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      1. 小學畢業班教師座談會發言稿

        時間:2022-07-25 17:11:11 發言稿 我要投稿

        小學畢業班教師座談會發言稿

          在現在的社會生活中,發言稿在我們的視野里出現的頻率越來越高,發言稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。怎樣寫發言稿才能更好地發揮其做用呢?下面是小編精心整理的小學畢業班教師座談會發言稿,歡迎大家分享。

        小學畢業班教師座談會發言稿

        小學畢業班教師座談會發言稿1

        尊敬的各位領導、老師們:

          大家下午好!

          六年級是小學階段的關鍵時期,其教學質量在小學階段中占有特殊的地位,是學校整體教學水平的集中體現,這個階段學生成績的優劣與否將為學生的未來發展起著關鍵性作用。所以,六年級是學校教學質量的窗口,小學畢業班的整體質量水平,在很大程度上也反映著我們每個學校的工作水平。為深化教育教學改革,進一步提高我鄉畢業班的教學質量,同時也為六年級的教師提供一個相互交流、學習和借鑒的平臺,經過精心策劃和仔細研究,決定召開20xx年的畢業班教學教師座談會。,目的就是要在抓畢業班工作方面形成共識,在抓好畢業班工作方面形成合力,從而提高畢業班的教育教學質量。

          如何提高畢業班的教學成績,我談談個人的看法:

          一、要堅持向課堂要質量,激發學生興趣,力求課堂教學高效性

          教師要以學生發展為主,向課堂40分鐘要效率,關注全體學生,班主任及任課老師要認真了解分析學生的思想和學習狀態,及時解決有關問題。關注學生學習間的差異性,以談心等方式抓好學困生的轉化工作,從思想、情感、態度上關注學生的弱勢學科,在班級中營造拼搏氛圍和競爭態勢,調動全體學生學習的積極性。利用家訪等形式向學生家長介紹當前教育的形勢,提出學校抓好畢業班教學質量的設想,在取得家長的重視和配合之下,實現家校的共同努力,齊抓共管,提高學生的成績。

          二、要做到向訓練要質量,力求作業檢測有效性。

          鼓勵教師結合本班情況,從班級實際出發,認真篩選提供的資料,編制一些適合本班特點的練習,供學生使用,充分發揮了教師的主觀能動性。特別提倡各教師認真分析縣教研室的試卷特點,找出自身各學科教學環節中存在的問題,有針對性地對學生進行輔導和復習指導。

          學生的作業怎么設計?我們要思考三點:為什么練?練什么?怎樣練?在此基礎上,同科教師設計同步訓練題。要認真組織單元檢測和分析,做好成績的收集和統計,重點查看檢測的平均分、優秀率、合格率等情況,以便學校及時了解畢業班教學情況,不要將學生成績進行排隊,檢測數據僅供學校教學分析參考。學生要整理老師發下的試卷,記錄其中錯題,難題,并重新做一遍,這很重要。

          三、要保證向時間要質量,力求培優補困針對性。

          要求教師了解學生學習情況,制定落實幫扶計劃,完成幫扶任務。教師要掌握學生學習情況和部分學生的“偏科”現象。根據具體情況制定幫扶計劃,每個教師要幫助幾名學生,關心愛護他們,幫助輔導他們,增強他們的自尊心和自信心,培養他們的學習興趣,讓他們走出困境。

          大家都知道,優等生好教,學困生頭痛。但評估是面向全體學生,所以做好學困生的輔導,提高及格率是提高班級成績的重要途徑。對于學困生的輔導我認為一要加大課后輔導力度,二要注意方法,學困生的輔導不限于學習知識的輔導,首先要激發他的求知欲和上進心,讓他們想讀書,學困生往往有知識的缺陷所以教師往往要替學困生多補課,教給他們學習的方法,提高他們的.技能。這樣就能激發他們的興趣和求知欲。

          各位老師,學校選定你們,把這副重擔扛在你們肩上,這既是學校對大家的信任,也是學生、家長對大家的期望。希望大家滿懷信心,挑起重擔,負起責任,忘我工作。讓我們攜起手來,加倍努力,力爭使今年的畢業統考有一個歷史性的突破!

          謝謝大家!

        小學畢業班教師座談會發言稿2

          作為學校分管教學的副校長,我做的還很不夠:對畢業班教學情況了解不夠,對畢業班差生情況掌握不準,進行隨堂聽課時間不多。我想在這一年里和我們六年級教師多聯系聯系,多交流交流。今天召開會議,目的就是加強畢業班管理,促教學成績提高。我們就是盡早安排,提前部署,想把本屆畢業班成績提高些。下面向大家談談我的觀點和想法:

          一、既要提高認識,又要充滿信心

          我們要明確畢業班質量的四個“重要性”和四個“一流”——畢業班質量是學校辦學質量的重要指標;是檢驗教師教學成果的重要指標;是反映學生階段性學習的重要里程碑;是體現學校管理水平的重要窗口。補缺補差敬業奉獻精神要一流;自覺遵守校紀校規要一流;學科之間團結協作相互支持要一流;家長社會對教師滿意度要一流。

          二、既要有憂患意識,又要有必勝的信心。

          我聽有些老師講,這一屆學生差生多,輔導有困難,這是大家具有憂患意識,但我們不能失去信心,說不定別的學?赡芎臀覀儾畈欢,說不定還沒有我們強,我說這話的意思不是自我安慰而是我們大家要有信心

          三、既要有決心,又要有方法。

          1、抓實課內外訓練,確保堂堂清,日日清。熟練完成好書上的練習題,用好單元測試。

          2、堅持提優補差,個別輔導。(確保合格率,提高優秀率,消滅低差率。)

          3、充分挖掘資源,緊密家校聯系。(利用早讀和下午時間,盡量給予指導,家校聯系、個別談話,形成家校合力,共同教育。)

          四、既要重視知識傳授,又要重視興趣、能力、習慣的培養。

          五、既要關注學科成績,又要關心學生身心健康。

          一是嚴抓班級紀律,著重從思想上教育學生。思想的好壞是提高成績的前提,沒有一個好的班級集體,良好的學習氛圍,談成績就會成為一句空話。對畢業班的管理要從嚴、從細,要剛柔結合,齊抓共管。

          二是付出真愛,關愛學生。

          三是各科教學要形成合力,分清主次,合理按排時間,合理使用時間。

          四是同科教師在教育教學過程中要注重交流,互相取長補短,要做到資源的共享。

          五是關注學生的安全。

          六、既要加強師師溝通,又要加強師校溝通。

          發揮團隊精神,我們六年級是捆綁在一起的,是個整體,要有個“一榮俱榮,一損俱損”的思想,決不要單打獨斗、孤軍奮戰。只有大家團結一致,才是戰無不勝的法寶。

        小學畢業班教師座談會發言稿3

        各位老師:

          今天,我們全體六年級任課教師聚集一起,共同探討本屆畢業班的工作,目的就是在抓好畢業班工作方面形成共識,在抓好畢業班工作方面形成合力,從而提高畢業班的教育教學質量,今天的會議程序:先由我代表教導處作個中心發言,然后請各位教師代表就自己任教的科目、班級管理等,分析本班學生學習狀態,談談教學中存在的問題和困惑,并說說自己的決心、努力的方向和提高教學質量的方法和策略。最后由學校詹校長、胡校長給我們的工作作具體要求。

          首先我代表學校對大家的辛勤工作表示衷心的感謝,今年我剛剛擔任學校教育教學工作,在很多方面還不是很了解,我也希望今天在座的老師們能對我現在和今后的工作提出寶貴的建議,共同為學校教育教學質量的提高努力。

          六年級是小學階段最后一年,不管哪個年級,教育教學壓力和任務都比不上六年級大,因為到了這個時段學生的心理、生理都發生了重大的變化,思想波動較大,工作難度也增大。再加上我們核心壓力,質量壓力,區教育局統考。無疑體現了畢業班的質量對一所學校而言是相當重要的,其重要性體現在四個方面:畢業質量是檢驗教師教學成果的重要指標;畢業質量是反映學生階段性學習的里程碑;畢業質量是學校辦學質量的重要指標;畢業質量是體現學校管理水平的重要窗口。這學期我擔任六年級科學課的教學,也加入到我們六年級教學第一線,我身感任務艱巨。

          提出建議和努力的方向:

          1、既要有憂患意識,又要有必勝的信心

          大家認為本屆六年級成績不好,形勢窘迫,不盲目樂觀,這就是憂患意識的表現,但是我們也不能失去信心,說不定別的學校和我們差不多,說不定比我們還要糟,問題總是存在的,重要的是我們要有解決問題的決心和辦法。今天我們在一起,召開六年級教師會,我認為會議的目的應該是給我們六年級老師打氣、鼓勁。我也相信既然學校把畢業班交到大家手里,在我們共同努力下,一定能克服困難,不負眾望,取得優異的成績。

          2、既要有決心,又要有方法

          有位哲人說:“世界上一切的成功、一切的財富都始于一個信念!始于我們心中的夢想!”心中有目標,工作才有動力。對于我們六年級老師我想應該抓好這幾個方面的工作:

         。1)抓安全。要繼續抓好安全工作、培養學生良好的行為習慣。安全工作是我們首要工作,是重中之重,新的學期,我們以安全作為一切工作的前提。我們必須對此高度重視,切不可松懈。我們要把學生的思想穩定工作抓好,要及早發現苗頭,對他們多談話、多交流,還要講究方法,對癥下藥。要加大"問題生"的教育,一定要把孩子放在自己的視線下,關注孩子的一舉一動,一言一行。要嚴抓班級紀律,著重從思想上教育學生。對畢業班的管理要從嚴、從細,要剛柔結合,齊抓共管。確保孩子有一個良好的狀態,讓每一個孩子都做合格的小學畢業生!

          在這里我還要強調一點,我們在教育學生時要有愛心,要有耐心,切忌教育方法簡單粗暴,急于求成,絕對不能出現體罰和變相體罰,這也是教育的安全。

         。2)抓質量。質量是生命線,一所學校的生存和發展,要靠教學質量來支撐。我們只能成功,不能失敗。所以,我們一定要有質量意識。

         。1)制定好科學的教學計劃。按計劃有序推進教學工作,決不能眉毛胡子一把抓,也不能想到哪,上到哪。要堅持輔優補差,個別輔導。充分利用一切可以利用的時間,如早自習、午休的等時間。

         。2)從課堂教學著手。向課堂教學要效益是我們今天的唯一出路。一是抓好備課關;研究六年級的課程標準、注意捕捉教改信息,了解新的教學動態,有效提高課堂效率。反對"滿堂灌"和"滿堂練",要做到"講""練"結合,"教""學"并重,倡辨質疑,激疑啟思,活化課堂教學氛圍,提高課堂教學效益。二是教務處管理要從常規抓起,要及時反饋學生對教師的教學要求;要突出對教學常規的檢查。

         。3)不放過每一個學困生。從最后一名抓起,從最薄弱的學科抓起,不放棄任何一名學生。并且只有把學困生抓在手上,才能大面積地提高教育教學質量,如果不問差生的事,幾個差生會影響一大片,一個班級,甚至是一個學校。所以對學困生不能放松要求,要特別關注,付出真愛。

         。4)最大限度地利用時間。明確學習任務,形成做事前思考的習慣,課堂上力求當堂掌握。誰贏得時間,誰就能贏得最后的勝利。

         。5)要強化訓練?茖W訓練是提高教學質量致勝的法寶。遵行"教師為主導,學生為主體,訓練為主線"這三個教學原則。我們要練規范、練速度、練重點、練能力。

         。3)抓團隊。任課老師要齊抓共管。各科教學要形成合力,分清主次,合理按排時間,合理使用時間。同科教師在教育教學過程中要注重交流,互相取長補短,要做到資源的共享。

          要求老師與老師、老師與學校領導之間加強聯系與溝通。老師與老師之間,要有一個統一的思想,那就是我們六年級是捆綁在一起的,是個整體,要有個“一榮俱榮,一損俱損”的思想,決不要單打獨斗、孤軍奮戰。只有大家團結一致,才是戰無不勝的法寶。

         。4)抓家校。加強與家長交流與溝通,取得家長的支持(家訪、家長會、請家長到校等方式)。班級管理工作如果單憑學校來完成,那是很不夠的,只有讓學生家長參與其中,才能更全面的搞好學生的管理工作。學校和家長共同配合,形成合力,畢業班的各項管理工作才能日臻完善。

          老師們,學校把六年級畢業班這副重擔交給我們,這既是學校對大家的信任,也是學生、家長對大家的期待,大家應該挑起重擔,負起責任,忘我工作,為學校質量提高再作貢獻。今天的會議既是提升六年級教學質量的動員會,也是明確目標、加油鼓勁會。20xx年我校各項工作已經取得優異成績,為我們六年級老師在新的學期立下了標桿,為努力進取,再創佳績增添了動力。我希望在座各位在今后工作中,能再接再厲,用堅定的信心和不懈的努力迎接六月的挑戰,給學生、家長、也給我們自己一個滿意的答卷。

        小學畢業班教師座談會發言稿4

        老師們:

          大家好!我們全體畢業班教師齊聚一堂,共同探討交流六年級畢業班的教學與管理工作。我想說兩個方面內容。

          一、質量

          一流的教學質量比一流的校園更為重要,那是學校的生命線。而一流的質量來自于我們六年級老師的對教育事業的奉獻,中布小學教育的生存和發展,你們擔當了重任。對此,我們有了深刻的認識,并在這方面下了很大的力度。你們中間有的教師有豐富的教學經驗,希望你們團結協作,心往一處想,勁往一處使,汗往一處流,互相關心,互相支持,互通有無。有經驗的教師要和其他老師分享自己的教學經驗,共同探討教學的方法和策略。

          二、管理決定成敗

          1、進一步強化目標管理,團結協作,明確責任

          俗話說,生活沒有目標就像航海沒有羅盤。同樣,教師、學生也應該明確各自的奮斗目標。因為有了明確的目標,就有壓力,有了壓力就會產生前進的動力,再加上踏踏實實的行動,才能獲得理想的結果。

          要求學生明確自己學習目標,并細化自己的目標。每個階段乃至每一月、每一周、每一天甚至每一節課都有明確的學習任務,教師要對每人、每天做的每一件事進行提醒、監督,強化“今日事,今日畢,決不給明日”的觀念。

          各班要圍繞目標開展工作,讓目標成為畢業班師生工作和向上的原動力。

          2、充分發揮班主任的管理作用

          一個優秀的班級背后必定有一個成功的班主任。一個班級的成功取決于班主任的管理理念與管理行為,班主任是班級成功與否的關鍵,是班級的靈魂,更是畢業班工作的主帥。班主任要守好管好一個班,讓本班師生呈現出最好的精神面貌,為此,班主任做到“五勤”:眼勤,多觀察;嘴勤,多提醒;手勤,多指導;腿勤,多深入學生;腦勤,多思考現狀與發展策略;希望班主任做到“身體力行”,在學生到校之前到校,在學生離校之后離校,并且每天反復巡視班上。一是成為學生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一名學生的學習情況和思想動態,對癥下藥,隨時調整自己的思維策略。班主任的核心作用還表現在與教師的聯系上,成功的畢業班班主任帶完一屆畢業班后有很大的成就感。

          3、思路決定出路

          畢業班工作很復雜,既要做好教學工作,又要管理好學生,但我們必須注意分清主次和重點,必須講究策略,用以前的管理方法對付今天的畢業班工作不一定有好的效果,所以我們也應該有新的思路和策略。

          畢業班的老師意味著追求、使命、奉獻和智慧。學校把畢業班這副重擔交給你們,這既是學校對大家的信任,也是學生、家長對大家的期待,你們拿出勇氣和信心,精誠團結,全力以赴,相信你們一定能再鑄輝煌!

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