企業(yè)員工一周培訓心得體會
結束了。為期一周的企業(yè)員工培訓,就這樣在我的意猶未盡中結束了。這是我第一次參加企業(yè)員工培訓,說實話,對我的感觸太大了,這些感觸如果我不寫下來的話,我一定會覺得白白浪費了這一周的時間!
也許是過去我所在的公司都沒有這種企業(yè)員工培訓吧,我在此次企業(yè)員工培訓中看到了什么叫做“正規(guī)”,也知道了什么叫做企業(yè)文化。過去一直在小公司里就職,真不知道企業(yè)文化會對員工產生如此大的影響。在這次的企業(yè)員工培訓中,培訓講師給我們進行了詳細的企業(yè)文化培訓,讓我了解了我們企業(yè)的企業(yè)理念以及文化,我在我們企業(yè)的文化中感受到了我們企業(yè)從創(chuàng)立之初走到現在不容易,也讓我看到了我們企業(yè)的發(fā)展,以及我們每一個身在企業(yè)中的員工未來的發(fā)展。
說實話,在參加這為期一周的企業(yè)員工培訓之前,我并沒有自己在我們企業(yè)對未來發(fā)展的清晰藍圖,通過培訓,我認識到自己想要在此有一番作為了,想要用自己的發(fā)展來推動我們企業(yè)的發(fā)展了,算是想要與企業(yè)共進退了吧!本人非常認可我們企業(yè)的文化,這或許也是我能夠來到這里進行工作的原因吧!
在此次的培訓中,關于培訓的內容,我有一點印象非常深刻的是關于我們企業(yè)對于“成長”的定義。我很慶幸我們的領導在對于“成長”上是非常有遠見的,領導認為不管是做什么工作,在何崗位上,大家的成長都是與過去的`自己進行對比,而不是與別人進行對比,領導鼓勵我們不斷地在工作中,謀求進步,而不是想盡一切辦法去展示才華。
對于這一點,我本人也是深有體會的。當我們一起工作的人,總是想著法去展示自己的才華時,我們其實對自己的成長已經不是那么在意了,都把魅力當成了追求的原則,卻忘記了成長才是我們每一個人最應該做的事情。
通過這次為期一周的企業(yè)員工培訓,我成長了很多,一周的時間,我已經看見自己與一周前的自己截然不同了。我很慶幸自己到了一家如此出色的企業(yè)就職,我都能夠看見自己未來會在此大有作為的光景了。希望這樣的企業(yè)員工培訓可以一年來一次,讓我們知曉更多的成長奧秘,也讓我們希望滿滿地朝前走去。
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