單位健身房管理制度

單位健身房管理制度

　　隨著社會一步步向前發展，我們都跟制度有著直接或間接的聯系，制度是指在特定社會范圍內統一的、調節人與人之間社會關系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實施機制三個部分構成。什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編精心整理的單位健身房管理制度，希望能夠幫助到大家。

　　為豐富員工業余文化生活，給員工提供一個健康、有序的休閑娛樂場所。為了合理、有效、安全地用好現有健身器材，健身房使用特作如下管理規定：

　　1、健身房由分公司團支部負責管理。

　　2、健身房開放時間為：（周一至周五19：30—23：30）；（周日9：00—11：00；15：00—22：00）。具體時間根據參加人數隨時變動，如有變動另行通知。

　　3、健身房是公司供職工休閑健身的場所，只對本公司職工開放，謝絕公司外部人員進入。嚴禁帶兒童、幼兒進入健身房，以防受到意外傷害。

　　4、員工進入健身房必須穿著干凈的軟底鞋。使用健身器材需穿運動服、鞋，嚴禁穿著高跟鞋、皮鞋鍛煉，如不清楚請在管理人員指導下使用。

　　5、健身房內的活動用具，只供在本室內使用，員工要愛護健身器材和公共設施，嚴禁用器材打鬧取樂，嚴禁亂扭亂扳。健身結束后要自覺放回原處。若有違反操作規程，隨意拆卸器材等人為原因造成器材損壞者須按價賠償。健身房內的任何器材一律不予外借。

　　6、凡在健身房活動者，須遵守健身房規則；講究衛生，不隨地吐痰、嚼檳榔，不亂丟垃圾，不在室內爭吵打鬧，不高聲喧嘩，健身房內禁止吸煙，互愛互讓，相互關照，爭做文明運動者，營造健身房和諧、友好的氛圍。

　　7、健身房的使用人員和管理人員要遵守用電管理規定，嚴禁私自亂拉電線，嚴禁增加用電設備。

　　8、員工健身要科學使用體育器械，根據自身條件循序漸進，要量力而行。注意自我保護，確保人身安全。健身前要先熟悉器械使用方法，做到規范使用，保障安全。