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      1. 班主任個人工作總結

        時間:2022-11-08 12:59:34 工作總結范文 我要投稿

        班主任個人工作總結范文(匯編15篇)

          總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該怎么去寫總結呢?以下是小編收集整理的班主任個人工作總結范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        班主任個人工作總結范文(匯編15篇)

        班主任個人工作總結范文1

          轉眼之間,初三的工作已結束了,回顧半個學期的工作,心中感觸頗深,既有成功的喜悅,又有對自己工作中做得不好的地方的惋惜。俗話說,經常的回頭看看自己的路,會有很多收獲,我想,對自己工作的總結就應能夠促進我下一步工作水平的提高。

          今年,我帶初三兩個班的數學兼xx班班主任,經過半個學期的努力,取得了一些成績,學習方面很多同學更期望自己能夠進步,學習更認真了,更重要的是班級凝聚力有了很大的提高;仡櫼幌卤緦W期的工作,我想這些成績的得來,與班級所實施的一些列舉措是分不開的。

          一、認真分析班級的特點,明確班級管理的主導思想

          開學第一個星期,就對學生們灌輸“進步就是勝利”、“良好的習慣鑄就完美的一生”、“紀律第一”的思想,營造一種大氛圍,把提高學習成績和良好自覺習慣的養成作為工作的核心,班級各項工作始終圍繞著習慣養成展開。

          二、抓好學生的日常行為習慣養成教育,發現問題解決問題

          進入初三,隨著學習成績的分化和中考壓力的增加,許多學生開始在思想上出現了較大的變化,個性是很多學生已經進入“反叛”時期,常常會自認為自己已經長大,不再需要一些條條框框的約束,因而在思想上有了很多不成熟的想法和主見。

          作為班主任,我專門召開主題班會,讓學生在學習中體會遵守規范的重要性,從思想上給學生以深刻的認識,在實際工作中,抓住日常學習生活,認真發揮值日班長的作用,堅持寫好班級日志,一段時間后,對有不遵守課堂紀律的、課堂睡覺、不完成作業等行為的同學進行“換位”思考教育,讓學生在反省中受教育,約束自己,培養自己良好的行為習慣。

          個性是針對初三學生的思想復雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心并家訪,及時解決發現的問題。同時,用心開展有益文體活動,豐富學生的業余生活,引導學生將情緒正常的宣泄,盡可能的調整他們的心態,用心的投身于班級的各種活動中。

          三、幫忙學生樹立正確的人生觀、價值觀,激發學生的學習興趣,引導學生科學的學習,提高學習成績

          (1)針對初三學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生在學習中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,并結合學生個人的特點及時地讓學生在寫出個人的短期、長期學習目標和養成教育目標,提高學生的發展動力。

          (2)化被動學習為自主學習。到了初三,應對畢業升學考試,學生已經逐步擺脫初一、二時期的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。我便用心開發學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選取學習方法,學生在學習過程中要學會自我監控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識,只有化被動學習為自主學習,學生才能用心拓展提升自己,取得長足的進步。

         。3)建立鼓勵機制競爭機制,體現群眾活力,創造危機感。合理利用每次考試創造出強有力的競爭局面,用競爭激發學生昂揚的斗志,挖掘學習的巨大潛能。透過競爭,學生會提高學習用心性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生拖拉懶散的作風。

          四,用心同學科教師研究學生,用大家的智慧解決問題

          本學期利用課余時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,用心的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

          個性是在新學期開始,班級中出現了部分學生違紀的現象,及時的發現不良苗頭,及時的糾正,讓學生寫出說明,給學生一個改過自省的機會,同時用心在班內開展“我怎樣為三班做貢獻”的大討論,構成了較高的班級凝聚力,促進了班級工作的開展。

          五、加強后進生的思想轉化工作

          一班總體上來說后進生較多,而且大都習慣差,學習差,屬于雙差生。我明白,班級很多問題的發生,與這些學生的帶動有必須關系,應此,我下定決心要加強對他們的管理,平時我經常找他們談心,了解他們的思想動態,并且和他們建立較好的師生關系,在平時多激勵他們,多要求他們,多關注他們,讓他們體驗到老師對他們的關注,漸漸的他們在一點點的進步中,習慣有了很大的改觀,成績也有了提高,對班級整體的氛圍起到了很好的推動作用。

          總之,班主任的工作瑣碎、繁雜,正是這些平凡而又忙碌的日子構成了班主任的生活,就像一個五味瓶:酸甜苦辣咸,五味俱全。一個學期來,我的工作取得了必須的成績,也有一系列的問題存在:由于是兼職班主任,教學任務相對較重,有時在處理問題方面還有一些急躁,對于部分學生的心理,還不能較為全面的掌握。在今后的工作中,我將繼續努力,取得更優異的成績。

        班主任個人工作總結范文2

        各位老師:

          今天我就自己擔任四年班主任工作以來的心得和體會來跟大家進行探討和研究,其實我的很多經驗和做法是跟在座的一些老師學的,比如鄺根生主任、黃齊娟老師(廣東省優秀班主任)、趙健濤老師等,因為我覺得這些老師在擔任班主任或者曾經擔任班主任其間都有一套獨特的管理方法和管理理驗,而且是比較成功的,那么我就借這幾位老師的花獻給在座的各位佛,我們中國有句古話叫做“他山之石,可以攻玉”。

          第一個問題:如何對待和處分違紀的學生?

          學生違反紀律一定要受到紀律處分,這一點可以說是天經地義,所謂國有國法、校有校紀、班有班歸,無規矩不成方圓。但是怎么樣才能使受到處分的學生心悅誠服的接受處罰而不至于產生消極的抵觸情緒呢?學生違反紀律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉變為好事?最近一年多來,我在班上大力推行這樣一種處罰方式:對違反紀律情節比較輕的學生,我罰他上講臺唱一首好聽的歌或者將一個動聽的故事,對于違反紀律情節比較嚴重的學生我罰他們用正楷字寫一份內200字左右的違紀心理報告,描述他當時的違紀心理,請大家注意心理報告書不是保證書更加不是檢討書。經過一段時間的實踐后,我發現這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多。

          第一:受這種處罰方式的學生一般不會對老師產生心理上的抵觸情緒,因為他在上面唱歌或者講故事時下面的同學會給他熱烈的掌聲,可以說他是在一種很快樂的氛圍中受到教育。

          第二:學生在眾目睽睽之下唱歌或者將故事,大家的目光都集中在他身上,對他的口才及膽量是一個考驗和訓練,寫心理報告的學生要用正楷字來寫間接的幫他們練字和培養了組織語言的能力。

          第三:可以令到學生的心態更加積極、可以發掘到一部分學生的潛能。班上有一名男生小謝同學,平時不愛出聲,有一次違反了學校的宿舍管理條例。他自己選擇了罰上講臺將故事,結果他的故事講得很流暢,而且情節生動,獲得了同學們一陣有一陣的掌聲,在同學們的掌聲中,他在大庭廣眾表現自己的自信心大大增強了,而且充分的意識到自己其實并不比別人差。我這種處罰方式是借鑒了魏書生老師、趙健濤老師的方法。

          第二個問題:如何批評學生,怎樣才能夠令學生虛心接受批評?

          第三個問題:如何營造良好的班級氣氛?

          我所帶的高二(2)班在學習上從高一到現在,每次月考、期中考試、期末考試成績都處于全年級九個班的領頭羊的位置,而且是遙遙領先于其他班級,很大程度上得益于班級良好的學習氣氛和競爭環境。在班級理念上,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。而且自學生來斗門中學軍訓的第一天我就把這樣一個理念教給了全班學生,這個理念一直貫穿于我治理班級的整個過程中。為了配合這個理念,我自己為班級設計了兩套獨特的掌聲,一套是用來鼓勵自己的,一套是用來鼓勵他人的,通過這些理念和掌聲,激發學生的斗志。學習上我大張旗鼓的鼓勵學生向老師發問甚至是發難,要問到所有的科任老師當場回答不出你的問題、滿頭大汗的時候才算真正的動了腦筋。紀律上我積極主張鄺根生老師提出來的“先專政后民主”,一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,必然會有少數學生對于處理不滿意,那么班主任在這個時候應該馬上進行疏導工作,這是“法”和 “情”的關系,法律不外乎人情,我們先將法律在講人情,這是班主任的工作原則。班上有名男生小揚,有一次被班干部記名之后作出了很強烈的反應,他認為自己不過是遲到了兩秒鐘就被班干部記入了黑名單,覺得高二(2)班的紀律實在是太嚴了,甚至強烈要求調到其他班去,我把他違紀的事情做了處理,處理的當晚我就找他出來長談,進行思想上的疏導工作,經過一晚的長談后,在我沒有要求他賠禮道歉的情況下他自己主動向主管紀律的班干部承認錯誤,鑒于他的進步我后來試用該學生擔任班干部,結果他很成功的組織了幾次班級大型集體活動,由對紀律很不滿變成了對班級紀律積極維護。

          第四個問題:如何正確的引導班級輿論?

          班主任在教育、教學、生活和各項活動中,根據是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當的表演和獎勵;該否定的就否定,并給予適當的批評和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班占壓倒多數的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力,在具體實施的過程中我的方法是借力用力,借助集體的力量。舉個例子:凡是期中考試、期末考試監考過我們高二(2)班的老師都會知道在考試的過程中從來沒有一個學生提前交卷、更加沒有學生作弊等違紀現象。我是如何做到這一點的呢?在高一的時候我們班上有百分之八十的學生的校服被別人偷過,針對這個現象我在班上召開過主題班會,班上對小偷偷我們班的校服事件都深惡痛絕,主題班會的內容是偷東西與作弊,利用辯論等各種方式引導學生得出結論:考試作弊和小偷偷東西沒有本質的區別,前者是偷別人的精神財富,后者是偷別人的物質財富。甚至前者更加可惡。同時我還宣布,每次月考、期中考試、期末考試后所要做的第一件事情全班通過無記名投票的方式投票檢舉揭發在考試中有不規范行為的同學名單,結果這一招還真管用,考試從來沒有學生作弊。真正觸動學生的往往是集體的輿論,學生最不愿意的就是他在班級集體心目中的形象受損,

          第五個問題:如何培養一支高效率的班干部隊伍?

          好了,今天我僅僅是湖光略影、蜻蜓點水般輕輕的點了一下,希望可以起到拋磚引玉的作用。

          謝謝大家!

        班主任個人工作總結范文3

          素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

          小學班主任面對6、7歲——11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。

          一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

          "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

          了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

          在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

          二、干部隊伍的組建和培養。

          一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

          當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:

          其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信。

          其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面"。

          其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

          三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

          良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

          四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

          有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

          目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:

          一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用。

          二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

          五、激發學生競爭意識及其途徑。

          競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

          1、激發與外班學生的競爭意識:

          從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

          2、設立定期評價制度:

          以《評價手冊》和"月評表"等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。

          3、建立互助組:

          以互助小組、"1+1"小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的目標。

          4、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

          六、重視主題班會與主題隊會的開展。

          要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象并指導自己以后的言行。其主題可以根據社會影響、學生思想動向以及偶發事件擬定。比如激勵學生好好學習的班會《我和小蘿卜頭》,教育學生正確對待金錢的班會《金錢是什么》以及宏揚紅巖精神的隊會《熱血熱淚灑熱土》等等,主題都非常優秀。

          七、協調與科任老師和家長的關系,建立豐富的信息網絡。

          班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯系的重要途徑,班主任應高度重視,確保會議質量,盡量與家長取得共識。會上可以請個別優秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。要充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。

          此外,班主任還要通過觀察、與學生談心、干部和同學之間互相監督匯報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控學生的思想行為動向。

          八、學生個性特長和創造能力的培養。

          素質教育應時代需要所培養的人才應是高素質的,是有創造性的人才。班主任在使素質不同的全體學生在各自原有基礎上都得到盡可能大的提高和發展的同時,更要努力發掘學生的潛能,充分發展學生的個性特長、培養創造能力,培養他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人,也為培養21世紀的專業人才奠定基礎。

          九、班主任對學生的評價策略。

          對學生的評價必須講究策略。班主任要把握"激勵勝于頌揚,表揚勝于批評"的原則,讓學生"在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足",在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。

          十、做好個案總結和班主任工作總結。

          做好總結是進行班主任工作的教育理論研究和教育實踐的需要。通過總結要認識不足,吸取經驗,努力使今后的工作更加完善。

          誠然,在我國的班級授課制度下,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活"的過程中,小學班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。

        班主任個人工作總結范文4

          半年的實習班主任,讓我對班主任工作有了比較深刻的認識,深深地明白:做一個好的班主任真不簡單。實習期間,雖然充滿忙碌與艱辛,但卻學到了許多書本上沒有的知識,提高了班主任工作技能。只有不斷總結,才能不斷地進步,下面和大家分享一下實習期間擔任實習班主任的工作狀況以及感受。

          一、了解學生、交流溝通

          作為一個班主任,必須要了解班上的每一個學生,才能更好地管理班級。在見習的最初,我透過找班主任了解狀況,參加所任班的班會活動,找學生個別談心,悉心觀察等方式,來了解學生的基本狀

          況,包括學生的主題思想、學習現狀、優秀生和后進生等。同時,還透過批改周記、作文并利用自習、早讀、聽課時間,深入班級,廣泛接觸學生,進一步了解學生,記住每一個學生的名字以及大體性格特征。

          二、作好計劃、繁而不亂

          我利用教學空隙,根據自己了解到的狀況和班主任的推薦,制定了詳盡的工作計劃。如果沒有制定一個切實可行的計劃,跟著感覺走,就會使工作顯得被動,而且繁重的工作就會顯得更凌亂,以致工作難以開展,不能到達預期的目標,而且還可能出現一些不可預測的問題。因此,開展班主任工作,必須要先作好計劃。確實,這份詳盡的計劃對我的實習工作有很大的指導作用。有了計劃就更加有信心了,做起事情來也順手有勁多。

          三、為人師表、樹立威信

          班主任首先是一位教師。老師的外在行為表現,對學生具有一種榜樣和示范作用,會對學生產生潛移默化的影響。俗話說:"身教重于言教。"無論在穿著打扮方面,還是在言行方面;無論是在教學潛力方面,還是在個人修養方面都要以一名正式教師、班主任的身份要求自己,在班中得到了學生的認可與支持。只有加強師德修養,成為學生為人的楷模,才能樹立起學生對自己的威信。

          四、建設好班干隊伍、樹立良好班風

          要做好學生各方面的工作,單憑班主任是絕對做不好的,而就應構成以班團干部為中心的學生骨干力量。班干部在班級中是各項活動的組織者和倡導者。我一到初三六班,就著手了解班委狀況,組織班干會議,明確他們的職務,對他們提出了自己的要求,并表示了對他們的關心與信任。在其他同學面前,我幫忙他們樹立班干的威信,讓全班同學都聽從班干的指揮,使班干的工作順利開展。

          五、尊重學生、貴在坦誠

          班主任就應是學生人格和自尊的保護者。班主任要致力于創設一種師生相互尊重、理解、友愛的氛圍,把保護和尊重學生的人格與自尊心作為班級管理的重要原則。

          尊重學生的情感與尊重學生的人格與自尊,同樣重要。情感是行為的動力,學生在校的一切活動都與他的情感體驗密切相關。學生只有在健康良好的情感狀態下,才能安心理解教育。班主任就應把與學生建立良好關系作為重要的工作目標。在工作中,我對學生盡量多理解、多寬容、多尊重、多支持與多幫忙;主動幫忙學生克服各種情感危機,培養學生情感表達與自我調控潛力,使每個學生的情感都能得到應有的尊重與健全的發展。

          尊重學生的自主性和個別差異也很重要。讓他們發揮各自的長處,培養他們自主、獨創的意識。

          實習班主任工作雖然短暫,但讓我明白了班主任工作的重要性以及艱巨性。它是一門科學,也是一門藝術。它既有規律可循,又無一成不變的模式。而做班主任更重要的要具有愛心、耐心、細心。在以后的日子里,我將繼續鉆研學習,爭取早日成為一名優秀的班主任。

        班主任個人工作總結范文5

          __教師熱愛本職工作,關心愛護學生,全身心地投入到教書育人的工作中。工作中她嚴格要求自我,為人師表,禮貌執教,努力提高自身政治、思想、業務素質,以適應不斷更新、提高的教育教學工作。尊敬領導,團結同事,遵守學校各項規章制度,服從學校安排,認真聽取同事教育教學工作中好的經驗教訓,以誠待人,處理好同事之間的關系,互相取長補短,以促進教育教學工作的全面、順利地展開。

          蘇聯教育家馬卡連柯以往說過:“沒有愛就沒有教育!睈凼抢斫猓瑦凼峭,愛是尊重,愛是信任,愛是寬容,愛是鼓勵,愛是奉獻,愛是當好班主任的前提。陳教師就是憑著一顆愛心來做好她的教育工作的。別林斯基說過:愛是鑒別教育的尺度。教書育人是教師的天職,而育人應當是班主任的首要天職。如何育人?陳教師認為,愛學生是教師教育學生的起點和基礎。愛學生,就需要教師尊重學生的人格、興趣、愛好,了解學生習慣以及為人處世的態度、方式等,然后對癥下藥,幫忙學生樹立健全、完善的人格。愛心成就教育。她憑著一顆愛心來做好她的教育工作的。

          很多人提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯系在一齊。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每一天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨。”她擁有一種特殊的教育手段—微笑。她班有個學生,剛開始每一天的作業總是愛拖著不做,所以每次測評總是不如人意。怎樣辦呢?訓一通吧,不行!她就試著尋找他的優點,結果發現他這個人還真有不少優點:比如,愛勞動,每一天幫別的組掃地。另外他十分懂禮貌,每次見了教師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發現他做了好事,她便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:作業完成了嗎?要抓緊一點喲!他總是邊紅著臉邊搔著頭對教師說:“還有一點點了!标惤處熯是笑著對他說:“等一下我可是要來查的!彼麖慕處煹哪抗饫镒x到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,之后還變得在課上敢于發言,在考試中取得了好成績。在學生取得成功時,她會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,她會用微笑送時鼓勵;在學生犯錯時,她會用微笑送去寬容。所以,她用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。

          人格尊嚴是平等的。作為班主任,她努力做到能像一個真正的朋友一樣,重視、欣賞學生,學會傾聽學生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悅,被尊重是學生內心的需要,是學生提高的內在動力,教育專家常說“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基礎。”參照自我的經歷,陳教師發現:當一個孩子被你認同、尊重后,她可能會有驚人的潛力和爆發力。

          班主任在班級中起著導航、摧發、定向的作用。陳教師意識到一個好的班團體需要一個堅強有力的領導核心,所以,在班干部的選拔上,她仔細觀察,反復斟酌,綜合研究,確立了干部班子,帶領廣大學生努力學習,踏實工作。并放手讓他們開展工作,悉心指導。讓班干部感覺到教師是他們的堅強后盾。每當組織一些大型的活動,如主題班會、運動會等,都要把班干部召集起來,讓他們發表自我的意見,定方案,周密布置,仔細分工,讓班干部都明確自我的職責,各負其責;顒雍筮M行總結,談一談得失,為以后再搞活動積累經驗,經過一段時間的訓練,班干部的工作本事逐漸提高了。對于犯了錯誤的干部同學,她總是進行耐心細致的思想教育,并進取鼓勵。對不稱職的干部及時調換,做到功是功,過是過,決不含糊,確保班干部隊伍整體向前發展。在平時的工作中,陳教師教師堅持天天記好班主任手冊,始終面向全體學生,關心愛護學生,深入了解學生,隨時掌握學生的思想動態和學習情景,關心學生的生活,做好家訪工作。關愛差生,幫忙差生樹立學習的信心,使大部分差生成績有較大的提高。她把班上大部分學生家的電話號碼都存在手機里,自然家長們對她都很有好感。他說:一個班團體只要有了明確的奮斗目標,有了強大的凝聚力,有了正確的輿論,有了堅強的領導核心,有了嚴格規范的管理,必須會向著既定的目標,不斷前進,走向成功!

          陳教師從對父母的感恩開始培養學生的感恩意識,進而推廣到同學、教師、工人、農民、甚至是自我以往幫忙過的人,甚至是自我學習上的競爭對手。正是這種感恩意識的培養,使學生學會了博愛,使學生學會處處為他人著想,強化了學生做人的職責感。懂得愛人。

          多年的教育實踐,使陳教師認識到勞動最能塑造人、最能教育人、最能改造人。人性中的許多閃光的品質都從勞動中來,如樸實、堅忍、不勞無獲等等思想。學生還能從勞動之中學會安排工作的順序,進而構成安排學習的本事以及動手本事。她十分推崇陶行知先生的“流自我的汗,吃自我的飯,自我的事自我干。”她配合學校組織了親子活動,與家長攜起手來安排學生家務勞動,教育學生為父母分擔職責,體會父母的艱辛,培養學生熱愛勞動的精神。許多家長在這一點上都十分感激張教師,說她教會了孩子怎樣做人。

          近觀眼前滿目春,放眼遠處春更濃。陳教師深知:要想在學生管理、學生教育方面做出更大的成績,讓學生飛得更高更遠,自我還有很長的路要走。但只要自我細心,耐心的對待學生,一心為了人民的教育事業,不斷學習,科學管理,不斷創新,就必須能取得更大的成績。

        班主任個人工作總結范文6

          為期2個月左右的實習已經漸漸接近尾聲了,在這將近兩個月的時間里,我學到了很多,也收獲了許多。很感謝指導老師的支持,我學到了一些班主任工作的知識,同時鍛煉了教學的能力。下面我將從班主任工作和教學這兩方面進行總結。

          一、班主任工作總結:

          我帶的是高一(9)班,這個班算得上是全年級最活躍的班集體之一。這群孩子很活潑,上課很會“起哄”,很多的科任老師都表示,在9班上課很有激情,比較開心,在課堂上,學生都比較懂得“給反應”。總體而言,我覺得這個班是很有潛力的,但是一個現實的問題是:他們基礎比較差,接受能力有限,有些科任的老師授課方式也確實難以接受。而且這種過于活潑的性格使得紀律成為他們比較大的問題。

          作為班主任,每天都要做的工作是跟早讀、晚修。在第一周初步了解班級基本情況之后,便開始著手加強對班級的管理力度。在指導老師的指導下,我和班委們一起建立了我們班的班規,實行賞罰制度。對于違反紀律的學生予以罰掃地的處罰,對于對班集體有貢獻的同學予以表揚鼓勵。

          除了紀律的問題,我覺得最大的問題還是學生心理上和學習上的問題。這個班很多學生都很進取,都想考大學,但是努力與效果不成正比,心理壓力負擔大。絕大多數的學生都覺得要做題,做更多的題,考試才會考。理科變成像文科一樣要背題目,背解題過程。針對他們心理上和學習的問題,我利用班會課的時間,對他們進行思想教育和學習方法上的開導。我教導他們現在剛入學沒多久,沒適應這里的環境,成績差些是很正常的。這個成績以后還是有很大的提升空間的。另一方面,不要去死記憶題目,要勤動腦,要理解。通過這樣的一節班會課,學生們心理上可以得到緩解,但是思維上真的.很難改正,我在監督他們晚自修時,即便是手把手地教他們,也改不了背題的慣性思維。

          還有一個是關于個別學生老是脫離集體,與老師唱反調的。班里有幾個學生,老是要和老師作對,或者是借著老師教育學生的時候在旁發號施令。對于這樣的學生,我采取的做法是談心、聊天,并且在他違反班規時不留情面的處罰。通過談心,學生了解到自己對老師的不尊重,意識到自己的錯誤,并愿意改正自己。

          二、教學方面總結:

          在這里真正面對學生授課,我才發現這些與以前的模擬課堂有巨大的出入。因為正好趕上學校里要進行段考,所以對教學的進度有一定的要求,時間很趕,按照粵教版的探究實驗的思想去講課非常不可行。而且我的實習老師也要求我花時間講解習題。我徘徊在傳統教育與探究性教育之間。這所學校只有很少的實驗器材可用,無法進行探究性實驗教學,而且實驗探究非常費課時。但是學生接受能力一般,即便是按照傳統教學,先拋出概念,在辨析,對于簡單的問題當然可以理解運用。但是學校的段考為了控制實驗班的平均分,挑選高考復習資料的題目來當段考考試試題,壓低平均分。學生在這么短的時間內,知識的接受都成問題,更不要說靈活運用了。而且由于指導老師把他的三個班都讓給我上,雖然在這種情況下,對我教學的鍛煉是很大的,我也覺得自己在課堂上可以漸漸放得開了,但這樣不成熟的課堂教學,對學生真的不好,而且他們的成績(普通班基本沒有人及格)也確實證明了一味追求應試教育對于普通班的學生來說既增加負擔又更讓他們覺得學習很困難。過于復雜的題目讓他們更亂,而且無法達到鞏固知識的目的。總的來說,我在這幾周的實習中確實得到了很好的鍛煉,我的語言表達、提問技巧都有顯著的提高,但是,我還做不到因材施教,沒有鍛煉出應對各種學生、各種問題的能力。

          總之,實習對我來講是上了一堂重要的社會課,受益匪淺。在這個過程中,非常感謝老師,是他們讓我學到了如何掌握教學進度及教學內容;我也很感謝我的學生,是他們讓我學會如何與學生溝通;同時我更加明白成為一名優秀的老師需要怎樣的努力,走入社會,需要學習的東西還很多。只有堅持自我,不斷努力,才會不斷的完善自己,取得成功。實習,不僅使我教學技能得到提高和眼界的開闊;也是我人生中一段珍貴的記憶,更是我另一段人生的起點,我相信在未來的路上我會做的更好。

        班主任個人工作總結范文7

          光陰似箭,一個學期就那樣一晃就過去了,現在也臨近學期的尾聲了。對于這個學期我在學生會的工作,感慨著實很多。這個學期作為體育部副部長的自己同時兼任了文藝部,工作真的多了不少,事情永遠是說得容易做得難。忙?累?充實?這些感覺一個都不少,不過現在一個學期即將過去,回想起這個學期我收獲的真的比我付出的要多得多。

          對于體育部,這個學期的工作主要有10月份的電工院籃球賽和電工院運動會,11月份的漓江學院院運會和“乒博杯”乒乓球賽,11月份到12月份的八大系籃球聯賽。這個學期我正式接手了體育部的工作,雖然對于體育部的工作原本就比較熟悉,但當自己要開始做決定或是親自去處理事情的時候,這種感受和自己當助理那會兒的感受是不一樣的。雖然總的來說工作任務都大體完成了,可是工作中仍然發現了一些問題,如運動員訓練積極性不高時如何解決,運動會期間運動員不能到來如何處理,檢錄的到位與否也是保證運動會能否順利進行的關鍵。看到了問題,總要努力去想解決的方案,主動面對自己的缺點,主動去尋找方法。也許一個人的力量卑微不足以解決事情,但主動就是解決問題的重點。同時工作的完成肯定少不了大家的幫助,如黃老師,韋銀河學長和運動員以及其他們部門對我們體育部的幫助和支持,眾人拾柴火焰高,我相信只有融入團隊才能更好的保證工作的完成。

          對于文藝部,這個學期主要的工作有迎新晚會、選拔新禮儀和新主持人、八大系聯誼晚會、院運會開幕式和元旦晚會,以及為一些活動提供主持人和禮儀。剛接手文藝部的工作,因為之前對文藝部部門的工作不大了解,以至于給了自己很大的壓力和忙碌。迎新晚會的節目主要是由我們10級生物技術班排的一個音樂情景劇,因為剛上大二,大家心比較散,又鑒于一些同學需要參加補考,從決定節目一直到排節目這個過程難度都很大,一度的泄氣讓我確實很煩惱,其中夾雜著體育部電工院運動會和籃球賽的事情,感覺自己真的挺忙挺累的。但是我想認真的完成一件事情,所以我盡努力去做。一件事擺在眼前,你可能可以選擇不做,但一旦選擇了就堅持到底。迎新晚會前幾天都挺忙,排節目的人也很辛苦,但迎新晚會當天節目的反響還不錯,那時候自己真的很開心。對于選拔禮儀和主持人,以前可能沒怎么注意文藝部的工作,所以真正的開展起來對于發放通知和選拔工作感覺都不是那么簡單,不過多虧了10級主持人和禮儀的幫助和支持,總算為我們文藝部挑選出了一些不錯的禮儀和主持人。只是新主持人和新禮儀因經驗不足,還存在著一些問題,以后我也該多了解主持人和禮儀的工作和禮節方面的知識。因為之前也算有組織過迎新晚會的節目,所以對于八大系聯誼晚會大體開展得還挺好,因為是從學生會中挑選出的演員,所以大家排練的積極性也挺高,雖然大家排練的時間很短,但是大家都很努力也很配合我的工作。與此同時在八大系晚會節目排演的過程中也要開始著手院運會開幕式的節目,我們育才這邊主要是負責理學專業特色的展示,主要是節目前期的構思和人員的挑選。平時還要為院運會和球賽做下啦啦隊,當然這很感謝我的助理了和其他部門的配合了。不過這存在的問題是啦啦隊的加油聲不夠大,活躍氣氛的力度不夠,這也是我做得不夠的地方,以后我應該從挑選人這方面多給予重視。

          從文藝部和體育部的工作中,我主要是學習到了大事需要鄭重考慮,瑣事需要耐心和堅持。其實有一些人覺得我做的事不少,也挺累。其實我也在享受這樣充實的過程,雖然工作中的忙碌也會帶給我不少的抱怨,但我也享受著工作完成帶給我的喜悅和自豪。我從工作中學習到了很多,之前我是從體育部中學到了一些體育運動的知識,這讓我更懂得團隊精神的重要性,讓我更珍惜團隊,F在我從文藝部中學到了一些主持人、禮儀和策劃晚會的知識,這也讓我開闊了不少眼界。更多的我學到了怎樣與人溝通交流,怎么相處,這對不擅表達的我有了很大的填充和幫助。無論是從什么活動,只有細細體會才發現身邊的一些學長學姐乃至老師們的艱辛和努力,可能這些都是我們在生活中容易忽略的,但這些精神和品質都是很值得我去學習的。

          對于現在部門的人員,我對自己的助理還是很放心的,大家都是朝著為建設更好的團隊而努力。這個學期我和雁山的文藝部及體育部都保持著較良好的聯系,因為活動的關系同時我也與各部門的聯系較多,這一定程度上對于我開展活動有了很大的幫助。老師和主席的對于我的幫助也分擔了我不少的工作,使我更好的開展活動。

          但在開展工作中我仍然發現到自己身上一些不足:

          1.自己有一些畏難的情緒,耐心和工作的主動性仍有待加強。

          2.對于給助理分配工作的能力需要加強,通知要到位。

          3.應該可以更主動的聯系活動主辦方。

          4.對于禮儀和主持人知識了解的比較少。

          5.要學著解決學習和工作如何平衡的問題。

          對于自己的學習,兩個部門的工作確實占據了我不少的時間,如何平衡好工總和學習一直是我比較棘手的問題吧。但對于學習,我一直都是處著抓緊努力的狀態,也許我學習的時間被壓縮了不少,但我還是會盡力做好自己的作業。這個學期課程在前期比較多,在后期的時候因為選修課結束了所以課程相對沒那么擁擠。但我仍然有英語四級考試和公共營養師的考試面對,工作和學習的沖突,不免讓我有力不從心的感覺。無論如何,學習掌握在自己的手中,時間也掌握在自己的手中,也許我不夠聰明,但我相信堅持的努力一定可以給自己帶來意外的收獲。

          一個學期即將結束,我會在假期盡快調整好自己的狀態,并且以更飽滿的精神投入到下學期的工作和學習中。

        班主任個人工作總結范文8

          借用胡適先生的名言為開頭“大膽的假設,小心的求證;認真的做事,嚴肅地做人”。這兩句話,最能體現我此時此刻的心情,回首這一學期的教學之旅,心里滿滿的,不知其中五味,或是五味皆有。

          作為一個新老師、新班主任,雖然從書本上,或是別人的嘴里得知一些方法,但是真正要自己去支配四十九個學生的日常生活學習,真的有一些彷徨,幸好有各方的支持:學校領導、級長、有經驗的老師、師傅等等,皆是鼓勵與肯定,讓我在不能平靜的心情中似乎抓住了一點依靠。大膽做吧,于是我計劃著、思考著這一學期自己每項工作的大概線索脈絡,“大膽的假設”。

          其中種種暫且按下不表,如果非要訴說究竟,實在不知從何說起,各種事情涌上心頭,而這些事在很多個日夜曾讓我這個初涉教育的新人徹夜難眠!現在回味個中滋味,實在是不堪回首,可慶幸的是,在這個過程中,無論我是對是錯,我都秉著一份探究的心,到底這種方法是否行得通,效果是否好,我還是會心心地考量,用心地做好記錄反思,以便不要從諸多方法中找到一條適合自己的教育之路。我覺得這一學期與其說是一段教育別人的旅程,還不如說是一段思考如何教育別人的旅程,我就像一個斤斤計較的家庭主婦,每樣都想最便宜,家庭主婦希望金錢的最少化,我則是希望打到學生心房的距離最少化。這段求索的過程,我一直細細思考著,“小心的求證著”。

          不當父母永遠不知道做父母的心情,不當老師永遠不知道當四十九個孩子父母的心情。第一次踏入教室,我覺得自己就像女兒國里的唐三藏,莫名其妙就“有了”,而且不是一個,而是四十九個,或者是豬八戒,因為對著這四十九個傳說中非常難搞的小惡魔,一定可以減肥成功的!——這正是這半年我最大的感受:責任。現在的孩子實在是太金貴了,對于我這個還沒做爸爸的人來說,當這種責任感褪去其新鮮的光環之后,讓身在其中的我感覺前所沒有的責任——回想我結婚登記時那句輕描淡寫的承諾,我覺得以后是不是在結婚登記前讓新人先去當一個學期的老師,那么就會明白彼此責任的含義。所以在整個工作之中,我是如此的認真,并非源于怎樣高尚的情操,這份認真源于時時可以感到肩膀上重達千斤的責任!罢J真的做事。”

          “嚴肅做人”,剛開始接觸班主任的時候,總把學生當成年人一般對待,接著就嘗到了苦果,有些學生過于放肆,或者在教育的時候不聽指揮。這就讓我有一段時間陷入了帶班的困難,經過反思之后,我開始慢慢地改變自己的作風,既保持著與學生恰當的親近,但又保持嚴肅的太俗,獎勤罰懶,令出必行,嚴肅了班規班紀,取得了不錯的效果。這個學期的經驗與教訓將是我未來從事教育道路上最寶貴的財富。

          以上是我帶班的一學期來對個人工作的體會與總結,歸結成理性的行為,我的做法如下:

          1 多陪伴。堅持每天早到校,晚離校,周日晚修不管是不是自己晚修都堅持管理到晚修前,讓同學們盡快進入一個星期的學習。

          2 多聊天。每個同學都是單獨的個體,尤其是我的班同學的組成情況相對復雜,且部分同學的家庭環境也不是十分理想;如果要管理好全班就不能一刀切,只能花費更多的時間去了解每一位同學。

          3 多鼓勵。八班的結構是中層生較多,優生欠缺,怎么去激勵中層生的學習斗志是關鍵,我根據不同階段采取了多種的方法激勵同學們的學習興趣和爭強好勝之心,前兩次考試都取得不錯的效果,希望期末考試也能取得較好的成績。

          4 多提醒。初中生,還處于心智不成熟的階段,除了獎罰分明之外,我無時無刻不在提醒自己要有足夠的耐心,不厭其煩,多提醒,多要求。

          5 多試驗。作為一名新老師,我覺得教育困難,尤其是“教無定法”,我覺得教育是一個不斷變化的過程,需要不斷地改變方法,不斷地嘗試,不斷地改正,才能有一定的效果。

          以上就是我這一學期的工作感悟。

        班主任個人工作總結范文9

          1、狠抓日常行為規范,以形成良好的班風

          學生從入學開始,抓住時機,認真地組織學習《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《學校規章制度大全》等等。逐條理解,并且要求落實到行動中。利用自習課、活動課,課前等適當的時間有目的、有要求、有針對性地訓練并監控學生,注意及時發現那些自控能力差、組織紀律性、思想及行為和集體要求不合格的學生,實施重點教育,力求使整個集體健康、有序,穩步發展,以形成良好的班風。良好的班風不僅無形地增強集體主義精神,還會對集體成員起到良好的教育作用和規范作用,會使集體有正確的輿論,良好的習慣和學習氣氛。

          2、重視培養一支守紀、嚴厲、責任感強,素質高的班干隊伍

          班干就是班主任的雙眼、雙耳、雙手。班主要依靠班干掌握班級情況,依靠班干實施管理。設有一個堅強有力的班干隊伍,班主任絕對帶不出一個紀律嚴明、健康向上的班級。從此意義講,如何培養訓練一支素質高的班干隊伍,主要從:(1)嚴明紀律,明確其職現在管理中的重要性,增強責任感。(2)根據其職逐一教給其工作方法及工作技巧。(3)以一種“要求越高,發展越快”的主導思想來完善班干隊伍。(4)優中選優,不斷以新血液充實班干隊伍。班干是班集體的骨干力量,先鋒隊,不僅是日常管理的執法者同時也是學生的楷模、榜樣、標兵。

          3、激發學生樹立信心努力進取

          同學們老關注自己的“中考”成績,說什么不理想等等。,對自己的學習和未來失去信心。面對這樣的情況,首先是對他們充滿信心,看到他們的潛能所在,主動關心,熱情幫助,多給他們鼓勁打氣“你能行”、“你倆會進步的”。其次善于捕捉他們的閃光點,充分發揮他們的優勢,使他們產生自豪感。再次多給他所創設成功的機會,使他們體驗到成功的喜悅。

          每個學生身上都潛藏著優點和才華,我們作為教育者要善于發現,并給他們以信心。有了信心,學習就有了力量,就會取得學習上的進步。

        班主任個人工作總結范文10

          時刻飛逝,轉眼間又過了一個學期。在這個學期中,我的班級依然持續著團結協作、共同發奮的良好風氣。具體體此刻以下幾點:

          一、教育教學工作

          1、認真備課,提前做好備課工作。

          2、備課是確保教育活動能順利完成的前提。我每次備課前都會與平衡班老師先討論,確保目標的一致性。每次的教案都會認真寫,做到目標明確、條理清晰。

          3、細致、認真地做好每一個孩子的觀察記錄認真做好保育工作。每一天晨檢、午檢都能細致地觀察、記錄。一旦發現幼兒遲到、曠課,都能及時聯系家長詢問緣由;孩子入園后,每一天都在觀察他們的動向,了解的他們的學習、生活、性格,更關心他們的身體健康狀況,只要發現有誰不舒服,就能及時通知家長,并送到附近診所就醫,特殊病癥的立即上報,能盡最大限度保證萬無一失?傊徽撛诤螘r都會認真地觀察孩子,把孩子發生的點滴都牢牢記在心中。

          二、環境創設

          環境是為教育教學活動服務的。根據教學活動的需要和本班的特點,我選取了一些有特點的裝飾布置,為節省紙張,還利用一些廢舊物品。在布置中,我們讓孩子們參與到其中,讓他們動手去制作。同時我還根據課堂要求制作超多的教具。

          三、組織大型活動

          文藝匯演這是這個學期的第一項大活動。為了排練好這個節目,我幾次身體不舒服也沒有休息過一天,即使家務繁忙也能做到教學、排練兩不誤,為的是不耽誤本班的工作。我崇尚吃苦耐勞的精神為的是培養孩子們良好人格構成。正是有了我們老師的付出,才會有共同發奮和相互協作的班群眾,在這次演出中我們的小演員們的精彩表演博得了廣大鄉親們的陣陣喝彩。

          四、六一繪畫競賽

          為了迎接六一兒童節的開放活動,我們中心舉行了繪畫比賽活動。既然是繪畫競賽,就要讓孩子們體現出繪畫水平的高超。我們利用平時的教學和中午的午休時刻,輔導孩子們繪畫,最終我們班的選手用自己的巧手畫出了一幅色彩艷麗,構圖合理、畫面豐滿的畫,獲得了中心幼兒園畫賽一等獎。四、衛生保健和常規教育盡管我平時忙于教學工作,也不放下我們班的衛生保健工作,盡量做到每一個工作都很貼合衛生制度。教育他們科學飲食,了解日常事物的基本營養成分,一日三餐均衡搭配;不吃三無食品少吃零食。還十分注意孩子們的常規培養,確保孩子們時時在老師的視線內,并提醒調皮的孩子要遵守老師的規定,因此我們的常規雖然說不是很好,但是也不差呀!

          五、安全工作

          安全工作是幼兒園工作的重中之重,因此來不得半點輕視,于是利用每周的搞衛生時刻對本班來次全面的不安全隱患檢查,每一天課堂,晨檢、午檢,放午學、放晚學時刻,根據具體狀況對幼兒及時進行安全教育,并教給孩子們正確的自我保護的方法和潛質。如發現問題即使上報。我們的目的就是為孩子們創設安全舒適的學習、生活環境。

          六、家長工作

          幼兒園教育是一個復雜的教育,不是家庭一方面能夠勝任的,也不是幼兒園單獨能夠勝任的,它需要兩者結合才能取得好的成效。因此家長對于幼兒園開展各項工作是否順利也顯的十分重要。在我們班老師與家長的關聯處理得十分好,我的秘訣就是把年輕的家長當作兄妹、年長的當作長輩,我們尊重了她們,處處為他們著想,家長也就會十分支持我們的工作了,比如這次六一文藝匯演,我本來不想讓家長破費買一套很貴的衣服,但是家長說注重的舞臺效果,錢是小事。還有這次六一繪畫比賽,我說雖然只一張畫可家長要買很多的,要花好多錢的。我們知道學畫畫是很費錢的,可家長十分慷慨地買了繪畫所需的材料和工具,而且都是超市里最貴的貨。

          這些都讓我好感動,如果說同事之間的互相配合和支持我開展工作的源泉的話,那么家長對我們的配合和支持就是我開展工作的動力。

        班主任個人工作總結范文11

          本學期我仍擔任初一七班的班主任工作。相對于上學期來說,學生對學校的環境設施和規章制度已經熟悉,對老師也基本了解,學生的個性特征、優點缺點也更突出,老師管理起來也更有難度了。初一上學期雖然已經初步形成良好的班風學風,但想要繼續保持和加強是很不容易的。為了今后更好的工作,現對本人這學期的班級工作總結如下:

          一、繼續加強學生的思想道德教育

          結合當今社會的發展,讓同學們形成與社會相適應的價值觀、時效觀以及信念觀,讓他們明確未來的社會是一個競爭的社會,人只有一直保持進步,才能在競爭的社會中立于不敗之地,進而讓他們樹立起立志成才、刻苦鉆研的精神,并建立起終身學習的意識。同時開展愛國、愛校、愛班集體的教育,建立起良好的集體榮譽感,并為了班集體的利益而努力奮斗。

          二、進行學風建設,提高學業水平

          結合本班實際情況,狠抓課堂、出勤等各方面紀律,為學習營造良好的學習氛圍。為了提高本班的學業水平,我采取了以下措施:

          (1)對于后進生。我首先找他們談心,了解他們對學習的看法、以及存在的問題;并且給他們以學習目標和方法的指導,幫助后進生樹立起學習的信心和決心。

          (2)深入班內調查,并向班干部和同學們了解班級情況,隨時糾正班內出現的“不正之風”。

          三、開展多項活動,增強班級的凝聚力。

          班級工作,人人有責,F在學生絕大多數是獨生子女,一方面嬌生慣養、自制能力差,但同時又有著強烈的自我發展意識和表現欲望,因此很有必要給每個學生提供參與管理班級的機會,供他們充分展示自己的個性。集體的力量是無限的.集體主義精神是在活動中產生的,通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭.。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育,存在的安全隱患,班級衛生打掃應如何安排,紀律方面應如何管理等, 同時,積極參加學校組織的各種活動中。在學校組織的各項活動中,我們班都取得了比較好的成績。這些活動大大地促進了良好的學風班風的形成.。重視班會課的作用,堅持每堂班會課都有意識有計劃地通過對學生進行日常行為規范教育和道德素質教育,樹立好的榜樣與典型,使學生具有集體榮譽感,使班級形成良好的風氣。

          四、競聘班干部,保持良好班風

          在班級管理中,我運用了生本的教育理念。競選班委、人人有份。班級管理的關鍵和核心是班干部,但班干部的選舉不能繼續按照“師本”模式下的老師任命或同學選舉再分工,而是應充分信任學生,采用自由競選方式產生。每個同學都有權競爭職位,先選定自己所競選的職位,再在指定時間向全體同學作精彩的競選演說,并回答同學、老師的提問,最后由學生和老師共同投票選出自己心目中的班委。此舉目的是培養學生的競爭意識、挑戰意識、平等意識和參與意識。但是作為初一的學生來說,大多依賴性強,膽小內向,沒有當班干部的經驗,缺乏自信心。所以班主任不僅要鼓勵他們積能參與,讓他們勇于挑戰自我、超越自我,暗示他們丟掉畏懼心理大膽競選,即使失敗也是正常的。對某些有潛質但沒膽量的同學進行點撥,最后正式實施競選。做好了充分的準備工作,競選活動就可以開展得順利有效,非常成功。在這樣的活動中,學生們會感受到自己就是班級的主人,做主人的感覺真好。

          五、以遠大的理想激發學習

          一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力.學生剛進入初中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育.因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習, 生活的動力. 他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力.。

          總之,班主任工作是一項復雜而有辛苦的工作,要做一個好的班主任,必須具備一顆高度負責的心,只有這樣才可能做好。今后我還應當繼續努力,多向其他班主任學習,爭取做得更好。

        班主任個人工作總結范文12

          一學期以來,我本著關愛學生,懷著高度的責任感,工作上勤勤懇懇,兢兢業業,較順利地完成了本學期的137班班主任工作,F總結如下:

          一、培養好班干部,建立良好的班級管理體系

          班干部是一個集體的靈魂,在班級工作的雙邊活動中,是聯系老師與學生的紐帶,是師生互相溝通的橋梁,他們在學生中要有一定的影響力、號召力。如高林、李雨潔等,她們堪稱學生的楷模,在同學中有很高的威信,我還定期召開班干部會議,教給他們工作方法,班干部們都能認真負責,順利完成各項工作。

          為了建立一個團結協作、積極向上的班集體,我建立了班級管理體系,層層落實,并每星期評比出優秀干部及先進小組、先進個人。通過分層管理,班風班紀有了明顯的改觀,學生的集體榮譽感也增強了。

          二、搞好班容班貌班風班紀建設。

          按學校要求搞好班風班紀建設,137班班風定為“努力、創新、活潑、上進”。全體同學都努力使自己的形象符合班風內容,班紀為之好轉。原來不太講衛生的個別同學,在師生的共同幫助下,也知道了要把自己弄得整潔大方。在師生的共同努力下,搞好班容班貌布置,定期出好了黑板報。

          三、上好周會課。

          我努力組織好每一節周會課,力爭讓學生都有所收獲。一學期來,每周一次的主題班會,涉及理想、道德、安全、文藝等方面,全班學生踴躍發言,為班級出謀獻策,提高了教師的工作效率,提高了同學們的認識,幫助他們樹立了遠大的理想,逐步培養了他們較正確的人生觀價值觀。

          四、積極家訪

          家訪是班主任工作的一個重要方面。一個學期來,我對學生進行了普訪。形式不一,如上門家訪、打電話等。通過努力,家長與教師達成共識,在教育學生上達到了事半功倍的效果。

          總之,一個學期來,我對班級基本功抓得較扎實,整個班級呈現出一種遵規守紀、樂學向上的氛圍,深受科任教師的欣賞。但是,在工作中還有不夠的地方需不斷改進、加強。

        班主任個人工作總結范文13

          作為一名班主任已經5年了,班主任工作有困惑、有喜悅但更多的是收獲,以下是我對德育工作的總結。

          一、在不斷的要求中,取得進步

          班中的學生家庭環境不同,學生的受教育情況不同,怎樣使這學生能夠靜下心來認真聽講,融入到課堂當中來,這是我一直在思考的問題。于是在開學初我為孩子們制定了一周內要達到的目標,剛開始很簡單學生很容易做到,如在座位上能夠坐姿端正的做好3分鐘,有想說的話請你舉好手,就類似于這樣的簡單的小要求,每個孩子都可以輕而易舉的做到,并給他們很多的獎勵如小印章、小貼畫、或飛信告訴所有的家長進行表揚,就這樣每周我都會給他們制定新的目標,當然要求就會每周都有些提升,讓學生一點點的適應學校生活,慢慢的學生習慣了每周一和每天晨檢時,老師為他們提出新的要求,在第二天或放學前老師會把這一天的表現進行總結,表現好的同學會在腦門上貼上一個大大的笑臉,孩子們很珍惜這個笑臉,因為他們會很自豪的和家長去炫耀。

          二、從細節上去培養學生習慣

          由于學生年齡較小,思想匯報專題很多事情都是由父母代替學生去做的,他們的自理能力較弱,所以只要在學校我就盡可能的去培養學生的自理能力,如每天學生喝完的奶盒,開始的時候學生喝完了就往箱子里一扔很亂,于是我就拿起這個奶箱子讓學生看,“你們看看有什么感覺呀?”我邊說奶盒邊往外掉,于是孩子說:“太亂了也太多了都掉下來了!本o接著我就問孩子們:“那我們能不能模仿一休哥的樣子像個好方法呀,讓它不顯得那么亂也不往外掉。”話音剛落孩子們就模仿著一休哥的樣子開始想了起來,于是有的孩子建議把它一盒盒的碼放整齊,就不亂了。我照著他們說的擺法一盒盒的碼放整齊,于是高高的拿起箱子看還掉嗎?孩子們高興的笑了。從此我們班的奶盒每天都碼放的非常的整齊。令我欣慰的是通過這件事學生每天早上拿口算本的時候,都很自覺地把自己弄亂的本重新擺放整齊。而且冬天到了孩子們也會很自覺地把衣服疊的非常的整齊,擺放在后面的小柜子上,通過一件小事讓孩子們有了好的習慣,我想這個習慣看似小但能陪伴他們一生。

          三、在班級中營造愛的氛圍

          學生們是從不同的幼兒園來到同一所學校,同一個班級的,他們之間或陌生或不太熟悉,怎樣能讓他們很快的融入這個大的家庭呢,開學初我就告訴學生們我們是一個大家庭,你們之間是兄弟姐妹的關系,而我是我們這個家的大家長,我們要相親相愛,互相幫助。每次當班中有學生需要幫助了,我總是會說:“誰誰誰,現在有困難哪位兄弟姐妹能幫助他呀?”孩子們都非常的積極,不要看他們小,幫起人來可細心了,誰要是沒帶學習用具,他們會把自己最好的那個借給同學,同學生病了要吃藥,同學們爭著去為他倒水沖藥,同學不小心摔倒了,他們會馬上跑過去幫助彈土并安慰同學。他們的一舉一動都被我看在了眼里,于是利用一個班會的時間,為全班同學照了一張全家福,并作為班中電腦的桌面,每天當我開電腦時都能看到孩子們那一張張可愛的笑臉,孩子們也可愛看這張照片了,它讓我們更覺得我們是一家人了,師生愛、生生愛充滿整個教室。

          班主任雖然很忙碌也很辛苦,但我是快樂的,看著每天孩子們一點點的進步,一點點的懂事,聽著同事們對孩子們的贊揚,我無比欣慰,愿我和我的孩子們在一起共同努力共同進步,爭取取得更大的進步。

          通過本次繼續的學習,我首先是更新了兩個重要的觀念:

          第一、要更新自己的教育教學理念,這個過程也是一個自我發現和自我完善的過程。

          第二,認識自我的角色定位,改變傳統的教育方式,做勤于學習,樂于教學的音樂教師。

          沒有想到的是,本以為枯燥、乏味的學習,在這里,卻變得是那樣的吸引我,本次學習的課時,而且在線學習時間還在不斷上漲?傊,這次學習的收獲是非常豐富的,它引發了我更多的思考,也讓我收獲了很多的知識。繼續教育是我學習中的良師,生活中的益友。遠程教育系統創造了個性化學習的環境,這需要高度的學習自覺性、持續的學習動力和有效的學習方法。但不能把學習封閉化,應提倡尋求合作、協同學習,可在一定區域范圍內組成學習小組,在各自主動學習、主動探索、獲取教學信息之后,相互交換學習心得、體會,互相提問、評價,交流知識,并與所學的東西相聯系,便能取得更好的學習效果。一、通過對繼續教育的學習,我首先是更新了觀念:對教師來說,研究是學習、反思、成長的同義詞,與專業人員的研究具有質的區別。它是“以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省”。通過學習,從“過去的我”和“現在的我”的對話交流,是努力擺脫“已成的我”,為不斷獲得新生的過程。努力研究自己,其目的就是為了提高自己、發展自己、更新自己。二、教育無小事。一個細節可能會是影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在于他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會在教育的真諦,開掘出散發著新鮮芳香、體現著高尚情操的教育細節。概括地說,“教育的真諦在于啟發自覺,在于給心靈以向真、善、美方向發展的引力和空間!比、就人格而言,無論在任何時代、任何地域、任何學段,師生之間都應該是天然平等的。教師和學生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者。

          在教學中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂于聽從教師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現給學生,與學生通過交流,達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生愿意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的話語,可以使學生深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對學生還要又一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。

          除了更新自己的教育教學理念之外,我們還需要結合個人情況及教學環境和特色來很好的貫徹和應用它們。這個過程也是一個自我表現和自我完善的過程,除了需要不斷客觀的看待“過去的我”,我們更需要一份持久的熱情,一份對教育、對學生、對社會的神圣信仰與追求!

          通過經典教育案例的學習,受益匪淺,真的很慶幸自己能夠有這么一次機會,特別是通過這次學習發現了自身很多的不足和需要提高改進的地方,F總結如下:

          首先,經典教育案例使我更全面的了解了什么是素質教育,使我的思想認識得到了提高,靈魂得到了凈化。素質教育要求教師要轉變教學理念,教師只是引導的作用,以學生為主體,把課堂還給學生,讓學生做課堂的主人,不能夠進行“滿堂灌”的教學模式。并且教師自身職業的特點是教書育人,要求教師不斷學習,不斷汲取新的教育理念,不斷變化,不斷創新,才能真正成為知識和文化的化身,才能擔當起科教興國的重任。

          其次,教師是學生成長的守護人。他將教師角色定位于學習者、研究者、實踐者。教師首先是學習者,不僅要善于向實踐學習,向理論學習,而且要向學生學習。教師是研究者,帶領學生主動積極參與科研課題的研究。在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。

          再次,通過學習,使我們的教育觀念得到更新,學到了許多先進的教育教學思想,業務水平有了一定程度的提高。特別是對于一名年輕的教師來說,對我今后的教學進行理論性的指導,以至于不會偏離素質教育、我想我們雖然學到是理論,而最主要的是我們如何將這些理論付諸欲實踐,也就是說作為教師還是要將落實進行到底。

          最后,教師負著教書育人的重任,自然,教師的工作也是異常辛苦的。但是,當我們走進課堂,面對著一雙雙對知識的渴求的目光時,我們就要做到心無雜念,將一切煩惱與憂愁拋卻腦后,精神抖擻,全身心地投入到教學的課堂中去。北京五中校長、特級教師吳昌順認為,課堂教學要體現教師的生命價值和崇高師德,必須要有“精、氣、神”的修養。精、氣、神就是指精力充沛、氣勢旺盛、神采飛揚。

          教師在課堂上的最佳表現首先源于對教育事業、對學生、對所教學科的熱愛。只有對教育事業充滿深厚的愛的教師,才會樂于獻身教育事業,精心哺育一代新人。

          總之我覺得學習不能是暫時的,也不能使強迫的,只有不間斷的進行業務學習,才能提高我們的授課水平,才能適應新形勢下的素質教育,才能把新課程內容講好。

        班主任個人工作總結范文14

          德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育,是培養造就中華人民共和國合格公民的起點。小學德育是基礎教育,它要在德智體諸方面為學生的成長與發展打好基礎,要為學生步入社會打好做人的基礎。同時,《中共中央、國務院關于深化教育改革,全面推進素質教育的決定》指出:"實施素質教育,必須把德育、智育、體育、美育等有機地統一在教育活動的各個環節中。學校教育不僅抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透、協調發展,促進學生的全面發展和健康成長。因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,并認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,近年來,我們加強了學校德育管理工作的研究,其主要做法是:

          一、健全學校德育管理系統。

          進行學校德育管理,需要有一健全的組織機構。我們建立了校、處、班三級管理網絡,明確德育管理的職責。由校長、德育主任、大隊輔導員和班主任組成德育領導小組,從校長到最基層的班,可形成一種垂直的聯系并溝通教導處、總務處之間的橫向聯系,這就使學校的德育工作從組織系統方面做到了上下左右聯系密切,指揮靈活,步調一致,信息暢通,充分發揮德育管理的效能,從組織上保證學校德育工作的實施。

          二、明確責任,調動每位德育工作者的積極性。

          發揮德育組織作用必須明確學校各員德育工作職責,調動廣大德育工作者的積極性、主動性和創造性,才能使德育工作落實。要調動全校教職工的積極性,首先應調動管理者育人的積極性。學好《小學德育綱要》、《中小學德育工作規程》以及黨和國家的方針政策等,統一認識,一致行動,建立和落實德育工作目標及工作步驟,使他們既明確自己的責任,又有一定的職權范圍和利益。其次應調動教書育人者的積極性。一是調動班主任教師加強班級管理的積極性。因為班級是學校教育教學的基本單位,班主任是班級工作的組織者和指導者,是學校貫徹教育方針、促進學生全面健康成長的骨干力量,是學校德育工作的骨干。

          為調動他們育人的積極性,學校制定了班主任工作職責、考核細則,以及高于國家標準的班主任津貼,對班主任工作出色的同志在評先、評職、晉級等方面優先,如評職指標受限時,確有夠條件的班主任,實行校內低評高聘的政策,并與工資掛勾,大大調動了班主任的積極性,使我校班主任隊伍穩定。二是調動各科教師教書育人的積極性。學科教師是不容忽視的德育工作者,學校提出要在學科教學中以知識為載體滲透德育。愛國主義教育是德育的主旋律,各科進行愛國主義教育都是同本學科的知識緊密結合在一起的,這就增強了愛國主義教育的說服力和感染力,能給學生深刻的影響,形成強大的內化力量。各學科德育以知識為載體,能實現知識與道德、教學與教育、教書與育人的統一效果。學校制定了科任教師教書育人的職責,以及配合班主任抓好班級工作的具體要求,并對他們的工作在評選好教師工作中有所體現,同時也把他們此項工作的好壞納入每期末的工作質量評價中。第三,調動服務者育人的積極性。學校的后勤人員在學校德育工作中有其重要的作用,特別是在營造校園育人環境方面,需要他們有構思、有設計、有計劃地實施。學校在德育管理中,重視了對各類人員的管理,運用激勵性原則,調動了各方人士的積極性,達成了育人共識,形成了合力,充分發揮了學校各類人員的聰明才智,使學校德育工作取得顯著成效。

          三、更新觀念,不斷提高德育工作者的自身素質。

          未來社會的發展對基礎教育提出了新的挑戰,面對新世紀的挑戰,面對新世紀對人才素質的要求,我們認為應更新教育觀念。更新觀念重點體現在一個重視、兩個克服上,即學校教育不僅抓好智育,更要重視德育;改進德育工作的方式方法,克服形式主義傾向;更新人才觀念,克服用一個模子培養人才的傾向。必須樹立為受教育者今后的終生學習打好基礎的觀念,樹立為受教育者成為一個合格公民的觀念,按李嵐清同志提出的"六個學會"教育、培養、訓練學生,即教育、培養、訓練學生學會做人、學會求知、學會勞動和創造,學會生活,學會審美,學會健體。

          同時還應根據社會主義市場經濟對于人才素質的要求,確立人在經濟社會生產中的主體地位,要求給人的個性和人格以充分的尊重,使人的個性和創造才能獲得充分的發展。德育工作者的著眼點,應放在作為教育主體的學生身上,致力于促進學生個性的全面發展和人格的健全,實現人格個性的社會化。為此,必須確立以學生為主體,以發展健康的個性和健全的人格為著眼點的現代德育觀要做好小學德育工作,必須提高學校干部和教師的素質。學校重視對教師的培訓,通過教育理論學習,舉辦專題講座,加強德育科研等形式,不斷提高德育工作者自身素質。德育工作者是學校精神文明建設的主要傳播者和建設者,要切實履行教書育人的職責。因為,教師思想道德水平的高低對學生的德育工作起著重要作用,教師職業道德的好壞是學校精神文明程度的一個重要標志。因此,必須加強教師職業道德教育,認真落實《中小學教師職業道德規范》的要求,樹立德育工作者的良好形象。

          德育科研是德育工作改革和發展的標志,是德育工作科學化的保證,也是提高德育工作者自身素質的有效途徑。我們應針對新形勢下青少年成長的特點,進一步加強以下六個方面的教育和研究,即:愛國主義教育、良好行為習慣教育、艱苦奮斗教育、適應社會生活能力的教育、心理健康教育和國防教育。

          四、加強校園環境建設,充分發揮環境的育人作用。

          給人以奮進向上的力量,學校應發揮環境育人的作用,創設一個"時時愛教育,處處受感染"的德育環境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、廣播站、閱覽室、少先隊活動室等,有統一用磁磚燒制的中國地圖和世界地圖,校風、教風、學風以及《小學生日常行為規范》、《小學生守則》等標志,讓每一堵墻壁成為無聲的語言,在潛移默化中,向學生進行愛國主義和良好行為習慣教育。學校長期堅持不懈地開展升旗儀式和系列化的國旗下的講演,豐富多彩的藝術團活動和興趣小組活動并形成了學校"藝術節"、"科技節"、"體育節"的大型活動傳統。這些活動都充分體現了學生參與的全體性、教育目的的素質性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐能力和創新精神的發展。

          五、樹立整體觀念,加強綜合研究,強調整體效益。

          當今社會,只靠學校教育難以完成培養下一代新人的任務,要用大教育觀思想來指導小學德育研究。要樹立整體觀念,加強綜合研究,要著眼在學校教育教學整體改革中,加強德育;著眼德育研究的過程和成果轉化,這才有利于學校全面貫徹黨的教育方針,有利于全面提高學生素質。有利于全面落實德育工作目標。系統論的核心是"整體性原則"。小學教育是一個有機的整體,學校中諸教育因素要互相配合,發揮自身的個性優勢,形成整體功能,樹立整體觀念。從各育之間的關系看,德育與其它幾育互相促進,相輔相成,構成全面教育的整體。從學生本身來看,他們的各種個性、品質是互相聯系、互相制約的。從學校實施德育的途徑來看,諸途徑各自發揮獨有的教育功能,互相配合,互為補充,形成有機的整體。從大教育觀的高度看,學校教育、家庭教育、社會教育也是一個整體,要協調一致,密切配合,做到學校、家庭、社會"三結合"的一致性教育。

          在這樣的指導思想下,大大加強了學校、家庭、社區的聯系。家長走進了學校,學校走向了社會,并受到家長和社區的好評。他們在給學校的反饋意見中說:通過家長開放日教師的匯報、教育教學活動的展示,使他們深受教育和感動,教師寓教育于教學之中,不僅對學生進行知識傳授,同時也進行思想教育,我們認為這不僅僅是成功,而且是對學生、對家長的教益都菲淺。參加社區活動,街道分管教育的領導,多次在會上表揚學校與街道配合好,學生參加街道活動熱情高,完成任務好,他們夸獎有良好的校風,學生素質高。今后,我們要進一步結合小學德育工作中的新情況、新問題,結合少年兒童年齡特點,加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,為培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

        班主任個人工作總結范文15

          一學期的工作結束了。本學期,本人擔任初一(1)班的班主任工作。中考已經結束,為了能夠在新的學期能夠更好的工作,現總結一期來的工作如下:

          一、個人感受:

          一個學期的班主任工作,發現初一的學生充滿活力,容易沖動,有些任性,經受不住挫折,自我控制能力差,喜歡自由自在,無拘無束地學習和娛樂,隨著社會風氣的復雜化,這些學生經受不住外面世界的誘惑,心經常飛出去了,人也跟著去“實踐”了,干一些與《中學生守則》不相符合的事情,加上個別家長在家中缺乏耐心,動輒發脾氣,將學生的全部責任推交給學校,這無形增加了班主任的壓力,不得不思考新時期的管理模式。

          二、優選班干部,找準“領頭雁”

          “火車跑得快,全靠頭來帶”,一群好的班干部,他可以以身示范,帶動和感召全班學生,使班風純正。因此,本期共推選了三輪班干部,第一輪由我指定,管理一個月;之后的一個月,由學生共同選舉,管理一個月,效果一般;第三輪由推選和我的考察相結合,一直管理下來,效果良好,每個人都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。

          二、組織學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,規范學生行為。

          學生從小學進入初中,為了規范學生行為,一開始我就組織學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,并結合我們學校新時期的發展特點,注入新的方法和活力,聯系實際,舉例逐條剖析,講清其現象、原因和危害,將它們作為行動的綱領,出現問題及時對照守則處理,找出改進的措施。

          三、提供展示能力的舞臺,調動學生的積極性

          我首先要摸清每個學生的個性、特長,先選好班干部,定好目標及崗位責任制,提出指導性意見,利用班會、勞動、實踐活動等方面,讓學生有時間和空間積極參與,充分展示其才華,既看過程,也看結果,對于優等生,也指出其不足,對于差生,更是發現其閃光點,激勵其進步。如我班***同學生性好動,完全坐不住,他不動就要睡覺。但他有著強烈的班級榮譽感,班上的衛生不到位,他就主動掃干凈,班上的桌椅壞了,他就主動修理等等,具有樂于奉獻精神。因此,我充分肯定其優點,發現他的上進心不差,鼓勵他改正缺點,發揮優點,使他在期中考試之后的行為習慣、約束自己方面有著明顯的進步,成績也躍上了一個新的臺階。

          四、成立自律小組,以學生管理學生,提高其自我管理的意識。

          根據校紀班規,在規定好目標后,充分相信學生,讓學生自醒自查,找出不足,制定改進措施使班級的各項常規管理正;,制度化,,培養自我管理自我成才的能力。自律小組各個成員主要工作內容為負責每日班級的考勤,衛生,儀表服裝,校會以及課前準備和課堂紀律的監督與勸導,做好宣傳工作,制造良好的輿論環境,使班級形成一個有正氣的良好班風,為同學創造一個良好的學習環境。自律小組各個成員各有分工,每日與參加年段評比的同學保持聯系,及時發現班級存在的問題,并制定相應的解決辦法,及時通知有關同學予以糾正,使全班每一位同學都充分意識到自己作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽,做到自覺自律。

          五、加強家校聯系。

          孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。

          當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。

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