新員工簡短轉正申請書范文
隨著時代在進步，申請書與我們的關系越來越密切，正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。為了讓您不再為寫申請書頭疼，以下是小編整理的新員工簡短轉正申請書范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
新員工簡短轉正申請書范文1
尊敬的領導：
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從同學到職員的轉變，讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，仔細準時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，盼望可以為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免消失一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和關心，感謝他們對我工作中消失的失誤的提示和指正。這是我的第一份工作，這三個月來我學到了許多，感悟了許多。自入公司，至此已三個月有余。初，常惶惶擔心;蓋因初入社會，壓力較大。但正惟此，一來有足夠空間激發自身潛力，二來上下和諧，了無成見;經領導傾力扶持，現已對工作有了肯定程度的了解。今基于以下幾條緣由，申請轉正，望領導批準：
1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的.關心，現對工作有較強的處理力量。盼望能早日得到大家的認同。
2、目前本人各方面力量尚需提升之處還許多，為進展自身力量，也為了更好提高工作力量，需制定個人進展的近期及長遠目標，而在工作位置擔心定的前提下，此事無從著手。
3、因來自外地，生活各方面開支較他人更高，而目前剛入公司，薪酬轉正前有折扣，支撐困難，盼望懇請領導給我連續鍛煉自己、實現抱負的機會。我會用虛心的態度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價值，同公司一起展望美妙的將來!
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
新員工簡短轉正申請書范文2
尊敬的領導：
我是在xx年xx月到的公司，在xx年xx月末為期兩個月的實習期就已經結束，后由于特別緣由，外加的一個月實習期在1月份末也已經結束。，依據公司的規章制度，現在申請2月份轉為公司的正式員工。來公司的幾個月，讓我這個剛離開校門而且是非本專業的人受益頗多。在實習期間，我先后經受了營運部、行政部等部門學習工作了一段時間，這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業學問相差也較大;但是各部門領導和同事的急躁指導，使我在較短的`時間內適應了公司的工作環境，也熟識了公司的整個操作流程。在公司已經快5各月，下面我也簡潔談談對物流行業的基本熟悉和公司現在狀況的熟悉。
物流是一個近代進展比較快的行業，國家給的各項政策都在不斷的更新和完善。所以公司要依據形勢和公司的實際性狀況合理的規劃公司的進展前景。xx年全球都處于經濟危機的陰影下，物流企業也不理外。為此，公司面臨著嚴峻的挑戰，這就要求我們公司內部員工加強團結，在努力維持老客戶的狀況下，盡量的擴展新的業務，給公司制造最大的效益。我作為一個新的一員加入了這場艱難的考驗之中，并且能和大家一起對抗這場挑戰，我感到驕傲。初入職場，難免消失一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和關心，感謝他們對我工作中消失的失誤的提示和指正。在這快將近5個月的工作讓我受益匪淺，這幾個月的磨練也讓我感悟許多�？傊诮窈蟮墓ぷ髦�，我要連續努力，克服自己的缺點，彌補不足，加強理論學問和業務學問方面的學習。
早日能獨立的操作公司工作流程。特申請轉正，請批準!
此致
敬禮！
申請人:
申請日期:xx年xx月xx日
新員工簡短轉正申請書范文3
尊敬的領導：
我叫xx，于xx年xx月xx日進入公司，依據公司的需要，目前在(部門)工作。本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，工作熱忱，性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好的溝通技巧，有很強的團隊協作力量;責任感強，按時完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，協作各部門負責人勝利地完成各項工作;樂觀學習新學問、技能，注意自身進展和進步。是一個工作任務特別重而且特別繁瑣的部門，每天工作都是一環扣一環，每一個人都必需認仔細真的上崗才能確保工作的質量，在這樣的一個部門里，我學習了許多，領悟了許多：首先，我特別鄙視領導的力量。在其他公司我也做過，領導什么都不會什么都不懂的許多，可這里不同，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業精神讓我鄙視，和他們在一起每天都有我要學習的，似乎從他們的身上上我永久都有取之不盡用之不絕的學問。其次，工作時各個部門的連接特別到位。我們在華為實習的時候，對那里的工作很不熟識，打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事關心我們，主動給我們打印需要的材料，關心我們復印課業，真的體現了華為是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的特別感謝他們。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也準時給我指出，促進了我工作的'成熟性。假如說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的熟悉僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的愛護好新車，讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，樂觀團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我信任我肯定會做好工作，成為華為的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是特別重要的，有一個樂觀向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。華為公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以華為為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己，為公司的進展竭盡全力。在此我提出轉正申請，盼望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮！
申請人:
申請日期:xx年xx月xx日
新員工簡短轉正申請書范文4
尊敬的領導：
首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的工作轉正申請，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的關心下，我對工作流程了解很多，后來又經過培訓，又使我了解了以"以情服務、專心做事、務實高效、開拓進取'為核心的企業文化及各項規章制度。一、以情服務、專心做事。工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱忱，急躁地關心他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向領班、老隊員請教后，賜予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規違紀的事情都是做到禮先到，不擺架子，急躁地和他們溝通，于他們談心，避開和他們沖突，影響公司形象。二、遵守制度、敢抓敢管。奧特萊斯、四樓影院施工期間，我按制度、按程序對工人進行管理，每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：進入施工區域沒戴安全帽;高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施等之類的現象，我都根據公司的制度、程序進行整改懲罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。三、任勞任怨、孜孜不倦。對領導的支配是完全的聽從，并不折不扣的執行;以堅持到最終一分鐘的心態去工作，一如既往地做好每天的職責;生活中我也經常關懷同事，常常于他們談心、溝通，他們不快樂時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們快樂。我始終以一個學者的`身份向他們請教工作中的閱歷。
工作中我也有許多不足處，但我時刻以"合格金源人'的標準來要求自己，以同事為榜樣去提示自己，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個大舞臺上展現自己，能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力氣。盼望領導能批準我的工作轉正申請!
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
新員工簡短轉正申請書范文5
尊敬的領導：
您好！
首先非常感謝公司能給我這個展示自我、實現價值的時機，能夠成為公司這個團體中的一員，我感到十分榮幸。
我于20xx年xx月xx日進入公司試用，擔任QC檢驗員一職。根據公司，前3個月為試用期，在此期間，我虛心向學、努力工作，一直本著嚴謹認真的態度來做好每一件事。以較強的責任心和進取心，勤勉不懈，踏實地完成領導交付的工作。在和同事的相處中，也力爭做到了團結互助、和諧融洽。
通過3個月的試用，我熟悉和掌握了QC實驗室分析測試的日常工作，能夠按照SOP獨立操作實驗室的樣品分析測試工作。同時，也讓我時時感受到這個團體——開放、和諧、學習、融洽的工作氣氛，勤勉、團結、奮進的企業文化。在這里要感謝領導和同事對我入職的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
我還有很多缺乏，在今后的工作中，我將繼續發揚自己的長處，改正自身的'缺乏，進一步嚴格要求自己，虛心向領導和同事學習。同時，我會更加積極地學習，注重自身的開展和進步，努力提高自己的綜合素質，成為公司所需求的合格員工。
在此，我提出轉正申請，懇請領導能夠給我繼續鍛煉實現理想的時機。我會以更加謙遜的態度和飽滿的熱情做好我的工作，為公司創造價值，與公司共同成長！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
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