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      1. 體育教師求職自我評價

        時間:2021-01-14 12:19:51 自我評價 我要投稿

        體育教師求職自我評價

          在職場上有時候就是因為一點小細節就可以給你帶來求職的成功,下面是應屆畢業生小編為大家整理的體育教師求職自我評價范文,我們一起來看看吧~!

        體育教師求職自我評價

          【體育教師求職自我評價范文一】

          作為一名體育教師,我覺得最重要的就是不怕苦不怕累,做事膽大卻心細,體育精神博大精深,體育教師就是為學生打開體育精神的引路人。

          作為體育人,我思維靈活,有創新能力,善于總結經驗吸取教訓,在校期間,組織了很多體育創新活動,與xx老師一起編的廣播體操曾經獲得中學生廣播體操創新獎。做事認真負責。能夠與同事和同學們相處融洽。

          在教育方法上我有自己的觀點:二新原則。一是創新,二是更新。創新則是在原有的基礎上總結成功的經驗,吸取失敗的教訓,然后創造出更好的教學方法;更新則是要更新教學內容和教學方法,及時更新教學課件、教案,多聽取學生的意見和建議,緊跟時代,根據他們的興趣和要求更改教學計劃,實施最科學有效的教學方法,保證教學質量。

          【體育教師求職自我評價范文二】

          我是一個性格開朗、極富耐心和責任心,并且有較強的親和力和組織能力.

          開朗的性格使我充滿活力,而且從容自信的面對學習、工作與生活。

          我具有愛心和強烈的職業道德感,勇于超越自我是我的`人生信條,具有遠大的目標是我不斷前進的動力,能在平凡的崗位上做出不平凡的業績是我的人生追求。

          在校期間,我不斷地完善自己,提高自身素質。在專業課上以連續獲得五次特等獎學金名列本專業前茅,并獲得了多項專業課單科獎。我利用業余時間閱讀了大量的課外書籍,不斷地增加新知識,陶冶情操、開拓視野,打下了堅實的專業基礎。不僅如此,我還努力學習外語和計算機,通過英語四級,學習了計算機基礎知識,我初步掌握了計算機多媒體課件制作,并以優異的成績通過了普通話考試,為以后的工作奠定了基礎。

          在大學四年中,我擔任系里的社團部部長這個職務,組織了多次大型的活動,并積極參加院系舉辦的活動,培養了我一定的組織能力與社交能力。我還積極參加院系舉行的籃球賽、運動會等各種比賽,均取得了較好的成績。在2004年9月,我參加了院里組織的“三下鄉”社會實踐活動,到朝陽市昌隆中學去講課。而且,在2006年暑假到母校進行社會調查活動,了解中學生的學習、生活情況。這些活動提高了我的社會適應能力,擴展了我的知識面。更重要的是通過這些活動,塑造了我樸實、穩重、創新的性格特點,讓我在挫折中成長,接受困難的挑戰。

          我深信憑著我堅韌不拔的毅力和勇于創新與挑戰自我的勇氣,加之貴單位提供給的機會,我一定會在工作崗位上實現人生的價值。我衷心地希望,貴單位能給我一次施展才華的機會!

          學校培養的是人的能力,我相信我會給貴單位帶來更大的效益!

          【體育教師求職自我評價范文三】

          本人對工作熱情、任勞任怨、嚴于律己、寬以待人,逐步完善自己,時刻不斷嚴格要求自己,培養自己吃苦耐勞、雷厲風行的精神。有扎實理論基礎、動手能力、自學能力,可以迅速地適應不同的環境。具有積極向上的生活態度和廣泛的興趣愛好。腳踏實地的辦好每一件事,對工作責任心強、勤懇踏實,有較強的組織,有一定的藝術細胞和創意制作能力,注重團隊合作精神和集體觀念,參加了部分社會實踐活動。

          【體育教師求職自我評價范文四】

          雖然我是一個應屆的畢業生,而且所學專業甚冷,我認為世界上沒有天生的天才也沒有天生的笨蛋,我不說我是很優秀的,但我有堅韌不拔的吃苦耐勞的精神,不論我干哪一行的工作,我有自信做好,有那份視工作如生命的精神,望瀏覽過我的簡歷的用人單位能考慮我,謝謝!

          【體育教師求職自我評價范文五】

          作為一名體育教師,我深刻認識到體育人不怕辛苦不怕累,體育人做事膽大心細,體育人為人直爽、簡單、豪放,體育人有拼搏奮斗的精神,下面是簡短自我評價。

          我作為體育人,除了有以上特點外,思維敏捷,點子新意多,善于思考總結經驗和吸取教訓,有很強的創新思維。在校期間,擔任年級網絡部副部長和學校青年志愿者協會外聯部部長,做事認真,責任心重,有很好的應變能力和辦事效率,能及時按要求完成任務。是同學眼中的“萬事通”,樂于助人,有很好的人緣關系。

          在教育方法上我有自己的觀點——“兩個新”。一是創新,二是更新。創新則是在原有的基礎上總結成功的經驗,吸取失敗的教訓,然后創造出更好的教學方法;更新則是要更新教學內容和教學方法,及時更新教學課件、教案,多聽取學生的意見和建議,根據他們的要求結合教學計劃實施最科學有效的教學方法,保證教學質量。

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