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      1. 經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)

        時(shí)間:2023-01-29 15:02:47 轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū) 我要投稿

        【薦】經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)

          在現(xiàn)在社會(huì),很多事項(xiàng)都需要使用申請(qǐng)書(shū),寫(xiě)作層面上,申請(qǐng)書(shū)下級(jí)向上級(jí)的行文方式。寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編整理的經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

        【薦】經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)1

        尊敬的集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo):

          20xx年9月,經(jīng)市場(chǎng)招聘,我有幸進(jìn)入XX集團(tuán)下屬XX公司工作,職務(wù)為常務(wù)副總經(jīng)理,主要職責(zé)是在集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,做好公司的日常經(jīng)營(yíng)管理,重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。入職以后,我主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

          一、熟悉工作環(huán)境,盡快進(jìn)入工作角色。

          新的工作環(huán)境與以前的服務(wù)企業(yè)體制不一樣,需要自己盡快適應(yīng),加快學(xué)習(xí)和掌握企業(yè)的基本制度和各項(xiàng)規(guī)定。工作上做到嚴(yán)格按照企業(yè)制定的程序和制度,完成各項(xiàng)工作任務(wù);生活作風(fēng)上做到嚴(yán)于律己,在同事中做好表率作用。

          10月份,在集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部的支持下,對(duì)XX公司的部門設(shè)置及各崗位人員進(jìn)行了一定的調(diào)整,引進(jìn)了專業(yè)技術(shù)人員,充實(shí)了專業(yè)管理部門的力量,為項(xiàng)目管理工作的順利開(kāi)展做好準(zhǔn)備。

          二、抓住重要節(jié)點(diǎn),落實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)工作。

          XX公司開(kāi)發(fā)的XX項(xiàng)目屬于土地一級(jí)開(kāi)發(fā),占地面積大,投資總額高。項(xiàng)目前期工作種類繁多,程序復(fù)雜。我結(jié)合以前房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)項(xiàng)目的前期重點(diǎn)工作進(jìn)行梳理,主要包括:(1)規(guī)劃方案設(shè)計(jì)深度的工作推進(jìn),結(jié)合實(shí)際,完成了控規(guī)及修規(guī)指標(biāo)的調(diào)整,整理與制定項(xiàng)目建設(shè)的基本順序;(2)組織人員對(duì)XX區(qū)(高新區(qū))、開(kāi)發(fā)區(qū)等范圍內(nèi)的征地拆遷政策進(jìn)行摸排,制定征地、拆遷和對(duì)下處理的`基本政策,并與鎮(zhèn)、村兩級(jí)政府進(jìn)行征地及拆遷政策的統(tǒng)一;(3)項(xiàng)目一期一階段范圍內(nèi)道路、防洪渠、人工湖、市政景觀等重點(diǎn)配套工程開(kāi)工前的基礎(chǔ)工作;(4)項(xiàng)目基礎(chǔ)設(shè)施配套方案的設(shè)計(jì)與策劃,預(yù)算的編制,與相關(guān)部門對(duì)接。以上工作在領(lǐng)導(dǎo)的支持下,取得了一定的成效,對(duì)下一步加快推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè),打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

          三、根據(jù)企業(yè)實(shí)際,組織開(kāi)展各項(xiàng)其它工作。

          20xx年,XX公司整體運(yùn)營(yíng)平穩(wěn)有序,各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支控制良好,沒(méi)有出現(xiàn)任何安全生產(chǎn)事故,人員進(jìn)出穩(wěn)定。湖XX項(xiàng)目屬于集團(tuán)重大項(xiàng)目,9月—12月均圓滿完成了集團(tuán)下達(dá)的工作任務(wù)考核。

          9月份以來(lái),在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,8公司基本完成各項(xiàng)目工作任務(wù),本人也逐漸適應(yīng)了新的崗位,組織、安排并完成集團(tuán)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。在下一步的工作中,我要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)管理和工作經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn),為公司在20xx年度的工作目標(biāo)中再上新的臺(tái)階,貢獻(xiàn)出自己的力量。

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)2

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我叫xxx,于xxx年xx月xx日進(jìn)入公司,目前擔(dān)任xx職位,我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的`基本情況,現(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

          在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的'關(guān)系。在工作中不斷完善自我。感謝東方酒店給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我要珍惜這次機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!

        申請(qǐng)人:xxx

          xxxx年xx月xx日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)3

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          我于20xx年XX月進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前在工程部工作。

          本人工作認(rèn)真,細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情,性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通。有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部分負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

          四個(gè)月來(lái),我在張經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:

          一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大;

          二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)有注重約束自己;

          三、工作主動(dòng)發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的'要求還有一定的間隔;

          四、相關(guān)專業(yè)知識(shí)還是不夠扎實(shí)。

          在今后的工作中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。

          根據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿三個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請(qǐng):希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn),給出合格評(píng)價(jià),使我定期轉(zhuǎn)為正式員工。

          來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的明天更輝煌。在以后的工作中,我將更加努力上進(jìn)。

          希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正!

        此致

        敬禮!

        xxx

        xx.xx.xx

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)4

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我有幸于20xx年8月13日加入公司,任職人力資源部人事經(jīng)理一職,感謝公司給我機(jī)會(huì),讓我在這個(gè)平臺(tái)上得到成長(zhǎng),在實(shí)踐中磨練自己。在職期間,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持下,順利開(kāi)展各項(xiàng)人事工作,入職以來(lái),我一直嚴(yán)格要求自己,憑借自己多年學(xué)的專業(yè)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)工作,積極配合公司其它部門處理相關(guān)工作上的問(wèn)題。

          現(xiàn)將2個(gè)月的工作內(nèi)容與工作成果總結(jié)如下:

          1.根據(jù)公司實(shí)際情況,結(jié)合北京總部人員規(guī)劃方案,完成人力資源部人員優(yōu)化,共計(jì):6人(招聘主管1名、專員3名、培訓(xùn)講師1名、運(yùn)營(yíng)專員1名),無(wú)勞動(dòng)糾紛事件;

          2.根據(jù)城市區(qū)助崗實(shí)際異動(dòng)情況,進(jìn)行內(nèi)部規(guī)劃,調(diào)整后共計(jì)在職6人,總部2名,其它簽約中心4名(1名/簽約中心),目前區(qū)助工作能有效開(kāi)展;

          3.制度方面:根據(jù)公司實(shí)際,擬定《招聘管理方案討論稿》《運(yùn)營(yíng)工作管理辦法初稿》附《日常檢查項(xiàng)目表》《培訓(xùn)室使用管理辦法》;

          4.運(yùn)營(yíng)方面:對(duì)簽約中心運(yùn)營(yíng)工作重新規(guī)劃,目前由培訓(xùn)講師定期進(jìn)行各簽約中心運(yùn)營(yíng)工作抽查,對(duì)實(shí)際情況及時(shí)反饋、整改;

          5.企業(yè)文化墻建設(shè)方面:組織各中心完成企業(yè)文化墻建設(shè);

          6.執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的`操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合業(yè)務(wù)部門工作;

          7.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)處理相關(guān)事項(xiàng),定期進(jìn)行招聘工作分析,詳見(jiàn)《昆明人力資源述職報(bào)告-9月》

          8.協(xié)助啟動(dòng)大會(huì)籌備工作;

          9.完善復(fù)試面試細(xì)節(jié)方面,采取綜合評(píng)估方式,附《員工復(fù)試評(píng)估表》,效果明顯;

          10.培訓(xùn)方面:組織區(qū)助進(jìn)行新版復(fù)試流程培訓(xùn)1次,附《培訓(xùn)簽到表》及《培訓(xùn)效果評(píng)估表》;

          11.組織總部建立后臺(tái)晨會(huì)

          12.日常人事工作管理及臨時(shí)性事務(wù)處理。

          以上為我試用期工作總結(jié),通過(guò)一段時(shí)間對(duì)公司的整體了解,對(duì)人力資源部發(fā)展方向及工作安排目標(biāo)清晰,我希望我能以一名正式員工的身份繼續(xù)在公司工作,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),與公司一起成長(zhǎng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機(jī)會(huì),我將用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

          請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為謝!

        申請(qǐng)人:xxx

          日期:xx年xx月xx日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)5

        尊敬的人事部領(lǐng)導(dǎo)

          我于xx年9月25日成為公司的試用員工,擔(dān)任餐飲經(jīng)理一職,在這1個(gè)月的時(shí)間里,我先期在營(yíng)銷公司學(xué)習(xí)了一段時(shí)間,通過(guò)公司組織的拓展培訓(xùn)與餐飲團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了初步接觸,并為大家準(zhǔn)備了2個(gè)多小時(shí)的培訓(xùn)課程。同事們團(tuán)結(jié)向上的精神面貌,公司寬松融洽的工作氛圍讓我很快融入了這個(gè)團(tuán)隊(duì)。

          糖酒會(huì)后,按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,我于本月11號(hào)來(lái)到了濟(jì)南餐飲部辦事處。通過(guò)這段時(shí)間的跟蹤觀察,對(duì)公司目前的餐飲工作也有了一個(gè)初步的了解。覺(jué)得我們餐飲員工的工作積極性和自覺(jué)性都非常的高,客戶對(duì)產(chǎn)品也比較認(rèn)可,但銷售額一直維持在每個(gè)月基本穩(wěn)定的水平,無(wú)論我們的產(chǎn)品、促銷、渠道政策等有多么好,員工多么的努力,仍然無(wú)法突破目前的銷售瓶頸,擺脫不了直接面對(duì)面的價(jià)格促銷競(jìng)爭(zhēng)、銷量增加利潤(rùn)下降的困擾。個(gè)人認(rèn)為這可能與目前我們的銷售模式與競(jìng)品基本類似是原因之一,因?yàn)殇N售模式的同化必然導(dǎo)致組織架構(gòu)、渠道、競(jìng)爭(zhēng)客戶的同化。競(jìng)品的市場(chǎng)份額遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于我們,我們采取和他同樣的營(yíng)銷模式,還沒(méi)有比賽在起跑線上就已經(jīng)輸?shù)袅。所以,突破同化?jìng)爭(zhēng)的出路也許是改變銷售模式,從銷售模式的差異化尋找機(jī)會(huì),一旦這種變化取得突破,可能一通百通,一順百順。

          前幾天與王總溝通后,也覺(jué)得在餐飲渠道實(shí)行經(jīng)銷商與直營(yíng)相結(jié)合的細(xì)分市場(chǎng)方式是一種值得嘗試的餐飲開(kāi)發(fā)模式。大致如下:

          1、就近開(kāi)發(fā),提高業(yè)務(wù)人員的有效工作時(shí)間,從而提高客戶拜訪數(shù)量和拜訪質(zhì)量;

          2、在維持現(xiàn)有經(jīng)銷商---分銷商---客戶不變的模式下,通過(guò)細(xì)分市場(chǎng),部分酒店的前期開(kāi)發(fā),通過(guò)直營(yíng)方式,一方面提高了新客戶的開(kāi)發(fā)和配送能力(業(yè)務(wù)人員帶貨開(kāi)發(fā)),另一方面也提高了公司對(duì)分銷商的管理能力。

          3、銷售預(yù)測(cè)。預(yù)測(cè)可以實(shí)現(xiàn)30%以上的銷售增長(zhǎng)。

          餐飲的銷售增長(zhǎng)主要是通過(guò)增加新品和增加客戶數(shù)量來(lái)實(shí)現(xiàn)的。如果我們的客戶維護(hù)和促銷活動(dòng)與以前基本保持一樣的'水平并取得相似的銷售效果,通過(guò)增加直營(yíng)客戶和新品,30%的增長(zhǎng)是可以實(shí)現(xiàn)的。

          4、組建試點(diǎn)。先期選擇一個(gè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)設(shè)置一個(gè)聯(lián)絡(luò)處試點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)后,大量增設(shè)其他聯(lián)絡(luò)處,全區(qū)域推廣。

          這種模式的建立一方面能夠節(jié)約渠道費(fèi)用,降低了交易成本。另一方面也降低了開(kāi)發(fā)新客戶的難度。只要我們把人員的執(zhí)行能力,資金壓力,應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)各種因素充分考量,制定出一套過(guò)程順暢、相對(duì)簡(jiǎn)單的管理監(jiān)督方法,自然能夠產(chǎn)生最大效果。把這個(gè)銷售模式總結(jié)并固定下來(lái),我們餐飲人員按照它一直做下去,我相信我們?cè)诓惋嬌弦欢〞?huì)有所突破。

          在這1個(gè)月的工作中,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo),使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了公司的餐飲工作的操作流程。我將盡我的最大努力充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司同仁一道展望美好未來(lái)!

        申請(qǐng)人:

          XX年XX月XX日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)6

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          自xxxxxxx年xxxxxx月進(jìn)入均壕物業(yè)以來(lái)已近3個(gè)月了,在這近3個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)中,我深深體會(huì)到了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與理論知識(shí)的巨大差異,所謂“從實(shí)踐中來(lái),到實(shí)踐中去”。而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一個(gè)物業(yè)維修者,面對(duì)的挑戰(zhàn)可想而知。尤其是面對(duì)我剛從學(xué)校里出來(lái),對(duì)自己的電工維修的,我更加明白了自己的斤兩,知道自己只有付出更多的汗水與辛勞,才能做好本職工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。所幸的是,單位領(lǐng)導(dǎo)們尤其是我的'兩位經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐心,加上同事們毫無(wú)保留的“授業(yè)解惑”,無(wú)論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長(zhǎng)足的發(fā)展和巨大的收獲。

          總結(jié)近3個(gè)多月來(lái)的工作:忙碌伴隨著充實(shí),汗水伴隨著收獲。

        申請(qǐng)人:xxx

        20xx年x月x日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)7

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          我于xx年xx月xx日進(jìn)入公司工作,成為公司的一名試用員工,擔(dān)任公司部門經(jīng)理一職,主要職責(zé)是協(xié)助公司處理所轄部門事務(wù),涉及公司人力資源、行政、生產(chǎn)等方面的事務(wù)。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對(duì)本人工作的大力支持和幫助,也感謝公司為我提供了一個(gè)施展才能的舞臺(tái)。同時(shí),經(jīng)過(guò)自己的努力,使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完善。

          作為公司一個(gè)部門的經(jīng)理,我深知我的工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理的工作,協(xié)調(diào)各部門之間的工作,完善公司制度,促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán),于是溝通協(xié)調(diào)、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致,為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序,確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順利進(jìn)行。而生產(chǎn)則是企業(yè)的.根本,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營(yíng)利是企業(yè)的最大目標(biāo)。

          初到公司,面對(duì)公司的眾多問(wèn)題,作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重,責(zé)任重大,壓力更大,甚至有時(shí)也會(huì)深怕自己不能完成公司給予的任務(wù),不能實(shí)現(xiàn)總經(jīng)理對(duì)我的期望。但,有壓力才有動(dòng)力。也正是基于這樣的壓力,才給了我努力工作的動(dòng)力,讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,慢慢尋找到了工作的自信。在工作的.過(guò)程當(dāng)中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的時(shí)間里就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環(huán)境,使得我可以順利地開(kāi)展各項(xiàng)工作,公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。

          在這段時(shí)間的工作過(guò)程中,我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù),相信我所做的一切以及我的能力,總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正,懇請(qǐng)總經(jīng)理慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正,我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

          申請(qǐng)人:xxx

          時(shí)間:xx.xx.xx

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)8

        xx:

          我于xx年2月14日成為公司的試用員工,到今天6個(gè)月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

          在3個(gè)月的時(shí)間內(nèi)我適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了作為一個(gè)安管員的.操作流程。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己不斷提高充實(shí)自己,希望自己能做個(gè)合格的安管員。當(dāng)然,初入職場(chǎng),難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

          此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。

        xxx

        20xx年x月x日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)9

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          我于X年X月X日入職到XX公司,已經(jīng)工作兩個(gè)月,按照公司人事制度的規(guī)定,提前

          一個(gè)月提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū),現(xiàn)將我入職兩個(gè)月以來(lái)的工作總結(jié)如下:

          一、公司歷練、思想轉(zhuǎn)變

          我自XX年畢業(yè)以來(lái)一直在等工作,但是學(xué)校與企業(yè)的運(yùn)作差別較大,企業(yè)節(jié)奏快、任務(wù)重、目標(biāo)明確、業(yè)績(jī)?yōu)橹。選擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉(zhuǎn)變,個(gè)人想在公司里進(jìn)行歷練,30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變和挑戰(zhàn)。在,特別感謝知遇之恩,給了我在這里工作的機(jī)會(huì),在身上我看到了一個(gè)充滿自信、魅力十足、理念先進(jìn)的成功女性的典范,從身上學(xué)到了很多東西,女性的價(jià)值體現(xiàn)和自我提升對(duì)家庭、孩子的言傳身教等等,收獲頗多。寬容和指導(dǎo)讓我感動(dòng),人力資源的工作沒(méi)有做到位,或者處理過(guò)于簡(jiǎn)單,不斷質(zhì)疑讓我尋找最佳解決方案,使我有了進(jìn)步,積累了很多經(jīng)驗(yàn)。

          二、熟悉環(huán)境、做好本職

          試用期的兩個(gè)月主要是熟悉公司環(huán)境,做好本職工作。通過(guò)兩個(gè)月的`工作時(shí)間,我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的全部工作,行政、人事、團(tuán)隊(duì)建設(shè),第一個(gè)月行政工作按部就班,人事招聘目標(biāo)只完成50%,第二個(gè)月招聘正在進(jìn)行。通過(guò)9月底的9月工作總結(jié)、10月工作計(jì)劃和季度工作安排討論會(huì)議,和各部門負(fù)責(zé)人給我們部門提出了很多寶貴意見(jiàn)和建議,部門根據(jù)這些建議不斷提升工作,做好后臺(tái)為銷售部門做好服務(wù),為公司的發(fā)展做好鋪墊。

          三、用心工作、提升自我

          作為人力資源部經(jīng)理,要以身作則,努力完成工作,一方面依靠團(tuán)隊(duì),了解團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),將工作做一個(gè)合理分配,給下屬自我提升、獨(dú)立完成一項(xiàng)任務(wù)的機(jī)會(huì),另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路,在工作中不斷總結(jié)和思考,提升工作質(zhì)量,用“心和腦”去工作,而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進(jìn)行合理的計(jì)劃,做好時(shí)間管理、項(xiàng)目管理。將工作進(jìn)行分類,有些工作當(dāng)成一個(gè)“項(xiàng)目”來(lái)進(jìn)行。

          行政工作上,要把公司當(dāng)成“家”,自己就是“管家”,看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等,主動(dòng)收拾、做好服務(wù)。人事工作上,要多進(jìn)行員工溝通與關(guān)懷,如新員工入職溝通、試用期溝通、轉(zhuǎn)正溝通,了解員工家庭情況,以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式,了解員工的思想狀況與異動(dòng)情況,一是拉近了員工與人力資源部的距離,二是讓員工感受到公司的關(guān)懷與人性化管理,增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感,與一起共同成長(zhǎng)與發(fā)展。

          總之,非常榮幸加入這個(gè)大家庭,在這里結(jié)識(shí)了、和各位同事,這是我職業(yè)生涯的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),我會(huì)珍惜這個(gè)工作機(jī)會(huì),不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,以XX集團(tuán)的價(jià)值觀為指導(dǎo),共同完成夢(mèng)想。

        此致

        敬禮

        申請(qǐng)人

          xx年xx月xx日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)10

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          我于xxxx年xx月xx日入職到xxxx公司,已經(jīng)工作兩個(gè)月,按照公司人事制度的規(guī)定,提前一個(gè)月提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū),現(xiàn)將我入職兩個(gè)月以來(lái)的工作總結(jié)如下:

          一、公司歷練、思想轉(zhuǎn)變

          我自xxxx年畢業(yè)以來(lái)一直在xxxx等工作,但是學(xué)校與企業(yè)的運(yùn)作差別較大,企業(yè)節(jié)奏快、任務(wù)重、目標(biāo)明確、業(yè)績(jī)?yōu)橹。選擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉(zhuǎn)變,個(gè)人想在公司里進(jìn)行歷練,30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變和挑戰(zhàn)。在xxxx,特別感謝xxxx的知遇之恩,給了我在這里工作的機(jī)會(huì),在xxxx身上我看到了一個(gè)充滿自信、魅力十足、理念先進(jìn)的成功女性的典范,從xxxx身上學(xué)到了很多東西,女性的價(jià)值體現(xiàn)和自我提升對(duì)家庭、孩子的言傳身教等等,收獲頗多。xxxx的寬容和指導(dǎo)讓我感動(dòng),人力資源的工作沒(méi)有做到位,或者處理過(guò)于簡(jiǎn)單,xxxx的不斷質(zhì)疑讓我尋找最佳解決方案,使我有了進(jìn)步,積累了很多經(jīng)驗(yàn)。

          二、熟悉環(huán)境、做好本職

          試用期的兩個(gè)月主要是熟悉公司環(huán)境,做好本職工作。通過(guò)兩個(gè)月的工作時(shí)間,我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的'全部工作,行政、人事、團(tuán)隊(duì)建設(shè),第一個(gè)月行政工作按部就班,人事招聘目標(biāo)只完成50%,第二個(gè)月招聘正在進(jìn)行。通過(guò)9月底的9月工作總結(jié)、10月工作計(jì)劃和季度工作安排討論會(huì)議,xxxx和各部門負(fù)責(zé)人給我們部門提出了很多寶貴意見(jiàn)和建議,部門根據(jù)這些建議不斷提升工作,做好后臺(tái)為銷售部門做好服務(wù),為公司的發(fā)展做好鋪墊。

          三、用心工作、提升自我

          作為人力資源部經(jīng)理,要以身作則,努力完成工作,一方面依靠團(tuán)隊(duì),了解團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),將工作做一個(gè)合理分配,給下屬自我提升、獨(dú)立完成一項(xiàng)任務(wù)的機(jī)會(huì),另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路,在工作中不斷總結(jié)和思考,提升工作質(zhì)量,用“心和腦”去工作,而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進(jìn)行合理的計(jì)劃,做好時(shí)間管理、項(xiàng)目管理。將工作進(jìn)行分類,有些工作當(dāng)成一個(gè)“項(xiàng)目”來(lái)進(jìn)行。

          行政工作上,要把公司當(dāng)成“家”,自己就是“管家”,看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等,主動(dòng)收拾、做好服務(wù)。人事工作上,要多進(jìn)行員工溝通與關(guān)懷,如新員工入職溝通、試用期溝通、轉(zhuǎn)正溝通,了解員工家庭情況,以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式,了解員工的思想狀況與異動(dòng)情況,一是拉近了員工與人力資源部的距離,二是讓員工感受到公司的關(guān)懷與人性化管理,增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感,與xxxx一起共同成長(zhǎng)與發(fā)展。

          總之,非常榮幸加入xxxx這個(gè)大家庭,在這里結(jié)識(shí)了、xxxx和各位同事,這是我職業(yè)生涯的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),我會(huì)珍惜這個(gè)工作機(jī)會(huì),不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,以xxxx集團(tuán)的價(jià)值觀為指導(dǎo),共同完成xxxx的夢(mèng)想。

        此致

        敬禮!

        申請(qǐng)人:xxx

        20xx年x月x日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)11

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我叫xx,轉(zhuǎn)正述職報(bào)告開(kāi)場(chǎng)白怎么說(shuō)于xx年10月29日進(jìn)入公司,根據(jù)轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)短100字公司的需要,目前擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理一職,負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。和公司員工關(guān)系相處融洽而和睦,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我轉(zhuǎn)正述職報(bào)告ppt自xx年7月工作以來(lái),一直從事銷售工作,因此,我對(duì)公司這個(gè)崗位的`工作可以說(shuō)駕輕就熟,并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及相關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作狀態(tài)。

          在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。

          在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作,成為btw優(yōu)秀的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)格式導(dǎo)對(duì)我的期望。轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)黨員格式

          公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我就要珍惜這次機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

          申請(qǐng)人:xxx

          xx年x月x日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)12

        尊敬的總經(jīng)理:

          我于20xx年8月1日進(jìn)入公司工作,成為公司的一名試用員工,擔(dān)任公司總經(jīng)理助理一職,主要職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理處理公司事務(wù),涉及公司人力資源、行政、生產(chǎn)等方面的事務(wù)。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對(duì)本人工作的大力支持和幫助,也感謝公司為我提供了一個(gè)施展才能的舞臺(tái)。同時(shí),經(jīng)過(guò)自己的努力,使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完善。

          作為總經(jīng)理助理,我深知我的`工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理的工作,協(xié)調(diào)各部門之間的工作,完善公司制度,促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán),于是溝通協(xié)調(diào)、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致,為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序,確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順利進(jìn)行。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營(yíng)利是企業(yè)的最大目標(biāo)。

          初到公司,面對(duì)公司的眾多問(wèn)題,作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重,責(zé)任重大,壓力更大,甚至有時(shí)也會(huì)深怕自己不能完成公司給予的任務(wù),不能實(shí)現(xiàn)總經(jīng)理對(duì)我的期望。但,有壓力才有動(dòng)力。也正是基于這樣的壓力,才給了我努力工作的動(dòng)力,讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過(guò)程當(dāng)中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的時(shí)間里就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環(huán)境,使得我可以順利地開(kāi)展各項(xiàng)工作,公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。

          在這段時(shí)間的工作過(guò)程中,我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù),相信我所做的一切以及我的能力,總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū),懇請(qǐng)總經(jīng)理慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正,我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

          此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xxx

          xx年xx月xx日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)13

        尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):

          大家好!我于20xx年x月x日成為酒店的見(jiàn)習(xí)大堂副理,到今天試用期已滿,F(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正為酒店的正式員工——任大堂副理一職。

          進(jìn)入武威大酒店這個(gè)大家庭后,我從開(kāi)始對(duì)工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對(duì)工作的茫然、有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個(gè)階段的`不同的感受與體會(huì),讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞酒店人性化的管理、領(lǐng)導(dǎo)的處事管理方式、寬松融洽的工作氛圍和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn),尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。很榮幸能夠加入武威大酒店這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體,也一直很感謝領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的平臺(tái)。

          當(dāng)然,剛開(kāi)始在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題,部門經(jīng)理也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性,今后在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特別感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正。

          在此,本人提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),由見(jiàn)習(xí)大堂副理轉(zhuǎn)為正式大堂副理,懇求酒店領(lǐng)導(dǎo)給與我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,為酒店創(chuàng)造價(jià)值,同酒店一起共創(chuàng)美好未來(lái)!

          申請(qǐng)人:

          XX年XX月XX日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)14

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          本人于xx年 x月x日入職百貨以來(lái),根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任主管一職。首先非常感謝公司給予我這個(gè)機(jī)會(huì)能有幸加入到這個(gè)大家庭,在入司這段時(shí)間本人工作認(rèn)真,且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,善于思考,性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,且具有良好的溝通技巧,具備較強(qiáng)的.團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能確保完成上級(jí)交付的各項(xiàng)工作,與公司同事間關(guān)系相處融洽、和睦,能很好的配合其他各部門按時(shí)完成各項(xiàng)工作,積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷提升自身能力。

          我能夠勝任公司主管這個(gè)崗位的工作職責(zé)范籌,在這段時(shí)間內(nèi)已了解、熟知公司以及有關(guān)工作的基本操作流程,能較快進(jìn)入工作狀態(tài),F(xiàn)將我進(jìn)入司六個(gè)月以來(lái)工作情況向各領(lǐng)導(dǎo)做個(gè)匯報(bào):

          一、根據(jù)xx企業(yè)文化以及萬(wàn)千制度要求本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)、較好的完成制度的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí):《x部制度》、《管理制度》、《制度》、《制度》、《管理制度》、《制度》、《市場(chǎng)部制度》、《制度》、《安全制度》、《x部制度》并通過(guò)考試。

          二、了解本x品牌的產(chǎn)地、消費(fèi)人群、陳列及銷售情況,并到進(jìn)行針對(duì)性市調(diào)工作,報(bào)告,為后期在實(shí)操工作中提供參考依據(jù)。

          三、配合企劃部高質(zhì)量的完成廣場(chǎng)xx公里范圍內(nèi)商圈調(diào)查,并在一周內(nèi)完成問(wèn)卷調(diào)查70份,調(diào)查x家.

        此致

        敬禮

        申請(qǐng)人:

          20xx年x月x日

        經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)15

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          本人于X年XX月X日進(jìn)入X公司試用,擔(dān)任總經(jīng)理助理一職。主要職責(zé)是在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和管理下開(kāi)展日常的管理與協(xié)調(diào)工作,協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù),根據(jù)公司的有關(guān)經(jīng)營(yíng)管理政策、條例規(guī)章和業(yè)務(wù)流程,全面協(xié)助總經(jīng)理及其他公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司內(nèi)外涉及公司事務(wù)等方面的協(xié)調(diào)組織與管理工作。首先很感謝總經(jīng)理和X公司全體伙伴對(duì)本人工作的大力支持和幫助,同時(shí)還要感謝公司為我提供一個(gè)施展自身才能的舞臺(tái);仡欉@一個(gè)月的工作,我切身感受到公司的發(fā)展速度之快,但也感受自身的工作壓力之大。雖然我到公司的時(shí)間不長(zhǎng),已逐漸了解公司的運(yùn)作模式和工作流程,充分感受到公司的企業(yè)文化,本月剛剛開(kāi)展的“評(píng)比”活動(dòng),我全面參與其中,使我學(xué)到了很多其他公司學(xué)不到的精神財(cái)富。

          作為總經(jīng)理助理,我深知我的工作職責(zé)是協(xié)助總經(jīng)理做好協(xié)調(diào)各部門之間的工作,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)良性循環(huán)發(fā)展,溝通協(xié)調(diào)、跟蹤落實(shí)制度實(shí)施情況。溝通協(xié)調(diào)是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致,為企業(yè)的順利成長(zhǎng)提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序,確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順利進(jìn)行。而業(yè)務(wù)則是企業(yè)的根本,確保業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展以保證公司營(yíng)利是企業(yè)的最大目標(biāo)。

          總經(jīng)理助理一職,對(duì)我而言,是一個(gè)挑戰(zhàn)同時(shí)也是一個(gè)機(jī)會(huì),能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負(fù)。我非常珍惜也非常感謝X公司領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個(gè)發(fā)揮自己才能,加強(qiáng)自身建設(shè)的機(jī)會(huì)。我將把這份感激之情化為工作的熱情,壓力轉(zhuǎn)化為工作的動(dòng)力,精心準(zhǔn)備,扎實(shí)苦干,一絲不茍地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。我將遵守三個(gè)原則:一細(xì),二準(zhǔn),三助。一細(xì):辦事要細(xì)心,工作要細(xì)致,要多為領(lǐng)導(dǎo)考慮,多替公司著想,無(wú)論對(duì)待任何事情一律認(rèn)真對(duì)待,決不馬虎;二準(zhǔn):1.以身作則,嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),

          2.辦事做人要有嚴(yán)格的準(zhǔn)則,一諾千金,時(shí)間要準(zhǔn),數(shù)字要準(zhǔn),要嚴(yán)格遵照工作的進(jìn)度;三助:要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,急領(lǐng)導(dǎo)所急,想領(lǐng)導(dǎo)所想,勤跑腿,多匯報(bào),當(dāng)好參謀助手。我認(rèn)為總經(jīng)理助理這個(gè)崗位職能來(lái)說(shuō),所處的地位、職責(zé)、作用決定了其工作性質(zhì)。一是服從,一切工作要聽(tīng)從公司領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排;二是領(lǐng)會(huì),要充分理解并遵照公司領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事;三是執(zhí)行,要堅(jiān)決地落實(shí)貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強(qiáng)化執(zhí)行力。但是服從性并不是被動(dòng)性,很多工作可以提前預(yù)測(cè)、積極主動(dòng)地開(kāi)展,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時(shí),辦公室工作還要講策略,講工作藝術(shù),認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能推諉出現(xiàn)工作空檔。我將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理分工、合理安排,認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,確保工作井然有序。同時(shí)還能創(chuàng)造性地工作,在堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng)的同時(shí),根據(jù)新的形勢(shì)、新的任務(wù)不斷探索辦事人員工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗(yàn),在增強(qiáng)工作創(chuàng)造性的.同時(shí),注意辦事到位而不越位,

          真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,成為上、下溝通的橋梁。能夠把學(xué)習(xí)到的知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作當(dāng)中,提高自身的辦事水平、工作效率,使辦事水平和自身修養(yǎng)同步提高。作為總經(jīng)理助理,我努力的做好每一份工作,雖然犯了很多錯(cuò)誤,但前事不忘,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更為全面。在之后的日子里,我會(huì)更認(rèn)真努力的學(xué)習(xí),不斷充實(shí)提高自己,使自己能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

          總之,在這1個(gè)月的試用期工作中,我對(duì)公司更了解,對(duì)工作內(nèi)容更為熟悉,我深切體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。X公司給了我這樣一個(gè)實(shí)現(xiàn)自己奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己人生價(jià)值的舞臺(tái),我就要珍惜這次機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展竭盡全力。

          在此,我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,按原定崗位及薪酬,讓自己能夠定下心來(lái),堅(jiān)定自己與公司成長(zhǎng)的決心,懇請(qǐng)xx公司領(lǐng)導(dǎo)人予以批準(zhǔn)。

        此致

          敬禮!

          申請(qǐng)人:

          20xx年xx月xx日

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