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      1. 中學新進教師培訓發言稿

        時間:2020-08-03 10:49:10 發言稿 我要投稿

        中學新進教師培訓發言稿范文3篇

          在社會發展不斷提速的今天,能夠利用到發言稿的場合越來越多,發言稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾部分組成。你所見過的發言稿是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的中學新進教師培訓發言稿范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        中學新進教師培訓發言稿范文3篇

          中學新進教師培訓發言稿范文1

        尊敬的各位領導、老師們:

          大家好!

          今天,秀英區教育局在這里隆重舉行骨干教師培訓班開班儀式,我能有幸成為其中的一名學員,并作為學員代表發言,感到萬分的榮幸,也無比激動!此時此刻,我們感激和激動的心情難以表達,首先請允許我代表全體學員向關心我們成長,并傾注了大量心血的教育局和市研訓院的各位領導致以崇高的敬意和衷心的感謝!感謝為我們創造了這樣一次難得的提高機會,使我們渴望學習、聆聽教誨的夢想在這里即將變成現實。對將要給我們進行培訓的辛勤的老師和管理-人員付出的知識和汗水表示萬分的感謝!同時,也為結識眾多優秀教師而高興!

          今天,我們在期盼和羨慕的目光中相聚。這次培訓,對于我們全體學員來說,將是一次絕佳的學習機會。隨著新課程改革的不斷深入,我們面對著的問題,無論是觀念的更新、專業知識的儲備還是教學的實際操作,都對廣大教師提出了嚴峻的挑戰,教師是專業人員,需要持續成長,應該具備相當廣泛的專業知識,有能力對自己的教學行為加以思索、研究和改進,并對自己身邊的同伴產生專業影響力。因此,教師成長需要培養,在這個金風送爽的季節里,我們的骨干教師培訓班開學了,相信它會讓我們的雙眸更加明亮,讓我們的智慧火花不斷閃現。

          在培訓班學習期間,我們定會緊緊抓住這一次難得的學習機會、端正態度、嚴格遵守培訓班的管理規定和作息時間。熱情投入,認真學習,并且把所學知識盡快地應用到工作實踐中。在整個學習過程中,我將隨時調整、改進自己的學習和工作方式、方法。努力把培訓與自己的師德修養相結合;把培訓與自己的理論學習相結合;把培訓與自己的課堂教學相結合;把培訓與自己的教研教改相結合。借這一次培訓,夯實自己的理論基礎,轉變教學思想;開闊自己的知識視野,完善知識結構;加強同學之間的交流,廣納博采;理論與實踐結合,學以致用,提高教學科研、實踐創新能力。總之,這次培訓對我們來說既是機遇,也是挑戰,我們會珍惜這個來之不易的學習機會,并以此為契機,努力學習,勤奮工作,在教師專業化成長的道路上,拼搏創新,銳意進。辉谖磥淼慕逃虒W中,發揮骨干教師的“帶頭、凝聚、示范”作用,為秀英區的教育而努力!

          最后祝領導、老師們身體健康,工作順心!祝學員們學習愉快,學業有成!預祝培訓圓滿成功!

          謝謝大家!

          中學新進教師培訓發言稿范文2

        各位領導、各位專家、各位學友:

          大家上午好!

          五天的安師大研修即將落下帷幕,這是交流的五天,我們的友誼伴著江南的陰雨在瘋長著;這更是收獲的五天,有六位專家的講座引領,我們累并快樂著!

          細細回味剛剛過去的九場精彩講座,帶給我們的感觸是豐富的,忘不了孫國正教授飽含深情地說“學了數學史,讓我對數學有了更深入的理解和認識,再看數字,覺得很有感情、親切,了不起!”“數學幫助人們表達更清晰、準確和簡潔,舒暢。∫驗榍逦且环N美!”;感謝沈鴻校長跟我們分享了她自己以及身邊老師的一個個課例;感謝后驊老師跟我們講述翻轉課堂的故事;忘不了葛愛蓮老師用豐富的案例詮釋概念教學是數學大廈的基石,是進行思維的細胞,而教育思想是根基,教育理想則是胚芽;忘不了楊俊嶺校長用幽默而智慧的談吐、充沛而細膩的情感,向我們展示怎樣震住學生,什么是“媚射”——魅力四射。⊥涣岁惪藙俳淌谶\用科學數學的深厚涵養帶我們研習學科數學的課標理念,受益匪淺!更忘不了小數基地的領導和老師們五天來認真的組織,周到的服務,謝謝!你們辛苦了!

          我在想,每一場講座都有很多閃光點,一個個閃光點就是一顆顆種子,會在我們的數學教學生涯里著陸,生根,發芽,只要我們不斷用教學實踐與專業思考的雨露滋養呵護她們,一定會在不久的將來長成根深葉茂的大樹,當我們每位數學老師的心中都有一片郁郁蔥蔥的森林,那么廣大學生心中就會有生機勃勃的數學綠!

          那么,就讓我們為了心中的“數學教學森林”,為了學生心中最美麗也最有力的“數學綠”加油!謝謝大家!

          中學新進教師培訓發言稿范文3

        各位老師:

          大家下午好!

          人貴有自知之明,我覺得自己的工作干得平平常常,與在座的很多積極的,有創造性的班主任相比,差距還很大。王主任讓我發言,覺得很慚愧,就與大家閑聊幾句,算是拋磚引玉吧!

          非常遺憾,時至今日,我和我的同行們仍然不能看到,班主任能成為一個人見人愛,大家搶著干的行業。這是我們的悲哀,也是教育的悲哀。每當家中老人孩子生病沒法守在床前的時候,每當羨慕別人享受天倫之樂的時候,心中最大的愿望就是:等到哪天不當班主任了,一定多陪家人好好玩玩……是學校的信任,使我一直堅持到現在;是學生對我的關愛,使我忘掉了煩惱……

          一.心平氣和,以和為貴,增強凝聚力

          做班主任這么多年,體驗過很多快樂,也有過許多深刻的教訓。我們知道一個班級的凝聚力是非常重要的,我自己感覺我的工作熱情還可以,但是由于對于班級中出現的事情處理不當,使得班級有時也會脫軌。比如,對于犯錯的學生,事情過后我有時還會揭瘡疤。其實,對于這個年齡的學生來說,遺忘是很快的,沒有必要揪住不放,“抓其一點,不計其余”,使得矛盾加劇,其實這些整人的招術都是極其過時的,說白了,是一種很不人性化的文革遺毒。在班級里,一旦出現了“死對頭”,對于班級的殺傷力是相當強的。認識到這個問題后,在學生學習和思想出現問題后,我先是不動聲色,給學生充分的反省時間,靜靜地等待學生心靈的內力產生。其實,對每一個人來說,反省自我都是一種痛苦的煎熬,比別人懲罰還厲害。只要學生有了悔悟的心,就會產生改過的內力,我們的外力通過內力才會起到事半功倍的效果。我的愿望就是,用最輕的懲罰,用最小的外力來達到理想的教育效果。班級就是一個大家庭,和睦才應該成為班級的主旋律。

          二.尊重每一個學生的意見和想法

          在班級管理中,我們很容易給學生貼標簽,認為學習好的學生一好百好,學習差的同學一差百差。特別是在處理班級矛盾中,很少給后進生們表達自己意見的機會。我們經常說的一句話就是:“你不用給別人提意見了,自己要先看自己做得怎么樣,等自己做好了再說別人!”。其實想想:我自己做好了嗎?也沒有做好唉,學生犯了錯,我就沒資格說他們了嗎?比如我們自己帽子戴歪了,班里最差的學生和最好的學生給指出來,對于改正缺點有什么兩樣嗎?在班級里,在處理學生之間,師生之間的矛盾,為什么經常走進死胡同,很多時候都是因為我們的思想率先走進了這個死胡同?此坪唵蔚囊粋道理,卻困惑了我好多年,也使自己冤枉了好多學生。好在現在終于明白了!巴鲅蜓a牢,為時不晚”。在處理矛盾的時候,我盡量忘掉矛盾雙方平時的優點和缺點,用一顆公平的心去對待,對事不對人,漸漸贏得了一些信任,減少了一些損失。

          三.以人為本,以身作則,教人求真

          為了以身作則,鼓勵學生不遲到,我和學生做出承諾:我上課如果來晚了,我就交一元錢作為班費。希望大家也不要遲到。上個學期我一共交了兩元。我們班學生父母病亡或離異的孩子比較多,其中有兩個同學的父母離婚后都在臨沂,他們平時住校,周末再回臨沂。對他們我盡量做到耐心,細心。他們的父母都來過我家送牛奶,請吃飯,我都婉言拒絕了,其中一位家長把幾百元錢提前送到飯店去,跟老板說好了,然后打電話叫我去,我也沒去。

          當然,在班級工作中,迫于當前的教育形式,有很多工作是很讓人頭疼的。比如定教育局規定的一些資料,每學期工作檢查中要向學生灌輸一些與實際不相符合的東西,比如語數外的節數,地方課的開設等等問題。我有很多擔心,擔心自己會把學生在踏入社會之前,教他們學會說假話,也擔心學生的心理承受能力。說實話,每當這個時候,都是我心理壓力最大的時候,比平時起早貪黑抓學習更痛苦。我就在想:天天起早貪黑的,和別人的孩子每天相處十幾個小時,和自己的孩子相處還不到半個小時,就為了這些嗎?我的存在到底對學生成長的影響究竟是利大于弊,還是弊大于利呢?如果弊大于利,我的時間,消耗得還有意義嗎?我究竟是在為誰在當這個班主任?!

          出現這些問題,我總是力所能及地把學生往正面引導,實在解釋不了的,也盡量不去掩耳盜鈴,紙里是包不住火的,玩那些“皇帝的新裝”的把戲是沒用的。如果不管對的錯的都直接讓別人無條件地聽,學生豈不失去了自我?我告訴他們,教育的現狀就是如此,學校也是沒有辦法啊!看看諾貝爾的'獲得情況就知道我們教育的種種弊端了,錢學森早在許多年前就提出了著名的“錢學森之問“:中國學校為什么培養不出優秀的學生?”直到現在也沒有解決。這是目前的現狀所決定的,相比社會,學校也只是滄海一粟!好好學習,中國的現狀的改變,祖國的未來,只有靠同學們了。

          四.制定合理的班級量化制度,不徇私情,實現公平教育的理念

          俗話說:“沒有規矩,無以成方圓!敝贫ㄒ惶缀侠淼牧炕贫龋沟脤W生平時有一個行為的規范,不能光靠那些所謂的“假大空”的政治運動般的口號來約束人心,那種口號雖然一時能讓人熱血沸騰,卻沒有持久的生命力。時間長了,還會把人心搞皮條了。只有人性化的制度,堅持公平的實施,才會有效。當然,制度的制定不宜太細,太栓人,過于精嚴的制度會使人失去靈活性。從古代炎黃時期的“畫地為牢”我們不難看出,古代人的因為有了心法的約束,所以做錯了事,給把他畫個圈,他就不會出去。而法律制度是因為隨著人類道德水平的下降,給人類道德制定的最底線,它同時帶有人的主觀性,世上沒有絕對完美的制度,稍有不慎,就會對人的行為產生錯誤的引領,甚至在歷史上,從古到今,也出現過許多偏離道德的現象,所以才會一改再改。所以法律的增多恰恰是人類文明倒退的表現。如果人人都能自覺守住道德,把道德看得高于一切,那還用制定法律嗎?

          所以在制定班級量化的時候,我就把學生的道德方面的比重加大,以道德引領班風。每星期,我都會帶領學生學習祖國優秀的傳統文化,并且讓學生與現實結合,寫出自己的體會,我自己親自全批全改,并加入班級量化分,批改的過程也是一個享受的過程。我還把平時的助人為樂,拾金不昧等等也都加入量化,每個月一清算,利用賣廢紙或飲料瓶的錢給學生發獎,對于三好學生或縣級三好學生的評定也全部以量化為準,避免我自己的個人喜好或學生投票帶來的私情影響。

          我就說這么多吧,暑假還沒有過去,自家人隨便閑聊,想到哪說到哪,很多話可能都沒經過大腦過濾。說的不對的,請多多包涵埃謝謝!

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