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      1. 財政局培訓心得體會

        時間:2022-07-16 04:35:13 培訓心得體會 我要投稿

        財政局培訓心得體會

          通過學習,我明白此次培訓不僅是學習理論知識,更是轉(zhuǎn)變角色。小編為大家整理的財政局培訓心得體會,歡迎大家前來查閱!

        財政局培訓心得體會

          財政局培訓心得體會1

          一、腳踏實地,珍惜崗位,做一名合格的財政人。

          經(jīng)過這次的培訓,我深刻認識到財政工作的復雜性和特殊性。對于一個新人來說,在上崗之前熟悉單位的環(huán)境和工作流程是必不可少的,通過學習,我明白此次培訓不僅是學習理論知識,更是轉(zhuǎn)變角色。有過兩年村官工作經(jīng)驗的我并不是職場新人,這樣一筆寶貴的基層鍛煉的機會受益匪淺,但接觸到專業(yè)性的機會比較少,而這次的培訓使我學到了很多實用的工作技能和方法,為今后的工作打下了堅實的基礎。生疏的工作內(nèi)容,緊迫的任務,一點一滴都是全新的考驗,雖有壓力,更是學習的動力。在新的工作崗位上,我會虛心前輩們請教我學習過程中遇到的難點,盲點,踏踏實實的做好每一項工作,努力讓自己成為一名合格的財政人。

          二、勤政務實,敢于擔當,為財政的穩(wěn)健貢獻力量。

          勤政是對每個干部的基本要求,我會時常用這面鏡子照照自己,以正衣冠,敢于全面正視自己的缺點和不足,在不足中改進成長。對于我們年輕人來說“擔當”不是高談闊論,不僅大事來臨時才做,而且體現(xiàn)在日常生活和工作中的細小環(huán)節(jié)上,就是認真做事,全心全意地做事。海爾總裁張瑞敏的一句管理名言是:“什么是不簡單?能夠把簡單的事情天天做,并且都做好,那就是不簡單”。作為一名財政人,我會在工作中不斷學習,增進關于財政資金的流入流出,相關的政策補貼等內(nèi)容的了解,虛心接受領導的意見和建議,不厭其煩的解答群眾所反映的問題,做一個有擔當?shù)腵財政人,為財政的穩(wěn)健貢獻力量。

          三、信念堅定,為民服務,把人民的利益放在第一位。

          我們每個青年干部都應該有道路自信、制度自信、理論自信,用堅定的信念指導實踐,在工作崗位上勤勤懇懇,為民服務。只有信念堅定了,才有為民服務的動力,也才有牢固樹立宗旨意識。為民是所有工作的出發(fā)點和前提,發(fā)展是為了人民,發(fā)展成果與人民共享。我們大家都知道,財政收入的來源,絕大部分都來自于稅收。稅收的本質(zhì)就是“取之于民,用之于民,造福于民”。所以我們一定要把人民的利益放在第一位,全心全意為人民服務。在工作中,關于群眾的事情,我們一定要放在優(yōu)先地位,對于農(nóng)橋,一折通,財政補貼等跟群眾息息相關的工作一定要認真落到實處,對于群眾所反映的問題一定要耐心傾聽,并認真解決,給群眾一個滿意的答復。

          四、廉潔從政,清正為民,樹立嚴格自律的良好形象。

          作為新進人員,一定要嚴格要求自己,時刻不忘廉潔自律,做到始終對黨負責、對事業(yè)負責。在理想信念上始終堅定不移,在法律上嚴格遵守廉潔從政的各項規(guī)定,增強黨紀法規(guī)意識,經(jīng)受住各種考驗,樹立廉潔自律、全心全意為人民服務的良好形象。

          作為一名公職人員,必須堅持執(zhí)政為民,服務大眾的理念,迎接新時代的挑戰(zhàn),苦練基本功,勤政務實,扎根基層,時常要用的“20字好干部”標準嚴格要求自己,努力塑造成為人民群眾滿意、組織放心的“好干部”,我會始終堅定信念,為成為一名優(yōu)秀的基層財政工作人員而努力。

          財政局培訓心得體會2

          在基層財政管理工作方面先進的管理經(jīng)驗和成功的工作舉措,使自己進一步豐富了知識,增長了見識,開闊了眼界,拓寬了思路,提升了基層財政管理理論水平,對我在今后的工作中更好地履行好崗位職責起到積極而長遠的影響,F(xiàn)就此次學習培訓談幾點體會:

          一、學習培訓富有特性

          一是學習培訓針對性強。對于此次學習培訓,針對性強是我們每一個參訓學員共同的感受。每一個專題都是我們基層財政干部當前欠缺和亟待了解掌握的新知識、新理念。我們?nèi)w學員都特別珍惜這來之不易的學習培訓機會,至始至終大家都是以飽滿的熱情、扎實的作風投入到學習之中,較為圓滿地完成了此次學習培訓任務。

          二是學習培訓內(nèi)容豐富。此次學習培訓內(nèi)容豐富、涉及面較廣。我們既學習了當前農(nóng)村綜合改革、依法行政依法理財、財政廉政建設、財政信息化建設等知識,也學習了語言藝術和溝通技巧,不僅使我們從宏觀上對什么是依法行政依法理財有了新的理解和認識,而且對農(nóng)村綜合改革和管理有了全新的了解和認識,強化了緊迫感和責任意識,在科學運用溝通技巧等方面也是受益匪淺。

          三是學習培訓安排科學合理。此次學習培訓雖然時間短,但教學安排緊湊高效,培訓內(nèi)容科學合理,高層次的師資水平和濃厚的學習氛圍,給我們很多感觸和啟發(fā),也促使我從不同角度去總結工作、分析不足和研究解決問題。

          二、學習效果明顯

          一是思想認識有了新的轉(zhuǎn)變。通過這次學習,將我過去在學歷教育、在職教育中學過的知識進行了融合,對一些現(xiàn)實問題進行了深層次思考,對相關問題有了更深刻的理解,使自己職業(yè)理念得到提升,視野得以拓寬。通過對《財政權力運行廉政風險分析及防控對策》等的學習,從理論層面提高了財政權力在預算分配、預算執(zhí)行、資金管理等等方面客觀存在廉政風險的認識,加深了對財政管理法律規(guī)范和財政干部職業(yè)道德規(guī)范的辯證關系的理解,知道如何遵守法律法規(guī),如何利用法律規(guī)范促進職業(yè)道德建設,如何利用職業(yè)道德規(guī)范彌補法律法規(guī)的不足。在思想上改變了過去那種自我滿足、自我感覺良好的思維習慣和方式,形成了在對比中尋找差距、看到不足。通過《語言藝術和溝通藝術》的學習,懂得了領導科學和領導藝術的一些基本常識,掌握了一些管理、溝通、協(xié)調(diào)及談判的技巧。

          二是角色定位更為準確。通過此次學習培訓,更深地明白了隨著國家支持“三農(nóng)”政策力度的加大,面向基層的資金撥付和管理工作的日益增多,農(nóng)村綜合改革所涉及的鄉(xiāng)鎮(zhèn)體制改革,新農(nóng)村建設和公共財政在農(nóng)村的推進等,基層財政工作在職能定位和工作內(nèi)容上實現(xiàn)了“三個轉(zhuǎn)變”,即:由過去的“征管型”,向農(nóng)民實施公共財政的“服務型”轉(zhuǎn)變;由過去負責農(nóng)稅征管的“單純業(yè)務型”,向落實財政政策的“綜合協(xié)調(diào)型”轉(zhuǎn)變;由以組織稅收收入為主的“收入型”,向以管理財政資金的“收支并重型”轉(zhuǎn)變;鶎迂斦穆毮茏饔贸浞值玫桨l(fā)揮,成為經(jīng)濟發(fā)展的推動者、社會事業(yè)的支持者和公共服務的保障者。財政管理日趨科學化、精細化,使我深深的感受到,要成為一名優(yōu)秀的基層財政干部,不僅要有較高的政策水平,而且還要有過硬的業(yè)務能力,不僅要會“抬頭看路”,更要能“低頭拉車”。

          三是工作思路有了新的拓展。如何加強財政資金監(jiān)管,這是我們財政干部職能職責,也是財政干部應該予以思考探索和亟待解決的關鍵環(huán)節(jié)。工作中要通過追蹤問效把資金的使用與建設項目有機銜接,加強項目和資金事前監(jiān)控、事中把關、事后評價機制,充分利用金財工程信息網(wǎng)絡,實行國庫集中支付,進行事前事中事后的全過程監(jiān)控,最大限度地管好用好財政資金,才能確保專項資金使用的安全、有效。

          三、今后努力方向更加明確

          通過這次學習培訓,使自己對今后學習、工作、生活的方方更為明晰。

          一是要進一步加強學習,提高素質(zhì)能力。黑格爾說:“沒有目標,一切行動都沒有價值!蔽疑钪瑢W習永無止境,只有確立了一個明確的學習目標,沉下心來,充分利用好學習機會,不斷充電加壓,不斷自我提高、完善,才能更好地擔當起基層財政干部的職責。特別是隨著財政體制改革的不斷深化,財政科學化、精細化管理要求不斷加強,要切實發(fā)揮好財政服務決策及發(fā)展的職能和作用,必然要求我們不斷地更新知識,掌握專業(yè)技能,拓展工作思路和方法,提升工作的主動性和創(chuàng)造性,從而不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務能力。

          二是要強化全局意識,切實履職盡責。強化全局意識,就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創(chuàng)新精神,而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事,要始終保持開拓進取的銳氣。要緊緊圍繞財政工作重點,自覺適應目前形勢發(fā)展需要,關注財政改革,不斷增強使命感和社會責任感,提高自身能力素質(zhì),調(diào)整好精神狀態(tài),為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展獻計獻策、貢獻力量。要樹立單位利益第一位,局部服從整體的原則,始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強勇于克難攻堅的進取意識,敢于負責,勇挑重擔,鍥而不舍地推進財政事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

          三是要愛崗敬業(yè),勤奮工作。學習不是目的,學以致用才是它的歸屬,愛崗敬業(yè),恪盡職守,牢記宗旨,踐行財政干部義務,增強事業(yè)心和責任感。堅持做到:一是樹立服務意識。牢固樹立全心全意為人民服務的'意識,做到心里裝著群眾、凡事想著群眾、工作依靠群眾、一切為了群眾,想問題、出主意、擬方案、辦事情都要以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標準。二是嚴格遵守組織紀律。嚴格遵守單位各項規(guī)章制度和內(nèi)部管理規(guī)定。三是腳踏實地工作。要立足平凡,追求卓越,認真履行工作職責,聚精會神干工作,一心一意謀發(fā)展,做到“三勤四多”,即手勤、腿勤、嘴勤,多思、多寫、多練、多問。工作多請示多匯報,遇到問題多溝通多銜接,確保各項工作落實到位。四是富有創(chuàng)新精神。要充分利用自身的優(yōu)勢,以改革的精神和創(chuàng)新的思維研究新情況、提出新辦法、解決新問題、取得新成績。

          四是要廉潔自律,依法理財。廉潔自律,勤政為民是對黨員干部的起碼要求。我們要嚴格要求自己,認真貫徹落實黨的各項方針政策和國家的法律法規(guī),忠實履行職責、執(zhí)行公務,依法辦事,嚴格執(zhí)法,公正執(zhí)法,文明執(zhí)法,不濫用權力,不以權代法,做學法、守法、用法和維護法律、法規(guī)尊嚴的模范。要打牢廉潔從政依法理財?shù)乃枷牖A,注重思想提高,強化“慎獨”意識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,時刻做到自重、自省、自警、自勵,嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)。

          五是要發(fā)揮傳幫帶作用,增進工作交流。此次學習培訓,為我們基層財政干部的交流搭建了一個更新更高的平臺。四天來,學員間就基層財政工作的方式、方法、如何有效開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管等方面進行廣泛深入的探討,一些成功的舉措和經(jīng)驗在交流中得到了豐富和完善,為今后大家拓展性搞好工作提供了有益的借鑒。同時,相互交流了思想增進了友誼,密切了橫向間的聯(lián)系和支持,為今后加強深層次的交流與合作打下了良好的基礎。我們在今后的工作中會充分運用好這個平臺,相互學習、相互借鑒,增進工作交流,實現(xiàn)共同提高。我也會充分運用此次所學的知識,進一步進行消化吸收,深入學習,認真領會,準確把握工作重點,在此基礎上積極發(fā)揮傳幫帶作用,搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作,讓更多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理干部了解掌握新的理念和知識,以達到學以致用、共同提高的目的。

          財政局培訓心得體會3

          我們財政局農(nóng)業(yè)科于上周赴市財政局農(nóng)業(yè)科就支農(nóng)資金管理問題進行了學習交流。在那里我們通過聽取介紹、查看資料等形式,切實感受到他們先進的管理理念及所取得的豐碩的成果,F(xiàn)談談我們的收獲:

          一、該市強化了財政支農(nóng)資金的監(jiān)管

          (一)找準“切入點”,自查自糾。該市專門制訂下發(fā)自查自糾具體實施方案,在組織實施過程中,結合財政財務大檢查活動,由市紀委、監(jiān)察局牽頭,審計等有關部門密切配合,在查收支看會計基礎工作的基礎上,圍繞強化支農(nóng)資金監(jiān)管檢查這一重點,督促被查單位領導和財務人員按規(guī)定的要求認真開展自查自糾,總結經(jīng)驗,查找不足,提出整改措施。

          (二)主攻“突破點”,制度規(guī)范。經(jīng)過深刻剖析,找出存在問題的主要癥結是監(jiān)管制度還不夠健全完善。把強化制度規(guī)范作為抓好監(jiān)管工作的突破點,對原有的專項財政資金管理制度進行全面的梳理,緊密結合本市實際,進一步修改補充完善,制訂了一整套財政支農(nóng)資金監(jiān)管規(guī)章制度,并以手冊的形式編制成《市財政支農(nóng)資金監(jiān)管工作制度匯編》,分發(fā)到各級各有關單位。

          (三)狠抓“著力點”,跟蹤落實。著力抓好“四落實”:一是落實支農(nóng)資金分配程序。圍繞項目立項,依據(jù)項目方案設計、資金預算以及實施效果預估等內(nèi)容,提出精細化支農(nóng)支出預算進入盤子,根據(jù)收入進度和資金調(diào)度情況逐一認真執(zhí)行,按工程進度給予落實到位。二是落實優(yōu)先保證支農(nóng)規(guī)定。每年編制年初支出預算都優(yōu)先保證支農(nóng)預算,對農(nóng)業(yè)的投資都嚴格認真落實中央和省里的規(guī)定,逐年加大支持力度。三是落實縣(市)級報賬制。對中央和省級小型農(nóng)田水利建設資金、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金、財政扶貧資金、“陽光工程”培訓資金、“造福工程”資金等一律嚴格實行縣級報賬制管理,執(zhí)行“三!敝贫取K氖锹鋵崱耙徽弁ā眱陡痘菝裰毖a資金制度。在農(nóng)村信用合作社開設賬戶,建立專戶,將惠民直補項目資金直接兌付到農(nóng)民手中。

          (四)掐住“關鍵點”,陽光運作。把陽光運作做為強化財政支農(nóng)資金監(jiān)管的關鍵,實行財政支農(nóng)資金投入“四公開”,即政策、項目、資金和程序四個方面都要向社會公開,有效確保支農(nóng)資金公開、公平、公正分配使用。突出做好“四個堅持”:一是堅持專家咨詢評審制度。聘請具有中高級職稱的專家,納入財政支農(nóng)資金項目咨詢評審專家?guī),采取“量化評估”與“定性評價”相結合的方式進行評審,對重點項目,綜合相關專家的意見和建議,為項目立項、資金分配和監(jiān)管提供科學依據(jù)。二是堅持公開招投標制度。對中央、省級小型農(nóng)田水利建設、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)建設、商品糧基地中低產(chǎn)田改造建設等投資項目總規(guī)模在100萬元以上(含100萬元)、單項資金在30萬元以上(含30萬元)的支農(nóng)項目建設,委托有資質(zhì)的中介機構通過漳州招標與政府采購網(wǎng)實行公開招投標,并按照“誰建設、誰負責”的原則,將項目資金使用管理責任落實到具體單位和具體責任人,做到項目建設有人管、資金風險有人擔、管理責任有人負。

          (五)抓好“結合點”,聯(lián)動監(jiān)管。采取監(jiān)督部門和職能部門聯(lián)動監(jiān)管辦法,組織監(jiān)察、審計、財政和農(nóng)口部門,結合全市財務專項大檢查活動,做到內(nèi)外監(jiān)督相結合、行政監(jiān)督和社會監(jiān)督相結合,事前、事中、事后監(jiān)督相結合,日常監(jiān)督和重點檢查相結合,確保支農(nóng)項目讓群眾受益、讓群眾滿意。

          二、該市在細化支農(nóng)資金預算上取得成效

          在編制支農(nóng)資金預算時已要求部門對項目實行細化,避免了在預算執(zhí)行時再進行二次分配的弊端。

          (一)注重財政支農(nóng)投入,推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。當前,要充分發(fā)揮財政資金的支持和引導作用,著力提升農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平,就必須在財政支農(nóng)資金投入上,按照公共財政的要求,統(tǒng)籌兼顧,突出重點,預算內(nèi)固定資產(chǎn)投資應優(yōu)先投向農(nóng)業(yè)基礎設施和農(nóng)村民生工程,土地出讓金收益應優(yōu)先用于農(nóng)業(yè)土地開發(fā)和農(nóng)村基礎設施建設,新增耕地占用稅全部、土地出讓金15%部分、新增建設用地土地有償使用費全部用于農(nóng)業(yè)農(nóng)村政策應確保兌現(xiàn)到位。各項農(nóng)業(yè)補貼政策和家電、汽車、摩托車等下鄉(xiāng)補貼政策應確保落到實處。

          (二)注重項目管理,提升建設質(zhì)量和標準。首先,加強支農(nóng)資金項目庫管理。落實動態(tài)管理要求,對符合農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)業(yè)結構調(diào)整,能夠帶動農(nóng)民增收致富的項目納入支農(nóng)項目庫,適時對項目庫中的項目進行更新。其次,嚴格執(zhí)行各項管理制度。建立和完善項目監(jiān)理制,實行公示制,全面推行招投標制。對農(nóng)橋建設項目要堅持“五統(tǒng)一”,堅持現(xiàn)場察看,做到設計與實際情況相符。預算與決算引入中介機構審核把關,工程完成后落實管護責任。第三,強化項目監(jiān)督檢查。建立項目責任人和項目聯(lián)系人制度,實行項目建設進度月報,安排專人監(jiān)督進度,加強竣工決算、竣工驗收管理,將檢查和驗收結果作為下年度申報項目的重要依據(jù)。

          (三)注重資金整合,提升農(nóng)業(yè)發(fā)展整體合力。在原有整合基礎上,按照“渠道不亂、用途不變、優(yōu)勢互補、各記其功、形成合力”的原則,搭建農(nóng)業(yè)基礎設施建設和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金平臺,提高支農(nóng)資金的整體使用效率。鼓勵和引導項目區(qū)農(nóng)戶以多種形式流轉(zhuǎn)土地承包經(jīng)營權,吸納社會資本入駐項目區(qū)實行土地適度規(guī)模經(jīng)營,建設特色農(nóng)業(yè)基地,對以市場為主體經(jīng)營開發(fā)的農(nóng)業(yè)項目,可實行以獎代補、先建后補的'方式,引導資金投入到農(nóng)業(yè)園區(qū)基礎設施上來。

          (四)注重程序規(guī)范,提升財政報賬管理水平。推行精細化管理,是新時期財政管理工作的重點之一。對照精細化管理的要求,財政支農(nóng)資金管理應著重從基礎工作抓起,從細節(jié)入手,具體要做到“四個規(guī)范,一簡化”,即規(guī)范會計核算、規(guī)范報賬手續(xù)、規(guī)范資金使用、規(guī)范資金撥付、簡化報賬流程。規(guī)范會計核算就是要嚴格按照財政支農(nóng)資金報賬制和會計基礎工作規(guī)范的要求,做到建賬記賬規(guī)范、科目運用準確、報表編報及時。規(guī)范報賬手續(xù)就是要做到原始憑證真實、發(fā)票簽批完整、憑證附件齊全、監(jiān)管機制健全。

          (五)注重績效評價,提升資金使用效益。財政支農(nóng)資金績效評價是公共財政管理的重要組成部分,更是一種面向結果的管理理念和管理方式。由于受“吃飯財政”、“消費財政”的影響,一些地方財政支農(nóng)資金使用與管理停留在“合規(guī)”管理階段,資金分配不科學、不準確。探索績效財政管理方式,以績效評價結果為資金分配依據(jù),實現(xiàn)支農(nóng)資金的量化評價,資金管理轉(zhuǎn)向“經(jīng)濟、效率、效益”目標。

          (六)注重監(jiān)管約束,提升財政服務能力。健全責任追究制度,將財政支農(nóng)資金管理情況納入考核范圍,資金管理運行的結果與部門領導考核掛鉤。完善責任追究制度,嚴格責任追究,紀檢、監(jiān)察、財政、審計等監(jiān)督部門和司法部門要密切配合,建立完善聯(lián)合檢查、辦案和移送案件制度,加大對涉農(nóng)資金管理違法違紀案件的黨紀、政紀和刑事處罰力度,發(fā)揮震懾作用和示范效果。

          該市在編制支農(nóng)資金預算時,對部門提出的資產(chǎn)購置的需求,在預算編制的系統(tǒng)上同資產(chǎn)科實行聯(lián)審,資產(chǎn)科對該單位購置資產(chǎn)的需求提出審核意見,在系統(tǒng)上提交給業(yè)務科參考。通過聯(lián)審,查找資產(chǎn)購置中是否存在不科學不合理不準確不適用的情況,再提出改進預算編制工作的建議,做到事實求是,杜絕不合理現(xiàn)象。

          財政局培訓心得體會4

          在經(jīng)過近一周的培訓后,今天我很高興可以站在這里,與大家討論我在此次培訓中的所感所想。接下來,我將從三個方面和各位分享下這幾天所學到的知識。

          第一、農(nóng)財業(yè)務方面

          首先我學到的是涉及廣大農(nóng)戶根本利益的一折通、一事一議及農(nóng)橋業(yè)務。一折通就是包括良種補貼等37種補貼項目在內(nèi)的財政涉農(nóng)補貼專用存折。通過一折通的使用可以確實起到降本增效和落實惠農(nóng)政策的作用。一事一議,它是通過政府的引導、獎勵和補助的方式來幫助農(nóng)民解決那些他們想干的事。在管理一事一議項目時,必須嚴格按照村申請、鎮(zhèn)初審、縣復審等一系列規(guī)定來執(zhí)行。針對農(nóng)村小型橋梁的農(nóng)橋項目,則須堅持統(tǒng)一規(guī)劃、分級負擔、先急后緩、分期實施的原則來進行。

          其次學到的是鎮(zhèn)級財政資金的監(jiān)管和檢查工作及流程。這些監(jiān)管的資金主要包括,補助性資金、項目資金和其他財政資金。聯(lián)系我縣實際,在對鎮(zhèn)級財政資金進行監(jiān)管時,要充分了解到信息通達、公開公示和抽查巡查三個重點環(huán)節(jié),課上我們也對這三個環(huán)節(jié)的方法和流程有個初步的了解。在進行財政檢查工作的時候,我們也要嚴格按照事前、事中以及事后的原則,在提高檢查工作質(zhì)量的同時,也確保財政“大督查”長效機制建設的順利進行。

          再次就是對農(nóng)村社保基金管理、農(nóng)財和經(jīng)建管理的了解。農(nóng)村社保包括了新農(nóng)保、新農(nóng)合等在內(nèi)的九項一系列保障農(nóng)民生存的政策制度。在農(nóng)業(yè)財務管理中,我們知道了該如何正確利用相關資金來扶持相應的農(nóng)村、農(nóng)業(yè)建設。經(jīng)建的工作與我們之前學習的糧食直補有相似之處,不同的是它還包括了對于農(nóng)村的節(jié)能產(chǎn)品惠民補助、村莊建設撥款、農(nóng)村環(huán)保和網(wǎng)絡建設補助這另外四個方面的相關政策執(zhí)行和管理。

          以上所學的科目對我們新進人員來說是至關重要的,因為只有充分熟悉業(yè)務操作流程,才能夠作為一名財務專員服務于基層。

          第二、規(guī)則和制度方面

          通過一系列的財務規(guī)章制度的了解,可以讓我們以后做事情更加有章可循。這里我們學習的主要有事業(yè)單位和行政單位兩種不同的財務規(guī)則。事業(yè)單位財務規(guī)則適用于各級各類事業(yè)單位的財務活動,而行政單位財務規(guī)則則適用于各級各類國家機關、政黨組織的財務活動。事業(yè)單位財務規(guī)則我們學習到了其預算管理、收入管理、支出管理、結轉(zhuǎn)和結余管理、專用基金、資產(chǎn)管理、負債管理、財務監(jiān)管和財務報告分析等相關規(guī)則。行政單位的財務規(guī)則中了解到與其不同的是增加了一項行政單位劃轉(zhuǎn)撤并的財務處理。同樣的,對這財務分析指標的公式在課上我們也做了了解,這對于以后數(shù)據(jù)的分析與報告也非常實用。

          第三、內(nèi)部制度和廉政教育方面

          首先學習的是干部選拔任用工作條例和人事管理辦法,俗話說不想成為將軍的'士兵不是好士兵,當然我也不會急于求成,我會參照著條例上的點點滴滴來踐行自我、磨練自己。廉政教育讓我真正的了解到作為一名合格的公職人員,在工作中和八小時外都必須遵守這些制度,更加嚴格的要求自己、把握自己。老師課上說過,我們不缺少制度,但缺少的是制度的執(zhí)行,但我相信我們將會是真正的制度執(zhí)行者。

          這一課程的學習后,我對于財政局相關的工作條例、制度和規(guī)定有了一個更加深刻的認識,同時也強化了我勵志成為一名優(yōu)秀公務員和財政人員的決心。

          最后,通過這次的學習培訓,讓我從業(yè)務流程到思想認識上都有了很大的提高。當我下周回到財政所開展工作的時候,我將會以此次培訓所學到的知識作為基礎和目標,爭取做到為國理財、為民服務。最后,我也非常感謝各位老師這幾天辛苦的授課!


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