關于崗位競聘演講稿范文6篇
演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在我們平凡的日常里,演講稿使用的情況越來越多,來參考自己需要的演講稿吧!下面是小編精心整理的崗位競聘演講稿6篇,歡迎閱讀與收藏。
崗位競聘演講稿 篇1
各位領導、各位評委:
非常榮幸能有機會參加今天的競聘演講,我今天要競聘的崗位是綜合科秘書。
下面,請允許我將自己的一些基本情況作一個簡要介紹。我叫小星星,1984年出生,大專文化程度,XX年7月參加工作。工作3年多以來,一直從事行政工作。今天,站在這里競聘秘書這一職務,除了對秘書工作的熱愛,更重要的是,我希望繼續在這個作為單位對外窗口和紐帶的部門里鍛煉自己、展現自我。
一、對秘書這一崗位,我的認識是:
秘書:作為領導的參謀助手,要求在日常生活中,眼觀六路,耳聽八方,處處留心搜集基層的情況,同時要注意領會領導的思想動態,不僅要做到自己的思維行動與領導意圖合拍,還要超前思維、未雨綢繆。
二、對秘書這一職務,我認為我有以下優勢:
。ㄒ唬┪沂煜ぞC合科職能及秘書工作;
。ǘ┪揖邆淞己玫膶懽髂芰;
。ㄈ┪矣休^強的事業心和責任感;
。ㄋ模┪抑鲃訜崆,性情隨和;
。ㄎ澹┪矣3年的綜合科工作經驗。
綜上原因,我認為自己能勝任秘書這一職務。
三、若組織上認為我能勝任此項工作,我將在以后的工作中更加勤奮、努力,主要從5方面提高自己:
一是加強學習。秘書工作崗位特殊、政策性強。要為領導當好助手,首先自身應有較高的政治素質和業務水平。我將時刻不忘學習,特別是學習政治思想、文化知識及秘書業務知識,做到有深厚的理論功底和扎實的專業功底,以適應本職工作和時代需要。
二是工作中精益求精。有速度意識,做到急事爭辦,快事快辦、特事特辦;有超前意識,力求考慮問題快半拍,早半拍、搶半拍。
三是確保優秀服務。做到加強自身修養,擺正角色,找準位置,參謀不越位,幫忙不添亂。抓好重點服務,在兼顧全面的前提下突出重點服務。
四是身勤心細。無論是辦文,還是辦事,做到明辨是非,處置恰當。工作中無小事,我將認真對待每一個電話,每一次待人接物,每一次對外宣傳。
五是身強心寬。在對待批評和指責,誤解和委屈時,拿得起,放得下,丟下煩惱,大膽工作,讓事實說話。
今天,我能夠參加秘書一職的競聘,這是各位領導和同事們對我的關心和信任,是我莫大的榮幸。如果競職成功,我將堅決服從分工,認真履行崗位職責,協助領導做好各項工作,為我單位創業績、樹形象做貢獻!
我的演講完畢。謝謝大家!
崗位競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!我叫xx,今年27歲,入黨積極分子,本科學歷。首先感謝公司在人事制度改革方面為我們創造了公平競爭的環境,使我們大家有機會參加這次競聘。我競聘的崗位是技術培訓崗,競聘原因很簡單,“選我所愛,愛我所選”。
在大家面前有點單薄的我,激進而不張揚,溫和而不懦弱,正直而不固執。我真切地希望靠能力而不是靠運氣為自己的20xx年留下點什么……
仔細算來,到公司已經有8個月了,期間所從事的工作也包括這次競聘的職工教育、技能培訓及人力資源管理等,時間雖不太長,卻傾注了自己對工作全部的熱愛。
這8個月來,我共組織、審核了37人報考各類職稱,并有7人先后聘上了工程、經濟、會計、政工等相應職稱;組織公司173人報名參加了20xx年職工技能鑒定;組織選拔公司內的技術能手參加局技術工種運動會,并在鉚工的個人比賽中取得了全局第七名的好成績,成為創業集團唯一一家獲獎單位;對20xx年畢業的入廠新生進行集中培訓,并制定培養計劃,目前大學生們能安心工作,主動學知識,積極參加公司組織的各項活動,已漸漸成為公司內的新生力量。
工作中我積極努力,不斷在政治和業務上充實自己,增強責任心提高創新意識。并對職工隊伍現狀做了認真地分析,目前職工中技師、高級技師人員只占工人總量的1%;崗位技能操作人員缺乏,近年新錄取的市場化用工占職工總量的31%,普遍技術素質偏低,獨立頂崗能力差。而大家都知道,象我們這樣的一個產品企業,產品質量決定著市場,而市場又關系著企業的命運,所以,技能培訓乃是企業發展的重中之重,技術培訓崗任重而道遠。
如果此次我能競聘成功的話,我想就技術培訓和加強人力資源管理等方面,談談自己的觀點和今后工作思路:
緊密圍饒公司改革和發展的大局。樹立人才強企和大教育、大培訓的觀念,健全員工教育培訓體系,抓好管理人員、專業技術人員和技能人員教育;繼續完善公司的青工教育計劃,以抓兩頭帶中間的方法提高崗位工人技術水平;以提高素質和能力為重點,以重視績效、強化激勵為手段;緊緊抓住培養、吸引和用好人才三個環節,加強員工隊伍建設;為公司的發展提供可靠的人才支持和智力支持。
具體措施和做法:
1、創新工作方法:要把企業需求作為工作的出發點,重新編制人才規劃,確定人才的需求重點。努力挖掘個人潛質,把個人興趣及特長與實際工作緊密結合,最大限度地提高其工作熱情。加強人才載體建設,探索建立公司引進、穩定高素質人才的激勵機制,讓各類人才在企業都有所作為。
2、加大人員培訓力度,全面提升員工素質
加強崗位技能操作人員的培訓,提高一線人員的實際操作水平。根據公司主營業務操作技術發展的需要,分工種定期舉辦全公司技術大賽和技術比武活動。特別要注重青工教育和培訓,加強崗位練兵,促進技術交流,培養技術尖子和操作能手;充分發揮培訓在人事開發工作的重要作用,逐步推行員工培訓制度,把崗位工作要求與培訓標準結合起來,變被動培訓為主動培訓。從制度上引導和約束員工變“要我培訓”到“我要培訓”,使公司成為全員終身培訓、終身學習的學習型企業。按照“重點干部重點培訓,優秀人才加強培訓,緊缺人才抓緊培訓,一線生產人員經常培訓”的原則,抓好管理人員、專業技術人員和技能人員三支隊伍的培訓。以多層次、多方面、多形式培訓,全面提高員工的素質和能力。
各位領導、各位同事,不容置疑,在大家面前,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵。但對工作執著的熱情一
直在激勵著我躍躍欲試,通過此次競聘,我也更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。當然,若我競聘不成功,我也不會灰心,不論在何崗位工作都能盡自己的能力做到最好!
謝謝大家!
崗位競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:
大家好!
今天,我本著檢驗、學習、提高的目的走上這個演講臺。在我決定參加這次公開競爭之前,思考再三,有些猶豫,但我最后還是決定參加了。理由有三:
理由一、表明我堅決擁護部務會推行中層骨干崗位競爭上崗的機制。
理由二、表明我是積極要求進步的,能夠主動迎接挑戰。
理由三、表明我顧全大局,服從組織安排。
這次競爭我沒有提出具體職位要求,重在參與,重在鍛煉,通過參加這樣的活動提高自己的綜合能力。下面,我就從二大方面進行談談,一方面簡要介紹個人基本情況;二方面我的競爭優勢以及努力方向。這次部務會對中層崗位實行公開競爭,對調動干部工作的積極性和主動性,激勵干部全面發展和健康成長,具有十分重要的作用。我認為參加競爭的優勢主要體現在三個方面:
一是具備了一定的理論和文化功底。大學畢業后,從事辦公室和黨務工作4年多,并且積極參加社會實踐活動,積累了一定的理論和業務知識,能較快的適用新的工作崗位。
二是經過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養了多方面的能力。參加工作七年來,從事過文秘、人事、黨務、綜合等多項工作,都取得了較好的成績。20xx、20xx、20xx年度被評為優崗。20xx年被評為市級優秀共產黨員。
三是經歷過鄉鎮艱苦生活的磨煉。我曾在條件最艱苦的志成鄉工作3年10個月,文章[中國教育]在那里培養了我吃苦耐勞、堅韌不拔的性格。這些為我干好工作的打下了堅實基礎。
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事!
如果這次競爭成功,我將發揚勤勉好學、愛崗敬業、求真務實、團結協作的精神,扎扎實實地做好各項工作不負重托、不負眾望。
在以后工作和生活中,我將從三方面努力:
一方面加強自身修養。我將認真實踐“六個組工”(理性、鐵面、規范、陽光、人文、勤廉),不斷做到:在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實干事上有新成效,在清清白白從政上有新形象。
二方面多向領導匯報,搞好與兄弟科室的協作。經常向主管領導請示、匯報,了解領導要求,把握領導思路,把工作的主動性與針對性、實效性有機結合起來。虛心向兄弟科室學習,多交流,多協調,互相幫助,共同進步。
三方面搞好科室內部團結。做到:生活上相互關心、照顧;工作上互相支持、幫助,團結一致為實現共同的目標而努力工作。
如果今天競爭不上任何一個崗位,我都不會灰心。因為我知道,作為一名“組工新兵”,我要學的東西還有很多,離在座的各位差距還有很遠?傊,無論在哪個崗位,我都會虛心學習、扎實做事、誠實做人。請領導放心!請同事們放心!
謝謝大家!
崗位競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導、各位老師:
大家下午好!我叫,今年42歲。于20xx年從部隊轉業來到黨校財務處工作,我先后從事現金出納、現金會計崗位,20xx年開始擔任會計科科長暨主管會計一職。隨著這幾年的工作歷練與學習,我的工作經驗日漸豐富,理論知識日益扎實,我自信已具備擔任財務處副處長一職的能力,并能做好相關工作。參加此次競聘,我具有以下五個方面的優勢:
第一,愛崗敬業,堅持原則,熱情與冷靜并存,具有良好的職業道德。作為我校的一員,在工作中我不僅有堅定的政治立場,而且有較高的思想政治覺悟,我總能清醒的意識到肩負的責任,在職業生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足,道德可補,責任可補,道德缺損,責任意識不強,能力卻不可補。良好的政治素質、身體素質和業務素質必將使我工作起來事半功倍。同時,在上級領導的帶領下,不斷加強預算經費的執行管理和科研課題經費管理,使每一分經費都花在關鍵部位,取得了***的成績。
第二,虛心好學,扎實工作,具有嫻熟的業務技能和豐富的財務理論知識。熟悉各項規章制度。作為一名黨校會計科長必須做到嚴格遵守制度,一切嚴格按制度規章辦事,把握尺度,洞察秋毫,一絲不茍,不讓一個數據或者一次不合規的行為在自己眼皮子底下漏過。在會計科長這個工作崗位,讓我有機會學習和運用包括***制度、***制度等在內的各類財務制度,其次,我具備系統的報表、決算,財務網絡及數據管理、家底經費管理等業務技能。這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我,**年以來的崗位磨練,也練就了我嫻熟的業務能力,無論是傳統業務,還是新興業務,力求做到守制度,懂原理,會操作。
第三,具有較強的服務意識,以我校教學科研及后勤保障為中心,勤懇扎實。在工作中,我具有較強的事業心和責任感,能愛崗敬業、踏實工作,以身作則、遵紀守法。在崗位工作中,能使自已牢固樹立起“為校服務、服務教職工”的服務理念,工作積極主動,不以個人原因耽誤客戶之事,長期堅持急客戶之所急,想客戶之所想,保持一顆熱心為他們服務,從而得到了客戶的一致好評。
第四、勇于實踐,銳意進取,具有開拓創新的進取意識。為了能夠使自己的業務技能更加成熟,使自己的管理理念不斷更新,我積極參與我校新會計制度的培訓學習和執行,同時憑著堅韌的意志完成了新財務軟件的學習和使用。此外,我意識到財務制度構建的重要,在工作積極配合領導加強財務制度的建設和推進,取得了非常好的效果。不僅如此,隨著公務卡的推廣使用和財政經費平臺的構建,真正使我的管理和創新意識得到很大程度的提升。
我想,財務副處長不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我,我將在財務處長的帶領下,從以下幾個方面努力實現崗位效用:
第一,進一步加強預算管理。預算管理是財務管理的核心。我將按照國家預算法等法律法規的規定,將預算管理貫穿于學校整個財務活動的始終,或者說是學校經濟運行的全過程。實行全面的預算管理,強化預算的權威性與嚴肅性,克服預算和實際財務收支兩層皮、預算約束力不強、預算外收支隨意性大等現實問題。預算編制過程中要扎實地做好基礎性工作,將預算編細、編準、編實,預算編制要體現科學性、完整性和可操作性,同時要注意規范內部分配制度。注重預算執行的控制與分析,提供完整、準確的財務信息,為學校加強財務管理提供可靠依據。
第二,以“當家理財,服務學!睘樽谥,全面提升財務工作水平和服務質量。
1、把服務發展作為方向、服務教職工作為關鍵,深入各部門、處室積累意見與建議,經費支出報銷中出現的難題,為學校的教學、科研、行政后勤等各項工作提供有力保障和優質服務。
2、通過扎實有效地理論、業務學習,切實提升財務服務質量。提高財務工作效率。在財政經費公開、三公經費和行政經費緊縮的情況下,用有限而又透明的經費來保障學校事業的發展,是財務處當前最主要的任務。例如公務卡的推廣使用主要是為了減少現金的支出量,從而對對資金的流向進行監控,但在實際中,很多商家不具備刷銀行卡的條件,有的批發市場還是統開發票。
第三,努力增加學校的預算外收入。根據我校實際情況來看,除財政撥款外,預算外收入是學?捎糜谧陨戆l展的另一項重要資金來源。因此,我將應充分利用現有的財政政策,利用學校現有的資源,在政策規定范圍內不斷地增加預算外收入,為我校事業發展提供可靠的資金保障。在收入分配方面,嚴格執行國家收入分配政策,不斷完善內部收入分配制度,改革收入分配管理辦法,實現內部收入分配制度的科學化、規范化。
第四、加強財務制度建設。黨校是黨委的重要部門,是黨的哲學社會科學研究機構。黨校的發展主要由國家財政提供資金保障。在成本核算缺失的情況下,很容易造成學校機構臃腫、人力資源浪費嚴重、無償占用學校資源等不良現象。因此,我將加強財務制度建設,積極向以績效為導向的成本效益型資金管理方式發展,凡是需要和可以核算的都要建立成本核算制度。通過成本核算,以利于優化資源配置,提高黨校的辦學質量和社會效益,形成節約辦學的良好風氣,努力建設資源節約型校園。
成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位領導,各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責任的所在,但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在財務副處長的崗位上做出更大的成績。不論這次競聘結果如何,我將繼續勤奮學習、勇于實踐,不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為我校發展添磚加瓦!
謝謝大家!
崗位競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領導、各位評委:
我叫xx,畢業于**財經學院,會計專業,**年應聘到洛陽移動通信分公司市區營業部工作。今天,對我來說,與其是競聘優秀員工這一榮譽,不如說是給我一個檢驗自我、尋找差距的機會。以下是我的競聘報告,請各位評委審閱:
一、刻苦學習業務知識、真心服務廣大用戶
自進入移動公司那天起,我便深深地愛上了這份工作,經過緊張的培訓之后,我被分到了營業廳從事前臺營業員的工作,在這里奠定了我今后干好一切工作的基礎。在前臺工作并非像想像的那么簡單,只有深入其中的人才能真正體會她的酸甜苦辣。一言一行,一顰一笑都代表著整個移動公司的形象,容不得半點的馬虎和懈怠。在這里我不僅學習到了先進的移動通信業務,更多的是學會了怎么真正的用心與客戶交流。
剛到營業廳不久恰逢圣誕節和元旦即將來臨,公司在此時推出一系列的促銷活動,為了在時間緊、內容多的情況下,及時全面的掌握新業務內容,妥善的為客戶做好咨詢和解釋工作,我不惜加班加點學習業務知識。碰巧在此時我患上了重感冒,當第二天我掙扎著到營業廳換好工裝開始一天的工作時,才發現頭暈的根本站不穩。這一天恰逢交費高峰期,顧客特別多,我并沒有因為生病而懈怠自己,反而以更加飽滿的工作情緒來服務好每一個前來辦理業務的客戶,當卡一張張發到每一個客戶手中時,看到客戶滿意而歸,我感到一種莫大的滿足。突然這時,抽屜里的卡發完了,而新卡還未領回,眼看著柜臺前的顧客越來越多,我急的額角滲出了豆大的汗珠,耐心的向顧客解釋。但說什么的都有,一位中年婦女不依不繞,堅持讓我培付她的.時間損失,無論我怎樣耐心的解釋都不能平息她的怒火,眼淚不住的在我的眼眶里盤旋。幾分鐘后,卡送回來時,當我雙手把卡遞交到她的手上,再次真誠的說道“對不起,讓您久等了!钡魂嚲至业目人宰屛也坏貌槐贿^身去,當回過身時,她不好意思的說,“剛才是我錯怪你了,趕快吃些藥吧”普普通通的一句話使我卻再也抑制不住眼中的淚水,順著面頰滑落下來。心中的委屈霎時間蕩然無存,又有哪一種褒獎有比客戶的理解更能給我以欣慰和前進的動力呢!
二、從基礎工作入手,努力工作,確保工作質量和成效
**年底,我被抽調到市區營業部辦公室工作,有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差、大多數人不愿干。但我要說辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!當時辦公室只有4個人,我主要分管市區營業部收發文件的登記,草擬各類請示報告材料、年度總結、等綜合性文字材料及市區營業部內部管理制度;做好信息的采集、編輯以及團組織、工會、人員管理招聘等等一系列瑣碎的事情。辦公室的工作是一項無固定性的繁雜工作,用酸、甜、苦、辣形容我對這項工作的感受,是最恰當的。由于人少任務重,一個通報,一份數據,常常加班到深夜。但我從本職工作入手,處理好兼職工作,分類細化;通過合理的時間安排,即使有馬不停蹄的辛苦,但工作完成帶來的喜悅會沖淡一切疲勞。
隨著公司規模的不斷壯大,市區營業部從XX年底全部員工只有100余人,增加到如今380余人,營業廳從最初的幾個增加到如今的25個,辦公室的工作無形中一天天加重了。在人員及部門增多起來后,人員基礎管理中的難度進一步加大,首先是人員離職、請假問題,由于人員多且較為分散導致工作流程不暢,部門與部門間溝通環節不協調,辭職、請假沒有及時上報人力部,給工作上造成了不便,當我了解到這一情況后,結合市區營業部實際情況,通過兩次修定完善善,出臺了《市區營業部人員離職管理辦法》、《市區營業部假期管理辦法》等一系列規章制度,進一步理順了工作流程,細化了基礎管理。
崗位競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領導,各位評委,同事們:
大家好!
我叫***,**歲,**學歷,F任**。今天我競聘的崗位是工商所副所長。
站在這個展示自己才華的舞臺上,我真的是感慨萬千。說實在的,對于是否參加這次競聘,我曾經猶豫過,也矛盾過。但是無意當中聽到的一首歌給予了我很大的鼓舞和力量,歌中唱到“經過多少失敗,經過多少等待,告訴自己要忍耐……”是啊,每個人的人生道路都不可能一帆風順,而歷經風雨后的彩虹才更加美麗動人!正是有了這樣的思考,今天我才勇敢地走上這個圓夢的講臺,毫無保留地向大家敞開心扉,希望我的能力能夠贏得這一崗位,更希望我的真誠能夠贏得大家的喝彩!
首先我先來分析一下自己優勢所在:
第一,長期在基層工作,熟悉業務,作風扎實
我**年畢業后,就進入工商所工作。至今已有**個年頭。**個寒來暑往,**次花開花落,我在工作的磨練中,逐漸成長和成熟起來。這**年中,我歷任***等職務,不同工作崗位的變換,使我熟悉了工商所的各項業務,同時更鍛煉了我的適應能力。而且由于一直在一線工作,接觸到形形色色的人,使我深刻體會到基層工作的復雜性、全面性和艱苦性,并形成了自己不畏艱難,勇挑重擔的工作作風。
第二,具有不斷學習與提高的愿望和能力
在工作中,我深切體會到,要想做好工作,必須有較為扎實的理論功底和一定的政策水平。這在我們構建和諧社會,強調依法治國,依法行政的今天,尤有必要。所以,我嚴格要求自己,長期堅持自學,同時我還注重學習政策法規,學習英語。長期的學習,不僅提升了自身素質,也提高了我的工作能力。
第三,具有較好的綜合素質
我年輕,正處在干事業的最佳年齡,身體健康,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,沒有瑣事的羈絆,可以全身心地投入工作;我誠實正直、剛柔相濟、熱情開朗,能夠團結帶領大家做好各項工作;我既擁有腳踏實地的工作作風、又具有不斷創新的意識,能夠創造性地開展工作;我現在擔任所***,在工作中我加強基礎管理工作,向管理要效益,以管理促效益,具有一定的管理能力。
今天我在這里坦陳自己的優勢,并非因此而沾沾自喜,而是在客觀地審視和評價自己。如果通過我的介紹,大家對我的能力給予認可,允許我走上工商所副所長的工作崗位,我將把它作為一個新的起點,更加嚴格要求自己,不遺余力地做好以下工作:
第一,明晰責任,擺正位置,發揮承上啟下的樞紐作用
對上努力做好所長的參謀助手,維護所長權威,嚴格要求自己,盡職但不越權,服從所里的各項決定,積極執行我所管理層的決策;對下,既要嚴格要求員工,不折不扣地執行各項規章制度,嚴格管理,提升業績,協助所長做好各項日常工作,同時盡職盡責,并富余創造性地抓好自己主管的業務工作。
第二,以人為本,實行人性化管理
我既要強調規章制度對員工的硬約束,又要注重人性化管理的軟約束,尤其要發揮女同志心思縝密,作風細膩,能夠換位思考的性別優勢,設身處地地為員工著想,關心員工的生活,采用多種方式,和員工廣交朋友,象經營家庭一樣經營我們的團隊,使大家充分感受到集體的溫暖,在充滿愛的氛圍中舒心工作,提高員工對工商所的歸屬
第三,加強實踐,不斷提高執行能力
敬愛的周總理有一句名言:“坐而言,不如起而行”。俗話也說“喊破嗓子,不如做出樣子。”確實對于管理者來說,良好的執行能力非常重要。因為對他們來說,其職業的要求就是一個實實在在的實踐者。如果不能夠有職業化的心態,不能夠面對困難解決問題,不能夠執行、落實上級的各項決定,那么就不是一個合格的管理者。所以我要以速度取勝,以創新爭先,鍛煉自己快速、高效解決各種復雜問題的能力,帶領員工竭力做好工商所的各項工作。
第四,廉潔自律,嚴格要求自己不斷學習提高
我要始終保持清醒的頭腦,始終牢記“形象比金子更寶貴”,廉潔自律,拒腐蝕,永不沾,樹立工商管理干部的良好形象,使公眾賦予我們的權利得以干凈地運行。同時要繼續加強學習,不斷充實和完善自己,提高業務能力、管理能力和政策把握能力。另外我要在全所大樹學習之風,把我們的工商所建設成為高素質的學習型集體,不斷提高我們的依法行政水平,為公眾提供優質服務。
“我為榮譽而戰”,我為成功而來,如果我的坦誠、自信與能力能夠得到大家的認可,我將倍加珍視這一機遇,倍加努力工作,以自己的工作業績回報大家的信任與厚愛。誠然,競爭就意味著必然有人會被淘汰,我作好了充分的心理準備,成功的結果固然令人心醉,但追求成功的過程同樣魅力無限,今天,無論結果如何,我都要說“我人生中的這一樂章無比輝煌與精彩!”
我的演講完畢,謝謝大家!
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