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      1. 財務工作管理制度

        時間:2020-11-10 17:01:36 制度 我要投稿

        財務工作管理制度

         下面是應屆畢業生求職網提供的優秀制度文章供您參考:

        財務工作管理制度

          為了正確貫徹執行國家和財政部的有關財務制度,規范和統一本單位

          的收支行為,結合本單位實際情況,擬定本制度。

          一、業務收入管理

          醫院所有的業務收入必須通過收費部門,各收費室必須按照收費登記表所列項目,對每一張處方或其他業務收入款項進行逐項登記,收款后給交費人開據有效發票,每天中午藥房交班前與藥房核對后結帳,除特殊情況及銀行原因以外當天的業務收入款項,當天必須存入銀行,不準坐支或挪作他用。

          二、業務及費用支出

          1、藥品衛生材料采購的管理

          各組長及藥房負責人,因開展業務需購進藥品或衛生材料,先填制《藥品材料采購計劃》一式三份,交藥事管理委員會審批后由單位統一購進;藥品或衛生材料購回后,由藥品庫房負責人及組長清點、簽字后填寫藥品入庫單一式二份,單位統一結算。

          2、費用報銷

          A:為個人目的:職稱評定及考試、繼續教育、自學考試、函授教育、電大、夜大、或證件填發為個人名字考試學習等發生的差旅費不能報銷,也不能報銷其他任何費用。

          B:通過單位安排的其他不同形式的醫學講座、學習、學術交流會議等。在報銷會議費時,應有稅務部門印章的正式單據,并附會議通知文件或復印件。

          3、差旅費的報銷

          A:職工因公出差報銷標準嚴格按照縣委、縣府縣財政局文件規定。

          B:因公出差每人每天住宿費最高:省外一般地區30.00元,省外經濟特區35.00元,成都市區25.00元,省內其余地市州(包括綿陽市)15.00元,北川縣城12.00元,北川縣的各區鄉10.00元。

          C:住宿費只按規定標準報銷,因公派出參加各種講座、學習、學術交流或會議,不得按召開單位超標準收取住宿費的票面處理,超過標準部份一律由當事人處理。

          D:因公出差每人每天在途出差補助或住勤補助(每天每人只能填報其中一項):省外一般地區10.00元,省外經濟特區15.00元,省內8.00元,綿陽市5.00元,縣內4.00元,小壩轄區內1.00元,本鄉內無補助;往返區間車票及往返市內公共汽車票據實報銷,包括三輪車及中巴車在內的出租車費一律拒報。出差人員返回單位后,半個月內必須結清包括差旅費在內的經濟手續,過期不愿意報銷差旅費者作為自動放棄處理,以后不再補報。

          4、公務接待費

          加強內部財務管理和費用開支管理,接待費開支總額不得超過本單位全年公務費的2%,接待費財務上單獨列項反映。

          5、獎金、取暖費及職工醫藥費

          A:獎金開支:除工資、醫藥費、取暖費及特殊規定(需另附批準文件)外,所有發放的個人部份應視為獎金,其發放標準按文件之規定,全年發放月獎、年終獎及其他名稱的獎金,總額度不超過全院增收節支總額的'28%。按稅務部門規定,月工資超過國家平均水平者,進行納稅,并由納稅人主動繳納。

          B:取暖費開支:從上年的12月、次年的元月和2月,標準每職工每月10.00元。

          C:職工醫藥費:由醫院義務代管,由職工個繳納特殊醫療保險,同時按年度職工本人工資總額的2由個人計繳;按全院職工年工資總額的6由單位繳納。

          職工門診及住院發生的醫療費用,按北川縣社會保障局文件規定執行。年末時,職工將手續齊備的醫療費單據主動交到財務處,由醫院歸集后到縣社保局報領費用,醫院不越權為職工墊支或報銷任何醫療費用。

          6.職工因病或生小孩不能上班(生小孩假期為75天,難產、剖腹產或雙胞胎增加15天),工齡在10年以上者,享受下列工資待遇,工齡不滿10年遞減總額10。

          A:不能上班的兩個月內執行:固定工資+活工資。

          享受護士工資系列的職工需要重新計算活工資,以下相同。

          B:從第三個月起執行:(固定工資+活工資)×90。

          C:從第六個月起執行:(固定工資+活工資)×70。

          D:滿一年起執行:(固定工資+活工資)×50。

          E:滿三年起執行:(固定工資+活工資)×40。

          三、職工借款

          原則上職工不能借支公款,若特殊情況,例如:長時間出差、因病住院、批準外出辦公事或批準為單位代購物品者,可由借款人開據財政統一格式的借據,經院長審批后,出納方可支借款項--出納無權私借公款,返回單位后及時歸還借款,逾期一個月未歸還者單位(出納)有權在次月工資中抵扣。職工因私有急事,除上述手續外,一般情況預借款金額不得超過職工本人次月工資的50。

          四、醫療設備、一般設備等固定資產的管理

          科室購進醫療設備或一般設備,先由科室負責人遞交書面申請,經院務委員會討論后由醫院統一購置,實物購回由科室或驗收人在憑證(或調撥單)上簽字。

          五、財務監督與管理

          財會部

          門除每月向縣衛生局報送會計報表和軟盤外,每月還必須為院長提供會計報表,同時在院務委員會(或職工會)上公布、宣傳、講解有關財務政策或收支情況,提出合理化建議,院務委員會主動征求職工對財務工作的意見,及時發現、糾正、處理問題。

          六、報銷程序

          除專用特殊憑證外,報銷憑證必須是經稅務部門確認、蓋有稅務公章字樣的稅務憑證,嚴禁各種白條子入帳。

          除購入本地中藥可由稅務部門開票以外,放射材料、檢驗材料、B超材料、五官材料、婦科材料、外科材料及其他各種衛生材料等,必須有專用或專業發貨票,只有稅務發票而無專業、無專用發票無效。

          各科室及職工個人一般性正常的業務開支,持有效合法的報銷憑證,需有經辦人(小組公共性支出由組長)、證明人簽字后,交財務會計審核,再由院長審查批準后報銷。

         

         

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