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      1. 《思路決定出路》讀后感

        時間:2024-04-25 15:28:07 學習心得體會 我要投稿

        《思路決定出路》讀后感

          當賞讀完一本名著后,你有什么總結呢?寫一份讀后感,記錄收獲與付出吧。但是讀后感有什么要求呢?下面是小編精心整理的《思路決定出路》讀后感 ,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        《思路決定出路》讀后感

        《思路決定出路》讀后感 1

          公司發了《思路決定出路》這樣一本書,我以欣賞文學作品的心態閱讀學習了一下。我發現無論是對于公司內部員工培訓還是個人的成長,這本書都是一個不錯的范本與參考書,同時也讓我重新審視、重塑自己的人生觀、價值觀。

          通過學習知道了任何一件成功的事情背后都有一個正確的過程或方法,更要有一個正確的思路。書中講了很多哲理故事,使深奧的哲理變的簡單易懂,使人難以忘記,同時給自己提供了很多解決實際問題的正確方法。思路決定出路,結果改變人生,是啊每個人都有自己的想法和生存的方式,面對社會的壓力和生存的壓力,我們為了生存而去努力。

          為什么有的人坐擁億萬財產,而有的人疲于奔命,只能為生計奔波?為什么有的人只用了很短的時間就可以創造很多的財富么,而又的人加班加點卻絲毫找不到財富的影子?每個人都渴望成功,每個人都希望過上更舒適、更富有的生活,但并非每個人都能如愿。能夠實現愿望的人,不一定比你付出更多的汗水,但一定比你付出了更多的思考。成功人士與普通人最大的區別在于:思考模式的不同。就像面對同樣的1萬塊錢,有的人拿去做了投資的成本,有的人則存進了銀行。兩種不同的思路,可能就決定了兩個人若干年后不同的生活。把錢用于投資的那個人,5年后可能已經做了老板,資產可能翻了幾番;而存進銀行的那個人,可能還過著以前的老日子,照樣是朝九晚五地給別人打工,依然是發了工資趕緊去銀行。習慣的思路不變通,窮日子就會過得沒完沒了。

          我們身邊的很多人都是平庸的。在職場中,很多人把日常生活的開銷寄托在每個月的薪水當中,加班加點只為多些額外的收入,薪水成為我們全部的希望,我也不例外?墒俏覀兺耆梢圆挥锰鎰e人打工,自己創業也許收入更多。但是茫茫人海中能有幾個敢去承擔創業的風險,又有幾個能成功,因而我們對于冒險有一種畏懼的心理,又在那抱怨創業的艱辛,所有的事情都要自己做,所有的細節思路都要自己去考慮、所有產生的問題都要自己去解決,比現在的工作累的'多,從而安于現狀,不求上進,失去了斗志。但是這個世界上沒有做不到,就怕想不到,只要你敢于想、善于想,你就能看到別人看不到的成功機會。

          在我身邊就有一個活生生的例子:他08年大學畢業在建筑行業做了2年,因為各方面的原因得不到升遷,他明白這次機會錯過以后升遷就難了,所以果斷的選擇了辭職離開了這個行業。辭職以后一直思考著該何去何從,最后選擇了創業這條路,他選擇了做電商,租過民用房存貨、園區開過門面房到現在擁有自己的店鋪還租有幾百平的倉庫,這一步一步的成功背后是需要付出多少的艱辛,還要不斷的思考一切方式方法,改變經營模式策略,才能不被這個行業所淘汰。

          成功總有方法,想成功就要找方法。而思考是一切正確策略與方法的起源。思考其實就是問與答的過程。當你做一件事情沒有達到目標時,問自己一個為什么,問自己問題出在了哪里,然后自己給出答案。一個好答案就是一條通往成功的康莊大道?孔约海孔约旱乃伎既ジ淖,走出一條屬于自己的路,并且越走越遠!

        《思路決定出路》讀后感 2

          《思路決定出路》的作者通過對丁磊和朱駿的不同思路揭示了這場商戰的背后意義。該書對人們在人生定位、心態、思維模式、職業發展、人際關系、愛情婚姻、做人做事、能力培養、生活習慣等方面存在的重要問題進行剖析,并提出了針對很強的“思路突破”——謀求發展與成功的正確思路。由此引導廣大讀者,尤其是青年朋友們,在現實中突破思維方式,克服心理與思想障礙,確立良好的解決問題的思路,把握機遇,靈活機智地處理復雜和重要問題,從而開啟成功的人生之門,譜寫卓越的人生樂章。

          在競爭日趨激烈、節奏日益加快的`今天,每天都會出現大量的錯綜復雜的問題,給我們的事業、工作、學習、生活等帶來壓力、障礙。要迅速有效地解決這些問題,就需要有正確的思路。

          正確的思路可以幫助我們最大限度地發揮自身的潛能。正確認識自己,才能充滿自信,才能使人生的航船不迷失方向。正確認識自己,才能正確確定人生的奮斗目標。只有有了正確的人生目標并充滿自信地為之奮斗終生,才能此生無憾,即使不成功,自己也會無怨無悔。

          人不能改變環境,但可以改變思路;人不能改 變別人,但可以改變自己。遇到困難時,要保持積極的心態,成功不是不可能,思路決定出路。

          在工作中,我們總是會有碰壁或遇到難題的時候,當遇到問題時你有沒有用冷靜的頭腦,清晰的思路來解決問題?我們每天要處理的事情很多,有的人全身心地投入,有條不紊、高效率、高質量地完成任務,有的人整天發牢騷,埋怨事情多了,思維亂了,沒頭緒做事,時間久了,就產生厭倦情緒。

          以上兩者的區別在于有沒有清晰的思路,有沒有按照思路去做。其實,調整好心態,整理出思路,工作可以輕松愉快。蜜蜂不是落在鮮花上的惟一昆蟲,但它卻是惟一采到蜜的昆蟲。同樣,不同的人做同一件事,結果也會有好有壞。不論是工作,還是生活,只要多動動腦筋,多想想方案,整理思路,然后選擇最好的,并爭取達到最佳效果,那么,我們離成功就不遠了。

          思路決定出路,觀念決定命運。每個人都渴望成功,每個人都希望過上更舒適更富有的生活。但并非每個人都能如愿。能夠實現愿望的人,不一定比你付出更多的汗水,但一定比你付出了更多的思考。成功人士與普通人最大的差別在于:思考模式的不同。就像面對同樣的1萬塊錢,有的人拿去做了投資的成本,有的人則存進了銀行。兩種不同的思路,可能就決定了兩個人若干年后不同的生活。把錢用于投資的那個人,幾年后可能已經做了老板,資產可能翻了幾番;而存進銀行的那個人,可能還過著以前的老日子,照樣是朝九晚五地給別人打工,依然是發了工資趕緊去銀行。習慣的思路不變通,窮日子就會過得沒完沒了。成功沒有定式,優秀可以復制。

          有人說,大凡有大成就者都有勤于思考、敢于實踐、勇于用心的習慣。我比較同意這個說法,任何一個有意義的構想都是思考的結果,思考產生思路,思路決定出路!

        《思路決定出路》讀后感 3

          最近有幸拜讀地震出版社的《思路決定出路提升版》,讀過之后真的是豁然開朗,讓我明白思想有多大的空間,我有多么渺小。思想是我們行為的一個基礎和助推劑,一個好的想法能夠讓我們的方向更正確,一個好思路能夠讓我們更加迅速的到達目標。

          全書以一個論斷一個故事的方式生動具體的闡述主題思想,我只針對幾個方面談談我自我的感悟。

          書上說:“勇于嘗試才會有收獲,”大家生活中最常說的有句話叫:“試不必須成功,不試必須失敗。”而我對這句話有更深的理解,我記得我看過一部很火的電視劇叫《蝸居》,其中宋思明對海藻說了一句話,可能算不上蝸居經典語錄,但卻牢牢刻在我心里,宋說:“如果連試都不去試,不會遺憾么”就是因為這句話,我開始轉變,試著去接觸一些我不是很有把握的事情,比如我開始接簡單的FLASH設計單,并在一種怕做錯,又逼著自我做好的環境里,從錯到對,從無到有,不僅僅鞏固了自我的手藝,也發現了許多以前學習中沒有發現的'好方法;既啟發了創造力,也從中獲益,得到了一部分報酬。嘗到甜頭的我,開始發現一個人思路與眼界的重要性,我覺得我必須要走出我所在的小城市,到外面去看一看,當下就辭了工作,奔了北京,之后又輾轉到了上海,我覺得像一個這么忙碌的城市,能夠讓我的頭腦更充實,男兒立世,要發展要成功,我覺得很必要有這么一個豐富自我思想的過程。

          上方說的是,要有超越自我的一個信念,下方我也要談一下方法。人家說不可死讀書、讀死書。我們在工作生活中也當如此,思想要支配行動,所以思想活絡,行動才更有效。我們要學會以最簡介最迅速的方式去做成一件事,當困難出現的時候,要準確并迅速的作出決定,是能夠推到困難,還是繞路而行。執著是一把尖刀,能夠讓我們更勇敢、讓困難更薄弱,但如果當困難到無法攻克,推到困難要比繞路而行付出更多無用功的話,那么選取前者就不是執著而是木訥。做事情的方法,這個就要在不斷的工作學習中慢慢體會,善于歸納總結才行。

          另外我覺得清醒的頭腦、豪邁的魄力和廣闊的胸襟是讓我們立于不敗之的根本。當清醒的認識到自我的失敗,清醒的明白自我就應去做什么,果斷的去做,用結果告訴大家,我是對的。胸襟很重要,我們要坦然的理解一切現實,承認一切現實,不可沽名釣譽,不可武斷專行,對就是對,錯就是錯。認錯也是一種勇敢,理解也是一種瀟灑。因為認錯了,我們才能夠無顧慮的去改錯,而不用為了彌補一個錯誤,而犯下更多的錯誤。理解了,我們才找到自我正確的位置和出發點,為做出下一個準確的決策把握好方向。

          最后我要說的是自我挑戰,完全是我的個人意見,我覺得人生短短幾十年,其實最有樂趣的不是燈紅酒綠,不是紙醉金迷,而是不停地挑戰自我,做自我本來不敢做的事兒并完成它,哪怕在別人眼里只是一個微不足道的事情,完成之后的那種成就感,我覺得讓我真正的開心。生活中要給自我定目標,不要好高騖遠,定一個離自我很近的目標,這樣我們會有信心去完成它,完成一個再定下一個,要不停地讓自我處于一種“夢想就在眼前”的狀態,無論學習、工作,我想都會事半功倍的。

        《思路決定出路》讀后感 4

          學習使人進步,讀書使人聰明。一本好書就象一盞明燈照亮我們前進的道路,給我們諸多啟示!端悸窙Q定出路》就是這樣一本讓人愛不釋手的書。它告訴我們任何一件成功的事情背后都有一個正確的過程和方法,更有一個正確的思路。書中講了很多哲理故事,將深奧的哲理變的簡單易懂,使人難以忘記。由此我想到了我們的教育教學工作,早課堂教學中

          沒有思路不行,在組織班級管理中沒有思路不行,在開展課題研究中沒有思路也不行……在教師的工作中,有思路就有出路;有思路才有發展。

          我們在教育孩子的時候要不斷改變自己的思路,當一個教育方法行不通時,我們九不要再一味頑固地繼續使用這個方法,而是要變換思路,運用不同的方法進行教育。在教育方法的采用上要改變陳舊的觀念,打破世俗的牢籠,勇于創新。這讓我想起了曾經聽過的.一個故事:有位老人與鄰居的孩子們有些矛盾。

          每天,那些頑皮的孩子都要聚集在他家附近,向他的房子扔石頭。老人想了各種各樣的辦法來阻止他們:叫警察,告訴他們父母,大喊大叫、威脅他們……但都不奏效;相反,孩子們越來越有勁,石頭扔得更歡了。

          經過思考,老人將孩子們召集起來,對他們說:我現在慢慢地喜歡你們向我的房子扔石頭了,為此我愿意向你們付錢,每人每天一塊錢,作為你們向我的房子扔石頭的回報。”這承諾讓孩子們聽起來感到很奇怪,但他們仍然非常高興地接受了這個協議。于是,孩子們每天都在約定的時間里來向老人的房子扔石頭。

          老人呢,也如約付給他們每人每天一塊錢。這樣過了幾天,老人又把孩子們召集起來。他對孩子們說:“抱歉,最近我掙錢出現了一些困難,我無法每天付給你們一塊錢了。你們看每人每天給你們5毛錢怎么樣?”子們當然很不樂意,但他們嘀咕了一陣子還是接受了老人的條件。

          又過了幾天,老人再次對孩子們說:“近我的掙錢狀況實在糟糕,我無法再付給你們每人每天5毛錢了,但我還是愿意付給你們每人每天一毛錢,你們看怎么樣?”孩子們很快地交換了一下眼神,其中的一個打破了沉默:“想得太美了,誰會愿意只為了一毛錢做這種苦差事呢?”這么著,孩子們走了,再也不來扔石頭了。

          這是怎么回事呢?開始老人用了很多方法叫警察、訴孩子父母,大喊大叫、威脅他們……但都不奏效,而后來老人換個角度思考問題,用了一種意想不到的辦法,使孩子從愿意扔石頭變成了不愿仍石頭。原來孩子們一分錢也得不到的時候,他們愿意扔石頭?而現在好歹還有一毛錢可掙的時候,他們卻不干了呢?在這個故事中,我悟到了一個奧秘:只有把孩子的行動變成他們自己內心的渴望,他們做事情才就會越來越有動力。

          反之,如果他們所做的事情再也不是出于自己的興趣,他們做事情就不會再有動力了。所以在教育孩子的時候我們也要變換思路,如果一種方法不行,我們就換種思路改變方法:變“要他做”為“他要做”,只要把孩子的興趣調動起來,那他們自然而然就會去學習。

        《思路決定出路》讀后感 5

          “人不能改變環境,但可以改變思路;人不能改變別人,但可以改變自己;多一個思路,多一個出路;思路決定出路,觀念決定前途”。在當前電力建設市澈爭非常慘烈的客觀事實面前,我們電力施工企業如何來面對,我們公司將走向何方,如何生存,是我們二公司全體職工都要思考和面對的問題,為此,公司購買書籍,安排學習,其目的就是讓大家去學習,去思考,共同面對,齊心協力,使公司走向一個降發展的富裕之路。

          書中:執行力在借口中擱淺有這樣的描述,成功者總在做事,失敗者總在許愿。一個人如果認真考慮過他所擔負的責任,那么可以令人信服地說,他會立即采取行動。個人的行動是我們唯一有能力支配的東西,千萬別讓自己的執行力在借口中擱淺。

          由此想到我公司承建的工程項目,地點遍及全國各地,面臨的業主也各不一樣,合同條件也是各不相同,但有一點是相同的,那就是公司對各項目點的要求是相同的,即:干好工程,帶好隊伍,為公司創造效益,與業主處理好關系,為公司開發市場打好堅實的基礎。如何能實現公司目標,這就要求我們每個在項目點上的人,特別是主要管理者,要認真考慮他所擔負的責任,在工程管理上要客觀看待本項目工程的方方面面,在內部管理上,要嚴格執行公司的各項管理制度,把公司的各項要求貫徹在工程管理的各個環節,也就是各項目部要充分體現公司的執行力,堅決杜絕“公司制度很難在本工程完全執行”的糊涂想法;堅決杜絕“本工程合同條件差,完全按公司要求工程難以實施”思想,堅決杜絕“本項目工程沒能干好,主要原因是公司簽訂的合同條件太差”等思想,要以主人翁的積極進取的心態,依靠公司的制度規定,結合本工程的特點,積極組織,精心策劃,以服務者的心態,通過扎實細致的基礎管理工作,就一定能客觀的實現公司目標。

          在對外工作方面,首先要理清思路,要充分認識到目前電力施工市場殘酷競爭的環境下工程施工管理的難度,既要把工程干好:也就是“工程進度確保,工程質量要高,安全文明施工要好”,又要確保公司有好的經濟效益,還要滿足項目的各項管理符合國家的法律法規制度,要充分認識到,公司派我們來是干工程,創效益的;思路清楚了工程就“好干”了,就不會再有“我們沒有遇到好的業主,我們這個項目點的合同條件不好”等“消極”和“無能”的想法了。有的.只是如何能把本工程干好,如何才能多為公司創造更高的經濟效益,如何才能使的業主認為我們是最好的電力施工隊伍。其實,業主都是一樣的,大家可以換位思考,市抄濟體制下,每個企業目的都是創造最好的經濟效益,每個電廠都想花最少的錢,建最好的電廠。還有就是要說明的,每個工程合同條件的好壞,每個業主的工作方法和企業理念,公司是基本清楚的,所以,我們要明白公司把我們安排在這個崗位,我們就要適應這個崗位,“思路決定出路,觀念決定前途”。

        《思路決定出路》讀后感 6

          最近有幸拜讀地震出版社的《思路決定出路提升版》,讀過之后真的是豁然開朗,讓我知道思想有多大的空間,我有多么渺小。思想是我們行為的一個基礎和助推劑,一個好的想法可以讓我們的方向更正確,一個好思路可以讓我們更加迅速的達到目標。 全書以一個論斷一個故的方式生動具體的闡述主題思想,我只針對幾個方面談談我自己的感悟。

          書上說:“勇于嘗試才會有收獲,”大家生活中最常說的有句話叫:“試不一定成功,不試一定失敗!倍覍@句話有更深的`理解,我記得我看過一部很火的電視劇叫《蝸居》,其中宋思明對海藻說了一句話,可能算不上蝸居經典語錄,但卻牢牢刻在我心里,宋說:“如果連試都不去試,不會遺憾么?”就是因為這句話,我開始轉變,試著去接觸一些我不是很有把握的事情,比如我開始接簡單的FLASH設計單,并在一種怕做錯,又逼著自己做好的環境里,從錯到對,從無到有,不僅鞏固了自己的手藝,也發現了許多以前學習中沒有發現的好方法;既啟發了創造力,也從中獲益,得到了一部分報酬。嘗到甜頭的我,開始發現一個人思路與眼界的重要性,我覺得我一定要走出我所在的小城市,到外面去看一看,當下就辭了工作,奔了北京,后來又輾轉到了上海,我覺得像一個這么忙碌的城市,可以讓我的頭腦更充實,男兒立世,要發展要成功,我覺得很必要有這么一個豐富自己思想的過程。

          上面說的是,要有超越自己的一個信念,下面我也要談一下方法。人家說不可死讀書、讀死書。我們在工作生活中也當如此,思想要支配行動,所以思想活絡,行動才更有效。我們要學會以最簡介最迅速的方式去做成一件事,當困難出現的時候,要準確并迅速的作出判斷,是可以推到困難,還是繞路而行。執著是一把尖刀,可以讓我們更勇敢、讓困難更薄弱,但如果當困難到無法攻克,推到困難要比繞路而行付出更多無用功的話,那么選擇前者就不是執著而是木訥。做事情的方法,這個就要在不斷的工作學習中慢慢體會,善于歸納總結才行。另外我覺得清醒的頭腦、豪邁的魄力和廣闊的胸襟是讓我們立于不敗之的根本。當清醒的認識到自己的失敗,清醒的知道自己應該去做什么,果斷的去做,用結果告訴大家,我是對的。胸襟很重要,我們要坦然的接受一切現實,承認一切現實,不可沽名釣譽,不可武斷專行,對就是對,錯就是錯。認錯也是一種勇敢,接受也是一種瀟灑。因為認錯了,我們才可以無顧慮的去改錯,而不用為了彌補一個錯誤,而犯下更多的錯誤。接受了,我們才找到自己正確的位置和出發點,為做出下一個準確的決策把握好方向。

          最后我要說的是自我挑戰,完全是我的個人意見,我覺得人生短短幾十年,其實最有樂趣的不是燈紅酒綠,不是紙醉金迷,而是不停地挑戰自己,做自己本來不敢做的事兒并完成它,哪怕在別人眼里只是一個微不足道的事情,完成之后的那種成就感,我覺得讓我真正的開心。生活中要給自己定目標,不要好高騖遠,定一個離自己很近的目標,這樣我們會有信心去完成它,完成一個再定下一個,要不停地讓自己處于一種“夢想就在眼前”的狀態,無論學習、工作,我想都會事半功倍的。

        《思路決定出路》讀后感 7

          當今的商業社會與以往已大不相同。老板不是只需要干活的機器,員工也不是只需要能掙錢就行的崗位。無論自己選擇什么方式去實現終極期望,員工都需明白,工作是為自己工作,雖然老板每個月都會固定發工資。要想得到長足的發展,一個卓越員工的必由之路:思考——準備——行動——堅持。

          不要只做我告訴你的事,請做需要做的事”。許多人在工作上都存在一種惰性,工作中往往只做領導交代的事情,事不關己,避而遠之。一些員工的視野比較狹窄,思維比較簡單,做事情時,看不到周圍情況的變化,在他的潛意識里并不是不愿意做其他的事情,只是因為缺少經驗,或者某些特定的性格因素使然,使他往往不能做的很完美。而這本書恰恰可以告訴我們怎樣在工作中表現的更出色。

          思考—準備—行動—堅持,能經常這樣去改進工作的,肯定是卓越員工,但并非每件事情都要經歷這樣復雜的過程。日常工作中有許多事,一發現就可以做,無論什么時候。多擔待一些責任,多幫助些人,你的個人價值也將隨之日趨增加。

          學會留心顧客的需求,問問自己怎樣才能滿足那些需求;學會留心公司的需求,留心怎樣才能創造性地滿足那些需求。創造性地搜尋機會,從不同角度來思考問題所在。對于你碰到的.每一種需求,都要盡力找出三種可能的方案,要都問“如果……,那怎么辦?”,這樣才能探索出更好的方法。

          發揮主動性的關鍵在于采取行動,只有這樣成功才會最大限度地垂青于你。主動行動,不要以為管理層必定會了解每個問題,從而會發出指令,采取措施化解問題。今天,變化的速度越來越快,管理層越來越不可能在第一時間內了解所有該做的事情。因此消極的等待上司對某個問題的注意,是不負責任的,是在失去顧客、失去你的工作、甚至損害整個公司的風險。

          很多員工都會覺得自己沒有技能,其實,在你現在的本職工作中,你就能培養出許多的技能。這些技能從個人效能和人際關系能力,到專業技術和團隊溝通能力,無所不包。制定計劃,系統培養你所需要的技能,不斷地自我充實、提高。只有自己準備好,才能承擔較多的責任與挑戰。你所做的越多,工作起來就越是輕車熟路。在你主動改進,努力探索新的更好的完成工作的方法的同時,你的價位在老板心目中自然也是水漲船高。

          我以前一直相信,只要兢兢業業去做交待給我的事,我就能成為生活中的成功者,F在,我意識到這樣一種態度是遠遠不夠的。為了創造事業的成功,摘取生活的最高獎賞,我們每個人必須發揮自己的潛能。

          《不要只做我告訴你的事》旨在說明一個道理,即如何做一個優秀的員工。當今這個社會是一個知識與道德相結合的社會,有能力的人并不一定能得到老板的認同。只有那些有能力又有素質的人,才是老板所青睞的。想做一個優秀的員工,必須具備積極、勤奮、負責、忠誠、堅韌等多方面因素。做一個行動者——從自己開始。

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