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      1. 紅五總大會總結(jié)發(fā)言稿

        時間:2022-08-08 15:47:51 發(fā)言稿 我要投稿
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        紅五總大會總結(jié)發(fā)言稿

          總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編為大家整理的紅五總大會總結(jié)發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。

        紅五總大會總結(jié)發(fā)言稿

        紅五總大會總結(jié)發(fā)言稿1

          新學(xué)期、新打算,在此,我向同學(xué)們提出以下要求。

          1、開好頭,起好步,抓好第一周。凡事開頭難,良好的開端是成功的一半,講的都是開端的重要性。那么,怎樣重視呢?首先,要有一個打算、計劃,特別是我們更應(yīng)該有自主學(xué)習(xí)的能力,更應(yīng)該有一個學(xué)習(xí)計劃。其次,要在小事上做實在。其實,學(xué)校里多數(shù)是小事,但又沒有小事,說它小,比如:彎腰撿起教室內(nèi)的一張紙屑,聽到鈴聲教室里立刻安靜下來,整理好學(xué)習(xí)用品,整理好宿舍的衛(wèi)生等,事情是都很小,但都關(guān)系到同學(xué)們良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成問題,是大事。把每一件簡單的事情件件都做好就是不簡單!

          2、重能力,重發(fā)展,樹立自信心。有位教育家說過這樣一個意思:要培養(yǎng)一個人只要培養(yǎng)他的自信心,要毀滅一個人只要毀滅他的自信心。這足以說明自信心對于一個人成長的重要性。考試中,有的同學(xué)可能由于種種原因,成績不理想,這些挫折都不要緊,重要的是勇敢的`抬起頭來,迎接新的朝陽。

          3、自我調(diào)整,把精力集中到學(xué)習(xí)上來。緊張的學(xué)習(xí)已經(jīng)來臨,各位同學(xué)要進行自我調(diào)整,并把以休息為主的假期生活調(diào)整到以學(xué)習(xí)為主的校園生活中來,要把全部精力投入到學(xué)習(xí)上來;要調(diào)整作息時間,晚上要按時睡覺,保證第二天有充沛精力投入學(xué)習(xí)。做到按時到校,服從老師的安排。

          4、發(fā)奮努力,勤學(xué)多問,努力追趕先進同學(xué)。過去的一學(xué)期,我們同學(xué)都取得了不同程度的進步,當(dāng)然個別同學(xué)的學(xué)習(xí)還不令人滿意,在新的學(xué)期里,每個同學(xué)都要有新計劃、新目標,在班里、在年級里,要確定趕超對象,樹立信心,知難而上,形成一個后進趕先進,先進更先進的比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)局面,相互競爭,相互幫助,共同提高。

          5、遵守校規(guī)校紀,爭做文明學(xué)生。時刻以學(xué)校的各項常規(guī)規(guī)范為自己行為的準則,處處維護班集體的利益。

          6、做好吃苦準備。學(xué)習(xí)如同一場汽車拉力賽,沿途只有加油站。指望完成三年的學(xué)習(xí)任務(wù)于一年,這種想法不切實際。我們應(yīng)該丟掉幻想,準備吃苦;蛘哂腥苏f,現(xiàn)在不是提倡快樂學(xué)習(xí)嗎?為何還要讓我們吃苦呢?我想學(xué)習(xí)就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)不是娛樂,就是要忍得住板凳上的冰涼,臺燈前的寂寞。直到現(xiàn)在,還沒找到一種方法能讓學(xué)習(xí)像看電影大片一樣輕松、愜意。所謂樂學(xué),我想,學(xué)得愈多,便悟得愈透,悟得更深,深到不能自拔,而后豁然開朗,漸入佳境。于是乎,用了心,動了情,我學(xué)習(xí),我快樂。所謂快樂學(xué)習(xí),既是一種方式,更是一種境界。在某種意義上也是以苦為樂,苦中有樂,苦中作樂,苦盡甘來。

          7、一切可以重頭再來!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,過去的光榮和失敗,都已經(jīng)成為昨天,留給你的只能是經(jīng)驗和教訓(xùn),關(guān)鍵在于你能否把握每一個今天。不管你過去是好是差,老師最關(guān)心的是你現(xiàn)在的表現(xiàn)。新的學(xué)年,你面臨新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn),你有機會從頭再來。如果因為過去有了一點成績而洋洋自得,頭腦發(fā)熱,你必定會停滯不前,甚至一落千丈。同樣,如果你過去有這樣那樣的不足,你應(yīng)該勇于告別過去,完善自我,吸取教訓(xùn),挑戰(zhàn)自我,重塑一個嶄新的自己。對于初中年級來講,三年的時間雖然不是那么充裕,但如果你珍惜生命里的每一分鐘,緊緊抓住自己的弱科,迎難而上,你仍然能獲得燦爛的明天;你應(yīng)該明白:機會就在你的面前,成功就在你的眼前,勇敢的告別過去,滿懷信心的去迎接明天。鎖定目標、增強自信、勇往直前,我們一定能夠成功。

          分班還不久,我想通過我自己的眼睛來觀察你們,無論你以前是多么優(yōu)秀,也無論你過去是如何的淘氣,那只是你的過去,我愿意用我的眼光重新審視你們。我愿意用美好的眼睛來看待你們的一切,希望在未來的歲月里,用你們的實際行動,用你們辛勤的汗水書寫屬于你們自己的人生,用你們心靈的彩筆,描繪你們自己美好的藍圖,我愿意做你們的忠實的見證人。希望新學(xué)期是一個美好的開端,從此我們七年級級部在大家的努力下走向輝煌

        紅五總大會總結(jié)發(fā)言稿2

          同志們:

          此次大賽是省公司以“以賽代訓(xùn)”的方式,給大家提供的一次筑牢主動營銷理念,提高集團營銷策劃組織能力、增強團隊協(xié)作意識,全面提升集團客戶營銷綜合能力的交流平臺。

          大賽開的及時必要,內(nèi)容豐富,也非常成功!通過比賽,我們欣賞了精彩紛呈的才藝表演,了解了各市公司的集團營銷策劃能力,看到了一支團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)有為的營銷團隊。總體來看,大賽達到了理清思路、交流經(jīng)驗、鍛煉技能的目的,為全省集團客戶經(jīng)營工作快速發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

          今年以來,集團營銷戰(zhàn)線的廣大干部員工,共同努力,克服困難,扎實工作,取得了來之不易的成績。截至9月底,安徽集團客戶總體收入預(yù)算完成率全國排名第四,縱向績效考核全國排名第七,為公司各項業(yè)務(wù)發(fā)展做出了積極貢獻。我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子,代表李超總經(jīng)理,向你們表示衷心的感謝!

          下面,我就下一步集團客戶經(jīng)營工作重點談幾點想法:

          一、認清形勢,提高當(dāng)前對集團客戶重要性的認識。

          當(dāng)前3G信息時代,不論從信息技術(shù)快速發(fā)展、公司發(fā)展要求還是客戶需求,都要求我們迅速向信息運營商轉(zhuǎn)型,深度鎖定集團客戶,更大可能地切合通信客戶實際需求,能為客戶提供全面信息解決方案。新的形勢也要求集團客戶營銷專線要主動營銷,方能在激烈的市場競爭格局中贏得市場先機。集團客戶的爭奪已成為新時期通信行業(yè)的一大競爭焦點,各競爭對手均加大了集團客戶營銷工作的力度,組建專門營銷渠道、改變營銷模式、推廣行業(yè)應(yīng)用,因此深度鎖定集團

          客戶日益必要與緊迫。安徽聯(lián)通要想在各業(yè)務(wù)領(lǐng)域加強自身企業(yè)競爭力,必須有機地結(jié)合自身的技術(shù)和營銷手段,通過改變傳統(tǒng)的營銷措施和營銷渠道管理模式,更大可能地切合通信用戶實際需求,方能在激烈的市場競爭格局中贏得市場先機。集團綜合行業(yè)應(yīng)用區(qū)別于傳統(tǒng)通信業(yè)務(wù),能為用戶提供個性化解決方案和多種業(yè)務(wù)能力組合。行業(yè)應(yīng)用與傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的組合可以有效地捆綁用戶使用電信傳統(tǒng)業(yè)務(wù),在保證存量的基礎(chǔ)上深度挖掘用戶的需求,3G時代的到來,有益于改善集團客戶用戶結(jié)構(gòu),提高我們在集團單位移動語音、無線數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)的推廣,行業(yè)應(yīng)用能有效增加與集團單位整體的粘性。

          二、充分認識到集團客戶的差異性,創(chuàng)新營銷模式。

          創(chuàng)新營銷模式,著力提升公司市場競爭實力。隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和“兩化”融合的深入推進,3G、寬帶、物聯(lián)網(wǎng)等各類市場應(yīng)用將帶來無限商機。以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以“集團客戶+3G+ICT”為主要營銷模式,做好從“被動滿足客戶需求”向“主動挖掘客戶需求并予以滿足”轉(zhuǎn)變,創(chuàng)新營銷模式,積極開展主動營銷、體驗式營銷、聯(lián)合式營銷,抓住不同行業(yè)信息化需求,推廣基于移動辦公、視頻監(jiān)控等綜合信息化解決方案及行業(yè)應(yīng)用,提高用戶感知度,從而進一步提升公司市場競爭力。

          同時,集團客戶業(yè)務(wù)形態(tài)發(fā)生重大變化,客戶業(yè)務(wù)形態(tài)由單純的通信需求向信息化需求方向拓展;以前客戶通信需求主要是電話、寬帶、租線等基礎(chǔ)通信業(yè)務(wù),需求較為單一,電信運營商只要提供滿足客戶需求的標準產(chǎn)品即可;而當(dāng)前集團客戶信息化應(yīng)用主要處于意向階段,客戶需求是模糊的,個性化強;同時集團客戶的業(yè)務(wù)需求開始由IT部門向業(yè)務(wù)部門轉(zhuǎn)移,需要我們積極跟進并推動客戶業(yè)務(wù)部門發(fā)起需求,做好從“簡單銷售工作”向“整合各項資源,形成團隊合力”轉(zhuǎn)變。

          客戶信息化項目涉及企業(yè)管理、生產(chǎn)控制等全過程,需要客戶管理層進行決策,集團客戶重大項目決策層級不斷上移,需要雙方管理層協(xié)同決策。因此啟發(fā)客戶需求、影響客戶決策,成為我們營銷的基本模式,對營銷人員層次和素質(zhì)提出了更高要求,做好從“單一價格競爭”向“給客戶提供全面解決方案”轉(zhuǎn)變。及時了解項目進度,緊盯集團客戶業(yè)務(wù)需求發(fā)起部門對業(yè)務(wù)需求的變化和動向。加強同集團客戶中業(yè)務(wù)需求部門、IT支撐部門、管理層的多層面的交流與溝通。充分利用元旦、春節(jié)等重大節(jié)日開展多層面的集團客戶回訪工作,尤其是管理層間的.高層交流尤為重要。落實客戶維系費用,加大實名單制重點客戶的維系,在維系中發(fā)現(xiàn)客戶需求,挖掘客戶需求,宣傳公司品牌和業(yè)務(wù)優(yōu)勢,積極參與和爭奪集團客戶的重點信息化項目建設(shè)。

          三、加大行業(yè)應(yīng)用的開發(fā)與推廣力度,不斷提升公司市場競爭力。

          行業(yè)應(yīng)用是做好集團客戶的推手,要高度重視行業(yè)應(yīng)用在集團客戶發(fā)展中的作用和地位,行業(yè)應(yīng)用可提高客戶粘性,大力拓展3G行業(yè)應(yīng)用,以拉動公司集團客戶3G業(yè)務(wù)發(fā)展。要將其與傳統(tǒng)業(yè)務(wù)融合起來,充分整合行業(yè)上下游資源,加強同行業(yè)特性明顯的優(yōu)秀SI的合作,實現(xiàn)雙方的資源共享;做好行業(yè)應(yīng)用典型成功案例的分析、復(fù)制工作,推廣行業(yè)應(yīng)用標準化產(chǎn)品手冊。關(guān)注開發(fā)進度,合理配置資源,省市聯(lián)動,完成行業(yè)應(yīng)用開發(fā)。加強與重點客戶的溝通銜接,努力挖掘與重點客戶合作的廣度與深度,設(shè)計個性化服務(wù)方案,要明確不同層級攻關(guān)目標,推進重點客戶項目化攻關(guān)營銷,變競爭對手的客戶資源為公司發(fā)展?jié)摿Α?/p>

          四、加強集團營銷隊伍建設(shè),優(yōu)化集團營銷隊伍結(jié)構(gòu)。

          通過多渠道引進人才,擴大客戶經(jīng)理規(guī)模,實現(xiàn)全省市級政企客戶經(jīng)理和網(wǎng)格經(jīng)理到位率達100%。建立省市兩級大客戶5大行業(yè)項目機構(gòu)(1、“銀行、證券、保險”金融客戶項目部;2、電力與能源客戶項目部;3、汽車行業(yè)客戶項目部;4、物流與旅游客戶項目部;5、政要客戶及其他大企業(yè)客戶項目部),并將省市兩級大客戶項目部行業(yè)總監(jiān)落實到位。

          建設(shè)省、市、縣(區(qū))縱向三級的集團客戶營銷隊伍。同時把一批懂技術(shù)、懂業(yè)務(wù)、懂經(jīng)營的人員充實到集團客戶市場營銷團隊中去,從制度上保障集團客戶市場的專業(yè)技術(shù)能力和營銷水平,使前端營銷和后端支撐部門形成合力。面向社會招聘一批優(yōu)秀人才,以“政企客戶代表”的身份進入市級政企客戶隊伍,“政企客戶代表”作為市級政企客戶經(jīng)理的“儲水池”。

          切實做好客戶經(jīng)理培訓(xùn)工作,要經(jīng)常組織各種形式的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、實戰(zhàn),從整體上提高全省集團營銷隊伍的綜合素質(zhì)和能力。

          規(guī)范省市兩級政企客戶經(jīng)理的考核辦法,加大客戶經(jīng)理的激勵力度,以考核為導(dǎo)向,以業(yè)績?yōu)榛A(chǔ),通過提高績效獎金系數(shù),增加重點項目評比獎勵等方式,打破目前合同制員工拿不到傭金,銷售業(yè)績和收入不匹配的局面,實現(xiàn)薪酬分配與考核業(yè)績掛鉤。年底之前啟動47名市級政企客戶經(jīng)理考核工作。

          建立崗位晉升機制,打通一線營銷人員的崗位晉升通道實現(xiàn)能上能下、能進能出的人員晉升、淘汰機制,以充分調(diào)動廣大一線營銷人員的工作積極性,增強隊伍要有新活力。

          集團客戶工作任重而道遠。只要我們在座的每一位同志堅定信心,以積極主動、求真務(wù)實的工作作風(fēng),銳意進取,扎實工作,努力開創(chuàng)集團客戶工作的新局面,集團客戶市場就一定在我們手中,三分天下必有其一!

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