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      1. 餐飲公司規章制度

        時間:2022-10-19 10:30:38 制度 我要投稿

        餐飲公司規章制度

          在社會一步步向前發展的今天,很多地方都會使用到制度,制度是指一定的規格或法令禮俗。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,下面是小編為大家收集的餐飲公司規章制度,希望能夠幫助到大家。

        餐飲公司規章制度

        餐飲公司規章制度1

          一、餐廳交接班制度

          為保證餐廳營業的正常延續,使二班次在人員,物品方面做好交替,保管,對各級服務和酒店財產物品的妥善交接,各班組人員應遵循并執行此制度。

          1、人員交接:接班人員按規定時間上崗,不遲到;上崗前到主管或領班處報到,儀容儀表達標,隨身三帶齊全。距交班人員下班前10分鐘,交接班雙方進行工作交接,交班人員要向接班人員交待清楚工作情況和有關注意事項。特別是客人用餐情況及客人的需求,雙方人員在《工作交接與值班表》上簽字認可后,交班人員離崗。

          2、物品交接:交接人員將工作區域內的`擺臺用品,服務用品等當面向接班人盤點交接,并在《工作交接與值班表》上做好書面記錄。

          3、交接班記錄:交接雙方必須將工作交接情況認真,真實地填入《工作交接與值班表》中。體現出當時的客人情況,餐廳設施,器具狀況等,接班人員下班前應將本工作情況在《工作交接與值班表》中予以體現。

          4、餐廳結束營業后,當班人員應做好擺臺工作和衛生清理。使臺面器具完善,衛生,餐廳內無酒瓶,垃圾等物品,所有物品擺放有序,要關閉所有電器開關,檢查有無安全隱患之后與值班保安人員進行交接,做好交接記錄,餐廳人員離崗下班?觳蛷d與夜班人員交接,

          5、午餐臨近結束時,值班經理應到大堂副理處與相關人員做好工作交接,進入值班狀態期間應注意對后期服務做好監督,有客人不滿或投訴時及時處理,如遇不能解決的問題應立即向上級匯報,做好電話訂餐的記錄工作和員工小時加班的記錄工作,客人離店后檢查水電關閉情況,設施設備運行狀況。值班結束后填寫值班記錄并與接班人員做好交接。

          二、客人損壞餐具賠償制度

          為了更好的節約費用,控制餐具損耗,減少酒店損失,特制訂制度如下:

          賠償:

          1、客人在就餐中損壞餐具,應賠償。

          2、服務員應及時為客人換上新的餐具,迅速清理現場。

          3、委婉地告訴客人需要賠償,如是主賓或主人應顧及客人的面子,在適當時機再委婉告訴客人。

          4、客人無異議時及時通知吧臺損壞餐具數量,品名,賠償價格,房間號或(桌號)客人姓名。

          5、賠償金額按財務規定執行,一般按進價的120%進行賠償。

          6、閉餐后及時上報領班進行登記并申領新餐具。

          免賠:

          1、當客人是老顧客時,不愿賠償可以免賠。

          2、當客人拒不賠償時,可以免賠。

          3、破損餐具在5元以下時,領班有權免賠;10元以下時,主管有權免賠;30元以下時,經理有權免賠;50元以上時應上報總經理。

          4、免賠原則是堅持酒店利益,照顧客人面子,能賠償的更好;最后達到雙方滿意。

          5、立即做好登記,填寫免賠單,在帳單上以未扣形式出現,當事人,管理人員雙方簽字生效。

          6、寫在值班記錄上,例會時匯報上級

          三、餐具管理獎罰制度

          為了加強管理,提高員工技能,增強愛店意識,節約酒店費用,特制訂制度如下;

          賠償:

          1、員工在工作中不慎損壞餐具,應立即上報領班進行記錄并申領餐具,此時可不立即賠償,可先記錄月底,根據餐具損耗率進行一次性賠償。

          2、員工如是故意(因工作態度不好)損壞餐具物品,領班有權當場開賠償單,賠償金額為進價的一倍。

          3、所有賠償以罰款形式上報餐廳和財務,并做好記錄。

          4、賠償金額10元以下主管簽批;50元以下餐廳經理簽批;50元以上部門經理簽批。

          5、餐具損耗率按比例分配到各樓層班組,月底盤點在損耗之內的樓層班組,可以不對員工進行處罰。超過損耗率時,按餐具進價賠償。

          6、樓層班組餐具損耗率超過部分按進價進行平攤處罰,管理人員負有連帶責任。

          獎勵:

          1、如樓層餐具損耗率在控制范圍內,日常處罰餐具所得用來獎勵餐具保管好的員工,并授予愛店天使稱號。

          2、酒店按餐具損耗率節約部分的50%拿來對節約樓層班組進行獎勵。

          3、每月評比愛店如家流動紅旗。

          洗刷:

          客人走后由服務生把除玻璃器皿外的全部餐具送至洗刷間,領取同樣數量的餐具,填寫領送表;蛘叩诙烊ハ此㈤g領取同樣數量餐具,洗刷間負責保管清理全部餐具。樓層領班負責協助發放。

        餐飲公司規章制度2

          1、切行按照指示執行服餐廳經理領導

          2、餐廳員工班間內工作衣服必須整潔佩戴胸牌、健康證

          3、任何員工任何理由收取現金班帶包準進入餐廳各組所用餐具、用具、原料及剩飯準帶餐廳若發現按偷盜論處

          5、組與組間搞團結經允許能擅自亂抓用別組用具及原料食物

          6、餐廳員工自親屬、朋友、閑雜員擅自留客餐廳餐發現提警告清除餐廳

          7、除本餐廳員工外非餐廳員工進入餐廳

          8、嚴防污染冰箱、冰柜熟擺放菜、菜、貨架、洗菜池、灶臺、墻壁經保持清潔、干凈雜物

          9、注意自身安全準穿拖鞋、背、短褲經檢修所用電器設備發現問題及報修安全操作嚴防熱油鍋、熱湯鍋、水鍋燙傷及電器擊傷

          10、各組班關掉切水、電源碳火蓋防漏火、漏電、漏水

          11、班間落鎖值班員經餐廳主任同意任何準進入餐廳

          12、值班員認真負責準擅自離崗注意安全防火、防盜、防投毒

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