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      1. 盲陣心得體會

        時間:2020-12-08 10:02:15 心得體會范文 我要投稿

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          為期二天的拓展訓練結束了,但內心的激動卻久久不能平息;仡櫾谟柧氈惺艿奶魬(zhàn)和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

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          在訓練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。我們小隊的名字叫“AA”,“AA,AA,AA”是我們的隊呼,懷著不服輸氣概的我們在隊長的帶領下,在教練的指導下拉開了極具挑戰(zhàn)的訓練。整個訓練主要包括六大項目:目標市場,盲陣,飛鴿傳書,高空斷橋,信任背摔,翻越“畢業(yè)墻”。每個項目都有不一樣的'體驗,每每遇到困難和挑戰(zhàn),大家始終不離不棄,最終我們團隊的每一名成員都順利地通過了層層考驗。

          拓展訓練的第一個項目“目標市場”,是從地面上依序拾取寫有1-24數字的卡片,這些卡片是用A4紙按照一定的方式排成了一個中心為空的正方形,一次只能兩只手出現在正方形上方,卡片開始是擺在我們看不到的一個位置。共分兩個小組,限時40分,每個小隊兩次行動機會。開始時我們在并不清楚卡片具體情況的前提下,一直在討論要怎么拿卡片,怎么拿才不會違反規(guī)則,完全靠各自的主觀猜測,討論耗時近20分鐘。直到小隊第一次進入觀看之后才發(fā)現從一開始我們工作重心就錯了,重心應該放在這24個數字是用什么方法表示

          的。直到游戲結束,兩小隊都未完成。也就是說開始我們就沒弄明白目標是什么,就開始盲目地行動了(制訂怎么拿卡片的計劃),換句話說我們沒有先去實地調察一次,就去探討方法。另外如果兩個小隊從一開始就共同作戰(zhàn),先犧牲一次、二次或者三次機會進去實地調察(記錄數字表示方法),總該能有一隊能夠完成任務。結果兩小隊第一次根本沒有交流合作,白白浪費各自一次機會,第三次時另一隊--B隊作了犧牲,但出來后還是沒能把卡片上數字記完全,這又反映出一個團隊如果沒有大量的知識儲備或者專業(yè)技術人才作支撐,也很難有一個好的結果。最后教練員評議:市場調察為先,團隊作戰(zhàn)為上,知識提升為本,每日精進為贏,可謂句句點到實處!

          第一天的下午第二個項目盲陣,之前曾經接觸過這個項目,這次給我印象較為深刻的一方面的就是:作為團隊的一個領導者,你必須讓全員都知道我們共同的目標,讓大家都參于進來,勁兒往一處使,增強團隊凝聚力。為了達成某個目標,4步走:謀,貴眾,積思廣議;慮,貴詳,防患得未然;斷,貴獨,決策果斷;行,貴力,執(zhí)行力。還有交流方面,提建議,化否定進入為肯定進入,先給予肯定評價再否定,使人容易接受,更容易交流。

          第一天下午還有個項目,飛鴿傳書,主要覺得人的思維模式的轉變能得到很多方法,這些方法都能達到目的。社會信息量越來越大,規(guī)則也越來越多,看似事情越來越難做,但我們能否將方法細分,找出相似或者更高一籌的都能夠去解決問題。方法是死的,人是活的!

          第二天上午高空斷橋,8.5米高的斷橋,下面看上去橋間間距很

          大,本來膽子也不小,看到橋上有同事猶豫不決,心里面也有些許膽怯了,但聽到同事們高喊“加油!你能行的!”,“嗖”的一下橋上的同事就過去了,不禁心里給自個兒鼓勁兒:我一定行!自己要上去了,爬的過程中沒感覺到什么,因為眼是往上看的?墒堑搅松厦妫瑥堥_雙臂,手里突然沒有依靠,腦袋有點空白,感覺到橋在微微地顫,但聽到吶喊聲,我需要勇氣,一躍,過去了。人是由信念來支撐的,團隊給了我力量!

          接著是信任背摔,我相信我們小隊,我相信他們能接著我,我相信我能完成任務。隨后教練員也幫我們分析了下,信任是建立在一定的基礎之上的,如:人格信任,之間熟悉、認識;有能力;有專業(yè)水評等。當然還有個人對情緒的掌控能力,當我在2米平臺上高喊:同志們,你們準備好了么?聽到下面同事們高聲回應:我們準備好了。不假思索,果斷倒下。想要控制好別人的情緒,就先要控制好自己的情緒。

          最后一個項目是集體翻越“畢業(yè)墻”,要求集體翻越一堵高4.5米且垂直的墻,不能運用任何工具,所有的人都要爬上畢業(yè)墻,才能最后畢業(yè)。全隊61個人團結一心,互相幫助,目標一致,勇于奉獻自己。我被團隊體現出來的集體榮譽感和精誠合作的精神所感動。當我看到大家搭起人梯做好支撐,讓隊友們踩著自己的身體翻越障礙時,當我聽到項目完成后我們發(fā)自內心的歡呼時,我為能身處這樣的團隊而驕傲,一種強烈的集體歸屬感深深影響著我。換一個角度考慮,一項工作任務的完成,如果沒有眾人的支持配合,鼎力相助,也許自己

          根本無法完成。鮮花和掌聲的背后是集體智慧的結晶,是眾人的臂膀和齊心協力完成任務的決心。團隊精神,不僅是我們工作中必須發(fā)揚和應用的精神,也是一個單位發(fā)展壯大的根本。

          通過這次拓展訓練,感觸良多,尚需在今后的工作中去更加深刻地體會。拓展訓練不僅拓展了我們的體能和智力,更重要的是它改變了我們的某些思維模式和理念,激發(fā)了我們早已沉睡的一些潛能。它把深奧的理論溶入一個個看似簡單的活動中,讓我們自己去思考,自己去領悟,自己去提煉。

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