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      1. 競聘的演講稿

        時間:2020-11-05 10:35:30 競聘演講稿 我要投稿

        關于競聘的演講稿范本

          篇一:關于競聘的演講稿范本

          尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

        關于競聘的演講稿范本

          首先感謝局黨委,給了我這次竟聘的機會。 本人***,現年**歲,**員。***年參加工作,曾在郵政營業、儲蓄前臺做營業員,***年開始做***員,有豐富的郵政工作經驗。競聘上崗是干部選拔任用制度的一項重大改革,實踐證明,本著公平、公正、公開的原則,走群眾路線,以德才兼備為標準,采取竟聘的方式,選拔任用干部,具有民主性和科學性,有利于調動干部的積極性和創造性。因此,我完全擁護局黨委推行的這一改革舉措。

          一、我之所以競聘這個職位,是因為我具有以下三個優勢:

          1、有較為扎實的專業知識。自參加工作以來,我始終不忘記讀書,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。

          2、有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養,以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,言行與各級黨委保持高度一致,踏實干事,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高,能夠勝任市場部工作。

          3、有較好的年齡優勢。身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。

          二、擬聘后的工作設想 如果我在這次競聘中,能夠得到領導的認可和同志們的信任,我將認真履行職責,努力完成領導交辦的各項工作任務。

          1、支撐競爭性業務和提高管理水平為重點,切實抓好郵政各專業務、改造和優化。充分發揮市場部主管的參謀和助手作用,在工作中,恪盡職守、銳意創新,做到敢出主意、

          善出主意、會出主意,積極協助領導做好各項工作。

          2、提高郵政業務管理水平,確保郵政各項工作安全穩定運行。不斷增強政治責任感和使命感,發揮自己的主觀能動性,想領導者之所想,謀領導之所謀,積極主動地想問題,辦事情,凡事把各項服務都做在領導決策前,同時注意做好經驗總結,發現問題及時糾正,切實做好協調和督辦工作,經常深入基層,調查研究,反饋工作中存在的問題和不足,為領導調整工作思路和決策服務。促進全局各項工作的順利進行。

          3、立足實際,加強電子化支局的規范化工作,要從面向支撐生產逐步向面向經營、管理和決策轉變。

          4、加強郵政業務、管理等各方面的綜合技能,通過深層次、有重點、系統化培訓,逐步培養出一支能夠掌握核心技術、綜合素質優良的技術隊伍。加強與各地市局業務經驗的交流。

          7、工作要有創新。無論是工作思路、工作方法,都要敢干突破舊思想、舊觀念的束縛,全方位、多角度地思考問題,同時進行創造性思維,講求“拿來主義”、總結舊有經驗和創造新方法,使市場部的工作充滿生機和活力。

          8、繼續保持和發揚廉潔自律、克已奉公的優良傳統和作風,正視自己,擺正位置,謙虛謹慎,自覺接受領導和職工的監督。

          各位領導、同志們,以上是我對自己的客觀評價和任職后的工作想法,希望領導和同志們給我以大力的支持。

          謝謝大家!

          篇二:關于競聘的演講稿范本

          尊敬的公司領導、各位同事們:

          大家好!我叫XX。我競聘的崗位是市場部副經理。首先,借此機會感謝公司給予這次鍛煉的機會,感謝公司領導對我的培養,感謝各位同事在工作、生活中給予的關心和幫助。我十分珍惜這次競聘機會,希望能通過競聘鍛煉自己,提高自己。無論結果如何,我認為能夠參與競聘的過程本身就意義重大。我深知擔任此崗位責任的重大,能力要求的更高。但是,我堅信自己的實力,挑戰自我,戰勝自我。 我競聘這一崗位的優勢有如下幾點:

          一、具有過硬的思想素質。5年的工作錘煉,培養了我吃苦耐勞、踏實苦干的好品質、好作風,從思想上都得到了很好的鍛煉和提高。工作中我愛崗敬業,遵紀守法、遵守公司的各項規章制度,嚴守職業道德,保守商業機密,尊重領導,團結同事。工作態度積極,能主動放棄正常休假和節假日等休息時間,全身心地投入到工作中去,為了集體利益,犧牲個人利益。

          二、具有較強業務能力。幾年來,我十分注重業務能力的提高,從各方面加強業務知識的學習。使自己在與客戶交談中始終處于主導地位。同時,我還認真學習銷售的基本知識和銷售技巧,用專業理論來指導自己的工作,使自己具備較強的業務工作能力。

          三、我對人熱情,辦事耐心,有較強的協調能力。不管是內部或外部出現的各種問題都能很快的得到解決并有很好的結果。這一點,對于

          市場經理來說是不容忽視的素養,銷售本事就是服務。對自己身邊的姐妹兄弟我會對他們作認真細致的思想工作,我會關心他們的工作和生活。對自己的顧客我會耐心傾聽他們的要求,細心處理他們的每一件事,用心解決他們的問題。

          下面介紹一下我的工作方法:

          一.完成上級下達的任務目標。

          我采用以下方式,協助經理將任務目標數字化,并將其進行分解,制定任務分配方案,將全年任務額分成上半年,下半年,在細化,按人頭、月份進行分配。

          二.完善團隊,使之成為完整的團體,活躍的組織,有戰斗力的團隊。 銷售團隊的激勵措施:有效的銷售=良好的溝通+有效的規劃。營造氛圍來提高員工的素養、創造團隊的文化精神。推行培訓計劃,學習產品知識、銷售技巧,使大家更加了解公司的理念,更有效的去推銷自己;通過學習,員工們相互溝通銷售經驗、交流銷售技巧,傳遞新信息、新方法。

          三、市場調研分析

         。1)制定競爭對手、行業信息、公司產品信息等市場調研計劃,全面展開市場調研工作;

          (2)分析總結調研信息,確定調研結果,為公司的總體戰略制定提供相關依據;

         。3)策劃、組織市場活動,安排公司產品宣傳,并反饋總結所有信息、收集和應用產品市場信息;

         。4)策劃新品的上市和已有產品的更新換代,包括:計劃的制定、實施,廣告創意,宣傳文章的撰寫及活動的策劃、實施;

         。5)協助銷售部門的銷售工作,維護供方關系。

          四、勇于探索和創新,向上級提供寶貴建議。

          定期與各部門經理進行一次市場情況的分析報告,將市場情況及時歸納和總結,與上級溝通,解決問題。

          六、自我學習自我完善的提高。

          對我自己更要要求嚴謹,要不斷去充實自我,與自己的團隊一起努力,一起奮斗,同甘共苦。

          如果我能競聘上這個崗位,這是大家的厚愛和鼓勵,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神,履行職責,以實際行動證明自己。把提高銷售業績作為我工作的重中之重和不懈的追求。

          篇三:關于競聘的演講稿范本

          尊敬的公司領導、各位同事們:

          大家好!我叫XX。我競聘的崗位是市場部副經理。首先,借此機會感謝公司給予這次鍛煉的機會,感謝公司領導對我的培養,感謝各位同事在工作、生活中給予的關心和幫助。我十分珍惜這次競聘機會,希望能通過競聘鍛煉自己,提高自己。無論結果如何,我認為能夠參與競聘的過程本身就意義重大。我深知擔任此崗位責任的重大,能力要求的更高。但是,我堅信自己的實力,挑戰自我,戰勝自我。 我競聘這一崗位的優勢有如下幾點:

          一、具有過硬的思想素質。5年的工作錘煉,培養了我吃苦耐勞、踏實苦干的好品質、好作風,從思想上都得到了很好的鍛煉和提高,能夠從思想上和行動上與上級保持高度一致,具有較強的“服從意識”、“服務意識”和“大局意識”。工作中我愛崗敬業,遵紀守法、遵守公司的各項規章制度,嚴守職業道德,保守商業機密,尊重領導,團結同事。工作態度積極,能主動放棄正常休假和節假日等休息時間,全身心地投入到工作中去,為了集體利益,犧牲個人利益。

          二、具有較強業務能力。幾年來,我十分注重業務能力的提高,從各方面加強業務知識的學習。使自己在與客戶交談中始終處于主導地位。同時,我還認真學習銷售的基本知識和銷售技巧,用專業理論來指導自己的工作,使自己具備較強的業務工作能力。

          三、我對人熱情,辦事耐心,有較強的協調能力。不管是內部或外部

          出現的各種問題都能很快的.得到解決并有很好的結果。這一點,對于市場經理來說是不容忽視的素養,銷售本事就是服務。對自己身邊的姐妹兄弟我會對他們作認真細致的思想工作,我會關心他們的工作和生活。對自己的顧客我會耐心傾聽他們的要求,細心處理他們的每一件事,用心解決他們的問題。

          “寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。機遇永遠屬于那些有準備的人。

          下面介紹一下我的工作方法:

          一.完成上級下達的任務目標。

          我采用以下方式,協助經理將任務目標數字化,并將其進行分解,制定任務分配方案,將全年任務額分成上半年,下半年,在細化,按人頭、月份進行分配。

          二.完善團隊,使之成為完整的團體,活躍的組織,有戰斗力的團隊。 銷售團隊的激勵措施:有效的銷售=良好的溝通+有效的規劃。營造文化氛圍來提高員工的文化素養、創造團隊的文化精神。推行培訓計劃,學習產品知識、銷售技巧,使大家更加了解公司的理念,更有效的去推銷自己;通過學習,員工們相互溝通銷售經驗、交流銷售技巧,傳遞新信息、新方法。

          我的夢想:我希望我們可以成為這樣的團隊---鷹雁團隊。鷹一樣的個人,雁一樣的團隊。當每只雁展翅高飛時,也為后面的隊伍提供了“向上之風”;“V”字型的隊伍為雁群增加了隊伍的飛行范圍。告訴我們——在分享團隊默契的人能互相幫助,更輕松的到達目的地。

          因為他的旅程建立在彼此的信任上!

          當前導的雁疲倦時,它會退到隊伍的后方,而第二只雁則飛到他的位置填補。告訴了我們再艱難的任務需要輪流的付出,我們需要尊重,保護每個人的獨特技術、才能天分及資源。

          當某只雁偏離隊伍的時候,它會立刻發現單獨飛行的辛苦與阻力,就會立即飛回隊伍中,啟發我們若我們遇到問題時,就應回到隊伍中,跟隨著領隊者到達目的地;我們會樂意接受他人的協助并協助他人。 當某只雁生病時會有兩只雁飛出隊伍,跟在后面幫助并保護它;告訴我們會在困境中彼此保護,在順境中茁壯成長。最終形成一支在壓力巨大,時間緊迫,信息不充分的情況下仍能快速決策并堅決執行的鷹雁團隊。

          三、市場調研分析

         。1)制定競爭對手、行業信息、公司產品信息等市場調研計劃,全面展開市場調研工作;

         。2)分析總結調研信息,確定調研結果,為公司的總體戰略制定提供相關依據;

         。3)策劃、組織市場活動,安排公司產品宣傳,并反饋總結所有信息、收集和應用產品市場信息;

          (4)策劃新品的上市和已有產品的更新換代,包括:計劃的制定、實施,廣告創意,宣傳文章的撰寫及活動的策劃、實施;

         。5)協助銷售部門的銷售工作,維護供方關系。

          四、 市場督察

         、 服從領導安排,按要求完成下達任務

         、 對銷售政策的確實施行,銷售人員的經濟行為進行監督和考評,作為市場部經理考評業務員業績的依據之一。

         、 對客戶的資信能力進行考評,定期訪問客戶。

         、 對反饋信息的處理和解決負有監督和執行職責。

         、 對銷售人員的市場開發及其能力培養負有傳、幫、帶的義務。 ⒍ 定期深入市場進行調研,并向公司提交調查報告。

          五、勇于探索和創新,向上級提供寶貴建議。

          定期與各部門經理進行一次市場情況的分析報告,將市場情況及時歸納和總結,與上級溝通,解決問題。

          六、自我學習自我完善的提高。

          對我自己更要要求嚴謹,要不斷去充實自我,學習公司的理念,學習專業知識,不做快樂的污染者,與自己的團隊一起努力,一起奮斗,同甘共苦。

          要從我做起,加強學習,努力營造一種濃厚的學習氣氛,自覺從更高、更深的角度領悟行業特點,不斷提高思想素養。通過對國家和公司下發的各項法令法規及政策文件的學習和對行業銷售基礎知識的學習,努力在“掌握必備知識,提高業務素質,增強專業技能”等方面下大功夫,從而提高服務水平和工作技能。

          如果我能競聘上這個崗位,這是大家的厚愛和鼓勵,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神,履行職責,以實際行動證明自己。以百倍的努力感謝領導的信任與支持。把提高銷售業績作為我工作的重中之重和不懈的追求,最大限度的追求“高銷量、高業績、高利潤”。為此,我要進一步端正工作態度,繼續以踏實的工作作風,創新的銷售措施,緊緊圍繞“抓大不放小”的銷售思路,努力開發大客戶,重視小客戶。工作中迎難而上,不斷進取,竭誠盡智,用出色的業績報答領導的關懷和同事們的幫助。如果我未能競聘成功,我也會祝福其他同事,說明自己與領導的要求還有一定的差距,我將一如既往的干好本職工作,繼續保持良好的工作狀態和進取精神,找準工作中的不足,及時修正,提高自身的綜合素質和工作技能,努力成為一名“讓領導放心,讓客戶滿意”的銷售人員,為公司做出自己應有的貢獻。

          最后,以一副對聯來結束我的演講。上聯是“勝可喜,寵辱不驚看花開”下聯是“敗無悔,去留無意隨云卷”,橫批“繼續工作”。

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