公司生產部長年度目標責任書
在現在的社會生活中,責任書使用的頻率越來越高,責任書是寫明責任、針對不同的部門的文書。那么責任書的格式,你掌握了嗎?下面是小編整理的.公司生產部長年度目標責任書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
一、經濟目標
1、產值:確保萬元;力爭萬元。
2、庫存成品不超過100萬元,材料庫存不超過80萬元,自制半成品不超過30萬元;
3、影響發交次數不大于三次,引起顧客投訴的延誤發交次數為零;
4、收集并開發成功年銷售額1萬元以上的新產品不少于兩個。
二、管理目標
1、建立健全生產部門的考核制度、分配制度;
2、服從董事會、總經理的管理,服從監事會的監督;
三、安全目標
1、杜絕一切中大型安全事故;
2、違章操作事故為零。
四、成本目標
1、生產工人工時費控制在占產品成本的以下;
2、能源消耗控制在每百元產值消耗元以下;
3、工具消耗控制在每百元產值消耗元以下;
4、設備維修費用控制在每百元產值消耗元以下;
5、設備完好率保證在95以上。
五、精神文明目標
1、辦公室窗明幾凈、地面無污漬、無垃圾;
3、廠容廠貌、現場定置管理等達到標準;
4、設備管理達到標準;
5、無打架斗毆現象;
6、嚴格遵守國家法律法規及公司的各項管理制度。
六、其它目標
1、及時公布生產情況,按時組織生產例會;
2、物資進出庫票證齊全,無差錯;
3、庫存產品做好防銹蝕、防霉變、防潮、防變質;
4、設備、工裝夾具、工位器具維修及時,不影響生產;
七、目標責任書評分標準
1、經濟指標(25分)
2、管理指標(20分)
3、安全管理指標(15分)
4、主要成本指標(25分)
5、精神文明建設(5分)
6、其它目標(10分)
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