競聘演講稿14篇
演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在不斷進步的社會中，需要使用演講稿的事情愈發增多，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？下面是小編整理的競聘演講稿，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
競聘演講稿 篇1
各位領導，各位師傅，上午好！
我的名字叫xxx，今年31歲，1994年7月畢業于山東xx大學，以前負責政治工作辦公室的工作，今日我競爭的崗位是人力資源處處長崗位。從1994年分配到咱廠到1996年10月，我在動力車間擔任制冷技術員工作，之后調到政工辦一直工作至今，曾擔任過團委副書記、政工辦副主任、主任等職務。從1997年12月咱廠進行機構改革將勞人科合并到政工辦后，我就開始了從事人事工作與人力資源工作，結合我廠具體情況設計了一些比較合理的人力資源管理方案并組織了實施，圍繞人事調配、崗位調整、員工培訓學習、薪酬變革、合同管理等方面積累了比較豐富的經驗。在人力資源處的八項職責中，定崗定員、員工薪酬、員工教育培訓學習體系和員工績效考核四個方面是主要內容。1997年進行機構改革時，我就參與過定員工作，并且在1999年，在廠領導的大力支持下，堅決清理了12名“兩不找”職工的合同，并對長期病保人員組織體檢，身體恢復健康人員堅決要求回廠工作，為企業減輕了負擔。去年，又在全廠推廣了主管制和操作師制，鼓勵員工立足崗位學技術，同時堅持中層管理人員的獎金單獨考核發放，堅持全員業績考核工作的深入。1999年圍繞釀造擴建項目投產和新包裝線投產，合理調配人員并多方面進行培訓學習，在車間大力支持下，在人員上保證了擴建的順利投產。這些方面的經驗，為今后提高人力資源管理與開發的效力將很有益處。專業技術人員的考核與評聘分開工作從去年六月份開始就進行了，今年還將輔以個人自學的考評，現在聘任的技術人員都已經成為我廠生產的骨干。在外用工管理尤其是民工費用管理方面，今年比去年有大幅度降低，成本節約比較明顯。在全廠500多名退休員工和退養員工的管理上，堅持做好服務，及時為他們排憂解難，每年舉辦一次的“老人節”也越來越紅火。以上是我在過去幾年取得的一點成績，如果我能競爭上人力資源管理這個崗位，我將一如既往地為職工服好務。以“文化的人力資源管理”為工作思路，圍繞開發員工潛力和服務生產經營，圍繞我廠建設一流企業的目標和員工實際，探求適宜的人力資源管理之路。
第一是開展人力資源管理時要切實考慮實際情況，要用文化的形式進行推徹和推貫。人力資源開發是人力資源管理的重點，我們將圍繞一系列有計劃的培訓學習、教育和開發活動，最大限度地提高全體員工的素質并激發員工的主動性或能動性，將我廠建設一流企業的目標任務和個人成長聯系在一起，將我廠的生產效率增長和個人職業成就感融為一體，這樣我們的職工在接受過程中會感到比較輕松，而且在身體力行實踐過程中，他們也會愿意把人力資源管理當中的一些方式和方法當成一種道德行為規范，這種實踐往往要比我們強硬的推行一種模式，強硬的推行一種打分表進行業績考評的效果更好一些。
第二要在開展人力資源管理過程中，也要把文化的內容包含進來。我們都知道南方人和北方人有很大不同，生活習慣還有個人思考問題的方法，這些不同就是文化上的差異。在日本和美國，人力資源管理有著很大的不同，如松下的終身雇用制與GE公司的10%淘汰，都是相當成功的案例，這表明文化不同，尤其企業文化不同，所采取的人力資源管理的方法也有會較大差異。我們開展人力資源管理工作也要把這種文化差異包含進來，使其更加富有親和力。
第三我們在開展人力資源管理進行員工的職業生涯規劃時，要與我們現在建設的學習型組織相結合，要與我們的學習型文化相結合。職業生涯規劃主要包括自我分析、職業選擇和制定崗位工作計劃，但作為生產企業的員工來說，每個人都不能是獨立存在的，只有集體的共同進步才能保證個人職業的連續成長。而且各位共同提高學習能力，共同在學習中提高，經驗共享，才能更全面的發展個人素質，而這又與我們廠的各項工作息息相關的。
第四我們做人力資源管理工作，要和熱愛青啤獻身青啤的文化傳統結合起來。在我廠過去的發展過程中，有很多優秀員工在默默地為企業做奉獻，默默地為我們廠的進步鞠躬盡瘁，是他們才成就了我們廠今日這片基業。我們考慮人力資源管理規劃，也要重點考慮那些為四廠做奉獻的員工和員工精神，把他們與現在的人力資源管理工作良好地結合起來。我們開展人力資源管理時，不僅要考慮董事長所提到的職業經理人，技術帶頭人這方面的專家和專才，還要關注那么多為青啤做過奉獻的人們，我們要為這些為青啤自我奉獻的員工提供一些獎勵和激勵，把他們也納入人力資源管理的重點范疇之中。
并非考慮了企業文化就不考慮人力資源管理的業績考核、員工激勵、職位分析和員工淘汰。我們過去沒做人力資源管理時，仍舊能夠保證人才輩出，我們現在開展人力資源管理也是希望員工不斷自我超越，從這點來講企業文化與人力資源管理結合起來也是沒有問題的。我們結合文化所做的人力資源管理很有可能會成為我們的特色，結合成一種特色的人力資源管理才能是我們具有長久生命力的人力資源管理，會有助于我們更快成長為一流企業。本次競爭上崗，是我們廠提高管理水平，加快向一流企業邁進的良好開端，無論競爭上崗爭上與否，我都會積極擁護廠領導的決策，如果組織安排我這個崗位，我會努力開拓創新，與部門同事，與全廠員工一起團結一致，積極為四廠的進步貢獻力量。如果組織另有安排，我會象“嗅嗅”和“匆匆”那兩只小老鼠一樣，馬上背起跑鞋去尋找另外一處為四廠做貢獻的“新鮮奶酪”。謝謝各位！
競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導，同事：
大家好！
首先我要感謝分行領導能給我這次展示自己、提高自己的機會，當然這更是我向各位同事學習、積累經驗的一次良好機會。
我叫xx，現年xx歲，本科學歷，師職稱，xx年參加工作，xx年入行，先后在支行以及分行公司客戶理財中心、機構部、公司部任職，擔任過儲蓄員、所長、客戶經理、產品經理，現任分行公司部客戶經理。
這次的競職演講，對我來說，意義非凡，對我們x行來說，更是體現了建行不拘一格的用人機制。正如我xx年剛入行時所看到的感受到的，十一年來我們x行的那種在金融行業競爭中從未停歇過戰斗感，作為一名x行員工充分感受到了其中的榮辱與興衰，成功與驕傲。
時代在前進，二十一世紀的年輕人應該有二十一世紀自我要求與覺醒。所以任何一種磨練與再造對我來說都是我工作生涯的一次新的蛻變。我第一次參加工作是xx年，在xx市xx公司。因當時公司人才短缺，僅工作半年就被公司派往xx市分銷部負責全面管理與營銷工作。從一個沒有經驗的到一名優秀的分銷部管理者，從對管理、營銷一頭霧水到理性地分析市場，讓產品最大程度地搶占到市場份額，完成了我人生的第一次蛻變。
年初，我懷著躊躇滿志的夢想與營銷工作對我的巨大魅惑應聘到了xx分社，負責廣告營銷與信息采編。工作范圍面向全省。于是，我懷著廣告訂單與激情開始滿世界跑。下鄉采訪、到各個市市政府、軍區、優秀企業去采編、營銷廣告，成了我每天工作的主要內容。身掛攝像機、錄音筆，操一口比較流利的普通話侃侃而談，這就是我當時的形象。這種魔鬼式的辛苦、獨擋一面的工作磨練讓我在短時間內，個人綜合素質與營銷談判能力得到驚人的提高。這對我以后的營銷工作也帶來了很大的推動與進展。
現在回憶起那時近兩年辛苦的采編工作，簡直像參加了一個訓練營銷工作者的強化班，黃埔軍校特種兵強化班，把我從一名普通的士兵打磨成了一個優秀的營銷特種兵。這種歷練的過程讓我終生受益。
競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位專家評委、各位同事：
大家好!
我競聘的職位是xx院長。首先，衷心感謝領導和同志們為我提供這樣一個展示自我的舞臺，提供了相互學習的機會!
我叫xxx，xx年參加工作，中共黨員，大學學歷。xx年經過競爭上崗，現任xx職務。
今天，站在這里，競職xx院長的演講，我心中不僅涌動的是滿腔的熱情，而且增添了十份的自信:在xx工作x年，有在xx科、xx室工作的經歷和積累了對xxx管理工作的經驗;站在這里，面對朝夕相處的領導和同事，我的心里充滿感激和希望。感激組織上給我提供了這樣一個難的的機會，使我有可能實現自己的人生理想;希望通過我的演講，使各位領導和同事們更多地了解我、支持我。
我今天競聘的崗位是xx院長職務，之所以競聘這一職位，我具有兩大優勢。
第一、我具備良好的政治素質、思想品質和愛崗敬業、甘于奉獻的精神。
三十多年的工作經歷，特別是經過xx的錘煉，使自己無論是在哪個崗位，我都十分注重加強政治思想修養。特別是xx工作以來，面對全新的業務和繁雜的工作，我積極抓住各種機會努力學習，不僅在最短的時間內適應了工作的需要，而且在工作中發揮了一名共產黨員的先鋒模范作用。在從事xx主任工作中，我始終能圍繞中心、服務大局、切實履行"參謀助手、督促檢查、綜合協調、后勤保障"等職能，開拓創新，扎實工作。
第二、我具備團結合作，組織協調，具有獨當一面的工作能力。
我認為，自己具備擔任xx院長的素質和能力。我一直在從事xx科、xx等工作。特別在任xx主任期間，我深深認識到：xx工作是一項政治性、政策性、綜合性、全局性很強的工作。我抓xx工作思路清晰，身先士卒，團結合作，組織協調，能搞好部門處室之間的協調，有團隊精神;在xx工作中能起到承上啟下、聯絡左右、協調各方的作用;能為領導當好"參謀"和助手;能做好對各項決議、決定因素的督辦工作;能協調各方的關系，全面推進xx工作;我能深入細致搞好全方位的服務工作。
如上所述，我認為自己能勝任xx院長職位。我很清晰的看到，隨著xx外部和內部環境的變化，作為一個綜合性管理和服務部門，對全面發展所起的作用將越來越重要，同時對全體人員綜合素質的要求也在不斷提高。通過這幾年的工作實踐，我積累了一定的工作經驗，并努力提高自身的綜合素質，我認為自己已經具備了xx院長一職的工作能力。
如果各位領導和同志們給我一個機會，我將把你們給予我的那份沉甸甸的支持與信任，化作努力工作的動力。我認為，朝氣蓬勃不僅需要默默無聞的奉獻者，更需要與時俱進的創新者。我決心做一個與時俱進的創新者，主要思路是：
一是強化一個觀念：
就是強化發展的觀念，用發展的思路想問題、用發展的眼光看問題、用發展的措施解問題，緊跟當今世界發展潮流，不斷學習新觀點，注入新思維，創造新方法，實現新突破。
二是樹立兩種意識：
一種是服務意識。服務是我們事業的基礎，也是我們事業更快更好發展的前提。任何時候都要樹立以xx為中心的經營理念，想工作之所想，急工作之所急，用優質的服務吸引、壯大群體，實現經營目的。另一種是管理意識�？茖W嚴密的管理是企業健康發展的保證，也是減少漏洞、規范經營的必由之路。只有通過科學先進管理手段，才能建立起廉潔高效、勤政務實、勇于進取的員工隊伍，才能實現降低管理成本，向管理要效益的目標。
競聘演講稿 篇4
親愛的領導、同事們：
大家好！
今天我懷著無比激動的心情，來競聘xx隊班組長一職。首先我為我能夠工作在xx煤礦的大家庭里感到十分榮幸，同時要感謝領導給予我們這次鍛煉和提高自己的機會。此次競聘，我主要是為了響應制度改革的召喚，積極實現自己的人生價值，為xx的發展奉獻自己的能力和熱情。
來競聘之前，我在xx隊工作，擔任經采隊骨干，掌握了基本的管理知識和經驗，得到了大家的信任和好評。良好的思想政治素質和職業道德，是指導我們工作的動力和指南。作為一名管理人員，工作中，我盡心盡力，盡職盡責，及時將發現的問題積極主動地與上級領導溝通，確保采面安全生產。我在工作中與職工打成一片，不粗口白話，視礦工為兄弟，經常與職工做思想工作。
俗話說：“沒有落后的員工，只有落后的領導。”班組是企業最小的細胞，班組長也是企業最小的“領導”。班組長是班組的代言人。一個班組沒有一個好班組長，就形成不了團結、和諧的戰斗集體；上級的各項指令、任務就不會有力地貫徹執行；在工作、生活中的疑難問題就無人去解決。班組長是班組建設的組織者。要帶出一支有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍，就要靠班組長來組織實施。針對當前班組管理存在的問題和不足，要實現由過去的“被動型、滯后型、服從型、應付型、矛盾型”向“安全型、學習型、創新型、效益型、和諧型”的轉變。
首先，深入開展“百日安全無事故”活動。其次，以“提高崗位技能、禮貌用語”為口號，爭當崗位技術能手。最后，以“創建標準化工程”為主線，把班組力量凝聚起來，把隊伍素質強化起來，把單位形象樹立起來，把班組長職能、作用發揮起來。任何工作都需要班組長與班員周密協調、密切配合，才能凝心聚力、整體推進。因而班組長必須具備良好的組織協調能力，該管的事情要切實負起責任，該及時處理的事情決不拖延，該本班組管的事情決不拖泥帶水。
班組長應善于學習，不斷提高。小事不讓領導操心，大事做好領導助手。要做到“一專多能”，在管理上敢說敢管敢當，在業務上又很精通。這樣才能發揮班組長的表率作用和做好領頭人。做為一名班組長，只有通過交流才能了解班員更多真實的想法，多去關注、關心他們的困難。用實際行動關愛班組成員，不僅要關心班員的工作，更要關心她們的生活。
要讓班員感受到班組長的作用，就是要讓班員認識你，感受到你的存在，感受到你作為一名班組長在為她們解決困難。這樣，班組長的作用才能發揮出來，班員有什么困難也會想到你。當然，在班組管理過程中，時不時也會發生一些矛盾，這時需要班組長用公平、公正和真誠的態度去溝通、交流，最終化解矛盾，拉近班組長與班員的距離。
俗話說，沒有規矩，不成方圓。一個班組沒有規章制度，就沒有約束機制，就形成不了班組文化。要建立一套科學、完善、與時俱進的職能、崗位職責分工、工作流程以及班組工作標準和獎罰制度。同時，要確保制度和標準是規范的，實施過程是可行的，班組成員是認可的。只有這樣，才能保證整個管理制度體系運作規范。在班組長日常管理中，首先要嚴格要求自己。其次，要敢管，不怕得罪人。不反思工作中的疏漏，就不能創新發展。不總結教訓，就不能發展前進。
無論這次競聘的結果如何，我都將坦然面對，揚長補短，全面履行好崗位職責，決不辜負領導的信任和同事們的厚愛！
謝謝大家！
競聘演講稿 篇5
社區副主任競聘演講稿尊敬的各位領導、各位同事、各位居民代表：
大家好！首先，我非常感謝社區給了我一個推銷自己、展示自我的機會，本人要競聘的崗位是社區副主任。
我叫xx，今年43歲，在區社區工作已有一年，讓我對社區工作有了充分的了解，也體會到社區工作的艱辛和重要性。在這一年來我主要負責社區衛生工作，對轄區整體衛生環境已經了如指掌，踏遍了大街小巷，帶領衛生員清掃路面、清除堆積物、清運垃圾，盡心盡力盡責服務于轄區居民，不斷優化我區人居、發展環境，為社區居民創造了良好的生活環境。我不敢說我是最完美的，但我敢說我是踏踏實實、竭盡全力為大家服務的。
社區工作是基層工作，社區工作做的好與不好直接關系到居民群眾的切身利益，如果能有機會繼續從事這樣有意義而又非常實在的工作，為社區內的居民群眾做些事情，我將深感榮幸。
今年的換屆選舉對我來講是個機遇，也是個挑戰。如果我能得到大家的認可，當選為社區副主任，我會把這看作是我的一個新的起點，作好充足準備，大膽的`去迎接新的挑戰，之所以自信能夠勝任社區居委會副主任一職，我認為我有以下四點優勢：
第一、我熟悉社區環境和一年的工作經驗，已與轄區衛生員和物業建立良好的關系，有為居民群眾服務的熱情，有不怕苦、不怕累為大家服務的精神，最重要的是了解廣大居民的衛生需求，這是我能勝任這項工作的基礎。
第二、我有較強的工作能力。在社區這一年中，我認真完成上級部門布置的各項任務，經歷了的“三城同創”這場大規模的活動，在活動中，我得到了磨煉，使我的組織協調能力、判斷能力、辦事能
力都有了很大提高，得到上級領導的認可，在改善轄區衛生環境的基礎上圓滿完成了創建任務。
第三、我具備擔任職務所必須的愛崗敬業、甘于奉獻的精神。我沒有豪言壯語，而是身體力行，以身示范，腳踏實地地工作，做“干一行，愛一行，專一行“的實踐者。。在社區這一年工作中，我多次組織開展無物業小區衛生整治活動和滅蟑、滅蠅活動，同時廣泛開展衛生宣傳工作，發現問題能夠立整立改，為創建綠色美麗家園竭盡心力。
第四、40歲的年齡正當年，還在干事業的時期，我十分愿意參與競聘，以實現人生價值，展示才華，更好的為社區居民服務。
如果這次我能當選，我會更加嚴格要求自己，深入群眾，調查了解，結合社區的實際，開展好社區的衛生工作，虛心聽取群眾的意見和建議，了解群眾的需求，為群眾辦實事，做好事，關心切身利益。堅持不懈，不斷學習。認真完成上級布置的任務，同時把群眾的心聲和合理的要求向上級反映，多研究，多請求，多匯報。我懇請各位代表為我投上您神圣莊嚴的一票，支持我、信任我，我要和社區廣大居民群眾一起共同譜寫社區建設的新篇章！謝謝大家�。�！社區副主任競聘演講稿各位社區居民代表，尊敬的各位領導。各位同事：現在社居委工作，好！叫。一名勞動保障協理員，今天，這個舞臺上，唯一一位參加競選的勞動保障協理員，和這次參加競選的其他大學生們相比，學歷上不如他但是相信勤能補拙，笨鳥先飛，此我非常感謝各位領導、同事和居民給—予我以前工作上的支持和幫助，感謝功能區黨工委、管理服務中心給予我參加社區副主任一職的競選機會。
家在崗村。覺的這個年齡階段家庭相對穩定，今年28歲。本人身體健康，精力充沛，這使我能夠全心全意地投入到社區的工作中，并堅信把它做好；其次，進入社居委之前在聶崗村委會工作過一段時間，時間雖然不長，但讓我感受到老百姓是最樸實的也是最真誠的大家都知道基層工作是一項基礎性的工作，具有挑戰性，只有和百姓打成一片，才能同心同力地把工作做好。再次，就是家，承載了溫馨的家庭，改善了生活。雖然之前我也在其他地方工作過，但不管走得多遠，總覺得家是最好的特別是大建設這幾年，發生了翻天覆地的變化，更堅定了為家鄉服務，扎根的決心！參加了本次競選，帶著這份決心。深知社區副主任一職代表的更多的責任和付出。如果我有幸競選上副主任，將會在社區黨支部、社居委的指引下，居民和同事的支持和幫助下，嚴格要求自己，為居民服務中做好這幾個方面的工作：深入基層，如果我社區副主任我就要在平時的工作中起到模范帶頭作用。多走走樓棟，與居民密切接觸，解社情民意。說過：沒有調查就沒有發言權。因此掌握居民的第一手信息是工作的前提。再說社區是個大家庭，會把每位居民都當成我家人，真正走到中間去，與他坦誠交流，傾聽他心聲，對他困難和問題，及時給予解決和幫助。讓他有困難和問題時第一時間想到就是社居委。
扶助困難家庭。小區是廉租房與經濟適用房小區，小區的居民以城市弱勢群體為主，工作中時常接觸到各類生活困難的家庭，每每看到心里都很不是滋味，希望可以切切實實地為他做點事。社居委成立初期，廉租房里有一戶低保家庭，妻子早逝，留下了2個孩子，如果我社區副主任我要多關注弱勢群體。入戶調查時發現家里只有一張床，大人只能睡地上，家里幾乎沒有其他家具，于是社區在沈書記的帶領下成立了以幫助困難家庭為目的慈善工作室——惠善工作室，借助網絡的力量發起號召來幫助他很快明珠社區的沙先生和其他合肥市民紛紛進行了捐助，這樣他一家人的問題得到解決，感到很欣慰。但這樣的困難家庭在小區還有很多。這就要求我今后的工作中借助社會各界的其他力量，幫助弱勢群體，解決困難家庭的基本問題，因此民生服務也是今后工作的重中之重。
多關注婦女兒童，多關愛殘疾人。平時的工作中多關心老年人的生活多和他聊聊天，使他晚年生活更加開心，讓他感受到這個大家庭的溫暖；同時積極開展關心下一代宣傳活動，讓居民樹立男女平等，如果我社區副主任我要多關心老人。優生優育的觀念；建立殘疾人康復中心，培養他健康心理，幫助他讓他能更快地融入社區大家庭的生活，盡可能的解決他就業問題，讓他更好的融入到社會當中去。
共建和諧社區。根據居民的特長愛好，如果我社區副主任我要豐富居民的文化生活。積極開展居民感興趣的文體娛樂活動，比如舞蹈，繪畫等，今年我就成功的舉辦了一次乒乓球比賽，而且這次比賽受到廣大居民的支持和好評；同時要聯系物業做好社區的安全防盜、防火、衛生等工作；配合其他相關部門做好流動人口的管理和服務工作；積極開展社區志愿服務等等，力爭把我社區打造成環境優美，鄰里和諧，互幫互助的和諧社區！已經是一個成功的參與者。如果我能當選社區副主任這一職，以上就是初步設想。今天能夠站在這里。就是參與的成功者。不管結果如何我都會坦然面對，繼續努力學習，踏踏實實做好本職工作，希望大家都能支持我！謝謝！社區副主任競聘演講稿首先感謝各位領導、各位居民給了我這次推銷自己、展示自我的機會。我叫雪朦，今天我競聘的職位是副主任。
面對一個嶄新的職位，我也曾度德思才、思慮再三，之所以勇敢地站在這個講臺上，只是想展示自己的才華，檢驗自己的能力，達到鍛煉提高的目的。競職和申辦奧運會一樣，重在參與，我的參與，也許只是我人生中的一段小插曲，但我會以我最誠摯的態度，尋求您的幫助與支持。
回想已走過的三年的漫漫征程，回想每一年為了完成上級布置下來的征訂雜志的任務，極盡全力參雜了個人情感而獲得駐街單位的支持后的喜悅與驕傲；回想每一次為了完成計生委下達的計生軟件輸入數據任務，曾無數次披星戴月地加班加點工作，將完整的數據呈上后時的成功感不言而喻；回想每一次居民帶著愁苦而來向我尋求幫助時，我都會將我善良的微笑回復他，并用我最大的努力幫助他。記得就在前幾天，62號樓的252號居民劉學林找到我反映樓上的出租房漏水，給他家淹了，于是我馬上找到原房主的電話，可是這個電話卻因用戶的原因停機了，我告訴他去派出所問問，還有別的電話沒有。不一會兒他就回來了，告訴我，派出所讓他問社區，聽到這兒，我二話沒說，就和他返回了派出所。我看到此時派出所正忙著辦理居民身份證，辦事人員又少，很忙，也許劉學林當時的態度又不好。我等到辦事人員稍停頓的時候，將事情的原委說了一遍，又說了些打擾了她的抱歉的話，于是她還是很善解人意的幫助把這件事情圓滿地解決了。事后，這位居民見到了我就打招呼，我好感動，只因居民信任我，我終究會為居民做點什么。其實象我們這樣，一沒權，二沒勢，如果不是做了這份光榮而神圣的社區工作，還真體現不出自己的價值來。三年的時光不飛自快，三年來承載了太多的辛勞與眼淚，三年來記錄了我無盡的歡笑與榮耀。我深深地知道，這一切都是你們給的——我親愛的居民們，是你們讓我變得堅強，變得崇高。
今天我站在這里，有信心競聘副主任一職，緣于我三年踏踏實實工作的積累，我知道，居民每一次的到來，是想讓我給他們點燃希望、獲得幫助的；居民每一雙求助的眼神，都是對我無形的鞭策與信任，所以就因了這一份彌足珍貴的信賴，我有理由盡我的所能讓居民們滿意。其實有時在自己認為做了一件微不足道的小事情，居民們卻會記得很久，那時我真的看到了外面摯熱的陽光，好溫暖。
各位領導和居民們，既然大家給了我這個機會，讓我展示自己的才華，那么，就請再給我一個舞臺，我會給大家一個滿意的表現，謝謝大家！
競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領導，親愛的老師們：
你們好！
時光飛逝，我參加工作已有整整6年了，也擔任了6年的班主任。不過，每年開學，我都以一個新手的姿態對待新的工作，始終保持年輕的心態。這次我競聘班主任的崗位，如果成功，我會做到如下幾點：
首先，我將會樹立良好的班風。培養學生樹立正確的人生觀，道德觀。教育學生要熱愛學習，學生要以學習為本。同時，教育學生要有高尚的道德情操，要繼承和發揚中華民族的傳統美德，要讓學生知道是為什么而學。要樹立為人民服務的思想，要以集體為重，以祖國為榮。每周或者說每天都要對學生進行思想方面的教育。
其次，我將培養和諧的班級人際關系。我這里所說的班級人際關系包括良好的師生關系和融洽的生生關系。我覺得我們應該和學生建立一種新型的師生關系，民主、平等，要做學生的知心朋友，培養學生的高度的自覺性。
第三，嚴格管理。我將制定嚴格的班紀班規。要求學生按時上學，不遲到，不早退，有事必須早請假。但嚴而有愛，我愛學生，哪個學生不舒服，我會親自領他去看病。我會關心每一個學生，使他們感受到家的溫暖。所以我的學生愛我，依戀我。
第四，我將主動尋求學校領導和各部門的支持和幫助，配合學校各部門積極開展班主任工作，同時協調好與任課老師的關系。俗話說的好，“眾人拾柴火焰高”，班級工作單憑班主任單打獨斗是不行的。要靠各科老師的齊心協力。
最后，我將加強與學生家長的聯系。大家都知道，學生除了在學校學習之外，很大一部分時間是在家里度過的，在家也要讓學生形成良好的習慣。我將采取多種途徑，如家訪、開家長會、和家長通電話等形式保持與學生家長的聯系，爭取得到學生家長對學校教育工作的理解、支持和配合。
總之，我如果擔任班主任，我一定會盡我最大努力做好班主任工作。謝謝大家！
競聘演講稿 篇7
尊敬的各位評委、各位領導、同志們：
大家好！
首先，我衷心地感謝州局黨委和縣局領導為我們創造這樣一個公平、公正、公開的機會和舞臺，供大家展示才華。我希望能夠以參加競聘為契機，在競爭的環境中百尺竿頭更進一步，提升和重塑自我！
我叫xxx，19xx年x月出生，四川xx人，大專畢業，現任縣局xx部主任。我于1985年8月xx郵電技校第一期郵政綜合班畢業后，分配到xx縣郵電局參加工作以來，一直從事郵政工作，曾擔任過分揀封發員、替休員、質檢員、匯檢員、鄉郵管理員。郵電分營后，于XX年7月調入xx縣郵政局，擔任經營服務部主任兼儲匯管理、農村郵政檢查員；XX年7月擔任辦公室主任兼縣局出納、郵政賓館經理。這期間，考入xx省郵電職工中專校郵政綜合管理班，脫產學習兩年半于1991年畢業；XX年考入四川廣播電視大學xx郵政電大分部經濟信息管理專業于XX年畢業。XX年7月調入xx縣郵政局，通過競聘上崗擔任縣局監督檢查部主任，兼郵政檢查、儲匯稽查，負責黨群紀檢、精神文明建設等具體工作。
參加工作的二十多年，由于各級組織的培養教育，領導和同志們的提攜幫助，加之個人不懈努力虛心學習，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業務水平有了不斷的提高，綜合素質也有了長足的進步，使我今天充滿信心的走上了這個競聘的講臺。為此，我也借今天這個機會，向所有給予我關心、幫助和支持的領導和同志們表示衷心的感謝！
今天，我之所以來到這個考場，參加競聘副局長這一職位，是因為內心中強烈的進取心在驅動著我奮發向上，為了郵政事業的發展繼續奉獻自己的力量，為了體現自我的人生價值，更驅動著我要抓住這次寶貴的機遇而來到這里。參加這次競聘我覺得我有以下六點優勢：
第一、熟悉郵政業務，了解國家法規和郵政規章，具有一定管理能力。這主要得益于，一是三次在校學習的機會，xx郵電技校、xx郵電職工中專校、xx郵政電大，通過在校系統的學習，掌握了比較扎實的郵政業務知識。二是參加工作以來，大半時間都在生產第一線，1997年走上管理崗位后，在不同的崗位上，積累了一定的管理知識和經驗。
第二、我有吃苦耐勞愛崗敬業精神。我從xx到xx再到xx的工作經歷使我練就了不怕困難和戰勝困難堅韌不撥的意志。我珍視我的工作，我熱愛我所從事的郵政事業，我更愿把我所積累的知識奉獻給郵政。在工作中無論是在配合全局工作時還是獨立負責部門工作中，都能發揮自身的優勢，較好地完成各項工作目標任務。堅持高標準嚴格要求自己，始終腳踏實地，認真負責，扎實努力，勇于創新，一心撲在工作上，具有強烈的事業心和高度的工作責任感。注重加強業務學習，努力提高自身業務素質。做到從書本上學，從文件中看，在工作實踐中摸索。通過學習，使自己成為業務的行家，崗位的能手，通過學習，不斷提高了自己的修養。1993年曾以“夯實基礎管理，不斷提高郵件處理規格質量”為題撰寫qc成果材料，參加全州qc小組成果發表評比，獲得三等獎。郵電分營后，在《xx郵政信息》和《xx通信報》發表很多關于郵政管理和業務發展方面的報道�，F為《xx郵政信息》和《xx觀察》通訊員，在做好本職工作的同時，積極從事新聞報道工作，注重宣傳提高郵政良好形象。所撰寫的論文《淺談郵政電子商務的發展前景》獲得XX年度xx省郵政部門開展的“競爭、共贏、發展”征文活動優勝獎。
第三、我有虛心好學開拓進取的意識。我熱愛所從事郵政事業，在工作中，能自覺涉獵各方面的信息和知識，從未間斷過學習和提高。我能夠在工作中堅持原則，凡是決定的事要干就干到底，具有能干事、干實事、干成事的工作韌勁，勇于實踐的開拓精神。近十年來，我經歷了從縣局經營部到綜合辦公室再到監督檢查部等崗位角色的轉變，掌握了郵政企業經營管理等多個方面的專業技能，較好地完成了各崗位的工作任務。XX年擔任縣局監督檢查部工作以來，始終以飽滿的熱情、務實的作風、高度的事業心和責任感，認真貫徹落實郵政規章制度。有熱情，業務能力強，工作主動有條理，注重團隊精神。在局領導和同志們的大力支持和通力協作下，正是由于在工作中對自己的嚴格要求，勤勤懇懇，為人正直，謙虛謹慎，堅持原則，不計個人得失，不畏困難，在對待每一項工作都一絲不茍的嚴謹態度和好學好鉆的工作韌性，使我局在資金安全、服務質量、通信質量等方面得到有效控制和不斷提高，連續五年未發生資金票款案件和郵政通信安全事故。雖然搞監督檢查工作得罪過一些人，但這是我職責所在，所謂人在江湖，身不由已。對此，我別無選擇，也無怨無悔。
第四、我有雷厲風行求真務實的工作作風。由于職務崗位的不斷變化，提高了我對整體工作的駕馭能力。十幾年從事郵政管理工作的經歷，培養了我
競聘演講稿 篇8
各位領導：
您們好！
首先感謝領導給我這個競爭局團委書記的機會，我是SS所職工XX，于7月畢業與XX大學電氣工程學院，現正在攻讀XX大學電子與通信工程碩士。作為一名才參加工作不久的青年黨員，在SPB供電局工作的兩年時間中，通過在基層各部門的實習和工作，不僅使我對供配電系統的各個環節逐漸熟悉，為我打下了堅實的業務基礎，更使我充分認識和體會到團組織在青年中的重要帶頭和表率作用。
共產主義青年團是中國共產黨領導下的先進青年組織，在政治思想上用“三個代表”重要思想武裝全團，要把“三個代表”重要思想貫徹落實到團的工作和青年工作的各個領域；堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，運用十六大精神指導實踐、推動工作；充分調動廣大團員青年的工作積極性促進我局的安全生產和“一流”建設。
我認為我競爭局團委書記的優勢如下：
1、在校期間，我就擔任院學生會文體部部長，在組織開展各種健康有益的文娛活動和體育比賽中培養了我的組織、協調能力。
2、我曾經在XX電視臺攝像科工作半年多時間，參加過XX衛視多個欄目的攝制和采訪工作，我從中深深體會到宣傳工作對于一個政府和企業的重要性，宣傳藝術性對弘揚主旋律、增強凝聚力、調動群眾積極性的魅力，同時也豐富了我的社會閱歷和增強了與人溝通交流的能力。
3、通過在《電腦報》社編輯部擔任實習編輯，使我的計算機運用能力和寫作能力得到了更進一步的提高，到SPB供電局以后我代表我局參加XX市電力公司青年職工計算機比賽并獲二等獎，還數次在《XX電力報》等刊物上發表文章宣傳我局安全生產的成果和反映一線職工的優秀事跡。
4、進入SPB供電局以后，通過在各個基層車間的實習和工作，我對供電企業的運行環節有了一個清晰的認識。特別是對我局所管轄的送配電線路的運行維護情況有了深刻的認識。在工作過程中我虛心向師傅們學習。通過和他們的溝通，使我對基層青年團員的思想和需求有了深切的了解。
5、我是一名青年黨員，開拓進取、樂觀向上的精神賦予我一顆年輕的心，這顆年輕的心讓我在和青年團員的溝通之中擁有天然的優勢，在各級領導的悉心幫助下我不僅打下了堅實的業務基礎更具備了我處事沉穩，謙虛謹慎的作風。通過黨多年的培養教育和工作的磨練，使我能夠準確的領悟并完成上級的各種任務，并能在青年團員中起到模范帶頭作用。
為了使團的工作盡快適應“一流”供電企業和局黨委的要求，我想借助以下幾點來帶領廣大團員青年為企業的生產經營再做新貢獻：
1、局團委是在局黨委和上級團組織的領導下開展工作，堅決執行上級的指示和決定。為企業的安全生產提供有力的政治保障。黨委、團委及工會工作是密不可分的，我將利用自己在宣傳和計算機運用方面的優勢積極配合，突出思想政治工作的兼容性、聯動性，綜合發揮政工團隊的優勢。
2、通過我在基層與廣大團員青年的溝通和交流，我發現大家都渴望有一個互相交流思想、傾訴煩惱的平臺，但是采用傳統的座談方式又讓他們欲言又止，他們更傾向于通過網絡的方式來交流自己的思想。針對這種情況，我想利用自己在《電腦報》工作過和對網絡知識比較熟悉的優勢，在其他部門的配合下打造一個反映我局團委工作成績、團員青年先進事跡和團員青年交流思想、傾訴煩惱的網站。（其中可以包含頁面、論壇、聊天室甚至郵件服務等等）讓這個網站成為展現青年團員風采；團組織和團員溝通；團員和團員溝通的家。
3、現在我們的國家正在遭受“非典”病毒的襲擊，全國人民正眾志成城抗非典，我們團組織將配合黨委行政搞好預防和宣傳工作，穩定職工隊伍，做職工的貼心人，為我局的安全生產保駕護航。
4、隨著夏季的來臨，我局即將進入用電高峰期，各種設備也開始進入超負荷運轉狀態，再加上雷雨季節的到來線路、設備都將經受嚴峻考驗，各種事故處理也會逐漸增多，團委可以組織青年突擊隊通過創建“青年文明號”、“青年安全生產示范崗”、“五四紅旗團支部”等方式，投入到夏季保電的工作中去，讓青年團員沖鋒在前，突出青年團員的先鋒模范作用。
5、為適應現代科技發展的新形勢和青年學習掌握多種技能的新要求，我將在深化“技能比武”和“青年崗位能手”等活動的同時，從各車間挑選技術過硬的團員青年開展互幫互學，即彼此幫助對方掌握自己的工作技能和專業知識，彼此學習對方好的工作經驗，使大家知識的交融中碰撞出創新的火花還能增進彼此的了解，拉近彼此的距離，增進青年團員之間的凝聚力，戰斗力。
6、為提高廣大團員青年的思想文化素質響應電力公司黨組提出的努力創建學習型組織的要求，以“新世紀、新知識、新技能”為主題的；以促進青年崗位成才的讀書活動；堅持每月推薦一本好書，鼓勵大家每天拿出一個小時來讀書學習，適時邀請各部門的技術領導為大家講授在電力行業和其他領域的一些新技術，新方法，開拓大家的視野，促進廣大團員青年對新技術、新知識的學習和掌握。
如果我有幸承擔這個新的崗位，我將在局黨委和上級領導的指導下，通過開展以上幾個方面的工作，充分發揮團員青年的才干，為我局的生產、經營的良好局面做出自己的貢獻。
謝謝大家！
競聘演講稿 篇9
各位領導：
當我未登上這個講臺之前我意識到，我院的改革已經駛入快東首，即使你不曾參加競聘演講，培訓中心競聘演講詞。也會被這躍躍之心、烈烈之情所吸引，所感染、擁護、支持、參與、投身改革是我院每個教職工的共同心聲和光榮使命。借此機會向多年來一直關心、支持、幫我的各位領導表示誠摯的謝意。
我叫xxx，中共黨員、37歲、85年畢業于內蒙古民族師院。
我競職的條件是：
第一，我有較高的思想覺悟和多年的管理經驗。
在我十幾年的工作中，很多時間和精力都投放到行政工作中，歷任過班主任、學生干事、教務干事、團委付書記、團委書記、教導處付主任、培訓學習中心主任學生科科長等工作，并摸索出了一套管理經驗。因此曾被評為優秀共產黨員、省級優秀團的工作者，并于98年獲曾寬梓教育基金三等獎。
第二，我有務實的工作態度和比較扎實的理論功底。
十幾年來，自己一直信守從我做起，從現在做起，從點滴做起的工作作風，本著這所不欲，勿施于人的工作態度進行工作，且一直沒有放棄教學第一線的化學教學工作，刻苦鉆研業務、不斷學習，曾在省教委組織的教學評估中，兩次獲獎為學校爭得了榮譽。
第三，我有嚴謹的工作作風和較高的科研能力，在工作中始終能以身作則，言于律己，盡心盡全力的完成
第一項工作，且始終沒有忘記教育科研工作，不斷探索曾在省教委組織的科技制作比賽中3次獲獎、并發表論文5篇。
今日，站在這里，我參加了培訓學習中心及招生就業的兩個崗位的競選，公眾演說《培訓中心競聘演講詞》。我的工作思路是：
一、加強學習、充實自己、完善自我。
按照打鐵先嚴本身硬的作法，要加強學習，提高自身的業務水平，進一步了解掌握有關民族政策理論，從而使工作有條不紊。
二、深入調重、掌握情況、理清思路。
搞好培訓學習中心工作，首先要深入全省蒙古族小學、幼兒園了解學科及骨干教師等基本情況，并對具體情況進行分析，我想這是開展好培訓學習工作的基本前提，只有這樣才能量體裁衣，對癥下藥。
三、制定規劃，全面實施、提高效率。
目前，我省民族教育，尤其是蒙古族教育缺乏全體長遠規劃，民族師資培養，培訓學習缺少系統性，所以搞好培訓學習中心工作，必須制定科學地長這規劃，并針對全省蒙小幼教師隊伍有計劃、有步驟、分層次進行培訓學習、培養出一批“研究弄、開拓型、專業型”的教師，從而提高蒙古族教育的質量
四、開展活動、全面啟動、促進教改。
培訓學習中心的工作不僅僅是培訓學習，還可以搞一些教學質量監測，教學評比。學生學習質量監測等活動，以活動促教學、促改革、提高質量、全面推動全省蒙古族小學幼兒園的素質教育
五、加強研究、努力創新、大膽實踐。
站在一定高度加強對我省蒙古族教育的研究一方面研究蒙古族教育自身發展的特點，另一方面把蒙古族教育放在整個教育中，尤其是在市場經濟條件下如何發展蒙古族教育等方面進一步研究、導求民族教育發展的新思路。
說一千道一萬還是一條，不想當將軍的士兵不是好士兵。我們應有參與的意識，我們更應有競爭的表現，只有這樣才能證實，我們一直在努力。
最后我愿說一句，坦誠、務實是高金平永遠不變的本色。
競聘演講稿 篇10
各位領導、同事們：
大家好！
一條好的渠道，會引來一池活水；一個好的用人機制，能使無數人才脫穎而出。今日，我本著參與、鍛煉、提高進而推動事業發展的目的，參加這次競聘。站在那里，我的心境十分激動，感激領導和同志們對我的信任，給了我這次難得的展示自我、檢驗自我的機會。我演講的題目是：勇挑重擔、竭誠奉獻。
下頭我對自我的基本情景向各位做一簡單的介紹：
我叫xx，今年xx歲，�？莆幕潭�，xxxx年x月到寶雞煙草物流中心參加工作，現從事資金結算工作。
回顧往昔，歲月如梭，不知不覺中我已工作10年。親眼見證了公司從當初的碼垛式倉儲變為自動化的立體式倉儲模式。從當初的手工分揀貨物到此刻的半自動化分揀，配送本事也由固定的市區擴大到涵蓋十個縣區的規模。能夠說，公司翻天覆地的變換，我看在眼里，樂在心里。因為，我是其中的建設者，也是公司發展歷史的見證者。如今，我不僅僅把那里當做是我工作的地方，更是一個溫暖的大家庭。我愿意為公司的發展壯大貢獻自我的力量。
應對這次出納員競聘，我想自身具有如下優勢：
一、堅持學習，不斷提高工作水平
參加工作以來，我始終不忘充實自我，堅持干中學、學中干，完善自我，提高自我，無論哪個崗位的工作都是憑著扎實的知識做好，圓滿的完成上級領導下達的任務。常常利用空余時間學習物流方面的專業知識，并獲得了高級物流師、中級經濟師的職稱，還取得了西南交大物流�？飘厴I證書。
二、具備豐富的工作經驗
我在倉儲部工作多年，主要負責賬務與實物方面的管理工作，此刻的資金結算工作主要負責物流中心卷煙貨款接算、以及票據管理、銀行對賬等財務方面的工作。所以，我熟悉財務工作流程和相關的規章制度，熟練操作電腦，總結出了一套自我的工作方式，以確保工作快速、準確。并且，我已經在出納崗位上工作，日常的出納工作也比較熟悉，競聘上崗后能夠快速開展工作。
三、具有嚴謹的工作作風和高度的職責感
物流工作是與資金和貨物打交道的。所以，我嚴格要求自我要細心、謹慎、準確。不允許工作出半點差錯。我一向把“愛崗敬業、開拓進取”作為自我的座右銘，無論干什么，都把事業放在心上，職責擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。對任何工作都一絲不茍、任勞任怨，別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自我先做到，從不攬工諉過。
如果這次競聘成功，我將從以下幾個方面著手，認真履行崗位職責：
一、抓好自身建設，全面提高素質
出納工作，職責重大，任務繁重，我將努力按照政治強、業務精、善管理的復合型高素質的要求對待自我，加強業務知識學習，做到業務素質和服務水平齊頭并進，努力爭當一名合格的出納員，做到愛崗敬業、履行職責，吃苦在前，享樂在后，全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
二、提升工作質量，做好出納各項工作
我會堅持干一行，愛一行，專一行，腳踏實地地干好本職工作。要根據公司業務的需要，把握工作重點，利用空余時間多學習會計知識和相關軟件的使用知識，努力提高工作質量。同時，牢記樹立風險意識，做到勤對賬和日清月結，在工作繁忙的時候，更要細心謹慎，避免出現差錯。
三、強化服務，做好協調溝通工作
我會以服務公司經營發展為己任，進一步強化服務意識，在做好本職工作的同時，加強與其他各部門及工作人員的協調、溝通，協助會計人員，做好公司的財務工作。
各位評委、各位領導、同志們，今日我的演講，很普通、很平常，沒有豪言壯語，但我向大家展示了自我一顆赤誠的心，證明了自我的態度和意志，愿把自我的聰明和才智、辛勤和汗水融進出納的實際工作中，爭取干出一流業績，決不辜負大家對我的厚望。最終，我向大家表個態：無論我這次競聘成功與否，我都將一如既往地繼續做好我應做的工作，為我們寶雞煙草物流中心發展作出自我應有努力與貢獻。
我的演講完了，多謝大家！
競聘演講稿 篇11
我，是一名普通的班主任老師，已經在這個崗位上堅守了二十余年，見證了五愛的發展與成長。作為五愛的一份子，我感到十分自豪。
雖然我只是一名普通的老師，但是我一直堅信只要做好本職工作，只要真心對待，就一定會有收獲。在平時的帶班活動中，觀察孩子的言行，記錄孩子的點滴，積累自己的心得，到后來整理成文，參加每年的論文評比，均獲得獎項。
致力于一線二十幾載，和孩子、家長面對面接觸，對孩子以童心，對家長以誠心。換位思考，努力雙贏。說到換位思考，如何引導家長站到老師的角度，就顯得尤為重要。雖然輿論上都說教師這個崗位辛苦，但又有多少人能真正理解其中的辛酸呢？所以最好的辦法就是讓家長來當老師，參與班級活動，從而理解老師的工作，更多地給予支持。于是思慮之下，我先在班級群中，透露出邀請家長進課堂、豐富孩子學習活動的意愿，再私下聯系有專業特色工作的家長，在特殊的日子來開展活動。
因為是對孩子有益的，一發信息就得到了家長的大力支持。比如在三八節當天，邀請花藝師家長為孩子教授鮮花插塑，把花籃送給媽媽，促進親子關系的融洽。比如在五一節，邀請醫生家長來園，為孩子介紹常見醫療器械，講解保健知識，讓孩子聆聽自己心臟跳動的聲音。比如在國慶節前夕，邀請軍人爸爸為孩子軍訓，進行國防知識的滲透、愛國主義的洗禮。就是在這樣一次次的家長助教活動中，教育教學資源得到了拓展，孩子們的體驗越來越豐富，家長更能理解教師工作的不易和辛苦，紛紛說家里一個孩子帶得也煩，更何況是三十多個孩子呀，老師你辛苦了。正是因為家長的理解，每當幼兒園的活動，我們的家長總能在第一時間配合教師的工作。就拿這一次畢業典禮來說吧，家長們說是孩子在園的最后一次大活動，一定要給孩子滿滿的儀式感。他們自發成立畢業典禮群，預算活動資金，發動家長自籌，全程策劃、設計、布置活動場地。而他們告訴我的就是~老師，學期結束工作挺忙的，你去忙你的，這些交給我們來完成，只要每個環節你監督、你建議、你把關就行了。多么樸實的話語呀！家長們不光出錢出力出時間，還無怨無悔，樂于奉獻，這是不是對我工作的最大肯定和支持呢。那一刻，我收獲的是滿滿的幸福和感動。
我，一個普通的幼兒園老師，在自己的工作崗位上做著平凡的事，也許，我不是最美麗的，但卻是最可親的；也許不是最聰明的，但卻是最真心的；也許不是最富有的，但卻是最充實的┅┅我的崗位我堅持，我在我的崗位上——不忘初心，牢記使命，繼續為幼教事業奉獻自己的心和力！
競聘演講稿 篇12
尊敬的各位評委、同志們：
大家好！
首先感謝組織給我這次競聘中師職務的機會，能夠站在這里競聘，我覺得很榮幸。
我是xxx，今年x歲，xx年x月畢業于xx學院，同年分配到，從事會計工作。xx年x月調入，xx年機構改革，先后從事稽核、金融監管工作，xx年被市行指定為監管組成員。xx年被聘為助理會計師，xx年考取了全國會計師任職資格�，F在金融管理科工作。
下面我將任助理會計師以來的工作情況匯報如下：
一、政治素質過硬，業務知識全面
講學習、講政治是我始終不渝的追求和信念，是我提高思想認識和業務素質，做好各項工作的根本保證。在任助師六年期間，本人尤其重視對金融、會計和經濟理論知識的學習。xx年順利通過了全國統一的會計師資格的考試。
自從我任職以來的學習和實踐證明，過硬的政治素質、全面的專業理論知識和良好的職業素養為我做好會計工作和金融監管工作及提高自身分析問題、解決問題的能力起到了重要的促進作用。
二、突出金融監管重點，扎實有效地完成了各項工作
1、高質量完成非現場監管工作任務。在非現場監管工作中，我擔負著報表報送工作，非現場監管工作要求高，責任大。為此我認真收集被監管單位的報表、資料，逐項審核、匯總，并通過對報表的分析，形成有數據、有情況、有預測、有建議的分析報告，做到了數字準確、內容完整、上報及時，并且按季向被監管單位發出“非現場監管通報”。
2、協助組長完成xx監管組檢查任務。從事監管工作以來，我分別參加了儲蓄存款實名制、城市信用社更名改制工作、農村信用社不良貸款檢查等三十余個項目的檢查工作，這些工作時間緊，任務重，政策性強，在認真學好有關文件精神的基礎上，嚴格把關，較好的完成了各項檢查任務。
在近幾年來，在參加的三十余次現場檢查工作中。我都能獨當一面，并撰寫了現場檢查報告二十余篇，提出整改意見六十余條；部分意見被上級監管部門采納。充分發揮了現場檢查作用，較好維護了xx銀行。
總的來說，總結本人任職6年來的工作，思路清晰，積極主動，許多工作得到了領導和同志們的認可，積累了許多經驗，有了許多收獲。無論本次競聘中級會計師成功與否，我都會一如既往地做好本職工作，做一名工作負責、作風踏實、監管高效的優秀行員。
我的演講完畢，謝謝大家！
競聘演講稿 篇13
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
首先，感謝大家給我們這次公平競爭、交流學習和提高自我的機會。
本人xxx，現年33歲，大學本科文化，xx年xx月參加工作，先后在會計國庫科技科、國庫科、事后監督中心、保衛科工作。在行、科室領導和同事們的關心、指導和幫助下，經過自身的努力工作，使我具有負責的工作態度，熟練的業務技能，豐富的工作經驗和較強的工作能力。
回顧自己的過去經歷，已具備了一名競聘中層副職的條件。
一、具有較豐富的工作經驗和較好的寫作能力。
xx年來，先后在四個科室、十多個崗位工作，多年學習、多個崗位歷練，使我增長了閱歷，磨練了毅力，提高了能力，逐漸積累了豐富經驗，業務素質和工作技能得到了較好的提升。依靠扎實的綜合知識水平，主動承擔科室的調研任務，撰寫信息、報告，擬草各項規章制度，為上級領導決策提供有力的參考，也為從事管理協調工作奠定了扎實的基礎。
二、具有較強的協調溝能通力和開拓創新的能力。
本人在工作中，既能發揮主觀能動性，發揚以往好的作風、好的傳統，又向同事交心通氣，向領導請示匯報，保證政令暢通。在領導的關心信任下，我調整到保衛部門后，倍加珍惜參與管理的實踐機會。在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協作，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。在負責保衛部門工作期間，面對繁雜的管理工作，在主管行領導帶領下，管理行內日常事務，確保上情下達，做好組織協調和服務工作;在全科人員的支持下，順利完成守衛、押運等安保工作;主動抓好與公安、邊防、消防的協調工作，確保地區政法部門安排的各項安保、綜治、維穩工作任務不出問題。在多年管理實踐中，對領導管理的決策理念、方式方法以及執行效果等各個方面有了一定的認識，也得到了近距離學習的機會，自己有了一些思考，并在工作中不斷修正和豐富協調方法，逐漸適應由一個執行者向管理者的角色轉變。
三、具有較強的責任感和事業心。
責任感和事業心是一個人工作的脊梁骨。我在日常生活和工作中注意不斷加強個人修養，要求別人做到的，自己先做到，踏實干事，誠實待人。努力做到干一行愛一行，無論是在業務科室，還是在安全保衛崗位，我都能堅守崗位，身先士卒，率先垂范。面對戶口遷移，邊境證辦理等繁雜的基礎服務工作，自己能夠全心全意辦實事，解決后顧之憂。面對緊急、重要的工作任務能夠以高度的責任感事業心自覺放棄節假日的休息，加班加點確保各項工作任務完成，不出問題。在面對日常工作的難點、熱點，能及時根據實際情況，提出自己的想法、觀點，切實解決在職責之內，讓領導放心。
本人忠于職守，躬身實踐，較好的履行了應有的職責和使命，獲得同事領導的認可。20xx、20xx年連續兩年年度考核被評為優秀，連續多年被評為先進個人、20xx被評為優秀黨員，但是成績只能說明過去，榮譽不能代表將來。我還存在不足之處，仍然需要不斷學習和鍛煉。假如這次競崗成功，我將做好以下三個方面的工作。
一、始終保持謙虛謹慎，求真務實的工作作風。一如既往地加強理論和業務學習，根據形勢發展的需要，多做調查研究，多向同事請教，不斷提高自己的管理水平和業務水平。
二、正確認識和充分發揮副職的輔助作用。服從領導，聽從安排，當好配角，擺正位置，敢于工作，勇于承擔責任。協調好各方面關系，在科室內做到團結協作，寬以待人，嚴于律己。發揮黨員模范帶頭作用，并關愛同事的生活、工作和學習，增強隊伍的凝聚力。
三、要識大體，顧大局，個人意見服從集體決定，以高度責任感和使命感做好自己的分管工作，做到粗細適度，大事不糊涂，小事不計較。
這次若能競職成功，我將以此為新的起點，在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值。
勝固然可喜，敗亦無悔!謝謝大家!
競聘演講稿 篇14
各位領導，各位前輩：
大家好！
首先我要感謝公司領導給我們創造了這次公平競爭的機會！借此機會，請允許我介紹一下自己：
我叫xxxxxx，畢業于xxxxxxxxx學院，大專文化程度，現有國家二級《計算機等級證書》。從20xx年到我們移動公司之后，先后從事過營業員，項目主管，銷售經理，店長等崗位的工作。在領導和同事們的關心、支持和幫助下，我從一個初出茅廬的學生逐步成長為一個有較強的專業技能，較豐富的管理知識和有責任心的基層管理干部。在這近幾年的工作當中，我時時刻刻感受到了中國移動這個大家庭的溫暖，和各位戰友同呼吸共命運，一直把振興和發展通信事業作為我應盡的責任。常言說得好，"天下興亡，匹夫有責"。今天，我站在這個演講臺上來競聘xxxx這個職位，就是希望通過自己的業務技能和平時積攢的管理知識，來為本公司的振興和發展貢獻自己的一份力量，以實際行動投身到我們公司的人事制度改革和機構改革當中。
我之所以競聘xxxx這個職位，是基于對這個職位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇。我深深的明白：最為一名xxxx，他既要能全面負責營業區內設備維護管理工作，又能領導和組織網絡維護人員學習貫徹執行有關通信維護的各項政策、規程和標準，并能組織制定實施各項細則，還要定期檢查和加強技術資料、文件和檔案的管理工作，定期組織維護人員的技術業務學習和技術交流，不斷提高維護人員的技術業務水平和操作技能。在適時提出技術革命和合理化建議的同時，采取有效措施防止事故發生。
我認為自己有以下幾個方面的優勢適合這個崗位：
一、了解公司的企業文化，對公司有深厚的感情和豐富的工作經驗
營業員的崗位讓我明白了“顧客是上帝”的正真含義：面對競爭激烈的市場，顧客就是我們的衣食父母，只有全心全意為顧客著想，我們才能贏得顧客的信任與支持！在這四年的工作當中，我從基層做起，吃苦耐勞，愛崗敬業，并能勝任前后臺每個崗位的工作，對銷售和服務都有深入的了解和認識。工作中，我們在保證公司利益的基礎上，一切以顧客為中心，按照二線人員為一線人員服務、公司全員為顧客服務的原則，在一線人員不斷開發新客戶的同時，我們服務好老顧客，留住老客戶；甚至通過我們的服務讓老客戶幫我們開發新客戶……
二、有較強的溝通協調能力
本人性格開朗，熱愛通信事業，為人踏實、誠懇，具有良好的職業操守，有責任感，富有團隊精神。我認為良好的語言表達和溝通、協調能力是作為一名管理人員的必備素質。自20xx年至今，我擔任xx區的店長一職，主持部門的各項管理工作，熟悉當地環境與相關部門的業務情況。這對提高我的組織協調能力提供了很大的幫助，也使我對項目部的經營管理工作有了深入的認識，積攢了豐富的管理經驗，同時由于工作的關系，使我有更多的機會對相關部門的工作有了深入的了解，熟悉他們的工作流程和工作方法，為更好的完成部門之間的協調和配合提供了技術上的保證。這將使我更加符合網絡維護管理工作的需要。
三、有虛心好學，開拓進取的創新意識
業余時間，我注重學習，在提高自己專業技能的同時，努力把自己培養成為一個“復合型”的人才。本人自學了計算機的操作與應用，達到了熟練使用計算機的地步，利用業余時間學習了心理學知識，在實際工作當中勇于突破創新，提出了許多有利于人員管理的方法。
四、有吃苦耐勞的敬業精神
我是從農村走出來的，我深深的懂得"一份耕耘一份收獲"！在工作當中，我兢兢業業，不怕苦，不怕累，圓滿的完成了領導交給的各項任務。
假如我有幸競聘成功，我將笨鳥先飛，不負眾望，不辱使命，做到"以為爭位，以位促為"。對于網絡維護管理下一步的工作我有以下十點想法：
1、大力倡導文明服務，優質服務，提高基層網絡維護人員的業務素質和職業道德水平。展現中國移動良好的精神面貌和道德風尚。網管部做為我們公司的窗口部門，在通信業競爭日益激烈的情況下，搞好文明服務，優質服務就顯得極為重要�；蛟S我們不可能對每一個職工，每一個客戶有求必應，但我們必須給予充分的理解：“想顧客所想，急客戶所急！”我深知耐心細致的做好解釋工作，比起粗暴生硬的工作態度來說，更有可能會讓公司減少一起投訴，減少一份損失…。
2、切實抓好信息基礎網絡工程建設、改造和優化。充分發揮網絡部主管的參謀和助手作用，在工作中，恪盡職守、銳意創新，做到敢出主意、善出主意、會出主意，積極協助領導做好各項工作。
3、以完善基礎設施、優化資源配置為突破口，全面提升信息網絡的綜合能力，做好網絡結構的調整和軟硬件資源的優化。立足實際，加強基站建設工作，包括基站的選點、與當地有關部門協調、然后測試和開通。以本地網（傳輸網）建設為契機，配合網絡公司（你說的具體負責的公司名字我忘記了），做好整個網絡傳輸、規劃、優化工作。
4、提高信息網絡基礎運行管理水平，確保信息網絡系統安全穩定運行。突出重點，配合工程施工，抓好巡檢、搶修、發電等通信網絡的維護工作；以及電費、租賃費得結算標準化管理工作。做好全市系統的規劃、整合，充分利用現有的信息平臺，加快本地區網絡建設和維護管理工作。
5、不斷增強政治責任感和使命感，發揮自己的主觀能動性，想領導者之所想，謀領導之所謀，積極主動地想問題，辦事情，凡事把各項服務都做在領導開口前，同時注意做好經驗總結，發現問題及時糾正，切實做好協調和督辦工作，經常深入基層，調查研究，反饋工作中存在的問題和不足，為領導調整工作思路和決策服務，促進各項工作的順利進行。
6、加強網絡維護技術的隊伍建設，為公司發展積聚技術力。結合工程建設、軟件開發、運行維護等工作，組織維護人員的技術業務學習和技術交流，不斷提高技術人員的技術、業務、管理等各方面的綜合技能，通過深層次、有重點、系統化培訓，逐步培養出一支能夠掌握核心技術、綜合素質優良的技術隊伍。加強與各地市技術交流。
7、工作要有創新。提出技術革命和合理化建議方案，組織推廣應用，并負責上報領導。無論是工作思路、工作方法，都要敢干突破舊思想、舊觀念的束縛，全方位、多角度地思考問題，同時進行創造性思維，講求“拿來主義”、總結舊有經驗和創造新方法，使網絡部的工作充滿生機和活力。
8、在市營銷中心的領導下，組織貫徹各項技術安全規程，進行技術安全教育，采取有效措施防止事故發生。積極預防自然災害對通信的影響，落實處理通信故障，及時組織解決疑難故障。
9、加強技術資料、文件、檔案的管理工作，定期檢查，做到正確，清晰，完整。
10、繼續保持和發揚廉潔自律、克已奉公的優良傳統和作風，正視自己，擺正位置，謙虛謹慎，自覺接受領導和大家的監督。
態度決定一切！我相信積極的態度和充足的準備是做一切事情成功的關鍵。最后，我想用一句話來結束我的演講：“您選擇了我，我選擇了您，給我一個機會，還您一個驚喜，讓我們一起風雨兼程，共創移動輝煌的明天。
謝謝大家！
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