機構編制核查工作自查報告
篇一:機構編制核查工作自查報告
根據《關于印發的通知》(興機編[2012]3號)精神,我單位對機構編制相關情況進行了自查,并將核查結果于6月8日至13日進行了公示,F將有關情況報告如下:
一、基本情況
。ㄒ唬C構情況
1、根據興機編[2011] 47號文件,YY市XX鎮人民政府,級別正科。內設機構5個,名稱分別為黨政辦公室(加掛人大辦公室牌子),社會事務辦公室(加掛社會保障辦公室、公共事務辦公室、規劃建設管理辦公室),人口和計劃生育辦公室,社會治安綜合治理信訪維穩辦公室(加掛安全生產監督管理辦公室),經濟事務辦公室(加掛農業事務辦公室),內設機構級別為正股級,經費形式財政核撥。
。ǘ┚幹萍皩嵱腥藛T情況
1、編制情況。根據 “三定”規定,我單位共有編制119名,其中行政編制38名,事業編制76名,工勤編制(后勤服務人員數)5名。
2、在職人員情況。我單位在職實有人員合計126人,其中公務員28人,事業93人,工勤人員5人。
。ㄈ╊I導職數及實際配備情況
1、核定領導職數情況。根據 “三定”規定,我單位領導職數2正12副;內設機構領導職數5正4副。
2、實際配備情況。至2012年5月15日,本單位實際配備單位領導2正10副;主任科員4人、副主任科員3人。內設機構暫未配備領導職位。
。ㄋ模┫聦偈聵I單位情況
我單位所屬事業單位共6個,具體情況為:
1、經濟發展服務中心
、俑鶕d機編[2011] 47號文件,XX鎮經濟發展服務中心,級別正股級,核定事業編制36名,其中領導職數1正4副。經費形式為財政核撥。
、诒締挝粚嵱性诼毴藛T39人,暫未配備領導職位。
2、財政結算服務中心
、俑鶕d機編[2011] 47號文件,XX鎮財政結算服務中心,級別正股級,核定事業編制7名,其中領導職數1正1副。經費形式為財政核撥。
②本單位實有在職人員11人,暫未配備領導職位。
3、社會保障服務中心
、俑鶕d機編[2011] 47號文件,XX鎮社會保障服務中心,級別正股級,核定事業編制7名,其中領導職數1正1副。經費形式為財政核撥。
、诒締挝粚嵱性诼毴藛T3人,暫未配備領導職位。
4、文教體育服務中心
、俑鶕d機編[2011] 47號文件,XX鎮文教體育服務中心,級別正股級,核定事業編制5名,其中領導職數1正1副。經費形式為財政核撥。
、诒締挝粚嵱性诼毴藛T7人,暫未配備領導職位。
5、公用事業服務中心
、俑鶕d機編[2011] 47號文件,XX鎮公用事業服務中心,級別正股級,核定事業編制7名,其中領導職數1正1副。經費形式為財政核撥。
、诒締挝粚嵱性诼毴藛T20人,暫未配備領導職位。
6、人口和計劃生育服務中心
、俑鶕d機編[2011] 47號文件,XX鎮人口和計劃生育服務中心,級別正股級,核定事業編制14名,其中領導職數1正2副。經費形式為財政核撥。
、诒締挝粚嵱性诼毴藛T13人,暫未配備領導職位。
二、存在問題
經過自查,我單位存在以下問題:
存在單位“吃空餉”共4人。
三、存在“吃空餉”情況及原因
我單位存在“吃空餉”情況,具體為:企管所干部李鋒未經請假擅離崗位;農業站干部劉國東未經請假擅離崗位;環保所職工林亮斌個人申請離開崗位;環保所干部林東杰長期請事假、病假未減工資。
四、處理意見
依據自查情況,提出如下處理的初步方案:
1、規范數據平臺數據,確保平臺數據準確性。
2、擬通過自然減員、把住“進口”等手段,逐步消化超編現象。根據《關于在全市機關事業單位實行機構編制申報審核制
度和監督檢查制度的通知》(興機編〔2011〕33號),今后需要使用編制招考、錄用、聘用、調入人員時,必須先向機構編制部門提出編制使用申請(用編申請)。待同意后,方可向組織或人社部門提出辦理招考、錄用、聘用、調入人員申請。
3、黨政群機關機構編制情況核查表 、黨政群機關實有人員情況核查表
4、事業單位機構編制情況核查表
5、事業單位實有人員情況核查表
6、編外用人情況核查表 、機構編制涉嫌違規違紀行為核查情況表 、機關事業單位“吃空餉”人員情況申報表
7、機構編制實名制系統信息管理員登記表
篇二:機構編制核查工作自查報告
根據縣委、縣政府《關于印發XXX縣機構編制核查工作方案的通知》精神,為進一步做好機構編制管理,規范人員管理,結合我鎮實際,按照相關文件要求,認真組織開展自查工作,并將公示結果于7月23日至29日進行公示,F將自查情況報告如下:
一、基本情況
。ㄒ唬C構情況
1、根據中共XXX縣委辦公室 XXX縣人民政府辦公室關于印發《XXX縣XXX鎮黨委政府職能配置內設機構和人員編制規定》的'通知精神,中共XXX縣XXX鎮委、XXX縣XXX鎮人民政府組織機構設置符合地方組織法規定,級別正科。內設機構5個,名稱分別為黨政辦公室(掛人大辦公室牌子),宜居辦公室,農業和經濟辦公室(掛安全生產監督管理辦公室、統計站牌子),綜治信訪維穩中心(掛綜治辦公室、信訪辦公室牌子),社會事務服務中心(掛人口和計劃生育辦公室牌子),內設機構級別為正股級,經費形式財政核撥。
(二)編制及實有人員情況
按照上級批準的三定方案規定,我鎮機關核定行政編制數XX人,實有人數XX人;核定工勤編制數XX人,實有人數XX人。領導正職核定編制數XX人,實配人數XX人;領導副職核定編制數XX人,實配人數XX人。內設黨政辦公室、宜居辦公 1
室、農業和經濟辦公室、綜治信訪維穩中心、社會事務服務中心等5個機構,核定編制數合計XX人(含工勤編制XX人),實有人員XX人(含XX名工勤人員),暫未配備正、副主任職位。
(三)下屬事業單位情況
我單位所屬事業單位共3個,具體情況為:
1、XXX縣XXX鎮農村土地流轉服務中心(掛鎮環保和規劃管理所牌子)。根據《XXX縣XXX鎮人民政府所屬事業單位分類改革方案》要求,XXX縣XXX鎮農村土地流轉服務中心,級別正股級,公益一類。核定事業編制XX人,實有人員XX人;領導職數1正1副,暫未配備正、副主任職位。
2、XXX縣XXX鎮農村勞動力服務中心(掛鎮勞動保障事務所、企業退休人員社會化管理服務所牌子)。根據《XXX縣XXX鎮人民政府所屬事業單位分類改革方案》要求,XXX縣XXX鎮農村勞動力服務中心,級別正股級,公益一類。核定事業編制XX人,實有XX人;領導職數1正1副,暫未配備正、副主任職位。
3、XXX縣XXX鎮農業發展服務中心(掛鎮人口和計劃生育服務所、農業水利站、農業技術推廣站、農產品質量安全監督檢驗測試站、林業站、林業推廣中心、農村合作經濟經營管理站、文化站牌子)。根據《XXX縣XXX鎮人民政府所屬事業單位分類改革方案》要求,XXX縣XXX鎮農村發展服務中心,級別正股級,公益一類。核定事業編制XX人,實有XX人;領導職數1正4副,暫未配備正、副主任職位。
2
二、自查結果說明 經過認真審核上述機構編制和人員情況,暫無發現存在超限額設置機構或者變相增設機構,擅自設立機構或者變更機構名稱、規格、性質、職責、權限,違規增加編制或者超出編制限額錄用、調任、轉任人員,違規干預下級部門機構設置、職能配置、人員編制和領導職數配備,擅自超職數配備領導干部,虛報人員等方式占用編制并冒用財政資金“吃空餉”的現象。
附件:
1、黨政群機關機構編制情況核查表
2、黨政群機關實有人員情況核查表
4、事業單位機構編制情況核查表
5、事業單位實有人員情況核查表
7、編外用人情況核查表
8、機構編制涉嫌違規違紀行為核查情況表
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