社區醫生自查自糾報告經典【7篇】
隨著個人的文明素養不斷提升，需要使用報告的情況越來越多，寫報告的時候要注意內容的完整。寫起報告來就毫無頭緒？以下是小編整理的社區醫生自查自糾報告，歡迎閱讀與收藏。
社區醫生自查自糾報告1
區集中整治小鬼難纏、優化發展環境專項活動辦公室的要求，對照整治小鬼難纏、優化發展環境專項活動重點整治的9種行為認真做好自查自糾階段的工作，并對自查自糾中發現的問題進行歸類，從深層次認真剖析問題存在的根源。
一、自查自糾階段工作情況
1、精心組織，周密部署。區社及時召開了各單位負責人參加的動員會，統一了思想，提高了認識，將自查自糾階段工作進一步細化，明確了各項任務的完成時限。
2、廣泛征求意見。為幫助本系統和機關干部各單位找準在行業作風、工作效能等方面存在的問題。區社機關領導干部作風整頓領導小組認真篩選了20個服務單位、服務對象下發了征求意見函和有關調查表格，力求客觀真實征求社會和群眾對區社機關的意見和建議。
3、領導帶頭。區社領導班子帶頭對9種行為，重點開展“四查四糾”，認真撰寫剖析材料并公示，區社其他干部也進行了自查自糾。
二、自查自糾發現的.主要問題
通過自查自糾，一些區社機關干部存在：服務接待不夠熱情，工作紀律較為渙散，工作消極應付，有空崗、缺崗、上網聊天、玩游戲等問題。
三、剖析存在的原因
上述問題的存在，既有區社干部的主觀原因，也有區社管理制度落實不嚴，領導水平有關。主要有以下原因：
1、一些干部職工缺乏事業心、責任感，思想上不要求進步，對自己要求不嚴，得過且過、混日子思想在作怪。
2、為群眾服務意識不夠牢，業務知識、理論學習不夠，辦事效率不高。
社區醫生自查自糾報告2
師德是教師的靈魂，是搞好教學工作的前提保證，是教師的立身之本。作為教師，作為一名黨員，我們要在日常教育教學工作中發揮模范表率作用，注意自己的行為舉止，言談風貌。
教師的一言一行，都對學生起著潛移默化的作用，因此教師要從小事做起，率先垂范，做出表率。以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，孩子才會“親其師”，“信其道”，進而“樂于學”。針對學習文件，對照自己，我進行了認真分析和研究，反復對照作風紀律整頓的要求，在思想上找原因，從工作中找教訓。
一、加強學習，依法執教
我嚴格貫徹黨的教育方針，增強依法執教的觀念，認真遵守學校的有關規定，做到不該看的不看；不該聽的不聽；手不伸，不家長向學生索要財物；嘴不亂說；心不歪，不該想的不想，站穩立場，從而確保工作的正確方向，和學校持續一致。
二、愛崗敬業，關愛學生
教學中能面向全體學生，尊重學生的個體差異，盡其所能、高效能地傳授科學文化知識，使學生終生受益，用自己精熟的知識吸引學生，用精辟的語言感染學生，用高尚的品德影響學生，成為學生一生學習和效仿的榜樣。尊重學生，不諷刺挖苦學生，不體罰和變相體罰學生。對侍備課、批改作業要一絲不茍，及時改正講課中存在的問題，糾正學生作業中的錯誤，對于學困生能夠耐心輔導，幫忙他們樹立學習的信心。
三、終身學習，提高技能
作為教師要具備廣博的知識、開闊的視野，就要不斷讀書學習、陶冶情操。我利于業余時間學習教育教學理論，掌握新課程改革的理念，積極參加教研活動，不斷總結、反思教學。
注重培養學生的潛力，引導學生在發掘興趣和潛能的基礎上全面發展。
四、存在問題
雖然能夠按要求學習文件，但是總歸思想認識不夠，總認為不出事就好，沒想到平日的細節，有的行為可能也不貼合要求。
班級的學生大部分都是農民工子女，對待這樣的.學生，他們可能衛生不好，可能作業不能按時完成，教師雖能夠耐心教導，但是心中仍然有這樣那樣的想法，心底對他們還是有點偏見。當優等生與差生產生矛盾時，難免有偏心的時候。
對待家長的態度有時不夠親切，當學生存在諸多問題，家長不能夠好好配合的時候，不夠耐心，情緒急躁，不能很好的和家長進行有效地溝通。
五、整改措施要求
加強學習。認真學習《教師職業道德規范》、《教師法》。班級管理的方法，嚴格按照規章制度做。盡責地完成每一項教學任務。
用發展的眼光看待每一個學生，平等對待每一位學生。從生活學習各方面關心學生，不因學生的家庭、成績的好壞而另眼看待。給每個學生展現自己的機會。
改善課堂教學。針對學生的實際狀況進行備課，做到面面俱到。讓學生在簡單、自主的環境中快樂地學習。
加強與家長的溝通。通過交流的到家長的支持與理解。
總之，通過這次學習和整頓，我要根據工作的要求加強自我約束，執行政策不走樣，把國家的教育方針政策全面貫徹執行到位，為國家培養合格的優秀人才。
社區醫生自查自糾報告3
根據《關于開展20xx年會計信息質量檢查工作的通知》(財監字[20xx]4號)文件精神，我辦事處按照檢查要求，結合財務管理規范和單位實際情況，對本單位的會計信息質量工作進行了全面自查�，F將自查情況匯報如下：
一、領導高度重視，切實加強財務管理工作
辦事處領導高度重視財務工作，明確領導責任，規范財務管理。制定辦事處財務管理制度，嚴格按照財務工作規程，明確財務人員崗位職責，規范日常財務和資金管理，認真落實財務工作的各項制度。同時，為了進一步提升財務工作水平，積極組織財務人員參加財政局組織的各種業務培訓，切實提高了辦事處財務管理水平。
二、嚴格執行財務管理制度，規范各項財務管理行為
1、制定了較為完善的財務管理制度，按照財務管理制度的規定制定相應的分工管理職責，由具有會計從業資格的人員擔任財務工作。
2、按規定開設銀行賬戶，堅持庫存現金限額管理制度，超過限額及時入庫。及時取得銀行存款對賬單并與單位銀行賬進行核對。
3、依法設置會計賬簿，按照國家會計制度的規定進行會計核算，保證了賬賬相符、賬證相符、賬實相符。會計報表數據真實、完整，編制與報送及時、準確。
4、預算外資金堅持依法取得、照章納稅、按規使用的`原則，并嚴格按照“收支兩條線”管理辦法辦理，無私設“賬外賬”和“小金庫”現象。
5、認真執行政府采購制度，無違反政府采購規定和未經審批利用財政性資金購置車輛和辦公設備等有關資產。為加強固定資產的管理和使用，現有固定資產均及時登記、造冊，賬實相符。
通過自查，發現我辦事處在財務工作中還存在工作人員經驗不足，各項制度有待完善的問題。今后將在做好日常會計核算工作的基礎上，不斷學習業務知識，進一步嚴肅財經紀律，認真做好財務計劃工作，充分發揮財務的職能作用，加強財務工作規范管理，努力提高財務核算管理水平，開源節流，合理、有效地使用資金，努力使財務工作更上一個新臺階。
社區醫生自查自糾報告4
根據梧州市衛生和計劃生育委員會《關于開展對醫療服務項目、藥品價格收費情況自查自糾的緊急通知》要求，我局對衛生院目前醫藥衛生服務價格、藥品價格收費情況進行了自查自糾，現將自查情自糾況情況匯報如下：
一、組織管理
兩衛生院均成立了由院長任組長監管工作領導小組，切實領會上級文件精神，進一步完善了醫院藥事管理職責，各項收費工作和各種都日趨完善成熟，有專人具體負責收費日常管理工作，并已全面步入正規化、系統化的`管理軌道。
接到醫藥衛生服務價格后，院領導及時審閱，要求藥劑科對醫院藥品進行了逐一核對，住院部與婦產科對醫療服務價格與次數進行核對，財務科負責人對醫療服務價格進行了審查，確保我院醫藥衛生服務價格、藥品價格準確無誤。
二、醫藥衛生服務、藥品價格嚴格按照標準執行收費
（1）衛生院醫療收費價格始終按照《非營利性醫療機構醫療服務項目指導價格》的要求，嚴格執行基本醫療保險用藥管理規定，嚴格執行醫保用藥審批制度。全院統一收費，無自立項目、無自定標準收費、無分解項目收費，并按規定抽查門診處方、出院病歷、檢查配藥情況。單胎順產產婦收取單胎順產接生費后無重復收取肛門指檢費、胎心監測費、宮頸內口探查術費等費用。
（2）一次性醫用衛生材料的收費堅持按規定價格標準執行，定期或不定期進行抽查，在電腦上統一將一次性材料單獨標識出，進行一次性材料的統一管理。通過電子大屏幕和院內公示欄將藥品價格進行公示，實行明碼標價。
經自查，目前我區醫藥衛生服務價格、藥品價格嚴格執行藥品零差價，并未發現我院存在醫藥衛生服務價格、藥品價格錯收、多收的現象。
社區醫生自查自糾報告5
根據《縣林業和草原局關于開展生態建檔立卡貧困人口生態護林員項目管理工作自查自糾的通知》文件要求，我鄉高度重視，立即組織開展自查自糾工作，現將本階段自查結果總結匯報如下。
一、自查基本情況
1、政策落實方面。根據縣林業局下發的《縣林業局縣財政局縣扶貧開發辦公室關于下發20xx年建檔立卡貧困人口生態護林員選聘實施方案的通知》文件精神，我鄉嚴格按“公告、申報、審核、考察、評定、公示、聘用”的程序由林業站指導開展選聘工作。目前，選聘工作已完成，共選聘護林員85人，同時20xx年7月鎮移交我鄉28名護林員。我鄉已與護林員簽訂了為期一年的勞務協議，協議明確了護林員職責與權力、管護范圍、勞務報酬發放、考核培訓與獎勵等重要內容，比較全面的規范了勞務協議制度。
2、生態護林員管理情況。目前，我鄉對已聘用護林員開展了以森林防火，安全防護、森林病蟲害防治、新一輪退耕還林還草政策、森林法、護林員為主的三次集中培訓，并為護林員頒發了崗位培訓合格證書，培訓效果比較明顯。
3、勞務報酬發放情況。根據相關文件要求，生態護林員勞務報酬應當按月發放，目前護林員勞務報酬已通過“一卡通”發放至7月底。
二、存在問題
根據自查情況我鄉在生態護林員的管理上主要存在以下問題：
1、檔案管理不規范。雖然按時完成了生態護林員的選聘工作，但有一部分基礎審核資料檔案不全，沒有整理歸檔。
2、護林員與公益性崗位情況。我鄉在選聘開始時就對護林員選聘對象進行了摸底，徹底排除了生態護林員與其它公益性崗位重復的`情況。
3、脫貧不脫政策執行情況。截至目前，我鄉共調整20xx年度選聘的生態護林員4人，其中1人因移民搬遷，1人死亡，2人因長期外出務工無法護林，被解聘。不存在脫貧即解聘的情況。
4、勞務協議規范性。我鄉已與護林員簽訂了勞務協議，但因地域復雜，重點管護區域較多，尤其在防火重點時段大部分護林員守山口，存在實際管護區域與勞務協議不一致的現象。
5、上崗出勤方面。我鄉85名護林員能按時到崗，無缺勤現象。
三、問題整改與落實
1、嚴格按照縣上制定的考核管理辦法，指導、督促各鄉鎮做好護林員的管理和勞務報酬發放工作，確保護林員勞務報酬按月及時發放。
2、根據省林業廳《關于開展生態護林員信息管理系統填報工作的通知》要求，按時完成20xx年度生態護林員信息填報工作，積極“回頭看”，及時更新信息。
3、積極與扶貧部門溝通，在今后的護林員管理嚴格落實脫貧不脫政策規定。
社區醫生自查自糾報告6
按照市保密局《關于對20xx年度保密工作進行檢查的通知》的要求，為了進一步推動全市保密工作的深入開展，確保各項保密法規落到實處，使保密工作更好地為改革開放和經濟建設服務。從切實增強政治意識、大局意識、責任意識，以高度負責的精神，報經單位領導同意后，市環保局成立了檢查組認真組織了自查，對發現的問題及時進行了整改，確保不發生問題。下面就自查情況報告如下。
一、高度重視
作為政府機構，我鄉黨委、行政把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。明確了保密工作的領導機構和人員，成立了由紀委書記徐元光任組長，辦公室主任趙銳奇等為成員的安全保衛保密工作領導小組，制定了《高堡鄉涉密計算機及網絡管理制度》并且落實了保密工作崗位負責制和“屬地管理”原則。做到了保密工作機構、人員、職責、制度“四落實”。
二、計算機保密管理現狀
我鄉機關共有計算機7臺非涉密機算機7臺。我鄉所有電腦都配備了殺毒軟件，能定期殺毒與升級。對于非涉密單機的管理，都設置了開機密碼，并能作到定期更換，同時明確非涉密單機不得處理涉密信息。對于計算機磁介質（軟盤、u盤、移動硬盤等）的管理，采取專人保管、涉密文件單獨存放，嚴禁攜帶存有涉密內容的磁介質到上網的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件。
到目前為止，我鄉范圍內未發生一起計算機泄密事故。
三、計算機保密工作落實情況
�。ㄒ唬┮孕麄鹘逃秊橹鲗�，強化保密意識
為加強計算機及其網絡的保密管理，防止計算機及其網絡泄密事件發生，確保國家秘密信息安全，在計算機網絡管理人員以及操作計算機的領導干部、涉密人員中強化計算機保密安全意識，我鄉采取多種方式，多渠道對計算機保密相關人員進行宣傳教育。一是將《河南省計算機及其網絡保密管理規定》予以轉發至各辦公室，要求結合實際，認真組織學習，并抓好貫徹落實。二是進行警示教育。
�。ǘ┮灾贫冉ㄔO為保障，嚴格規范管理
加強制度建設，是做好計算機保密管理的保障。為了構筑科學嚴密的制度防范體系，不斷完善各項規章制度，規范計算機及其網絡的.保密管理，我鄉主要采取了以下幾項措施：一是認真貫徹執行上級保密部門文件的有關項規定和要求，不斷增強依法做好計算機保密管理的能力；二是制定《高堡鄉涉密計算機及網絡管理制度》；三是嚴格涉密信息流轉的規范性，彌補管理上存在的空擋；四是針對信息發布中存在的不規范等問題，及時制定涉密信息發布審查制度，要求對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網信息不涉密、涉密信息不上網”。
�。ㄈ┮远酱贆z查為手段，堵塞管理漏洞
為了確保計算機及其網絡保密管理工作各項規章制度的落實，及時發現計算機保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我鄉十分重視對計算機及其網絡保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結合，常規檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對計算機及其網絡管理制度的落實情況、涉密網絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網絡采取的管理和防范措施的落實情況進行檢查。今年以來，我鄉對全鄉計算機及其網絡的情況進行了進行了一次全面檢查，通過檢查，查找計算機保密工作中存在的管理漏洞，并整改到位。
檢查組對照檢查標準，我局整體達到這次保密檢查標準的要求，沒有發現存在泄密和違規的問題。為了使我局的保密工作取得更大的進步，我們還組織涉密工作人員不斷加強保密法律法規、網絡安全法規的學習，提高警惕，加強防范意識；認真掌握學習計算機及網絡安全知識，做到正確使用計算機及其相關設備。以此來確保這次保密檢查工作取得實際成效。
社區醫生自查自糾報告7
為了切實做好安全生產工作，認真落實好市安全生產專項整治會議精神，加大隱患的排查和整改，防止安全生產事故的發生，我廠對下屬兩個車間進行了安全檢查，現將檢查整改報告如下：
一、基本情況
8月6日水泥廠接到區政府《元政字[20xx]187號，關于進一步加強安全生產工作的通知》，我公司領導非常重視，立即召開全廠職工大會，傳達了上級會議精神，決定對在全廠開展一次安全生產大檢查進行了全面部署，認真進行了安全檢查。8月16日各車間立即發動群眾，查找隱患，落實整改措施，對車間存在的安全生產管理制度、崗位操作規程不健全、電器、線路不規范等問題提出了整改意見。
二、存在問題
在這次安全生產大檢查中，共發現問題2項，當即整改2項，檢查中發現的主要問題是：
1、勞保設備使用不當，一些職工不穿絕緣鞋，不戴安全帽。
2、電器、線路不進行經常性檢查，線路老化、布線不規范，臨時用電私接亂扯，刀閘無蓋等等。
三、整改措施
針對以上檢查出的問題，在下步工作中，我們要強化措施，督促各車間按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位。
1、加強領導、樹立安全生產意識。要強化措施，認真落實安全生產責任制，各車間領導要把安全生產工作納入重要日程，要親自抓。要加大安全生產工作力度，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產工作責任制層層落實，切實做到抓實、抓細。
2、遵章守法，建立健全安全生產規章制度。各車間要按照市委、市政府及有關部門對安全生產工作的要求，把安全生產工作規章制度、崗位操作規程，組織機構建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作，增強領導和職工的安全生產意識和法制觀念。
3、經常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產的`檢查工作要做到經�；贫然�、規范化，在工作中主要體現一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產事故的發生。
4、嚴明紀律，嚴肅責任追究。各車間要做好安全生產事故防范工作，杜絕各類事故的發生。一旦發生事故，要認真執行事故報告制度，要逐級及時上報，對發生安全生產事故的單位要按照“四不放過“的原則，嚴肅追究企業主要負責人和相關責任人的責任，確保國家和人民生命財產安全。
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