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      1. 國家智慧教育云平臺培訓心得體會

        時間:2024-10-19 14:04:52 宜歡 培訓心得體會 我要投稿

        國家智慧教育云平臺培訓心得體會范文(通用16篇)

          我們從一些事情上得到感悟后,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。但是心得體會有什么要求呢?以下是小編整理的國家智慧教育云平臺培訓心得體會范文,希望對大家有所幫助。

        國家智慧教育云平臺培訓心得體會范文(通用16篇)

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 1

          學習中,我在網上聆聽了各位專家的專題講座,使我對幼兒教育有了更深的認識,也意識到幼兒教育的重要性及其必要性。專家教授們的新理念新視野就像一扇窗,為我帶來外面廣闊天地的一束燦爛的陽光。通過這段時間的網上學習,我明白了網上學習的重要和快捷。在研修學習中提高了我的專業素養,提高了思想認識、提升了學習理念、豐富了專業理論。

          一、網絡研修使我轉變了思想,更新了觀念。

          通過研修,使我明確了現代教育的本質,明確了幼兒教育對于教師提出什么樣的素質要求;每一位老師都需要不斷學習,不斷提高自己,充實自己,要有扎實的教學基本功,否則就被時代所淘汰。網絡教育技術能力培訓是一門全新的課程,里面有很多全新的教學理念。

          二、網絡研修,使我得到深刻的感悟。

          網絡研修,為我營造了一個廣闊的學習天地,使我掌握了先進的教育理念和方法。我覺得在理論的形成方面有大幅度的提高。在培訓中有大量的案例,深入淺出的闡明了理論,通過與專家,學員的在線互動交流,專家的真知灼見與精辟見解,以及同行的精彩點評,交流與感悟也讓我有了意想不到的收獲。

          專家的講座,每一專題的各個觀點及案例,很好地解決了我們在教學過程中一些感到束手無策的問題,也使我得到了很好的借鑒和啟迪。同時,對自己以前的教學有了一次徹底的反思。培訓中,我還閱讀了大量的先進材料和記錄了一些先進的理論與方法,并把這些科學的理論與方法應用于教學實踐中,取得了較好的教學效果。培訓學習不但學有所獲,更重要的是做到了學有所用。

          三、立足課堂,在實踐中提升了自身價值

          課堂是教師體現自身價值的主陣地,通過學習我深刻領悟了一切為了幼兒,為了幼兒的一切的觀念,我會將自己的愛全身的融入到幼兒中。

          在教學中,我會將努力所學教學知識應用到課堂教學實踐中,力求讓我的教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好地體現素質教育的要求,使自己的課堂教學有效乃至高效。

          四、研修提升了我的業務素質,提高了課堂教學效果。

          通過認真聆聽專題講座,我進一步懂得備課是教學工作中的一個極為重要的環節,我們要教什么?怎么教?事先都要周密考慮,精心設計,教師只有對教材內容,教學對象,教學方法等經過深思熟慮、了然于胸,才能把課講得妙趣橫生,引人入勝。使我學到的知識應用到教學實踐中,我在上課前根據本班的幼兒實際情況,通過觀察、發現、討論、明確的過程來備課。

          五、通過網絡培訓的學習讓我懂得學會與其他教師合作,互助配合,齊心協力培養幼兒。除此之外我還明白,人生沒有捷徑,教學亦如此。研修讓我看清楚了其中的差距,鞭策我不斷的努力。相信自己,別人能做到的,我經過努力一定也能做得到。

          六、通過學習,學會了交流。

          在平時,我們在工作和學習中,多數情況下還是自己研究,自己思考。通過這次研修,我徹底打開了固步自封的思想,無所顧慮的和學友們、同事們共同交流,共同研討,開拓了教研視野。通過這次培訓提高,真是感受頗深,更顯終生學習的重要性。

          學無止境,教海無涯。研修時間雖說短暫,但給我的影響卻很深遠。在今后的教學工作中,我會繼續努力實踐,不斷探索,向著教育的理想境界燦然前行。

          我不僅認真地觀看了視頻教學課程,也認真地聽取了專家、同仁對研修內容的探討,其中有很多思想、理念都是值得我學習和借鑒的,特別是一些專家的觀點,更讓我大開眼界,讓我在學習中獲益匪淺?赡茏约旱姆e累不夠豐富,可能自己從教的時間比較短,我覺得自己需要學習的還很多很多。

          感謝遠程研修這一個很好的平臺。網絡時代的來臨,為教育拓展了很大的'空間,它縮短了人與人之間的距離,為教育資源的共享提供了便利;它突破了時間和空間的限制,既節約了教師外出培訓的資金,又為學員增長了見識,開闊了視野,更新了觀念。它是我們中小學教師同心向往的真真正正的“網上家園”。在這里我的靈魂得到了安歇,我不再浮躁。

          學習,需要耐得住寂寞,關起門來用心鉆研是必要的。但不能永遠關起門來搞建設,我們還要嘗試走出去和引進來,這種走出去和引進來就是交流的過程。而交流是我們學習成長的催化劑,很多平時百思不得其解的問題,可能因為對方的一句點撥就有如醍醐灌頂,豁然開朗

          在研修中這種交流就包括很多種,比如你讀文本資料,從文本資料中獲得知識和思想,你將寫出的文章發表出去,別人讀你的文章而與你的思想交流有了他自己的收獲;又比如我們給別人評論吸引來作者或其他學員回復,然后再回復下去,或者參與班級研討和在線研討,這種交流就是一種非常及時的交流;甚至我們還可能由此而結交些許好友,大家相約著面對面交流。

          總之,交流讓我們們學到更多的知識,讓我們收獲更多的思想,也讓我們結交更多志同道合的好友。當然,在主動學習和主動交流之后我們還要學會主動反思和總結,這個過程也是非常重要的。

          在此次研修中,我認識了很多學員,也認識了很多優秀的老師、專家,他們都給了我誠摯的鼓勵,非常感謝他們!

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 2

          作為一名初出茅廬的年輕人,能夠踏上北部新的沃土,為新區教育盡到一份自己的責任,我感到很自豪。其次,能站在這樣一個高起點、高檔次的平臺上,在如此優越的環境中得到鍛煉、栽培,茁壯成長,我感到十分幸福。我經常暗自的慶幸自己,這或許是上天對我特殊的眷顧和恩賜。

          在區教育局及相關部門的組織引領下,我最近參加了北部新區20xx年新任教師實踐研修培訓活動,短短兩天,我收獲頗多。本次培訓中,首先要感謝教育局、教管中心及學校各位領導給予我寶貴的機會,讓我有幸能夠站在廣大優秀的新教師和領導、專家們面前上呈現一堂課例。說實話,這是我從教以來第一次站上這樣大場面的舞臺進行上課。在這段緊張時刻的考驗中,在內心狂跳的過程中,自己得到了很大程度的鍛煉和磨礪;仡^細想來,這種場面也沒什么可怕的,只要在那“短暫”的40分鐘時間里,保持清醒,忽略面前那一張張看似“猙獰”的面孔,和學生展開促心的交談,一眨眼功夫也就過去了。我想,通過這次的磨練,也許當我再次走上那個冰冷的講臺,重新面對那些“猙獰”“陌生”的面孔,我就會自然而然的去適應周圍的一切,心也會跳得不再那么急促。其次,感謝為我觀課、評課、點撥的專家、教師。在認真聆聽了這堂課之后,在專家祝老師的組織下,老師們首先

          針對這堂課發表了各自的見解,指出了存在的問題,提出了中肯的建議。最后,祝老師更是對這堂課做了更精辟全面的點評。他從教學設計、課堂上教師學生的表現等進行了全方位的剖析。還記得,他那一句句樸實的話語“對問題的處理太瑣碎,應該將問題進行整合,給學生提供一個完整的思考的路線和空間”“教師語言的煽動性,對學生激情的'調動,課堂氛圍的渲染還需加強”“教師對學生的引導、評價,語言的精美,以及普通話都還有很大的提升空間”“要盡量融入課堂,課堂上與學生之間的對話、交流,包括延伸、語言、動作”·這些都是我實實在在存在的問題,為我打開了思維和視覺上的盲區,促使我及時的去反思自己、重新去認識語文教學。此外,祝老師還針對以上問題提出了具體改進的措施,指引我在今后的教學中該如何操作,將他的經驗與智慧以一種頗具時效性的方式傳授于我。這對我來講,如大旱降甘霖,真是莫大的收獲。

          當天下午,我還有幸觀摩了來自金山小學的鄧老師和來自珊瑚小學的郭老師展現的兩堂同課異構經典課例。兩位都是大師級的名師,課堂都十分大氣,同時各有特色。她們針對同樣的內容,從不同的方向和角度出發,對教材進行了深入挖掘和解讀,巧妙地設計,加之在課堂上靈活的處理,細膩的引導、點撥,都對我進行了視覺、聽覺以及思維上的沖擊。原來,語文課也可以這樣上!她們的課堂,帶給我的除

          了一次次的驚訝和感嘆,更多的是沉甸甸的思考。在今后的教學中,我會不時的想起她們的課堂令我震撼的地方。她們的所作所作為留給我靜靜思考的記憶,我會不由自主的向著她們的方向靠近。

          語文教學是一項實踐性很強的工作,必須要通過實實在在的操練,身體力行的體驗,在實踐中探索、反思、改進,才能尋求突破,得到成長和提升。有了專家的引領,有了名師的示范,接下來,就要看自己“苦戰沙場”了。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 3

          專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中,雖然我不能做到照單全收這些各具特色的前沿講座,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學工作無不起著引領和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我強烈的感染和深刻的理論引領。下面是我在培訓學習中的幾點心得體會:

          一、通過培訓,讓我深刻地認識到更新觀念的重要性

          時代在不斷進步,社會在不停前行。同樣,教育教學理念也在與時俱進,埋頭苦干是必須的,但抬頭望天也是必要的。一味埋頭苦干會迷失道路,偶爾抬頭望天才能看清方向。隨著初中新課程改革的縱深發展,很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露,作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。

          當前以多媒體與網絡技術為核心的.現代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞,使教學觀念、教學主體、教學方法、教學過程和教學形式都發生根本改變。對于我個人而言,培訓無疑是一場“及時雨”,不僅對理清新課改中的種種關系有幫助,而且對突破新時代教育教學中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法。

          二、通過培訓,讓我深刻地認識到教師師德的重要性

          教師不僅擔負著培養教育一代新人,而且要開發學生的智慧,提高學生的能力,塑造學生的心靈,促進學生身心健康的發展。在新時期,教師的師德體現在加強自身的修養,要善于通過各種渠道獲取大量的新知識和新信息,要為學生樹立終身學習的典范。我們作為骨干教師培訓對象,更要不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。高尚的師德是本好的教科書,是一股強大的精神力量,對青少年起著潛移默化的作用。

          我們要用自己良好的師德去影響孩子,給學生創設自由發展平臺。培養學生健全的人格,突顯其個性發展,是我們每一位教師的責任。教師要通過課堂教學,創設情景,給學生提供一個思維創新的平臺,使學生的興趣、個性等得到發展,為社會培養合格人才作好鋪墊。這也是培訓學習給我的啟示。

          三、搭建了一個很好的平臺

          讓我們有一個非常好的相互學習的機會,還為我們建立了友誼的紐帶。大家將自己教學中的成功經驗互相交流,共同提高。作為一名骨干教師,我們要以扎實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態思考問題,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光大膽創新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養,讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態,讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中。

          四、培訓只是一個手段,培訓只是一個開端,學習永無止境

          今后我會將在這里學到的新知識盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發展出謀劃策,努力學習同行們的學習態度、求知精神、協作能力,從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 4

          在這里,使我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,從數學文化和素質教育的角度進一步認識了數學的價值、數學的美。反思了以往工作中的不足,使自己收獲不小,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

          一、培訓內容安排豐富多彩,和專家面對面交流

          本次培訓活動,即安排了貼近我們實際教學的課堂教學活動,又安排了生動的知名的專家講座,做到了理論聯系實際,活動內容豐富多彩。我們坐下來和知名專家進行交流,有針對性地聽課,解決了自己在課堂教學中解決不了的問題,了解和接受最新的教育理論,課堂動態,專家們理論與聯系實際的精彩講解,使我們聽課者備受鼓舞。

          二、培訓產生了思維的觸動,欲逐步更新教學行為

          通過理論與實踐的培訓,對我來說,受益頗多。從培訓中,我們感受到了濃濃課改的氣息,教師積極創新的意識;從專家的講座報告中,我們領略了數學最前沿的理論,怎樣才能成為研究型的教師。通過本次學習活動給我很大的啟示。

          數學教師應有的教學方式:新課程強調教學過程是師生交往、共同發展的互動過程。在教學過程中要處理好傳授知識與培養能力的關系,注重培養學生的獨立性和自主性,引導學生質疑、調查、探究,在實踐中學習,使學習成為在教師指導下主動的`、富有個性的過程。教師應尊重學生的人格,關注個體差異,滿足不同需要,創設能引導學生主動參與的教育環境,激發學生的學習積極性,培養學生掌握和運用知識的態度和能力,使每一個學生都能得到充分的發展,為每一個學生終身發展打下良好的基礎。

          通過本次的學習,我知道了如何更好地反思教學,如何進行同伴互助,怎樣從一個單純的教書匠轉變成一個“經驗型”的教師等等。這些理論對我來說很是及時,有了這些先進的理論,才能得出有效的實踐。正如專家所說:高標準要求自己,高水平引領學生,高境界體現價值,真正落實“根”的教育。在以后的教學中,我要做的是:

          第一,自我反思。從以往的實踐中總結經驗得失。

          第二,學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養的良好基奠,知識是財富,人生旅程是財富,教學經驗、過程與感悟更是財富。

          第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發現不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。

          問渠哪得清如許,為有源頭活水來。培訓還將繼續,我會抓住這次難得的機會,不斷提高理論知識,填充自己。因為自己以前實在是知識面較窄、積累也很少。于是我暗暗下定決心,一定要抓緊一切有利時機來完善和提升自己,爭取再上一個臺階。

          “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。通過本次培訓使我深有感觸:新課程下的課堂教學,應是通過師生互動、學生之間的互動,共同發展的課堂。它既注重了知識的生成過程,又注重了學生的情感體驗和能力的培養。

          因此,在今后的教學中,要用自己學來的知識豐富自己的數學課堂教學,優化自己的課堂教學,創出自己的教學特點。我們在教學中對教材的處理、教學過程的設計以及評價的方式都要以學生的發展為中心,以提高學生的全面發展為宗旨,這才是我的最終目標。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 5

          在學校和教育局的支持下,參加了20xx年中小學專任教師研修活動(小學道德與法治),使我受益匪淺。

          上午,是劉老師為我們帶來的培訓,通過培訓,我更深刻的了解了小學道德與法治這門課程其實是多種學科的結合,包括語文、地理、歷史等多種課程,教材的研讀不能只局限于當前年級,要研究多年級的教材。

          劉老師圍繞著課標、課程設計思路和課程基本理念為我們深刻剖析了道德與法治這一個學科的核心。課程基本理念包括三個方面:

          (一)幫助學生參與社會、學會做人是課程的核心。

          (二)學生的生活受其社會化需求是課程的基礎。

          (三)提高德育的實效性是課程的追求。我們要圍繞著課程基本理念來進行備課和教學。

          道德與法治課程以學生的生活為基礎。家庭、學校社區、國家、世界是學生不斷擴展的生活領域。社會環境、社會活動、社會關系是存在于這些領域中的幾個主要因素。學生的品德與社會性發展是在逐步擴展的生活領域中通過與各種要素的交互作用實現的。所以在講授這一課的時候我們要從社會、國家、世界等多方面為學生拓展見識。

          下午,是劉老師以“能力為重德育為先”為主題展開的培訓。

          劉老師以“天氣”和“地氣”展開,“地氣”就是弄清教學中的重點和基本問題,做個實事求是的兒童研究者!疤鞖狻本褪且粤⒌聵淙藶楦締栴},以學生發展的核心素養。

          先從教材的編排特點方面梳理道德與法治的重難點,新教材采用主題統領下的跨學科編寫方式,把課程標準四個方面的.內容進行了橫向和縱向的聯系和整合。然后講了品德教師的職責。教師不一定是道德的化身,但教師具有道德很重要。教師應該遵循生命成長的規律,引導學生正向的發展。教師要恪盡職守去實現從不知到知、不會到會、不能到能的轉換。

          接著講授了教學《道德與法治》是培育生存智慧。使我再一次認識到《道德與法治》課不是在教一個知識體系,也不是一些道德法治體系的拼盤。而是將各種知識、現實情景、人類情感、社會規則、未來志向結合在一起而綜合形成的最佳生活判斷、行動方式、決策能力等,這是一種教育實踐智慧的存在狀態。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 6

          為了更好的加強項目部的管理工作,提高項目經理的綜合素質,打造一支具有綜合能力強的項目經理隊伍,使項目管理更加規范、有序,最大限度的提高公司的綜合效益。公司舉辦了本期項目經理培訓班。而我很榮幸地參加了這期項目經理培訓班,感受頗多!

          項目經理是在施工管理實施階段全面負責的最高項目管理者,是企業在項目上的委托代理人。在施工過程中,項目經理是協調各方關系、使之相互緊密協作配合的橋梁和紐帶,是對施工項目實行控制各種信息的集散中心,自下、自外而來的信息通過各種渠道匯集到項目經理手中,通過指令范計劃和辦法,對下對外發布信息,通過信息的集散達到控制的目的。

          項目經理是項目總體的組織管理者,更是施工項目責權利的主體,因此這就要求項目經理必須具備一定的素質。潘總用“要珍惜、要誠信、心要到、手要勤、懂管理、會經營、強執行”這21個字很好的闡述了項目經理應具備的基本素質。能走到項目經理這個崗位需要多年奮斗和領導的培養,所以要珍惜,珍惜這來之不易的機會,要對得起自己,也要對得起領導。搞好一個項目既是對公司負責也是對自己的團隊負責,在項目管理過程中,作為第一領導者一定要以身作則、要以誠待人。項目管理亦是經營管理,就如經營一項生意,無非是為了賺到利潤,作為項目經理,要反復吃透其中的設計意圖,琢磨施工的關鍵工序,細心布置施工規劃,從中尋找利潤空間。當然好管理才能出高效益,項目管理又分為內部管理和現場管理。內部管理的第一要務是用人,按崗選人、各司其職,建立健全各項管理制度,加大檢查、評估、考核力度,規范管理;現場管理最重要的要親歷親為,全方位管理,使現場管理的各項工作有條不紊順利進行。

          一個項目從最開始的開發到最后的竣工,無不涉及安全、質量、文明施工、財務以及成本管理,宣傳、審計等工作。項目經理培訓班上對這些與項目管理息息相關的工作都作了詳細的講授,從中我學習到了很多以前不曾了解的知識,對自己以后的工作更有信心了。

          總之要在工作中不斷加強自身修養,提高自身素質,提高項目管理水平,成為一名優秀的項目經理。

          我作為責任成本部負責人,就項目管理中的責任成本管理以及目前存在的`一些問題提幾點想法。

          1、責任成本管理在項目管理中舉足輕重的地位

          責任成本管理就是將直接發生成本和費用的各生產單位和業務部門,劃分成若干個責任中心,在一定的條件下,根據各責任中心可控的責任范圍、現場的實際、規定的定額、取費標準和結算價格編制責任預算,并采取合同的形式逐級進行承包,把企業上交款和項目部責任預算的編制情況掛鉤,把職工的收入和各責任中心的責任預算執行情況掛鉤,從而調動各業務部門和全體職工降低成本的積極性,是實現全員參與、全過程控制成本的一種管理方式。責任成本管理的目標是完成成本責任,目的是提高成本效益。任何一個企業它經營的最終目的無非是獲取利潤,只有控制好成本,才能將利潤最大化。

          目前我們的成本意識還有待提高,通過激勵和約束機制,發揮人在成本控制中的主觀能動性,樹立成本意識,增強責任感。成本管理應該貫穿于項目的始終,把成本責任、成本意識、成本目標、成本效果有機的溶為一體,來實現控制成本的目的。

          2、責任成本管理工作有待完善

          我們的責任成本工作還在完善之中,項目的責任成本預算在編制完后,項目部未能分解到各個責任中心,未能把責任細化、量化,責任未落實到各責任人,考核兌現工作未得到重視。我們今后的工作需要改進。

          如果每個項目部在施工過程中要根據施工的進度計劃制定成本計劃,就可以做到為成本動態控制打好基礎,也利于考核工作的進行。另外,嚴格執行公司的各項規章制度也是責任成本管理的基礎,也需要公司領導的全力支持。

          今年,國家拉動內需,基建行業的春天又將來到?傊,我堅信,在公司領導的正確領導下,在各項目部的努力下,公司的明天一定更加輝煌!

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 7

          我有幸參加了往湖南省中小學教師繼續教育指導中心的汕尾市教育局組織的初中校長、教導主任培訓班的學習,自20xx年1月25日至31日,歷時7天。短暫的學習時間使我更珍惜本次培訓學習的機會,同時也讓我體會到:校長角色在學校管理的作用,進一步認識了以人為本的新理念、新思想的現代教育摸式,明確了校長與學校管理、教學支持與學校發展的內在聯系。下面就我的學習和認識談幾點心得體會。

          一、全面提高校長的自身素質,是學校發展的關鍵

          校長是學校的領導者、決策者和高級管理者,是學校領導集體的帶頭人,有什么樣的校長,就有什么樣的學校。通過學習,我認為,作為校長除了具備良好的人品、交際能力外,還應具備:

          一要更新教育觀念,F代教育的學習觀、人才觀、成才觀已經發生了重大變化。立足于人的個性發展、全面發展、終身發展,最大限度地開發受教育者的創新潛能,已是國內外各教育流派的共識。

          二要加強學習意識。當今教育形勢變化日新月異,校長要站在教育改革的前沿,密切關注發展動態,加強學習,不斷獵取新知識,促進學校管理工作能與新形勢相適應。

          三要具有創新精神。現代校長應當熟悉創新的理論和方法,立足創新,統攬全局,讓學校管理具有超強的生命力、引領學校走向可持續發展之路。

          二、堅持校本研究,抓好教師隊伍建設

          在課程改革背景下,注重師資隊伍建設是本次培訓學習的主題。我對李再湘老師多次強調的'“高素質的教師培養出高素質的學生”、“先有名師,才有名!钡膬蓚觀點印象深刻。這實際就是強調師資培訓工程的重要性。因為教師在學生中起著直接表率的作用,教師只要有先進教育理念和扎實的教育、教學基本功,才能帶領著學生穿越知識的海洋,跨過廣闊的宇宙。潛移默化,互相影響,不但在教育或教學工作上收到明顯的效果,同時也營造了一個和諧、進取的校園。因此,我認為,沒有加強教師隊伍的培訓,一切課改都是形式的、走過場的、也是不負責任的。結合本地區實際所開展的校本教研和培訓是提高教師素質的捷徑。

          三、發揮學校文化在管理中的作用

          本次培訓的另一個焦點是學校文化的營造。為適應“知識社會”和“文化時代”的要求,針對傳統學校管理模式的局限性,文化管理已成為學校管理的必然趨勢。學校文化管理是繼經驗管理、科學管理模式之后,出現的一種新的管理模式。本次授課的多位專家都提到學校文化氛圍在學校管理中所起的作用,能影響全校師生的良好品行,能促進師生的素質的提高。學校文化管理是以人為出發點,以人的價值實現為最終管理目的、尊重人性的管理,通過管理者與管理對象之間所形成的文化力的互動來實現的。由此說明,學校文化管理是“以人為本”的管理,強調人在管理中的主導地位,尊重人的價值,想方設法調動人的主動性、積極性和創造性以實現組織目標,以謀求人的全面發展為最終目的?傊,文化管理是重視人、尊重人、依靠人、激勵人、發展人的管理。

          結合本次學習和考察,本人認為要著重從以下幾方面入手增強校園文化的營造和管理:

          一是建設高品位學校文化。學校文化管理是通過管理的軟要素——“文化力”來發揮管理作用的。學校價值觀是學校文化的核心,一所學校選擇什么、崇尚什么、追求什么,外顯為教育行為和校風,內隱的則是學校價值觀念,要努力塑造學校共同價值觀。

          二是建立和實施共同愿景。學校的共同愿景是規范教育行為、凝聚力量、喚起希望、激發內動力,是引領學校發展的巨大推動力。

          三是建設教職工的精神家園。學校文化管理是一種柔性化、隱性化的管理,在師生員工的情感和精神生活中得到體現。

          四是轉變學校領導行為。實施學校文化管理,必須轉變學校領導行為。學校文化管理是以人為本、尊重人性的管理,管理的根本目的是激勵人、培育人、發展人,以此實現組織目標,并在組織目標實現過程中,進一步實現人的發展。

          總之,經過7天的聽、看、議,讓我學到了不少的知識,在今后的工作中,我將把這次學到的理論與我校實際有機地結合起來,做到學以致用,把以人為本的教育思想貫穿于整個學校教育教學活動的始終,不斷深化學校內部改革,健全各種規章制度,做到人性化管理,努力辦人民滿意的學校,全面提升我校的綜合競爭能力,力爭將我校辦成一所家長信賴、學生向往的學校。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 8

          這是一次非常難得的學習機會,“贏在中層”培訓為我在今后的工作中更有信心和能力去完成各項任務。下面就4天的學習來談談我的心得體會:

          一、通過培訓學習,使我進一步增強了對學習重要性和迫切性的認識。

          1、要用黨的先進理論不斷充實自我,努力提高自身政治理論素養。

          2、要學會使用現代企業管理理論,努力提高自身管理水平。

          二、樹立管理就是服務的理念

          管理是智慧和思想的展現。管理形式上是“管”,其本質是關懷、關愛、服務、以人為本。提高管理水平就要從經驗管理向科學管理、規范管理轉變,轉變的過程就是人文管理。

          三、提高凝聚力是事業成功的保證

          提高凝聚力的基礎是團結,一是干群之間的團結;二是各部門內部的團結。要做到能和諧共事、能溝通工作、能交流情感、能融洽生活、能相互理解、能相互配合。作為一名中層干部應具有對待事業的“奉獻之心”,對待同志的“理解之心”、同志之間的“平等之心”和崗位的“責任之心”。因此,增強團結,提高凝聚力,建設和諧校園,是完成任務的重要保證。

          四、要注意上下級關系,把握工作不越位

          “下級服從上級”是黨的組織原則之一。中層干部是執行單位決策部署的中堅力量,要做到準確理解上級決策,令行禁止,創造性地開展工作。要擺正位置必須做到:對上級不越權,對同級不越位,對下級不包辦,做好橋梁和紐帶的作用,維護校長的形象和權威。

          五、正人先正己,做事須先做人,提高執行力

          在工作中,要做到以誠待人、以德正人、以情感人、以才服人。

          1、以誠待人。要襟懷坦白、心胸坦蕩、豁達大度、換位思考、為人處事兼顧各方面利益,才能取信于人。

          2、以德正人。工作中對人和事,一定要公正、清廉才能以德正人。

          3、以情感人。工作上講原則,政治上講黨性,生活中需講人性。在工作中做到關心人、體貼人、理解人,營造快樂工作的環境。

          4、以才服人。要注重提高自身的組織能力、駕馭能力、協調能力和表達能力,既要自己做好,還要能調動大家的積極性。遇事要做對己要明了、對人要明察、對事要明晰、處理問題要明白。處理問題中要做到大事莫激動,小事莫計較。自己把自己說服了,是一種理智的勝利,自己把自己感動了是靈魂的升華,自己把自己征服了,是一種人生的成熟。

          六、要合理分工善于用人

          要針對下屬或部門人員的特長,合理安排工作崗位和明確相關職責,充分調動教職工的工作積極性,使每一個人都能發揮出自己的聰明才智,努力做到“人盡其才,才盡其用”。因事擇人,視人授權,知人善用,用人不疑,敢于并樂于承擔決策與行動的'后果,不居功、不卸責。

          通過這次短短四天的培訓班的學習,也使我認識到經常的培訓學習對于一名中層干部是十分重要的,這次雖然培訓

          時間不長,但效率卻非常高,必將成為今后工作的“加油站”,為更好的工作奠定更加堅實的基礎。而且所學的內容很值得我在日常工作中不斷的去體會,在實際工作中我們每一個人的潛力是無限的,我們自己只要能充分發揮自己的優勢和克服自身的缺點,轉變思維方式,換位思考,開拓創新,用所掌握的理論來指導自己的實踐,我相信會成為一名合格的中層干部,能更好的為各項事業添磚加瓦。

          我這次參加了包頭師范學院為七天的國培計劃(20xx)”——內蒙古自治區少數民族雙語教師普通話培訓。

          8月23日報到、8月24日上午,舉行了開班儀式。出席開班儀式的領導和老師有:包頭市政協副主席、包頭師范學院副院長、本次少數民族普通話國培計劃項目負責人侯曉菊教授,文學院黨總支書記付外仁、文學院院長張學凱、繼續教育學院院長李砂砂,繼續教育學院副院長許軍、培訓班班主任楊長勝老師、單新宇老師,以及參加培訓的包頭市、巴彥淖爾市、鄂爾多斯市和興安盟的近100位少數民族教師。開班儀式由包頭師范學院繼續教育學院院長李砂砂主持。侯曉菊教授作為項目負責人,同時也代表學校發表了熱情洋溢的講話,首先,她對學員來校學習表示熱烈的歡迎。她說:我校承擔此次“國培計劃”就是要通過培訓學習,使少數民族雙語教師能夠充分了解和理解國家語言文字方針政策,提高少數民族雙語教師的普通話理論水平和運用能力,使普通話水平和教學能力在短期內得到顯著提升,從而建設一支教育教學能力過硬、適應民族地區教育發展的雙語教師隊伍,對少數民族地區學校雙語教學起到示范和帶動作用。

          本次培訓安排的內容包括國家語言文字方針政策,普通話基礎理論、基礎知識,普通話應用能力訓練等。

          培訓的方式采用大、小班教學相結合,集中授課和分散訓練相結合,理論與實踐相結合。特別是在普通話基礎理論知識指導下進行普通話口語訓練,強化聽、讀、說三方面能力,進行單字、詞語、句子的聽辨和發音訓練,短文及課文朗誦、經典詩文的誦讀訓練和一些豐富多彩的比賽活動。培訓最后一天考了普通話等級考試,還舉行了結業典禮并頒發了結業證書,還給部分優秀學員頒發了優秀學員榮譽證書。

          通過這次普通話培訓,讓我全方位地了解普通話的知識,我不僅學到了語文知識,提高了普通話的能力,而且讓我深刻體會到“冰凍三尺,非一日之寒”的真諦。學好普通話不是一朝一夕的事,要學好并不難,但要學標準卻要下苦功夫。所以,今后,在任何時候都要堅持說普通話、積極練,日復一日,我相信我的普通話水平一定會有很大幅度的提高。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 9

          吃虧是!焙唵嗡膫字,但卻包含著做人、做事的人生哲理和博大的哲學思想。下面我也就自己的體會談談我的感想。

          中國宋代的文學家蘇軾曾經說過“大智若愚”,這里所說的“愚”并不是癡的意思。我理解的大智若愚就是在任何事情面前不顯擺自己的聰明,更不夸耀自己抬高自己,在這點上就和吃虧是福很相似,吃虧在任何人看來都是很忌諱的,何況明知道是“虧”還要去“吃”的人更被外人當做“傻子”,但是旁觀者哪里能知道吃一塹長一智的道理。正如鄭板橋先生說過,聰明難,糊涂亦難,由聰明轉入糊涂更難。我們要懂得難得糊涂的道理,偶爾裝裝糊涂能贏得別人的贊揚,更能使大家對你刮目相看,“糊涂”不是傻,“吃虧”也不是癡,只要你善于總結,我們就能從“吃虧”中學習經驗。

          在工作生活中,我們要不怕吃虧,更不要忌諱吃虧,要知道每一次的吃虧都是學習的機會,多做一些事情贏得的也就更多,機會都是留給有準備的人的。不是得到,就是學到。當然不是每個人都能吃虧,在我看來善于吃虧的人需要有廣闊的胸懷、高尚的品質以及崇高的思想境界。因為你如果沒有一個廣闊的胸懷,必定事事斤斤計較、貪圖小利,在做任何事情的.時候都會有“是不是我做的多別人做的少”之類的想法,心中裝不下別人,自然也就和同事之間產生了隔閡,疏遠了關系。一個品質高尚的人能抵御利益的誘惑,敢于斗爭,堅決抵制損害公司利益的事;而一個人如果沒有高尚的品質就容易隨波逐流,與人同流合污,在這種思想下容易扭曲人性的本質,嚴重的甚至有可能誤入歧途,所以崇高的思想境界至關重要。做人的根本也就在于我們要有個好的心態、好的思想,因為我們首先從心里就不要認為是在“吃虧”,只有這樣你才能用良好的心態面對外人的冷嘲熱諷。

          正所謂,低調做人,高調做事,在工作中只要你敢于吃虧,并有著良好的態度從“吃虧”中總結經驗,那么你必定在公司能有個發展的空間,吃虧能使我們增長承受痛苦的能力,能夠使我們擁有堅毅的品質。

          我相信,一個不怕“吃虧”的人,他以后的人生道路一定是豐富多彩的。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 10

          10月17日、18日,幼兒園從外聘請6s專家胡俊平教授,對我們進行了關于“6s”管理模式的活動,全部的管理人員都參加了關于“6s”管理活動的培訓,從中學到了很多關于“6s”從中我學到了:“6s’的定義,精髓,意義和如何開展”6s”等,這些問題都是我們值得借鑒和思考的。

          6S現場管理包括有整理、整頓、清掃、清潔、素養和安全六個方面的內容,其主要功能是為幼兒園創造一個良好的工作空間,使每個教師都養成一個良好的工作習慣,從而達到提高個人素質,教學水平,保障幼兒安全,最終實現提高幼兒園發展的主要目的。

          通過學習,總結6S六個方面的內容,其關鍵點在于人、物、環境和管理幾個環節上。

          一、提高人的思想意識是解決問題的關鍵。

          所以首先要使人從思想上認識到幼兒園管理對幼兒園發展的重要性,能夠自覺的遵守各項管理制度,使之在工作和生活中都養成一個良好的習慣,按章辦事,規范行為,增強團隊觀念,提高主人翁意識。促使我們每個員工都能從小事做起、從我做起,從思想上養成規范化、標準化做事的'良好習慣。只要做好這一點,其他問題就容易解決了。

          二、整理,整頓。

          它不僅僅只是體現物品本身的形態,同時還體現著幼兒園的形象。

          對需要的物品管理中,要求做到物品定位,明確標示,物歸原位。定位即是物品要擺放整齊,按類各歸其位,做到整齊擺放,一目了然,不錯放,不亂放,按照其性質和用途合理放置。達到井然有序,操作便利。

          三、環境是影響人情緒的一個主要因素。

          有一個良好的工作和生活環境,可以改變人的精神面貌,激發人的工作熱情。所以創造一個優美的工作環境也是6S管理的一項重要內容。有了一個清潔的環境,不僅可以使我們的精神保持一個最佳狀態,同時還可以及時幫助我們發現工作中的不足,以便及時得以解決。

          四、讓管理無真空。

          抓好了管理教學任務才能得以順利進行。從每個環節抓起,從細、從嚴、從實是抓好管理工作的關鍵。要使每個部門、每個教師、每道流程、都嚴格按照制定的規章制度辦事,這樣才能使園所走向規范化、標準化,才能提高幼兒園形象,使幼兒園更加充滿活力,從而達到提高發展效益的目的。

          通過學習6S管理模式,使我認識到要想樹立良好形象,促進教學發展,提高經濟效益,必須加強對班級的管理,而6S管理模式正是幼兒園最有效的管理方法。在今后的工作中,我們不但要將6S貫徹到行動中去,而且還要將6S似規章制度一樣的執行,標準化的落實。我們的舉止言行等問題都要形成素養,讓好的成為制度,更要成為習慣。以致教養修身!是自己的班級以及幼兒園有更好的發展前途!

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 11

          眾所周知,二十一世紀是真正的信息時代,人們獲取信息的能力和渠道相比于以往都有了大大的增強。為了能夠緊跟時代的進步,各行各業的人們都在通過各種渠道和途徑學習著新的知識。對于身處教育崗位的我們來說,教師肩負著教育年輕人的重要責任,因此,我們更應當努力提升自己的知識水平和教學技能,這樣才能滿足新時代對于教師這個職業的要求。

          作為一名初出茅廬的教師,我很有幸能夠在剛剛參加工作不久的現在就參加了這樣的研修活動。通過這次教學研修我學到了很多以往在課本上沒有學到的知識,令我受益匪淺。

          通過這次研修,我收獲了很多也學到了很多,下面我將從幾個方面簡單總結一下我在這次研修中收獲的心得和體會。

          一、樹立良好的師德和師風

          韓愈曾經在《師說》一文中說道“師者,傳道受業解惑者也。”誠然,對于從事教育工作的我們來說,為學生“傳道”是我們最為重要的,也是最義不容辭的責任。古時候人們所說的“傳道”,是講要傳授給學生做人的.道理,這對于身處當代的我們也是一樣的。作為老師,我們應當樹立高尚的師德,時時刻刻為學生做出榜樣,這樣才能夠真正實現潛移默化地影響學生,幫助學生樹立正確的人生觀價值觀和世界觀。

          因此,師德應當是一位教師最為重要的評判標準。同時,作為教師,我們也應當發自內心地熱愛自己的學生和工作。蘇聯教育家贊科夫認為:當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛學生。熱愛學生,必須了解學生,尊重學生,時刻把學生放在心上,體察學生的內心世界,關注他們在學習、生活等方面的健康發展,同情學生的痛苦與不幸,與學生建立起和諧、友愛的師生關系。只有教師寓德于教,為人師表,才能使這個有機整體取得最佳的教育教學效果。

          二、注重高效的教學方法

          在研修的過程中,我越來越體會到學習方法對于一個學生的重要性。古語有云:“授之以魚不如授之以漁”,這正體現了方法的重要性。對于我所教授的信息技術課程而言,學習方法就更為重要了。信息技術要求的是學生學會并能夠熟練操作不同的電腦軟件進行信息的采集、編輯、處理等工作。這對于學生靈活理解各種軟件的操作方法有著較高的要求。因此,選擇高效合理的學習方法對于學生的學習十分重要。通過研修我學到了重難點教學的方法讓我能夠在教學的過程中有效地解決課程中的重難點,提升學生的學習效率,最終實現高效的學習。

          三、教學相長

          最后我想強調的是,作為一名剛剛接觸教育工作不久的老師,我還有很多需要學習和改正的地方。通過這次研修也讓我明白了多和同時交流學習的重要性,只要多交流多討論才能使思維真正的活躍起來,這樣才能使我的業務水平取得長足的進步。同時我也應當結合實際的教學工作,將學生放在第一位,通過觀察學生的學習情況和他們在學習過程中所產生的問題一點一點修改我自己的教學方法,從而實現真正的教學相長。

          對于我來說,我的教學生涯才剛剛開始,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 12

          智慧教育平臺可以促進學校教學從傳統課堂逐漸向智慧課堂邁進,隨著智慧教育教育平臺在教學中的推廣和使用,給我校信息化應用在教學資源共享、教師備課、授課等方面所帶來的全新體驗。

          一、智慧教育平臺助力教師備課方式變革,實現資源共建共享。

          我校王老師,在本周的公開課準備過程中,利用智慧教育平臺上資源,從中受益匪淺。教師使用智慧教育平臺,實現了傳統備課方式的改革,從原來的個人電子備課走向集體協同備課;谫Y源的線上集體備課:統一觀看同樣的課程教學實錄視頻后,一個視頻20分鐘,結合配套的課前預習、課后學習的任務單,組內研討商定適合本校、本年級或本班本課教學的學習任務單或教學設計,甚至本單元教學的教學計劃,尤其是進行大單元教學設計的'集體備課是一種值得嘗試的方式。

          我校教師王老師在教學《平均數》這節課時,學校教研組就以智慧教育平臺為依托,為王老師的課進行課前研討。

          二、智慧教育平臺轉變教師的授課方式,促使課堂教學更高效。

          教師使用智慧教育教育平臺中的授課系統,將單純的課件演示于一體的多樣性教學內容,大幅提升了課堂教學的效率。轉向集視頻、音頻、圖片、文檔、課件及課堂活動。我校王老師在教學平均數時,面對多個數據,板書不方便,她就利用平臺上的資源,解決了這個問題。

          三、智慧教育平臺可以布置個性化作業,實現對學生精準檢測。

          “我們可以布置靶向作業來檢測各個學生。王老師說,使用精準教學平臺后,布置作業更有針對性,“可以讓他們避免做一些機械性的重復的作業,每個人做的都是,根據每個人有所薄弱的知識點,然后去進行更加深入的練習。”她就利用智慧教育平臺上的素材為學生布置了有針對性的練習。

          智慧教育平臺的推廣與使用,使教師對智慧教學有了全新的認識。我們相信,隨著智慧教育的不斷深入與發展,智慧教育平臺必將使我們的課堂不斷煥發出新的生機與活力,讓學生們學得更輕松、更有趣,使課堂真正成為學生快樂的學習家園。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 13

          為進一步推進智慧教育試點示范校的引領作用,提升繼紅教育的內在品質,引導教師利用平臺資源探索教學研究的不同方法和模式,提升學生的自主學習能力,深化信息技術與教育教學的融合應用,我校一直持續關注教師平臺的學習情況。

          一、平臺助力,教師智慧“學”

          課堂教學是學校教育教學的“主陣地”,其開展實施的優劣是制約影響學校教育質量的關鍵。特別是當前“雙減”政策的出臺、義務教育課程標準(2022年版)的頒布,以及教育數字化轉型戰略的`實施,對中小學教師課堂教學開展提出了新的要求,需要教師在課堂教學中有效落實學生核心素養培養、充分應用信息技術賦能教學活動開展、創新教育教學模式方法與育人方式等,而國家中小學智慧教育平臺實現了資源共享和教法互補。

          教師“學”的活動即教師專業發展,其是教師課堂教學持續優化提升的關鍵;趪抑行W智慧教育平臺資源,可以為教師提供教學目標設定、教學內容組織架構、教學活動與教學評價的設計與實施等多方面的參考,助力教師課堂教學的教法學習。

          教師可以通過對比學習不同版本的視頻課程、學習任務單、課后練習等資源,學習不同教師的授課技巧、教學方法、作業設計、評價設計等內容,以參考研習、優化創新自身的教學方法,提升自身的教學能力。

          另外,平臺還為教師提供了豐富優質的研修課程,我們開展常態化的在線教研活動,研討各學科的專題復習、專題訓練等材料,會同骨干教師打磨教學內容,指導提升教學效益的方法。

          二、暖心相伴,學生主動“學”

          學生“學”的活動是指課堂教學中需要學生個體或群體開展的活動,教師在此期間主要發揮“組織、引導、指導”等輔學作用;趪抑行W智慧教育平臺的學生“學”活動應用,一方面可以為教師設計學生學習活動提供資源支持和活動參考。另一方面,可以在學生學習的過程中,由平臺提供“類師”的“輔學”支持。

          學生首先登錄平臺網址,輸入賬號,密碼。進入主頁后會發現有很多子目錄,同學們可以根據需要去點擊自己想要學習的內容。每節課都有三個組成部分:視頻課程,學習任務單和課后練習。學生可以根據學習任務單進行預學,然后觀看課程視頻,最后自測自己的學習成果,夯實學習內容。

          國家智慧平臺不僅為學生提供了課內所學知識,為了拓展學生的視野,也提供了課后服務,最大限度地模擬線下課堂,開展多彩特色課程。在這里,既包括科學,文體,美術,也涵蓋影視、經典誦讀等。例如在假期,同學們根據平臺提供的一分鐘仰臥起坐的練習方法進行鍛煉。不僅在平臺中體會“學”的樂趣,還能感受到“玩的快樂”,真正做到“學中玩,玩中學”。

          三、賦能成長,家長陪伴“學”

          除此之外,還有為家長提供的育兒資源。在這里,可以觀看到很多家庭教育理念,包括如何構建和諧的親子關系,如何培養孩子的時間管理意識。簡而言之,國家智慧平臺服務對象不只是教師,學生還有家長。讓我們一起智慧相伴,賦能成長!

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 14

          近幾天我學習智慧課堂相關資料,真是讓我受益匪淺。一直以來人們賦予了教師各種美好的稱呼,如先生、人類靈魂的工程師、辛勤的園丁、燃燒自己照亮別人的蠟燭等。實際上這些詞都不夠恰當,因此現在又出現一種新的題法,稱之為“智慧型教師”。與之前的提法相比,這是一次質的飛躍,是從傳統型走向現代型,從封閉型走向開放型,從理想型走向理想與現實結合型,從“權力型”、“放任型”走向人格型的教師類型。

          我從事小學教學工作已有些年頭,我一直在全身心地投入,一步一個腳印地向前邁進。但是我發現了自己努力的結果并沒有帶來學生的發展和飛躍,我彷徨、猶豫、迷!恢痹趯ふ业拇鸢。在學習了智慧課堂相關資料后,使我在平常教學中的問題暴露無遺。最根本的原因在于我一直扮演著傳統型教師的角色,傳統型教師用時間和汗水教書,師生苦累,學生知識面窄,職業枯燥,缺乏職業快樂感。而智慧型的教師會讓孩子們在學習中充分體會參與的快樂,合作的愉悅;會與孩子們心靈溝通,情感交融,人格碰撞;使孩子們備受激勵和鼓舞;使抽象的數學課不再枯燥乏味,而變得妙趣橫生……教育的真諦在于啟迪智慧;智慧型教師充盈著自由的快樂,當人以功利化的心態去應對周圍的世界,去從事一種職業時,他自身也就被功利化了,他與這個世界只是實用主義的關系,職業對他而言始終是“他之國度”,他無法沉浸其中,也無法領略其中的意義。智慧型教師超越了單純功利的追求而達到了自由的境地。這首先建立在教師的職業信念基礎上。

          社會的發展,需要我們不斷地充電,不斷更新觀念,愿我們都努力成為智慧型教師。

          兩天的智慧課堂學習之行,聆聽了科大訊飛關于助理教育信息化變革主題報告、蚌埠二中校長關于“聚焦智慧課堂,提高教學質量”的主題報告。感受到信息技術對教育帶來的巨大影響和逐步的`變革。

          第一天參觀了合肥七中和八中這兩所學校,感受了這兩所學校的濃厚的校園文化氛圍。學習了合肥八中的生物老師的一節課、“基因的表達”。這節慕課中,讓我們看到八中老師們運用信息化技術進行文化知識教學的智慧。上課的老師在課堂上的知識總結和分析的機會更多的留給學生討論、交流和總結。這節課,老師使用平板輔助教學恰到好處,讓學生對比兩種基因表達過程的相同和不同點,然后拍照上傳。平板教學讓老師能及時的了解每個學生的思考結果并進行分析評價。

          第二天的學習是實驗小學鄧老師的數學課。課前鄧老師讓學生觀看視頻自學;課中,整個教學過程中,教師把主動權交給學生,讓學生充分發揮自己的主觀能動性。問題拋給學生,多給學生動腦、動口、動手的機會。鄧老師則是適時地啟發、點撥、引導。通過學生對學生質疑,慢慢引導學生往正確方向思考,不斷比較總結,最后鞏固掌握規律,并運用規律解決問題。

          “看別人的課,想自己課的問題”這兩天的學習讓我看到不同年級、不同學科的老師對于翻轉課堂的實施和課堂教學過程的整體把握,也思考翻轉課堂和傳統課堂兩者之間的差別和轉變。翻轉課堂作為一種新興的教學形式,以建構主義學習理論為依據,利用“互聯網+”的思維模式和大數據云計算等新一代信息技術,重構課堂教學流程結構,采先學后教,以學定教的模式,打造智能高效的課堂。兩天的學習體會到這幾所學校對翻轉課堂的積極探索、用于嘗試,是的,要在教學上取得突破、取得成功,必須有目標、不忘初心,不斷學習和探索。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 15

          今天,有幸聆聽了學校教研室鄭媚主任的一場關于“構建智慧校園”的專題培訓活動,非常直觀的感受到了這種將信息技術與教學過程緊密結合和高度融合的全新學習模式,感觸頗深。

          一方面,新的教學模式的確讓人眼前一亮,極大的沖擊了老師們的許多教學理念。通過主任播放的幾段小視頻,老師們非常直觀的感受到了這種近乎一對一的數字化課堂教學模式的突出優點。比如說,當堂練習時,學生用5到10分鐘的時間完成教師布置在平臺上的作業,教師通過軟件及時獲得全班作業情況,包括錯題內容、哪些學生答錯,它能夠做到“即時反饋,自主提升”,教師還可以通過“一對一”方式在網絡上及時與學生交流,而學生也能通過電腦的反饋獲得自己的答題信息,并及時反思進行糾錯,同時還能進行同類題的強化練習。這樣不僅有利于老師布置分層作業,以減輕學生學習負擔,還極大的調動了孩子們的學習興趣,有利于進一步激發了他們學習的熱情。

          另一方面,也有不少老師提出了一些不一樣的見解,比如ipod的用電問題,一般只能待電兩個半小時,這樣一天幾節課上下來能不能保證ipod的正常使用。另外,網絡的兼容性是不是能夠滿足現在的班級人數。當系統系統本身出現了問題時,老師們能不能及時解決等等。很顯然,這種教學手段的運用一旦在上課時出現操作故障,課堂往往很難進行下去,其可操作性將嚴重受到限制。同時,完全的數字化的形式代替了紙質教材,對學生的視力是否會帶來不好的影響也有待商榷。

          個人認為這種數字化課堂模式仍然是一種提高教與學效率的手段而已,不管是傳統教學還是數字化教學都不能把技術和手斷層面的東西看得太重,關鍵還是如何突出學生的主體地位,如何提高教學效率。我想只要用好了手中現有的技術條件,努力提高了教學效率都應該是值得肯定的。所以,這種一對一的數字化課堂模式的優勢絕不應該僅僅是在網絡支持下提供學生人手一機的硬件條件和學習環境而已,更為重要的是,我們應該充分運用它的各種優勢去突顯學生的主體地位。

          當然,不管怎樣,這種新型的數字化課堂教學模式是時代發展的產物,是社會進步的象征,作為新時代的老師我們必須嘗試著去接受“一對一數字化教學模式”。這種嘗試我想是值得的,隨著社會的不斷更新發展,這種模式必將不可避免的逐步改變師生教與學的理念,改變師生教與學的方式,因此這種新型教學模式更需要我們提前的去發現探索和學習。同時,如果我們暫時還不能用上這些先進的教學設備,我們也要嘗試著更加充分利用網絡上豐富的教育教學資源,引導學生進行更加主動化的個性學習,就算是在傳統課堂教學的形式的情況下,也要盡最大努力幫助學生實現個性化的學習,我想這才是我們未來教育的真諦。

          通過從第一階段的實際操作學習,結合自己軟件進行課件的制作。讓我從中明確了學習的關鍵。軟件的操作是重點但不是難點,難點是對教學內容從智慧課堂的方向進行設計。更新教學觀念才是學習的關鍵。

          在第二階段進行課件制作時,我遇到的問題是側重于沒有操作的方向,坐在電腦旁無從下手。經常停留在一頁課件里反復糾結,反復修改,無法進入的設計?偸怯X得課件的制作不如人意,思緒斷斷續續,軟件應用起來也不能得心應手。處于一種在不成熟思路中用不熟練的操作去進行教學設計,所以學習的效率特別低。一個課件要花很多時間,很多心思,很吃力的去完成;對比ppt的教學設計這太費時了,導致提不起學習的興趣,對二部分的學習任務完成效果不理想。

          在一次ppt教學中,無意識用智慧課堂的教學設計去替換其中幾個部分的教學設計,我找到了新的教學設計與學習的思路。那就是結合ppt的教學思路,從中去發現教學設計中缺陷,再用智慧課堂的`設計去彌補其中的不足。這樣結合起來,制作課件的速度明顯快了很多。由此,我從中反思到軟件操作學習的關鍵不在于單純的功能學習,軟件功能學習很多遍后腦里仍是一片空白,只有當有了教學思路后,需要進行功能設計時進行學習,那樣學習效率才會高。所以,更新教學思路才是學習的關鍵。只有理解了智慧課堂的教學理念后,再結合具體內容進行整體的構思,那樣學習才會有方向有重點,這樣學習才會事半功倍。

          先說一個真實的實例,我曾經上過一堂公開課,課上自認為發揮的很好,課后教研員與其他骨干教師一起評課,也都認為環節齊全,教學步驟設計合理,由淺入深,教師思路清晰,專業水平高云云。我也沾沾自喜,認為上了一堂好課,我隨便找了班里一個孩子,問他:這節課你學的怎么樣?孩子的回答出人意料:老師,我沒聽懂。當時我內心一顫,萬沒想到是這種答案。我的課設計的這么好,每個環節緊緊相扣,重難點講解清晰,你怎么能不會?我開始反思,開始深度的剖析自己的課,我得出結論,沒有分層教學。孩子的理解能力有差別,有的孩子聽一遍就會,有的孩子看一遍書就會,有的孩子自己探索就能會。那么完整的課堂流程下來,還學不會的同學怎么辦?這就需要老師在課堂上的調控,實現的方法便是分層教學,應對不同理解能力的孩子,采取不同的教學方法。而課堂時間有限,學生這么多,如何實現面面俱到,達到分層教學呢?通過這次培訓,我得到了答案,那就是微課!

          微課如何做?如何運用到教學當中,發揮最大的作用?剛一接觸,的確頭大。但是鐘紹春教授的報告,逐漸讓我理出了頭緒。從國際大環境看,信息化的普及已經掀起人類歷史上第四次工業某某某,任何事物脫離信息,都變得滯后。在教育領域,信息技術與學科教學深度融合已迫在眉睫。教育信息化如何做,如何去迎接信息化時代的各種挑戰,如何改造我們的教育、改造我們的課堂?"智慧教育"應運而生了,他為我們在一線上懵懂、困惑、不知所措的教師們,提供一個可以參考的標準。在"智慧課堂"的教育模型下,學生將認同學習內容,主動、個性化、盡可能以探究方式學習,最終培養智慧的人。

          國家智慧教育云平臺培訓心得體會 16

          為期四天的培訓,無論是從理念上還是技術上,都有了很大的提高,有專家現場講解,邊學邊做邊指導,少走了彎路,直奔主題。在這點上,真心感謝東北師范大學"智慧教育"團隊給我們提供的幫助!

          通過這幾天的學習,個人認為微課制作的思路大抵如下:

          一、課堂知識還原生活

          二、任務驅使,引領學生,發揮孩子的主動性

          讓課堂上的每個孩子都要有相應程度的提升,但是學生興趣、認知水平、知識水平分類都不盡相同,這就要求教師在課堂的每個環節,都布置相應的任務。任務驅動,目標明確,讓孩子們自主學習。

          三、知識的獲取的多樣性

          知識的獲取,無非三種方式:一是教師講授,二是學生看書學會,三是小組合作探究。有的孩子聽一遍就會,有的孩子看一遍書就會,有的孩子自己探索就能會。針對不同層次的學生,采取不同的學習方式。但是無論哪種情況的孩子,都盡可能通過探究方式獲得新知,做不了的嘗試讀懂,實在不行就聽講。并讓其在各個環節都能夠得到有效的指導和幫助。微課完美解決了這個問題,每個環節布置完任務,給孩子們提供三種可供選擇的微視頻,一個是引導孩子看書自學的,一個是講授式的,一個是提示孩子小組探究的。孩子們可以根據自己的情況選擇不同的微視頻,而且可以隨意的暫停或是重復看。教師真正實現主導作用,完全發揮孩子們自主探究的主體作用。孩子們自主探索過程中發現的問題才是困擾自己的最關鍵的問題,教師再進行個性化、針對性的輔導,孩子們帶著問題去聽課,效果會特別棒!先學后教,翻轉課堂;以學定教,事半功倍,效率格外高。

          四、知識的評測、提升與拓展

          學生獲取知識的渠道各不相同,但是目的是一樣的:不單單是知識的獲取,而是解決問題或完成任務的學科能力,以及自主探究能力和創新能力的培養。所以要設置進行有針對性的測試,根據測試結果,依據學生的學習規律,選擇合適的學習方式和相應的學習內容進行個性化提升。

          一堂真正的好課,不是教師發揮得多好,課堂氛圍有多精彩,而是所有的孩子都有收獲,實現不同認知能力的孩子都有相應的提高。個性化學習程度逐步深入,創新性思維能力也得到培養。

          微課的使用,真正實現了不同認知能力的孩子都有相應的提高,它不拘泥與其中一種形式,不受任何束縛,旨在引領學生發揮主觀能動性,培養其自主探究能力以及創新能力;而它必須依存與理念的正確引導,在智慧教育的引領下,微課正發揮著它無盡的能力,在信息化與學科深度融合的道路上,策馬揚鞭!

          對于校本課程的開發,這幾年,我校都在如火如荼的進行著,而且進行的有聲有色。讀完周仁康老師的《走向智慧的校本課程開發》開發的意義與目的認識更加深刻了。這本書,對校本校本課程開發的意義有三個:促進學生個性發展,促進教師專業發展,促進學校特色形成。其中學生的個性發展是校本課程開發的終極目標。下面針對促進學生個性發展這一點談談自己淺薄的認識。

          教育作為培養人的活動就是要使每個人的個性得到充分而自由健康的發展,從而使每個人都具有高度的自主性、某某某和創造性。校本課程關注每一個學生的不同需求,給學生一個自由發展的空間。具體體現在課程的設置及課程內容的.選擇和設計上的多樣性、課程內容的可選擇性和豐富性。

          1、以人為本。

          傳統的課程強調學科知識,忽略了學生作為一個活生生的人的真實體驗。校本課程的開發注重學生的生活體驗和學某某某驗,課程實施中強調學生發展的主體性、主動性。關注每一個學生發展的差異性。讓每一個學生都成為與眾不同的主體,滿足每一個學生不同的發展需要。

          2、給學生留下空間。

          個性的發展需要一定的自由空間。學生作為校本課程開發的主體之一,有課程決策的權利。課程開發是一個動態的。不斷完善的過程。課程內容和結構都在師生互動中完成。尊重學生的興趣與經驗,讓學生根據自己的需要進行選擇,為學生的個性發展留下了一個空間。

          3、差異性教育:

          國家課程強調人才規格的整齊劃一,忽略了學生之間的個體差異。校本課程開發為學生提供了自我個性張揚的現實條件。每一個學生都可以對自己要學的內容作系統安排,根據自己的發展需要形成具有獨特性的個別化課程。教師作為課程的組織者與指導者,要研究學生的需要和發展的可能性,注重個別指導,盡可能滿足學生不同的需要,從學生經驗出發,提供差異性課程,作到因材施教。

          4、課程以學生為中心。

          校本課程開發是以學生的的需要出發的,是為了學生的發展而存在的。學生實際需要什么,成人不一定清楚,校本課程的開發主體之一就是學生自己,更能夠從學生的需要出發,精選對學生終身學習必備的基礎知識與技能。促進學生的發展。

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