的'，按照乙方小時工資標準的50%支付工資；
2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準支付工資。
甲方：_________
乙方：_________
______年___月___日
鑒證機關____________（蓋章）
鑒證員_________（簽章）
雇工協議書6
甲方（用人單位）：____________市______有限公司
乙方（勞動者）：______
甲、乙雙方就乙方在20____年4月13日上班時間受傷補償事宜，經友好協商后，乙方要求與公司達成如下協議：
受傷事實確認：20____年4月13日乙方在甲方生產場所作業時，在5米高作業平臺摔下，當時甲方在作業現場未采取任何安全措施，致使乙方墜地受傷，乙方身上創傷五處，左眼眼瞼縫合數針，致使左眼不能完全睜開，視力受到影響，左手橈骨粉碎性骨折，術后恢復好之后，左手力量受到影響，不能做重活，左腿髖臼骨折，恢復好之后，行動受到影響，嚴重影響工作和生活自理能力，左側骨盆骨折，恢復之后對正常行動產生一定的影響，左腳第五趾粉碎性骨折，對正常的站立及行走產生一定的障礙。
甲乙雙方對以上傷情及傷情對以后工作和生活產生的影響確認無誤。
甲方在治療期間第一時間墊付醫藥費，并且在乙方受傷后第一時間送往醫院進行治療，讓乙方的傷情及時得到控制，讓乙方家屬急切的心情得到寬慰。本著友好協商的原則甲乙雙方達成以下協議，支付款項包括但不限于醫療費、傷殘補助金、停工留薪、生活護理費。
雙方協商一致，根據《工傷保險條例》、《____省工傷保險實施辦法》、《河北省工傷職工配置輔助器具管理暫行辦法》、《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》等行政法規和法律文件達成以下賠償內容。
法律依據：《工傷保險條例》第30條第3款。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。
包括：住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。因乙方身體多處骨折，年齡較大，恢復期間及恢復后由此次工傷引起的并發癥和對身體帶來的'負面作用進行治療和康復，中間產生的費用由甲方負責。并且甲方先行墊付治療和康復費用。
傷殘補助金、乙方在受傷恢復后由于傷情帶來的身體和精神上的創傷對乙方以后的工作和生活帶來不可估量的負面影響，乙方需要甲方支付傷殘補助金，補助標準（原工資的85％__2100）1785×補助期限25個月＝44625元
生活護理費，由于乙方生活大部分不能自理，因此乙方根據相關法律法規向甲方提出生活護理費用，直至乙方年滿60周歲共計______________元。
乙方自愿放棄其它任何經濟賠償要求，也放棄向有關部門提起工傷認定、工傷等級認定及仲裁或訴訟的主張，除協議所列內容乙方今后不會以任何理由再向甲方追討任何待遇及經濟補償。
本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽署之日起生效。
甲方：______乙方：______
�。ê炚拢篲_____（乙方代表簽名）：______
經辦人：______身份證號：______
雇工協議書7
甲方：
乙方：
甲方（雇用單位）
法定代表人：
地址：
乙方（受雇職工）
性別：
出生日期： 年 月 日
家庭住址：
文化程度：
根據《中華人民共和國勞動合同法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：
一、勞動合同期限
本合同生效日期 年月 日，本合同至 年 月
日終止。
二、工作內容
第二條乙方同意在甲方從事加工工作。
三、 勞動報酬
甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于 元。
甲方執行國家有關勞動保護的法規、規章，為乙方提供勞動安全和衛生設施。根據從事工種的需要發給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。
乙方應遵守的勞動紀律是
訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
四、勞動紀律
乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
2、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
因履行本合同發生的'勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向開縣人民法院勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
五、本合同書一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）乙方（蓋章） 法定代表人或委托代理人
年 月 日
雇工協議書8
甲方：萊蕪市保時潔環保工程有限公司
乙方：
甲乙雙方遵循平等、協商、自愿的原則簽訂本雇工協議�，F將有關事宜協議如下：
一、清掃保潔人員
1、協議期限： 本雇工協議期限為 年，自 年 月 日起至
年 月 日止，其中試用期 個月，自 年 月 日起至
年 月 日止。
2、年齡限定：男60周歲以下，女58周歲以下。
3、工作地點、內容及時間： 按村、鎮、環衛所劃分的保潔范圍為工作地點，對分管的區域進行清掃、收集、保潔，實行每天一普掃兩撿拾達到本協議第三款“質量要求”的標準。
4、勞動保護： 甲方給乙方提供符合相關規定的環衛安全標志服、安全帽、一次性發放勞動工具，使用小車者預交押金200元或從第一個月工資中扣繳，協議終止時，返還所配發的勞動工具，否則按購買價格從工資中扣繳。
5、勞動報酬：甲方支付給乙方的雇工報酬，按區政府劃分的城中村、一般村分別確定，乙方的月工資為 元人民幣。甲方對乙方實行績效考核工資制，每月依據本協議的《考核標準》和公司制定的《保潔員管理辦法》的規定，進行匯總考核，考核實得部分為工資實發數。
6、甲方給乙方統一配發手機，乙方繳納手機押金和質量保證金200元（或在發放第一個月工資時扣繳）。甲方設定號碼，不準隨意更改。每年甲方給乙方支付話費50元。協議終止時乙方交還手機，甲方退還押金和質量保證金，不交還者從工資中扣減200元手機費。不使用甲方配發手機者，不支付話費，同時必須配備自己的通訊工具，與甲方和環衛所保持通訊暢通。
二、清掃保潔范圍
乙方負責本村轄區的主次干道兩側墻到墻之間、鎮村道路連線的所有路面、人行道、橋頭，可視范圍內河床面及溝渠、河道的保潔，垃圾箱的消殺、清洗、垃圾箱周邊保潔。
三、質量要求
1、所轄道路清掃保潔按衛生標準進行清掃保潔。道路實行一日兩普掃，全日保潔，衛生質量達到“四凈六無”（即：路面凈、溝眼凈、樹穴凈、道板凈；無廢棄堆積物、無連片紙屑、無污泥積水、無人畜糞便、無白色污染、無雜草）的工作標準，道路兩側100米視野范圍內無樹掛、無白色污染、無有礙觀瞻的廢棄物、無亂倒、亂堆垃圾、雜物。
2、保潔產生的生活垃圾或區域少量垃圾必須按規定時間收集，傾倒至指定的垃圾箱。嚴禁向花壇、綠籬、草坪內傾倒垃圾。保持下水道口不堵塞，嚴禁向下水道清掃垃圾污物，嚴禁焚燒樹葉、雜草、塑料袋和廢紙等。
3、雨后及時清理路面，確保雨后路面無積水、無泥沙等其它沖積廢棄物。雪后及時采取措施清理兩側積雪。
4、如遇拋、灑、漏等其他污染保潔區域的情況，在作業時間內，及時組織清掃、清理干凈。
5、對責任區內所設置的壓縮式垃圾箱及時進行清理，確保箱內凈、周圍無垃圾外溢現象。每天對垃圾箱進行清洗、消毒，保持箱外表干凈整潔。
6、溝渠要堅持每天打撈，保持水面無影響觀瞻的漂浮物等。在溝渠可視范圍內不得有單個面積在0.5平方米以上的雜物。兩側斜坡不得有零散垃圾點或連片紙屑等。
7、加大對重點部位的衛生保潔，根據季節延長保潔時間，保證重點區域環境衛生保持潔凈。
8、垃圾箱內垃圾應及時清運干凈，做到日產日清；垃圾滿箱應及時通知甲方；逢年過節或餐廚垃圾多時，要增加收集垃圾次數，確保不出現垃圾堆積。
9、垃圾清運人員作業完成后應及時清理場地，做到車走地凈，確保垃圾箱周圍干凈整潔，無散存垃圾和污水。定時噴灑消毒、滅蚊蠅藥物，防止蚊、蠅孳生。
10、清掃收集的垃圾不得亂堆亂倒。
11、禁止將有毒有害廢棄物（如醫療垃圾、廢舊電池、日化產品、有毒有害工業廢棄物等）、不可處理廢棄物（如大石塊、碎磚瓦、建筑裝潢垃圾等）混入生活垃圾，應放入壓縮式垃圾箱。
12、不得將帶有火源的垃圾倒入壓縮式垃圾箱內，嚴禁焚燒垃圾。
13、及時清理管轄區域內的小廣告，紅紙等張貼物。
四、 考核標準
甲方采取定期與不定期的方式進行抽查、檢查與考核，對檢查情況進行總評，具體標準：
1、所轄清掃保潔區域主次干道路面、人行道、墻至墻掃不到位發現一處扣款10?0元。
2、不見雜物。發現一處果皮、廢紙、塑料袋等扣10?0元。
3、不見人畜糞便。發現一處扣10?0元。
4、不漏收堆。發現一處扣10?0元。
5、不往明溝、下水道、綠化帶、花壇內傾倒垃圾污物。發現一處（次）扣20?0元。
6、不焚燒樹葉、雜草、塑料袋和廢紙。發現一處扣20?0元。
7、遵守清掃保潔時間，實行全日保潔。根據環衛所規定的保潔時間，發現一次超時普掃和出現了漏掃等現象，扣10?0元。
8、墻根、樹坑、路沿石邊凈，發現一處不凈扣10?0分。
9、雨后不出現泥沙沖積或下水道不通，發現一次扣10?0元（特大暴雨除外）。
10、溝渠水面可視范圍不得有垃圾物、堆積物，發現一次扣20元。
11、上崗無故不穿環衛安全標志服，發現一次扣10?0元。
12、不按時上下班，遲到或早退、不按指定地點傾倒垃圾，發現一次扣10?0元。
13、凡不遵守“兩掃一保”規定而造成環境衛生質量差的，每次罰款20?0元。
14、凡保潔人員不到位或脫崗、坐崗、聊天、聚伙閑談，在傾倒垃圾途中和垃圾箱、站點處逗留而影響作業效率，使環境衛生差的，每次罰款10?0元。
15、垃圾箱外表沒有擦洗，發現一次扣10?0元。
16、在工作中，凡發現保潔員頂撞、謾罵監理、督查人員、公司負責人的，發現一次扣款50元，動手(或教唆他人)打人者立即解除協議。
17、手機隨身攜帶不準關機，保持通訊暢通，每漏接一次工作電話罰款10元。
18、以上17條考核標準僅限于一般情況，對于特殊情況可提高罰款數額，直至全月工資。
五、 考核兌現
1、乙方垃圾收集和保潔質量由甲方進行日查月檢，依據日常檢查結果和處罰情況，每月進行匯總，由甲方按實際考核情況發放給乙方工資。
2、凡請假不計發當日工資，由公司負責安排保潔，對不請假無故曠工者扣發當日工資數額的2倍罰款。
3、未經同意，乙方不得私自找人替掃，對私自找人替掃者。替掃期間出現任何事故，甲方概不負責，一經發現立即解除乙方保潔協議。
六、 雙方責任
1、乙方必須按照環衛所制定的質量要求、考核標準進行保潔清掃。無條件的接受環衛所監理、督查人員的考核、檢查、處罰，接受甲方進行的各項監督檢查，并積極參加統一組織的各項活動，如不服從管理，甲方視情況每月從其工資中扣除20?0元，給予經濟處罰，直至解除協議。
2、對拉幫結派聚眾上訪鬧事者，一經查明為首的，扣除保證金、賠償因上訪停工所造成的一切經濟損失，并解除協議。若因其他原因查不出為首者，扣除所有上訪鬧事者質量保證金。
3、乙方必須嚴格遵守甲方的各項管理制度及工作紀律，不缺勤、不脫崗，積極配合甲方的工作，服從甲方的領導。
4、乙方必須無條件接受甲方的指令性工作并按質按量按時完成，期間不準請假。
5、乙方不要因流動攤點和流動車輛（流動車輛指不是固定在某一工地上施工的車輛）帶來的拋、灑、漏造成的污染和因節慶鞭炮造成的污染向甲方推卸責任，乙方作為第一責任人應及時采取措施進行制止或清掃。
6、甲方在惡劣天氣情況下（如長時間降雨，特大風暴、大雨、雪和持續高溫等特殊天氣）以安全和事實情況為重，有權制止乙方出勤和對保潔工作作出其他部署安排；
7、甲方依據日常檢查結果，對乙方違反質量標準和不服從管理的'有權進行處罰，態度不端正者，有權對其辭退、替換。
8、乙方對分管的垃圾箱，負有看管、清潔的責任，如有丟失每只承擔損失300元，從對應月工資中扣除。
七、 協議的解除或終止
1、甲乙雙方或單方主客觀情況發生重大變化，致使協議條款無法繼續履行的，如乙方身故、身患疾病，甲方的服務項目發生變化等。
2、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，經甲方提出拒不改正的。
3、嚴重違反甲方的規章制度、勞動紀律，經批評、教育不改者。
4、清掃保潔不及時、不到位、不達標、經常發生問題者。
5、在上級有關部門組織的明察暗訪中給予通報、曝光的（未發工資甲方給予全部扣罰，保潔區域沒有明確具體責任人的，甲方給予全村保潔員每人500元罰款）。
6、應聘前患有精神病、傳染病及其他嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的。
7、在試用期間被證明不符合錄用條件的。
8、男年滿60周歲，女年滿58周歲時自行終止協議，以本人身份證為準。
9、嚴禁乙方將本協議的工作轉讓給第三方，一經發現立即終止協議予以辭退，停發工資并不予返還質量保證金。
本協議自雙方簽字之日起生效。未盡事宜，雙方協商解決。本協議一式二份，甲乙雙方各一份。
甲方（簽字蓋章）： 乙方（簽字蓋章）：
年 月 日
雇工協議書9
甲方：_________
乙方：_________
甲方因生產經營需要，經考核，錄用乙方為面點加工師，遵照國家有關勞動法律法規，經雙方協商，簽訂本協議。
第一條甲方錄用乙方從事面點加工工作
第二條勞動合同期限從_________年____月____日起，至_________年____月____日止。其中試用期限為3個月，_________年____月____日至_________年____月____日止。
第三條甲方的基本權利和義務
一、根據生產經營的需要和本單位的規章制度及本協議的各項條款對乙方進行管理。
二、根據政府有關部門的法規要求，按規定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。
三、做好乙方上崗前的培訓工作，并提供符合國家安全標準的勞動作業衛生條件。
四、依照國家有關規定，對乙方進行獎懲。
第四條乙方的'基本權利和義務
一、遵守國家法律法規和甲方的規章制度。
二、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。
第五條工資待遇
試用期內，每月工資_________元；試用期滿，每月工資_________元。
第六條工作時間
每周工作時間不超過44小時。
第七條勞動保險及福利待遇
享有國家統一規定的勞動保險金和相關的福利（如身體檢查、工作中意外事故、工作服等）待遇。
第八條協議的變更和解除
協議生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除協議。任何一方解除協議，須提前30天通知對方，方能解除協議，并辦理有關手續。
第九條本協議在執行中如發生爭議，由雙方協商解決，協商不成，可由仲裁機關或法院判決。
第十條本協議一式i份，甲乙雙方各執一份，報鑒證機關存留一份。本協議自雙方簽字之口起生效。
甲方：_________（簽章）
乙方：_________（簽章）
20xx年3月10日
雇工協議書10
用人單位（甲方）：
雇工姓名（乙方）：
一。 經甲乙雙方平等自愿，協商一致，簽定本協議書。本協議書自 年 月日起至工程結束為止。
二。 甲乙雙方權利義務
（一）甲方的權利義務
1。負責對乙方進行生產操作規程和安全知識培訓教育；
2。按時向乙方支付勞動報酬，尊重乙方的合法權利；
3。有權對不按要求去做和違犯紀律的乙方辭退；
4。對因乙方違章作業造成的生產安全事故，甲方不承擔事故責任。
（二）乙方的`權利義務
1。服從工作分配，遵守勞動紀律，以及所在地政府的其他有關政策法令；
2。按時按質按量完成甲方指定的工作任務，并達到約定目標要求；
3。愛護生產儀器設備，無故損壞和丟失的甲方物品，等應照價賠償；
4。嚴格執行生產規程和安全生產規程，遵守甲方的安全生產規章制度；
5。因乙方違章作業造成的生產安全事故，責任自負。
三。乙方的工資及其他待遇
經甲乙雙方協商，乙方在按時完成指定的工作任務后，甲方應按時支付工資。
四。其他約定
在協議合同期內，若非受甲方委托指派，乙方所發生的一切傷亡醫療事故及一切經濟糾紛與甲方無關。甲方不負任何法律責任。
五。本協議書一式兩份，甲、乙方各一份。
甲方（蓋章）
代表人：
年月日 乙方（簽名）本人： 年 月日
雇工協議書11
甲方：萊蕪市保時潔環保工程有限公司
乙方：
1、乙方要有強烈的交通安全意識，自覺提高自我安全防范能力，主動避開行人、車流高峰，確保安全作業。如發生意外事故所造成的一切后果由乙方全部自理，甲方概不負責。
2、如果甲方發現乙方因身體狀況或年齡偏大（男60歲，女58歲）等原因，不能勝任本工作，甲方以安全為重，甲方有權隨時解除與乙方的.清掃保潔協議，乙方不得無理取鬧。乙方不得帶病上崗工作，遇有患病應休息并及時通知甲方，甲方另行安排他人，待乙方痊愈后再上崗。否則，發生任何后果，甲方概不負責。
3、上班時間一定穿戴安全標志服，如不穿按規定嚴格考核。
4、乙方在清掃保潔期間必須認真負責，不得兼職其他任何工作，不得替換，如發現甲方有權終止協議。
本協議自雙方簽字之日生效，合同有效期到 年 月 日為止。本協議一式二份，甲乙雙方各一份。
甲方（簽字蓋章）：
乙方（簽字蓋章）：
年 月 日
雇工協議書12
甲方： 身份證號：
乙方： 身份證號：
乙方系甲方雇傭的工人，20xx年7月7日下午，乙方在甲方承包的`工地干活過程中不慎受傷，乙方受傷入院�，F雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方相關賠償事宜達成協議如下：
一、截止本協議簽訂之日，乙方所有的醫療費用甲方已全部墊付、給付完畢，乙方已出院，不拖欠醫院任何費用，再發生任何住院費用與甲方無關。乙方在甲方工作期間所得（工資）已結清。
二、乙方住院期間，由甲方人員全程護理，住院期間乙方及家屬生活費用均由甲方承擔，乙方不再向甲方主張住院期間護理費、住院伙食補助及營養費等。
三、扣除甲方已給付完畢的醫療費用之外，甲方再另行賠償乙方 （大寫 ）。此費用包括但不限于傷殘賠償金、誤工費、交通費、營養費、出院后護理費、后續治療費（二次手術費及因此產生的相關所有費用）等所有依據法律應當賠償或給付的項目。乙方日后再出現任何問題或后果，與甲方無關，不得再向甲方主張任何賠償或權益。
四、乙方所有門診、住院收據、病志及所有相關收據等所有材料交給甲方，甲方投保的保險理賠款全部由甲方領取和取得，乙方不得主張相關款項所有權。
五、本協議簽字之時，甲方先給付 元（大寫： ），不需乙方出具收據；余下 元（大寫： ）于 年 月底前一次付清，由乙方向甲方出具收據。
六、乙方對賠償數額及項目已充分理解，并不存在重大誤解及受欺騙、脅迫、乘人之危等情形；雙方之間因此事產生的所有問題已全部了結。
七、乙方承諾絕不反悔，保證不得向任何部門及機關投訴，也不得向人民法院另行提起訴訟。
八、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，雙方各執壹份。
甲方： 乙方：
乙方家屬：
20xx年 月 日
雇工協議書13
甲方：某省某市大華面點廠
乙方：王永江，男，45歲，現住某省某市沈河區7緯路l 8號
用工形式：合同制
鑒證編號：001328
甲方因生產經營需要，經考核，錄用乙方王永江為面點加工師，遵照國家有關勞動法律法規，經雙方協商，簽訂本協議。
第一條 甲方錄用乙方從事面點加工工作
第二條 勞動合同期限從200(1年3月10日起，至20xx年3月10日止。其中試用期限為3個月，至20xx年6月10日止。
第三條 甲方的基本權利和義務
一、根據生產經營的需要和本單位的規章制度及本協議的各項條款對乙方進行管理。
二、根據政府有關部門的'法規要求，按規定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。
三、做好乙方上崗前的培訓工作，并提供符合國家安全標準的勞動作業衛生條件。
四、依照國家有關規定，對乙方進行獎懲。
第四條 乙方的基本權利和義務
一、遵守國家法律法規和甲方的規章制度。
二、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。
第五條工資待遇
試用期內，每月工資500元；試用期滿，每月工資800元。
第六條工作時間
每周工作時間不超過44小時。
第七條勞動保險及福利待遇
享有國家統一規定的勞動保險金和相關的福利(如身體檢查、工作中意外事故、工作服等)待遇。
第八條協議的變更和解除
協議生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除協議。任何一方解除協議，須提前30天通知對方，方能解除協議，并辦理有關手續。
第九條本協議在執行中如發生爭議，由雙方協商解決，協商不成，可由仲裁機關或法院判決。
第十條本協議一式i份，甲乙雙方各執一份，報鑒證機關存留一份。本協議自雙方簽字之口起生效。
甲方：某省某市大華面點廠(簽章)
乙方：王永江(簽章)
年3月10日
雇工協議書14
用人單位（甲方）：
雇工姓名（乙方）：
一、經甲乙雙方平等自愿，協商一致，簽定本協議書。本協議書自 年 月 日起至輪換表工程結束為止。
二、甲乙雙方權利義務
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1、負責對乙方進行生產操作規程和安全知識培訓教育；
2、按時向乙方支付勞動報酬，尊重乙方的合法權利；
3、有權對不按要求去做和違犯紀律的.乙方辭退；
4、對因乙方違章作業造成的生產安全事故和經濟糾紛，甲方不承擔事故責任和賠償責任。
（二）乙方的權利義務
1、服從工作分配，遵守勞動紀律，以及所在地政府的其他有關政策法令；
2、按時按質按量完成甲方指定的工作任務，并達到約定目標要求；
3、愛護生產儀器設備，無故損壞和丟失的甲方物品等應照價賠償；
4、嚴格執行生產規程和安全生產規程，遵守甲方的安全生產規章制度；
5、因乙方違章作業造成的生產安全事故和經濟糾紛，責任自負。
三、乙方的工資及其他待遇
經甲乙雙方協商，乙方在按時完成指定的工作任務后，甲方應按
時支付工資。
四、其他約定
在協議合同期內，若非受甲方委托指派，乙方所發生的一切傷亡醫療事故及一切經濟糾紛與甲方無關，甲方不負任何法律責任。
五、本協議書一式兩份，甲、乙方各一份，自簽訂之日起生效；工程完工后雙方解除臨時雇工協議，款項付清后自動失效。
甲 方（蓋章） 乙 方；（簽名）
法定代表人：（印章）
雇工協議書15
甲方：
乙方：
為了進一步明確在施工過程中甲、乙雙方各自的安全責任，保護施工人員的安全和身體健康，防止因工傷亡事故的發生。依據有關法律、法規規定，簽訂本協議。
本協議經雙方簽字蓋章生效。具有同等法律效力，雙方應認真履行。
第一條 甲方的具體責任
一、 甲方對施工現場安全管理負全責。組織指揮現場安全生產，向乙方公布本企業、本施工現場安全生產規章制度。對乙方安全生產實施監督管理。
二、 編制工程項目安全施工組織設計，組織制定安全技術措施并監督實施。
三、 在安排乙方工作時針對其施工內容、工藝要求，提出施工方法和安全操作規程，提供必要的安全保護設施。以書面形式向乙方進行安全技術交底。施工中監督乙方按交底內容實施。
四、 對乙方進場復驗身份證件，發放胸卡，進行“三級”安全教育，建立安全教育檔案。負責班前安全教育和工種變換的安全教育，對特種作業人員資格進行驗證。制止非特種作業人員從事特種作業。
五、 向乙方提供良好的，確保安全生產的勞動作業環境，所提供的電氣設備、機械、工器具、架設機具、安全防護用品等，必須符合安全技術標準，并監督乙方安全使用。
六、 對乙方施工工序，操作崗位的'安全行為進行日常監督檢查，糾正違章指揮和違章作業。發現嚴重違章違紀和事故隱患，立即責令停工，監督整改并按雙方商定的管理辦法進行處理。嚴重者中止合同，清退出場，所造成的一切經濟損失由乙方自負。
七、 對施工現場的各種安全設施和勞動保護用品定期檢查和維護，及時消除隱患，保證其安全有效。
八、 提供符合衛生、通風、照明等要求的職工生活環境，在容易發生火災的地區，設置靈敏有效的消防器材。
九、 發生傷亡事故按規定立即報告有關部門。
第二條 乙方的具體責任
乙方在甲方統一指揮監督下按其職責分工，具體履行以下責任：
一、 接受甲方的指揮和監督，遵守甲方安全管理制度，監督甲方履行安全職責，有權制止甲方違章指揮，并按雙方商定的管理辦法進行處理。
二、 乙方必須遵章守紀，不違章操作。施工中如因乙方違反安全紀律，違反安全操作規定而發生傷亡事故，其損失由乙方自負。
協議有效期限自20__年__月__日至雇傭合同結束
甲方：（章）
甲方負責人：（簽字）
乙方：（簽字）
乙方負責人：（簽字）
日期：
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