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      1. 部長競聘演講稿

        時間:2022-03-15 17:30:25 競聘演講稿 我要投稿

        關于部長競聘演講稿集錦十篇

          演講稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。隨著社會一步步向前發展,演講稿的使用越來越廣泛,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編整理的部長競聘演講稿10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        關于部長競聘演講稿集錦十篇

        部長競聘演講稿 篇1

        尊敬的各位部長,主席們:

          你們好,我今天很榮幸能站在這里競選職務,我今天所競選的職務是大型活動項目部副部長,我希望能在大家的贊同下成為上一屆的接班人,把工作做得更好,更有成就。

          我叫**,來自地科院地質**班,性格開朗、大方而有積極向上。我到社聯來快兩個月了,但在經驗上相對于大家來說還只學到個皮毛,但我相信在以后的工作中會更加沉穩。既然**靠積累經驗當上了主席,我相信在社聯里學到的東西能讓我在社會上越走越順。

          當我剛進社聯的時候,對什么都感到很新鮮,不久心情平靜了下來,但還是在里面碰到了很多麻煩,正是這些麻煩迷住了我,因為他們讓我學到了很多東西,比如進社聯的第一天,在會議上就被主席批了一次,剛開始有點不開心,后來仔細一想,這告訴了我,以后在會上應該注意自己的表現,這就會讓我以后在工作會議上少走點彎路。項目部的工作讓我深刻體會到了與其他部門的不同,即他是由人力資源部和外聯部組成的,他所承擔的責任是任何部門都無法抵抗的。僅僅在一個多月的時間里我就被這個特殊部門深深吸引住了。

          如果我有幸當選為副部長,我將做好以下幾方面的工作:

          首先,我會嚴格要求自己,不論在學習、工作,還是生活上,我都要起到模范表率作用,要經得起領導,老師和廣大同學的監督、考驗。

          其次,在我上任之后,我會和部長,負責人一起全面、深入地對部門工作做一次調整,找出不足之處及存在的問題,發現閃光點和值得發揚、繼承的好方法,好策略。將好的方面加以宣傳、發展,把那些問題和不足之處,加以整理,編入工作計劃,再逐個逐個的解決好。

          再次,針對部門存在的問題,在整個部門的團結下加以整頓,讓大家和領導們都贊嘆不已。

          如果我能當選副部長,我將盡力把工作做得更出色、更有成就,因為我有干好工作的信心和決心,希望各位能給予我支持和鼓勵,讓我在這條戰線上抗戰到底,直至取得抗戰的順利!

          我的演講完畢,謝謝大家!

        部長競聘演講稿 篇2

        各位會長、部長、干事:

          大家好!很高興今天能站在這里參加武協部長的競選,我是企劃部的**!今天我要競選的職位是企劃部部長。

          在過去一年里,文武薈萃晚會和每一個活動的舉辦,讓我學會了應該合理地安排人員!應該周密地考慮各種未知的突發狀況,從而冷靜果斷地應付!在我們部門和諧的相處下,我學會了如何和上級相處,如何與同事交流溝通,也學會了如何將一個部門建造成團結的部門!在部長的培養下,我認識到,一個部門的負責人,要能為上級分憂,既要熟悉本部門的全部工作,又要能為上級獻計獻策推動武協的開展;既是推進活動進程的組織者,又是積極投入實際工作的參與者;既要明確職責,協調好各方面的工作關系,當好參謀,又要通過溝通和調節處理好與部門與同事的關系,成為橋梁與紐帶!

          在過去的一年里,工作經驗和能力的積累,使我覺得我有能力肩負這一重任,我也很期待能成為武協的一份子,和大家一起努力讓武協發展得更好!我愿意接受上級和干事對我的挑選、考驗!

          對于我來說,工作沒有最好,只有更好!如果我當上了部長!我會盡我所能協助會長來發展廣極武術協會!讓武協發展得更好,讓武協成為一個更團結、更和諧的協會!同時,我會做到一個稱職的部長!我會把我學到的毫無保留地教給下一屆,培養出更好的干事!如果這次我競選失敗,無論什么原因,我都不后悔我參與競爭的選擇。我會向競爭的優勝者學習,為以后自己的成長積累經驗。

          最后我真的感謝武協、和我的部長在這一年來給我提供了鍛煉的機會!我堅信,通過今天的洗禮,明天的我必將受益匪淺!

        部長競聘演講稿 篇3

        各位領導、同志們:

          大家好!我競爭的崗位是經營部副部長,分管用電監察、線損、計量等工作,F將我個人的基本情況、對此崗位的認識以及受聘后的工作思路向大家做一簡要介紹

          我xx年xx月出生,現年xx歲;20xx年,在xx中學學習;20xx年考入華北礦業高等專科學校機械設備自動化專業,20xx年畢業取得大專學歷;1998年,在工作之余考入華北電力大學電力系統自動化專業專升本函授班,20xx年畢業取得本科學歷及學士學位

          20xx年xx月份,我進入xx電力局計量室,從事表計校驗工作,1997年底開始擔任計量室主任職務,20xx年科室合并后改任經營科副科長,分管計量工作,后又兼管用電監察、線損等工作至今

          xx年多的工作實踐使我深刻的認識到,電力局作為一個企業,經營工作的好壞直接影響到我局的經濟效益,也決定了我局能否正常運轉、正常開展其他工作;經營部是我局唯一主管經營工作的歸口單位,其重要性不言而喻。線損、計量、用電監察等工作是經營工作中不可忽視的環節,做好這些工作是搞好經營工作的基礎。

          如能受聘,我將認真做到以下幾點:

          1、聽從部長領導、服從指揮,做到令行禁止,保持整體步調的統一;同時從自身做起,時刻維護經營部領導班子的團結

          2、以身作則、嚴格管理,帶好本班組的隊伍;明確分工、明確責任,讓大家感到人人有事干、人人有壓力,人人都有自己存在的必要性

          3、分清重點、科學安排,全面完成全年任務目標及各項臨時任務。

         。1)加強用電監察力度,通過營業性普查、專項檢查、跟蹤抄表等多種形式,徹底堵塞經營管理中存在的漏洞。

         。2)進一步完善計量管理制度,確保計量表計準確運行,維護供用電雙方的合法權益。

         。3)強化現場管理,掌握第一手資料,為開辟降損節能新途徑積累實踐經驗。

         。4)認真學習創一流文件,領會精神實質,將創一流工作融會到日常工作之中,使日常工作更加規范。

          xx年多的工作實踐鍛煉了我,我有信心、有能力、有精力做好分管這些工作的經營部副部長,成為部長的得力助手,為完成全年任務指標、推動我局的健康發展做出自己的努力。如果不能受聘,我也將微笑著走向明年,走向明年競爭上崗的講臺

          希望能得到大家的支持!

        部長競聘演講稿 篇4

          尊敬的學生會主席團:

          20xx年9月份,我通過院學生會宣傳部的考核被留用,從此開始了在宣傳部一年的工作。

          在這一年中,從最初的迎新晚會,到后來的外文歌賽、英語角、新年晚會、主持人大賽、藝術文化季再到后來非典時期的“經歷非典”藝術作品展、“六月七彩”T恤設計大賽、“健康加油站”等以及其它如學代會籌備、招生咨詢會服務、軍訓出發協助等這一系列活動,我沒有漏下其中的任何一個。在這一次次的活動中,嘗遍了酸甜苦辣。正是經歷了這么多,才使我對宣傳部的工作產生了深深的感情;正是得到了許多經驗,同時又留下了很多遺憾,才使得我產生了這個強烈的愿望:留下來做部長——彌補去年工作中留下的那些遺憾,將宣傳部建設得更加出色。

          在這一年的工作中,有四件事情給我留下了深刻的印象:第一次,我們部的一個同事因為工作上的小失誤被另一個部的部長批評哭了,我當時心里替她抱不平,就去找那位部長解釋了幾句。也許是太不成熟了吧,可能我的話說得有些直,當時那位部長氣沖沖的就走了。事后,還是我們的部長先替我給人家道了歉。那時我才意識到自己還很不成熟,由于自己的感情用事給兩個部的合作帶來了眾多不便。從那時起,我學會了無論在工作中遇到了怎樣的委屈和誤解,都能控制好自己的情緒,一切以合作為重、一切以學生會的工作為重。

          第二件事情發生在外文歌賽上。當時,我們部花很大功夫作了一個道具,但就在表演正在進行我們拉動它的時候,意想不到的事情發生了:一瞬間繩子被拉斷,龐大的道具重重的落到了舞臺上——這是裝臺的一個重大失誤。當時,幾乎所有宣傳部部員都潸然淚下。事后,我們受到了主席的批評。但我覺得這次批評挨的一點都不冤,確實是我們的工作存在失誤,如果我們在裝臺時能夠早點發現隱患、或是能夠選用一種更好的固定方法,這個失誤完全是可以避免的。從這件事情中,我更加深刻地理解了什么叫認真細致、精益求精。我想:這次深深的教訓會讓我在以后的工作中考慮問題更加嚴謹,最大限度地避免失誤的產生。 第三件事情是去年部里搞的“圣誕賀卡展”。盡管這次活動有一些小失誤,但效果總的來說還不錯。當時這次活動給我留下最深刻的印象,就是在嚴冬中大

          家忘我工作的感人精神。活動當天,寒風凜冽,而我們所有部員為了將每一張賀卡綁好,拴繩子的都手被凍腫了;扯線綁心愿條的部員,手幾乎被細線勒出了血;還有幾個穿著薄薄的圣誕老人服的部員,嘴唇都被凍紫了??那一切每當回想起來,心里都有說不出的自豪和感動,我和我的同事就是憑著這樣一種執著和熱情,去做著這一年中的每一次活動。我想,只要我把這樣的熱情繼續投入到以后的工作中,就一定可以把每一次活動搞得更好。

          還有一次深刻的印象不是一件事情,而是整個非典時期,學生會做的好多次活動留下的。突如其來的非典,使我們的部里一下子只剩下四位部員,而工作似乎并沒有少多少。在這樣的情況下,包括三位部長在內的所有宣傳部成員都加倍用心地投入在工作中。那一段時間中,繁雜的工作使我們學會了相互理解,相互合作,也學會了怎樣在紛擾的環境中靜下心來工作,處變不驚。同時,我們有限的幾個人在相對多的負責活動的機會中也得到了更多的鍛煉,尤其是策劃活動和整體組織、把握全局的能力,我認為這也是做領導所必備的能力。

          回顧這一年的工作,我認為自己最大的成績,就是很少因任何人、任何事、自己任何心情而耽誤工作,一直兢兢業業,任勞任怨;這是我的工作態度,也是我人生的信條。

          在品德方面,我自認為是個樂于助人、光明磊落、心胸開闊的人;在才能方面,我自信不辜負老部長對我的信任,能做到主席團對我的要求,能勝任所競聘的崗位。我也自信對一些人與事,有自己的思考,自己的見解,不會人云亦云。

          這次我所競聘的是宣傳部副部長,下面我談一下自己對這一職位的認識和思考。

          我認為副部長這一職位的基本職責與作用就是承上啟下,上對部長負責,積極協助部長并不折不扣地完成部長布置的任務;下要搞好部內的團結,把宣傳部凝結成為一個有戰斗力的集體,同心同德完成所承擔的工作任務。

          如果我被聘為宣傳部副部長,我會努力做好兩點:第一,端正自己的位置,明確自己的身份。作為副部,不能超越職責范圍,在例會和日常工作中,要以部長的意見為主,維護部長的權威和部內領導層的團結,同時也應該在部長的意見有疏漏時作必要的補充。第二,在部內營造一種良好的公平競爭、任人唯賢的氛圍。我認為,在一個集體里,只有坦誠、熱情地待人,積極努力地工作,公平嚴

          明地處事,才能贏得同事們的信服與尊重。在一個小集體里,只有公正與磊落,才能夠在屬下面前樹立權威。

          與此同時,我也會和其他兩位部長搞好分工合作。在部內我可以主要負責部內的帳務以及日常事務的管理等等。另外,作為非典時期唯一一個留在學校的部長,我親身經歷了“六月七彩”T恤展這次活動以及其它一些活動,在工作中經受了鍛煉,積累了很多寶貴的經驗教訓,在這一屆的任期中我會協助部長努力將各項活動尤其是“六月七彩”T恤展搞得更加出色。

          因為是主要負責者,所以對于T恤展我有幾句想說的話。這個活動結束后我做了問卷調查,大家對待這次調查還是比較關注和支持的,這說明本次活動還是引起了大家的興趣。當然考慮到參賽時由于非典因素所有材料都是免費的這一有利條件不會再次出現,所以我們在下次開展這一活動時應該做較大的改變,這一點在問卷調查分析中都有詳細的說明,日后我和其他兩位部長也會做更細致的討論從而得出可行的方案。我個人感覺這是宣傳部一年工作中最為出色的一次,也能鮮明地體現我們宣傳部的特色,所以希望主席團能大力支持我們繼續開展這一活動,我們也會不斷努力使它成為院學生會的又一精品活動。

          當然,作為一名副部長,僅僅協助部長搞好一兩個活動還是遠遠不夠的。從宣傳部的整體建設與發展著眼,我也有一些自己的想法。

          首先,應該進一步規范和完善現有工作制度。去年第一學期我們采取的是每晚值班的方法,它的優點是能保證每天的海報都能找到固定的人來負責,尤其是每晚都可能出現的臨時性海報;缺點是每天的工作量不平均,有時工作量過大,在相當程度上影響了當天值班部員的正常作息,而且容易引起他們思想上的波動。第二學期我們采用了在部長例會上由各部部長把下周工作任務提前交給宣傳部,再由宣傳部例會時統一分配給部員,由部員集中在周二下午統一完成的做法。它的優點是部長對一周的工作量有宏觀的把握,能夠較為平均和合理地分配任務;缺點是對臨時性的任務有時出現分配不及時、海報內容因為交流不夠出現偏差等等,而且由于非典的特殊因素,下半學期的大型活動基本沒有開展,致使這一工作制度的可行性沒有得到充分的檢驗。綜合兩學期的工作方法,我認為宣傳部的工作制度還是有必要改進的。一方面,仍然要繼續推行部長例會提前領任務的制度,以便于我們統籌分配任務;另一方面,值班制度要在改進的基礎上加以

          恢復,因為臨時性的海報仍然經常出現。同時,我們會在分配工作安排值班上更加細致,力求使每一個部員的工作量平均一些,避免由此引起部員的抵觸情緒。

          第二,規范例會制度和報銷制度。協助秘書處同學,做好對部員出席例會情況的記錄,對無故遲到、曠會和不按要求完成工作任務的部員,及時予以警告和批評,使部員養成嚴謹的作風,對每次裝臺所需物品的購買實行預先審核,杜絕以往出現的透支現象,節省學生會的開支。

          第三,注意以人為本,重視對部員綜合能力的培養,注意平時從心理上多關心部員,將宣傳部塑造成為有凝聚力和戰斗力的集體,并且使部員通過一年的鍛煉能提高自己各方面的能力,使學生會的優秀學生集體的形象為廣大同學所接受。在復試中,我們發現每一位部員都有著自己性格或才能上的缺點,尤其是心理比較脆弱。我認為學生會作為一個非盈利的組織,每一個成員都熱心地為它來工作,我們唯一也是應當給予部員們的,就是讓他們在工作中得到鍛煉,增長自己的才干。根據我們部的實際情況,我會在日常的工作中有針對性地給部員分配任務,有意識地讓他們去克服自身的膽怯、浮躁、自卑等心理,在平日多跟他們交流,幫他們解決好如何平衡工作、學習的問題,注意隨時發現并幫助他們解決生活中的困難。通過以上措施讓部員感到部里的溫暖,從而不斷產生工作中新的動力。在這一年中,最大限度的留住每一位部員,保持宣傳部、學生會的完整性。

          第四,在工作中大膽創新,舉辦更多既能體現宣傳部特色,又能使廣大同學從中受益,增強學生會影響力的精品活動。今年我們所招收的部員中,不乏有創造性思維的人才,我們將群策群力,在借鑒成功開展的“圣誕賀卡展”和“六月七彩大賽”的基礎上,積極創新,爭取將它們開展成為上、下學期各一次的集藝術作品創作、節日慶祝、畢業留念等眾多作用于一體的活動,給二外的重大節慶更增一份色彩,同時也讓同學們的校園生活變得更加豐富。

          第五,積極與各系學生會合作,擴大院學生會的影響力。一年的工作給了我很深的感觸,就是即便我們做了很多的海報,有時的宣傳效果還是不盡如人意,而各系的宣傳欄卻有時因為苦于沒有新活動、新內容而很長時間不能更新,我認為很有必要進一步加強與各系的宣傳部的合作,以達到信息互通和資源共享,擴大院學生會所開展活動的影響力。另外,這樣還有另一個作用,就是可以使院宣傳部招到更多的人才——因為很多時候我發現一些大系(如旅管、國貿、中文)

          的展板的質量要遠高于我們院宣傳部所做的,其中一個很重要的原因就是我們在每學年初招新時沒有招到那些優秀的人才而使他們被埋沒在各系——因為我們宣傳部乃至整個院學生會的影響力還不夠大,還不足以讓每一個人才因為渴望得到最大程度的鍛煉而歸至我們的麾下。這一點,我感覺值得我們每一位學生會成員認真思考并齊心協力找到改進的方法。

          以上是我在希望被聘為宣傳部副部長之前的一些意見和想法,因為尚未完全接手工作,所以還有很多工作活動中的細節未能一一做出詳細的計劃,還請主席團予以理解。如果主席團能給我這個機會,我一定不遺余力,盡心盡力的做好這份工作,使整個學生會的工作更加精彩!

        部長競聘演講稿 篇5

        尊敬的各位領導,各位平委, 同仁們:

          大家下午好!

          我叫xx,來自貴州貴陽,1982年出生,20xx年畢業于貴陽一中中學,20xx年來京尋夢,經歷了無數風雨洗禮之后,最終在20xx年的5月,很榮幸的成為了在水一方這個大家庭的一員,在這里我終于找到了自己的目標和夢想,在這里不管是企業完善的經營理念,還是人性化的管理方針,都深之地吸引著我,讓我從此不在迷茫,也讓我找到了一個僻風的港灣,我暗之發誓一定要在這里步入我人生的正軌,創下不朽的豐功偉績,與企業同在,翻開歷史的新篇章,光陰似箭,日月如梭,轉眼間兩年多的時間過去了,為了給我們每個兄弟姐妹提供一個更寬更大的舞臺,公司組織的又一次競聘大會再一次拉開了帷幕。

          此時此刻,我懷著激動的心情,站在這個挑戰與機遇并存,成功和失敗同在的演講臺上,首先我要借此機會衷心的說一聲謝謝,感謝長期以來關心;支持和 幫助我的領導和同事們,感謝在座的各位領導和評委給予我這次公開競聘的機會,大家的鼓勵與支持,給了無比的勇氣和信心,讓我本著檢驗,學習和提高的目的,走上今天的演講臺,接受領導和同事的'檢閱,今天我競聘的是部長一職,之所以競聘這個職位是因為我具備了以下幾點優勢。

          一.因為我在這里學到的寬容和大度,開朗與豁達,跟領導和同事之間都建立了很好的人際關系,這有便于我在以后的工作中跟領導和同事之間更好的溝通和交流。

          二 .憑著我對公司的熱情和信賴,一直以來的不斷學習和進步,加上我這兩年多的工作經驗,我會用最少的時間做最多的事情,凡事做到臨危不亂,有始有終

          三.我是一個敬業.坦誠.無私.責任心及強的人,我相信自己能夠做到,事事公開.人人公平,精心打造出一支亮麗多彩,精明強悍的團隊,以此來回報公司領導對我的苦心栽培。

          當然在總結自我優勢的同時我也清楚的認識到自身的不足,缺乏管理經驗,對管理工作的高度和深度有待進一步提高,但是我相信,通過我自己的努力,一定能把這種不足轉化為優勢,舉一個簡單的例子,在一張白紙上,很容易就能寫出清晰的文字,畫出完美的圖畫來,同樣的道理,正因為沒過管理的經歷,也就沒有了一定的陳規可遵循,使自己具有了更大的可塑性,更容易重塑自我,更快適應新的工作崗位,也便于在新的工作崗位上創造性的開展工作。

          最后;不管這次的競聘結果成功與否,對我來說都是一次及大的收獲,如果成功,我會一如既往的提升自己的能力,讓自己更快步入更新的臺階,如果失敗,那證明自己的能力還很有提升的空間,我會更加努力,直到成功。

        部長競聘演講稿 篇6

        尊敬的老師、各位評委:

          大家好!我叫x x,現是七年級三班的副班長及音樂課代表。我今天來競聘文藝部部長的職位。非常感謝教育處、團委的各位老師和同學給了我這么個展示自我、參與競爭的機會。我將心悅誠服地接受各位領導和評委的評判。

          很小的時候,我就喜歡上唱歌、跳舞彈鋼琴,從5歲起,我就登上了各種舞臺,后來,我除經常參加學校組織的唱歌、舞蹈表演外,還能積極踴躍參加市藝術館等部門組織的各種公益性演出活動,比如,每年度的慶五四、六一、消夏納涼晚會及春節廣場文藝匯演,還比如,在市上組織的建市五十年,建國六十年等各種大型活動中都會有我小小的身形。在這些演出中,我要么擔任大合唱的童聲領唱,要么就是獨唱。當然了,我還能大膽積極的參加省市級的有關比賽,也分別取得了好成績。通過一系列活動,我在藝術方面的能力不僅得到了許多老師的親切關懷和悉心幫助外,更是我在文藝方面的才能和工作能力,也得到了充分展示和提高。因此我今天充滿信心的走上這個競聘講臺。

          我覺得,我競聘文藝部部長有如下幾個優勢和條件:

         。ㄒ唬┪矣休^豐富的文藝演唱經驗及較為突出的文藝成績。

         。ǘ┰谶@多年的近百場演出中,也大大的提高了我參與文藝管理的工作及組織協調能力。

         。ㄈ┪矣兄^強的責任心和自律能力。能嚴格要求自己,大膽并積極的開展工作。

         。ㄋ模┪椰F在是七年級,我能用兩到三年的時間,從長遠來考慮制定并實施我們文藝部的工作目標和計劃。

          尊敬的老師、各位評委,熱情有朝氣,開朗自信,尊師守紀,是我為人的態度,勤奮務實、關心集體,開拓創新是我的工作態度!如果組織上委以我文藝部部長的重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我在文藝方面的能力,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使我們文藝部,也更使學生會的工作在各方面都會有新的起色,新的突破!

          謝謝大家!

        部長競聘演講稿 篇7

        尊敬的領導們:

          你們好!我是國際商務學院勤工助學中心的干事**。我來自**班。首先,感謝大家的支持與學校提供的這次機會,使我能參與競選,一展自己的抱負。我競選的職位是:勤工助學中心的副部長。

          在進入大學后,我加入了勤工這個部門。我熱愛我的部門、熱愛我的工作、熱愛我的生活。對我來說,沒有最好,只有更好。過去的工作經驗和能力的積累,使我覺得有能力肩負這一重任。學生會的目的就是:調節好老師和同學們之間的關系、組織好我分院的各項活動等等。

          部長是一個許多同學都向往的職位。需要一個有能力有愛心的人來擔當。競選副部對我來說更是一次大膽的嘗試。我相信我有這個能力,希望能給我機會去證明。我將盡自己最大的努力使自己的工作得到大家的認可。我自信在同學、老師、領導們的幫助下,我能勝任這項工作。

          說也不長,我來勤工部門已經將近一個學期的時間了。從工作中,我學會了怎樣為人處事、怎樣學會忍耐、怎樣解決一些矛盾、怎樣協調好勤工部與各部門之間的關系、怎樣動員一切可以團結的力量、怎樣提拔和運用良才、怎樣處理好學習與工作之間的矛盾、怎樣冷靜的處理各種大小事物。

          我是個很內向的女孩子。在部門中,我不是很愛言語的。但寸有所長,尺有所短。天生我才必有用,我有年輕的資本,有激情提供動力,有能力作為保證。我敢愛敢恨、敢想敢做,我喜歡真心實意,厭惡勾心斗角,我崇尚高度與長度,鄙視儒弱與膽小,我有極大的自尊心、有強烈的責任感、有極強的團隊精神與合作意識。

          多次從事勤工工作的我,在此期間學會了很多,但昨日已經過去,明天才是我的追求。高中生活是我人生的一個轉折,城市學院的書香之氣帶給了我學習的機遇,也帶給了我施展才華的舞臺。這次參加競選勤工部副部長也是對我的鍛煉和考驗,我熱愛我的工作。

          那勤工部是做什么的呢?這是每一個競選人必須首先回答的問題。我的理解是:從廣義上說。勤工部是一個代表學生的團體。是指,學生在學校的組織下利用課余時間。通過自己的勞動取得合法報酬,用于改善學習和生活條件的社會實踐活動。勤工助學是學校資助工作的重要組成部分,是提高學生綜合素質和資助家庭經濟困難學生的有效途徑。通過兼職或假期的工作報酬以改善學習和生活條件的行為。有些地方也稱之為工讀或者工讀生,半工讀或者半工。但是。學生的本性就是學習,不能荒廢學業。

          我承認,作為學生會的干部很威風,但是威風的同時也需要我們花出時間與精力使周圍同學的生活變得豐富、快樂。做工作,不是為了干而干,而是我們從內心底里喜歡著我們的工作,愛著我們的學校!這樣,不但不會覺得工作是負擔,反而感覺到每做完心中都會有一種感動。

          總之,我們每個人都能在這里找到自己的位置,發出我們青春的呼喊!我們將努力使勤工部成為學校領導與學生之間一座溝通心靈的橋梁,成為師生之間的紐帶。新的勤工部不再將是徒有虛名的擺設,而是有所作為的名副其實的存在!

          如果我競選成功,我將努力以自身的行動來帶動大家。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,做事講效果。我將用真誠、理解和信任對待我們的每一個部員,給他們一個寬松的自我發展和創造的空間。,我將用旺盛的精力、清醒的頭腦來做好這項工作。,當然還有很多我就不多說了。我想我們都應該當個實干家,不需要那些美麗的詞匯來修飾。

          如果我當選上了,我將作好自己本職工作,在院領導、老師的指導下,“求真,務實,開拓,創新”,將我系的學生工作做“小”,做“細”,為同學服務,為老師分憂,我們將自始至終地遵循“一切為大家”的原則

          如果這次我競選失敗,無論什么原因,我都不后悔我參與競爭的選擇。我落選了,說明我還有許多缺點,我將繼續自我完善。我會一如既往,安安心心做好本職工作,在競爭中經受鍛煉,在挫折中接受考驗,向競爭的優勝者學習,為以后自己的成長積蓄能量 。希望是自信的動力,自信是成功的源泉,馬,只有跑過千里,才能知其是否為良駒;人,只有通過競爭,才能知其是否為棟梁;既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁;既然是石頭,我就要去鋪出大路;我堅信,青春的舞臺由我主宰會更好!我堅信,通過今天的洗禮,明天的我必將受益匪淺,在學生會的工作鍛煉中,一只稚拙的雛鳥必將長起豐滿的雙翼。

          參加這次競選無疑又是一次絕好的鍛煉機會,憑借這么久的經驗,憑借高漲的熱情,我確信自己能夠勝任學生會工作。今天我在這里努力爭取這份責任,希望承擔這份責任,不是為了榮譽和名號,或浮華背后的虛偽,而是希望伴隨大家一起成長,一起為我系的學生工作獻出一分微薄但很堅實的力量,大學生活,一路上有你有我,有彼此的祝福,期待,與信任。

          工作鍛煉了我,生活造就了我。戴爾卡耐基說過“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應該認為自己有資格提任這個或那個職務。謝謝!

        部長競聘演講稿 篇8

          各位兄弟們,朋友們!各位部長,各位會長,大家下午好!

          我叫xx,來自10國貿四班,我競選的職位是xx工商大學義工·志愿者協會經貿學院分會宣傳部的部長。

          成功無非與三個因素有關:品德,勇氣,能力!品德,然而我有什么資格,有什么資本來把它做好呢?下面請允許我介紹一下我自己的優點:

          一,團結同學,協調合作

          作為一個班長來說,一個班的好不是在于他有多少個技術牛人,也不是在于他有多少個能說會到的人,而是在于他的團結與協作。我是一個班長,所以我在團結協作這方面有特別的見解,而且我能夠將同學的團結力量變成一把利劍,斬斷阻擋我們前進的道路。

          二,做事認真踏實,富有責任心

          我是一個極具責任心的人。我做任何事情都會盡心盡力,腳踏實地!

          三,善于學習,虛心請教,能夠集百家之長

          “忠言逆耳利于行,良藥苦口利于病”。每個人對每件事情都有自己不同的看法,對于這點我非常的尊重每個人的看法。任何有利于我們的意見我都會考慮,然后將他結合為有利于我們成長的意見。

          四,特別有激情,有決心。

          一旦我認準一件事,我就會注入我百分之百的激情,一定要做到它。

          我們做任何事都應該有計劃,有計劃,才能夠成就大事業!下面介紹一下我對未來工作的展望!

          假如我當選部長后,我將會從這幾個方面著手改進:

          一,嚴格的要求自己,樹立一個榜樣

          假如我當選部長后,我就是一個掌舵者。許許多的人都在關注著自己,假如我自己都沒有做好,那期望別人會做好嗎?只有做好了自己,才能影響他人。所以我一定要做一個好榜樣,以能夠成功帶領我們走向成功。

          二,日常生活的安排,活動任務的分配

          平時我們總感覺很閑,有時候忙起來卻不知從何下手;顒拥拈_展往往讓我們忙的一塌糊涂,所以以后的活動安排,一定會適當的安排調整好,具體到某一個人身上,不會因為有交集而虎頭蛇尾。

          三,提高辦事效率,合理的時間管理

          時間花費進去了,結果卻沒有。就算過程再美好,也會感到非常遺憾。主要是一個辦事效率的問題,效率的高低可以看出一個部門的好壞。我會將辦事效率提高上來,任務的安排得當,時間的管理得當都是必不可少的。

          四,提高干事的積極性和執行力

          做任何事情都離不開一個執行力,執行力的重要性不言而喻。沒有強的的執行力就沒有高的效率,沒有高的效率就沒有好的結果,那我們的辛苦將化為白沫。

          五,積極加強同協會其他部門的交流與合作

          畢竟我們的協會是一個整體,一個團隊,只有我們所有部門加強交流與合作,我們才能夠發揮出最大作用,才能永遠保持青春活力!也許我還有一些不足,但我相信,只要我努力,沒有什么不可以!請您相信我的干勁與努力將彌補這暫時的不足,踏實和努力是我做人的原則;沉著和冷靜是我遇事的態度;也許我不是最優秀的,但我絕對是最努力的。請相信:用心一定能贏得精彩。

          謝謝大家!

        部長競聘演講稿 篇9

        尊敬的各位領導,各位評委:

          我叫**,現任第一發電車間副主任,首先感謝各位領導給我提供這個平臺和機會,我將闡述我對運行部副部長崗位的理解,客觀分析自己競聘的優勢,同時我也虛心接受各位領導的批評和指導。

          下面是我的自我介紹:

          我**年畢業于**電廠熱能動力專業,**年10月在西安電專進行循環流化床鍋爐的理論學習,**年7月就職于鍋爐專業,**年7月至**年3月任發電一車間鍋爐安全員,**年3月任發電一車間副主任,今天既然是競聘那么我也將毫無保留的展現自己,競聘就是競爭,競爭就有比較,閉著眼睛回想自己走過的這幾年,我腦海中只有一個詞,那就是夢想!那一年我帶著幾本書和我的夢想來到了煤矸石發電公司,也許是冥冥之中的注定,也許是一種緣分我們相識,相知,直到今天在這里實現了人生那個被大多數人已經拋棄的夢想,回過頭去看,要感謝的太多太多,領導的知遇之恩,同事的友情相待,這些都是伴隨我成長之中必不可少的條件,其實我最慶幸的是選擇了鍋爐專業,這是一個充滿挑戰和激情的職業,如果不是這特殊的條件特殊的環境就不會有今天站在這里的我。是的曾經我徘徊過,猶豫過,迷茫過,但這不正是一個尋找夢想的男子漢所必須經歷的嗎?站在今天我可以驕傲的說,今日的我已經不是昨天的我,我有充分的自信和能力去干好這份工作,挑戰會有,困難也會有,可我不怕,因為這些只會成為我前進道路上的墊腳石,而不是絆腳石!

          今天我站在這個舞臺,以積極的心態和真誠的態度,來競聘運行部副部長一值,以下是我對運行部副部長一職的理解:

          首先,發電部副部長是在部長的領導下,協助部長完成發電部的各項工作,認真貫徹執行國家電力方針政策、《電力工業技術管理法規》、《電業安全工作規程》、上級有關運行技術規程、調度規程和《集控運行規程》、結合本廠生產組織落實。其次負責發電部的技術管理、參與年度運行方式的審核、組織制定、審核重大特殊試驗方案、生產調度及運行方式的安排工作,指揮重大操作和事故的處理工作。并且負責督促檢查運行生產計劃、安措計劃的執行情況

          我的競聘優勢只有一句話那就是一顆感恩的心,一份責任感,一個成長起來的員工和對工作的合理態度。

          如果我有幸能擔任運行部副部長一職,我將以更高的要求去要求自己,以副部長的相關制度為立身準則,以安規為行事原則,認認真真的按規章辦事,踏踏實實的苦干實干,兢兢業業的愛崗敬業。

          我的工作思路和具體措施如下:

          總體思路:

          創新是單位的靈魂,是發展的動力,只有不斷創新,超越自我,才能與時俱進,銳意前行。在我們單位處在十二五規劃的關鍵時期,不斷提高創新能力,形成日益強大的競爭優勢,已成為電力系統的當務之急,也是電力系統每位成員義不容辭的責任。為此,我們要進一步增強創新意識,不斷整合思想和行為,在工作實踐中,不斷培養和增強創新能力、改革能力,用新思路、新方式解決新問題,堅持走內外兩條路線:一是采取“走出去,請進來”的方式,認真開展對標工作,在不斷總結學習比較的基礎上,發現差距,積極探索符合自身特點的創新途徑;二是加強對本單位的調查研究工作,深入挖掘內在潛力,大膽創新,努力創造出自己的品牌。

          具體措施

         。ㄒ唬┩苿庸芾頇C制創新

          科學的管理機制是單位發展的根基,決定著單位競爭能力和可持續發展能力。為了激勵大家所有運行人員實行,能上能下的用人機制、獎罰分明的激勵機制、工資與崗位和效益掛鉤的公平合理的薪酬機制,增強員工的競爭意識,調動職工的積極性,提高工作質量和工作效率,增強單位的整體工作水平和競爭能力。

          (二)推動管理理念創新

          管理理念是單位發展的精神支柱,決定著單位的發展方向。我們要注重管理與效益相統一的原則,強化生產意識,完善生產設施,優化生產環境,提高生產水平,時刻以完成全年發電任務,和提高員工收入為己任,樹立煤矸石發電公司良好的社會形象,確保超額完成全年發電任務。

         。ㄈ┩苿庸芾砟J絼撔

          管理模式是單位得以健康發展的重要保障。堅持“以人為本”的原則,造就一支自覺主動、富有責任心、不斷提高業務技術能力、不斷改進思想和作風、適應和接受新挑戰、新環境的職工隊伍。真正做到尊重和使用人才,為職工搭建施展才華的舞臺,鼓勵員工多提合理化意見和建議,推動單位不斷走創新之路。目前我們單位發展速度快,人員配置參差不齊,要大力做好培訓工作。

         。ㄋ模┩苿庸芾硎侄蝿撔

          管理手段是單位發展的關鍵因素。在信息化高速發展的今天,信息化程度的大小決定著單位的前途和命運。我們要充分利用先進的信息技術手段,規劃,健全、優化mis平臺,全面提高辦公自動化水平,實現高效及安全,不斷提高工作質量和效率。

         。ㄎ澹┩苿訕I務技術創新

          業務技術創新是單位發展的生命力。我們要建立健全設備保養技術、設備控制體系,以提高員工的收入和電廠的效益為目的,不斷采用新工藝、新技術和新材料,大力推進人單合一的市場化改革,降低設備維護檢修成本,提高檢修水平

          以上是我這個人關于工作的想法和具體措施,我知道自己在管理方面還有很多需要學習,如果這次成功應聘對于我來說將會是一個新的起點,機遇伴隨著挑戰,公司的十二五規劃已經為我們繪制了一張宏偉的藍圖,作為公司創新發展隊伍中的一員,我將立足本職崗位,以飽滿的熱情,奮進的精神積極投身公司的改革熱潮中,為公司早日實現西部第一矸電的目標而努力奮斗。

          謝謝各位領導和評委!我的演講結束了!

        部長競聘演講稿 篇10

        尊敬的各位領導、各位老師和親愛的同學們:

          大家晚上好!我叫徐xx,來自06計算機。

          不知不覺,一年光陰已經從指間悄悄流過,留給我們的有太多太多美好的回憶。我還清晰的記得一年前,同樣是在這個競聘的舞臺上,我們為了自己心中的夢想,盡情展示自己。一年后,很榮幸,作為一名實踐部的副部長,我能夠站在這里參加學生會主席團的競聘。

          還記得大一時我對學生會只是一種懵懂的了解和認識,最初我加入的是辦公室,我很珍惜這來之不易的機會,也很感謝當時主任給我的信任。還記得當時我給主任的承諾,我說我是一個工作積極,認真負責的人,只要是交給我的工作,我都會盡自己最大的努力去將其做到最好。當然最終我兌現了自己的承諾,我很清楚我不是一個擁有高人才能的人,但是我可以問心無愧的說我是一個很有責任心的人。

          這也促使我在接下來的一年工作中,繼續履行著我的承諾。一年實踐部的副部長工作,可以說真的是讓人歡喜讓人憂,這一年,我們飽嘗酸甜苦辣,很榮幸的是作為一個部門里的一員,大家可以在一起互相學習,共同成長,共同進步。取得成績時,大家共同分享快樂,遇到挫折時,大家也是互相勉勵,共同度過難關。

          在這一年中,我參與了院很多大大小小的活動,其中另我記憶深刻的是汶川地震后的賑災募捐活動,當時給我們帶來很多的是震撼與感動,一幕幕感人的募捐場景至今在我的腦海中都難以忘卻,大家踴躍的捐款和慈愛的心讓我們為之欣慰,我們的汗水和辛勞沒有白費。每個部門都有自己重要的職責和任務,實踐部最重要的任務是拉贊助,我還記得和趙崮和袁芳為了幾個贊助辛苦忙碌的那些日子。

          我們的確費了不少口舌,也留了不少汗水,當時他們也和我訴過苦,但是對于他們我給與更多的是激勵,為了來之不易的贊助,我認為只要有百分之一的希望,我們就應該盡百分之九十九的努力去爭齲在我的心中有一個信念支撐著我為之奮斗,只要我們不放棄,就一定會取得成功。

          我認為學生會是一個友誼的大家庭,在工作時有上級下級的區別,但是平時大家就是同學就是朋友,我希望換屆后大家依然可以保持這種關系,畢竟茫茫人海之中大家能夠相遇于此而且能夠一起工作過也是一種緣分,我們何不將這份屬于大家共同的友誼永遠珍藏呢?同時學生會不只是醞釀情感的地方,它更是鍛煉并且使人成才的搖籃,院學生會,作為溝通學院的橋梁與樞紐,它的責任和意義重大,我們都是本著全心全意為同學服務的宗旨聚焦于此,今天我要競聘的職務是學生會副主席一職,作為一名挑戰者,我認為我站在這個舞臺上就已經成功一半,因為我是充滿著自信站在這里進行競聘演講。

          如果我有幸成為副主席,我會遵循為我自己擬定的“四個堅持”承諾:

         。1)堅持“自我完善,自我提高”。作為一名副主席,不僅要在工作上做到腳踏實地,精益求精,在學習和生活上也要起到模范帶頭作用,正確恰當處理好學習與工作的關系也尤為重要,要經得起老師和同學的督察和考驗。在過去的一年中,我順利的通過了英語四級考試,在上學年本系綜合測評中獲得了第三的好成績,我堅信在新的一年里我會繼續保持,發揚拼搏奮斗精神,勝不驕,敗不餒,爭取獲得更大的突破。

         。2)堅持“輔佐到位,用心做事”!案薄钡谋疽饩褪恰拜o佐”。作為一名副主席,要在工作上最大限度的給予主席支持和幫助,協助好主席更好的去管理和發展院學生會。對于自己所分管的各職能部門,應結合實際,實事求是,用自己的實際行動去與部門成員相溝通,虛心聽取他人寶貴意見,采納正確的好的提議去更好的發展各部門,從而帶動學生會的整體發展。我始終堅信只要我們懷著飽滿的熱情,只要用心去做,就一定可以做的很好,取得成功。

         。3)堅持“部門協作,成員溝通”。作為一名副主席,應協助主席將各部門協作工作組織做好,更好的為整個學生會的發展和建設而努力,加強部門協作,更有利于各部門的完善和成長。同時加強部門成員的溝通與協作也尤為重要,在同一個部門需要如此,這樣有利于一個部門的發展。不同的部門間更需要加強這種交流,作為一名學生會成員,應全面的了解學生會的相關情況,更好的為學生會服務,更好的為同學們服務,這樣才更有利于學生會整體的發展和進步。

         。4)堅持“穩固提高,追求卓越”。學生會的宗旨是全心全意為同學服務,作為主席團的一名成員,我們更應該將這條宗旨發揚廣大,讓我們的學生會在穩固中更有提高,更有別致的特色。在完善自身素質的前提下全面提高全學生會成員的綜合素質,發揚拼搏奮斗和腳踏實地的做事精神。我們應時常自我審視,自我批評,自我完善,這是在現在以及將來我們都必須堅持下去的。一屆成功的學生會離不開主席團辛勞的指揮與工作,但它更離不開學生會每位成員的努力工作?傊,一屆學生會的成功應歸功于為它侵入心血和付出努力的所有同學!

          最后我最想說的最多的兩個字是感謝,首先要感謝的是辛苦栽培我的兩屆部長,一位是陶海波學長,一位是羅璇同學,是他們給予我的嚴厲要求才使得我對工作更加精益求精;是他們給予我的鼓勵幫助才使得我堅持到現在,當然我更要感謝的是在坐的各位給我的支持,是你們給予我留下的勇氣和繼續工作的動力。

          在這里,我要向大家誠摯的道聲:“謝謝!謝謝你們!”無論今天的我能否繼續留下,我都不會有遺憾,因為我來到學生會并不是奢求去得到些什么,而是我通過我的努力為我們的學生會所留下些什么。經過這次競聘我在學生會已經沒有留下任何遺憾,因為在這里,我用心付出過,努力過,我留下了自己的熱情,我已經無怨無悔。

          最后我要衷心的祝愿我們的院學生會越來越完美,我們的經濟技術學院越來越輝煌。我的演講完畢,謝謝。!

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