廣西美麗鄉村工作總結

2016廣西美麗鄉村工作總結

　　美麗鄉村工作是廣西政府工作的重中之重，為了做好下一步工作，要寫好工作總結，下面就是YJBYS小編為大家整理的2016廣西美麗鄉村工作總結,僅供參考!

　　第一篇：2016廣西美麗鄉村工作總結

　　一、八大村基本情況

　　我們八大村位于坎山西南角，南鄰紅色圣地、工業重鎮衙前鎮，西靠花木之都新街，村區域面積約1平方公里，常住人口1400多人，而外來人口是常住人口的兩倍，對治安工作、清潔衛生和計劃生育管理等帶來了不小的難度。

　　我們村從04年開始創建整治村，05、07年分別創建為杭州市級文明村和市級園林綠化村，08年被評為富裕和諧新農村建設優勝村，09年創建為區級生態村，同時進行了股份制改造，并連續四年被評為區級先進黨組織，10年我村被評為浙江省黨風廉政建設示范村、區級黨風廉政建設五星級行政村、區級新農村科技示范村、區級“平安家庭創建”示范村、鎮城鄉一體化工作先進村等，經濟實力名列鎮前茅，歷年被評為鎮經濟強村。

　　為深入推進我村社會主義新農村建設，提升城鄉區域統籌發展水平，加快形成城鄉區域發展一體化新格局，村黨總支部、村委會在鎮黨委、政府的正確領導和有關部門的大力支持下，圍繞蕭山區有關開展美麗鄉村建設工作的文件要求，結合本村實際，我們提出了“一次規劃、分步實施、有序推進”的口號，確立村莊總體發展規劃和目標。同時我們緊緊地依靠全村黨員干部、村民群眾的共同努力和積極配合，統籌進行美麗鄉村建設。

　　二、科學規劃，合理定位，全面推進住房改造建設。

　　首先，我們圍繞農村住房改造建設相關文件的精神，結合本村的實際，確立了安置集聚型和老區改造提升型的總體方案，制定了兩個實施方案。在集聚安置工程工作上，我們以“11+1”的形式計劃分三期建造小高層數幢，對村民逐步進行集聚，目前計劃建造小高層一幢，設二個單元，并附帶農貿市場改造，現已進行了設計、地質勘測，并對農貿市場進行了搬遷，同時集聚安置農民公寓樓工程也已經進入招投標階段，明年將啟動工程的建設。

　　其次，在村莊整治改造提升工程上，我們切實推進一戶一宅，積極開展了一戶兩宅拆舊復墾和老房改造行動。我們召開三委會對一戶兩宅舊房的情況進行了排查摸底，再到現場拍照取證。經排查核實，除09年新安置10戶農戶已拆除外，還存15戶未拆除對象，對未拆對象，我們研究制訂了實施方案。一是發放通知和進行斷電斷水處理。二是以自行拆除為原則,強制拆除為補充,建立獎罰制度,確定時間,由三個農業支部書記分片分管負責,召開黨員會、村民代表會作動員并要求黨員干部帶頭,鎮城建監察中隊協助和督察等措施,用懸掛橫幅和廣播的形式在鎮村兩級廣播上進行廣泛宣傳。村干部深入到農戶家中當面就有關政策進行耐心的講解,分析其中利弊,從當事人的利益出發，提出自己的見解,做好宣傳和動員工作，創新工作思路和方法。通過鎮村兩級聯動，截止6月底，我村存在一戶兩宅情況的15戶農戶均已全部拆除主房和附房，并對一戶兩宅老地基進行復耕，目前已全部復墾。

　　三、狠抓落實，加大投入，全面開展基礎設施建設。

　　1、著力提升道路“三化”

　　我們村黨支部、村委會歷來十分重視村內基礎設施，并把村級道路建設作為生態村建設的重要載體，近年來，我村在道路建設上先后投入資金350多萬元，使全村村級主干道路全面硬化并到達四級以上標準，道路兩側都種上了香樟、銀杏、棕櫚等高等樹種，全村還建造了2個農民休閑公園，全村綠化面積達到了38666.5平方米，村莊綠化率達到了31.8%，沿路及公園內安裝路燈、景觀燈80盞，成了一道亮麗的風景線。

　　2、切實抓好改水改廁

　　全村專撥60萬元資金用于戶廁改造工程，對安裝、改裝三格式戶廁并達到標準的農戶實行全免費，并給他們免費安裝座便器并接通水源。我們還多次召開黨員、組長、村民代表會議、外出參觀，讓他們對改廁現身說法，讓他們介紹改廁后的好處，這樣使全村掀起了改廁熱潮。到10月底，全村共安裝三格式衛生廁所396戶改造戶，改廁率達到了100%，自來水安裝率到100%，從根本上改變了村容村貌。

　　3、綜合治污，保護環境

　　八大村有區級河道1條村內河道1條，為保護清潔能源，結合生態村建設小流域整治，我們結合河道整治，先后投入100多萬元，完成砌石護岸3000米，并對全村的池塘進行了石砌護岸及護欄安裝，做到綠化、路燈、垃圾箱三位一體，既保護了水資源又美化了環境。為進一步提高村民的生活質量，我們在農戶安裝三格式戶廁的同時，投入資金202.44萬元，建造360立方米地理式污水處理池二只，并用管網將農戶生活污水截流接入污水處理池，通過厭氧菌集中凈化處理，使排放水質達到國家一級標準，有力地改變了原先污水亂排放的現象，真正從源頭上改善了環境，改變了面貌。

　　4、健全保潔隊伍，落實長效管理機制。

　　村組建了“巾幗清潔志愿隊”、“庭院環境監督隊”和“庭院環境評比委員會”等三支隊伍，合理分工、職責明確，庭院衛生工作監督、檢查、評比環環相扣，工作有條不紊。制度是行動的根本保證，為了保障“整潔庭院內外，共建美好家園”活動能得到長效實施，制定了一系列的相關制度。一是建立“優美庭院”和“清潔庭院”評比制度，明確評比標準，分別產生最清潔、清潔、尚清潔三個層次，每季度評比一次，通過評選活動，提高老百姓的環境衛生意識，樹立“義南是我家、環境靠大家”的思想;二是建立“巾幗清潔志愿隊”的工作考核制度，要求清潔志愿隊每月清掃村級主干道一次，對清掃工作進行不定期的抽查和考評，做到保潔工作制度化、規范化;三是建立“清潔日”活動制度，以每月最后一個工作日作為“清潔日”號召廣大村民開展庭院內外的清潔整治工作，保證“整潔庭院內外，共建美好家園”活動持之以恒、常抓常新;四是建立評比公示制度，對“優美庭院”和“潔美家庭”評比和“巾幗清潔志愿隊”的工作考核通過村務公示欄及時公示;五、簽訂“四至三包”責任書，每季度組織檢查一次，檢查結果在村務公開欄中公示，對保潔工作不好的，提出整改意見，限期改正。通過一系列機制來激勵廣大村民參與“整潔庭院內外，共建美好家園”活動的熱情，增強村民參與活動的積極性和榮譽感。目前有清潔庭院381戶，清潔率達96.2%，優美庭院278戶，優美率達70.2%，美麗庭院示范戶99戶，美麗率達25%。

　　四、統籌兼顧，扎實推進社會各項事業建設。

　　經濟工作取得長效發展。我們一直以經濟建設為中心，以加快發展為主題，圍繞爭創先進村目標，進一步深化企業改革，緊緊抓住重點項目，注重內部挖潛，發展基礎明顯增強，發展后勁明顯提高，運行質量明顯提升，同時我們充分利用資源，對村級集體資產(廠房、店面等)開展續租工作，對村泡沫場地進行重租，全年完成工業總產值　　元，銷售 　　元，利潤 元，工業增加值 元，村級可支配收入達 萬元。

　　堅持在村級經濟實力增強的前提下，兼顧各方面的利益，特別是弱勢群體的利益，不斷完善各種保障機制，加強養老保險、醫療保險、社會大病保險和低收入農戶的最低生活保障。目前全村已有50%以上的人員參加了職工、征地農轉非或靈活就業的養老保險和社會大病保險。城鄉居民醫保參保率達100%，并對全村人員進行200元的股份制分紅，即每人可以免費參加二檔標準的醫保，極大地減輕了我村群眾的看病壓力;全村共有16戶低收入農戶享受政府最低生活保障;同時對70周歲以上的老人，村繼續發放每季度100元的生活補貼費，另外我們還新建了圖書閱覽室、社區服務中心和社區衛生服務站，進一步提高村民的生活水平和生活質量，使村的發展力度與村民的滿意度相一致。

　　五、全面推進，不斷提高全村綜合實力。

　　進一步推進精神文明和民主法制建設是構建和諧社會也是“十二五”期間提升發展水平的新目標。為此，我們村在今年一要樹立民主觀念，凝聚發展合力，充分發揮各種組織的作用，正確把握基層民主建設的變化和特點，不斷提高村民自治水平;二要培養法治意識，提高依法辦事的能力，不斷增強廣大黨員干部的法治意識和規范意識;三要弘揚“三創”精神，提高文明程度，加強家庭美德、職業道德、社會公德教育，培育健康向上的精神風貌，自覺抵制各類歪風邪氣和違法犯罪活動;四要維護穩定、確保安全。認真落實社會治安綜合治理的各項措施，認真抓好信訪、調解、治安工作，進一步探索化解矛盾問題的途徑和方法，切實幫助解決村民群眾的實際困難，大力加強社會治安防控體系建設，投入10多萬元為全村350多戶農戶安裝家庭電子防盜報警器提高社會整體防范能力，加強安全生產監督檢查，確保村民群眾生命安全，全心全意為村民辦好實事。

　　六、加強和完善社會管理格局，推動民主管理。

　　我們以黨總支部、村委會為中心，以黨員大會、村民代表會議、村監會、社監會、社管會為基線，深入群眾內部，形成了“一個中心，四個基線”的擴散式社會管理布局。我們通過黨員大會，對經濟和社會發展的重大決策、決定、決議及黨組織任期目標和階段工作重點進行參與和監督，推進黨務公開;通過村民代表會議，對經濟和社會發展的重大決策、決定、決議及涉及群眾利益的重要政策措施等重大事項進行民主表決，加強村務公開;通過村監會、社監會，每月定期召開會議，對本月的收支情況一一匯報，并由監督會成員進行逐筆審核后簽字蓋章，促進財務公開;另外我村建立各項制度，明確責任，落實工作機制，有效規范和促進黨務、村務、財務公開，推進村民群眾黨務、村務、財務的民主、自主管理。

　　七、夯實基礎，實現充分就業

　　我們以村就業服務平臺為依托，以市場需求為導向，挖掘開發我村就業資源，充分提供各崗位用工信息，幫助失業人員特別是就業困難人員實現再就業。扶持更多的失業人員及時走上新的工作崗位，使我村就業工作實現制度化、社會化、規范化。其中全村總人口1442人，農村勞動年齡段內人數597人，已全部錄入微機實行動態管理;勞動年齡段內純務農就業43人，外出就業139人，就近單位就業85人，自主創業15人，自謀職業靈活就業205人，其他未就業4人，在校學生100人，無勞動能力人數4人，其他2人，農村勞動力總體就業率達到98.78%;有轉移就業愿望的農村富余勞動力轉移就業率達到100%;農村低保家庭總戶數15戶，有勞動能力戶數13戶，至少實現一人就業戶數13戶;農村低保家庭勞動力人數25人，實現就業人數18人;低收入農戶戶數19戶，由勞動能力戶數17戶，至少一人實現就業戶數17戶，低收入農戶勞動力人數31人，實現就業24人，使我村低保家庭及低收入農戶勞動力中有勞動能力和轉移就業愿望的實現了至少每戶一人轉移就業，實現100%轉移就業;對已發放《求職登記證》的勞動力建立了跟蹤服務臺帳，目前實現了持證人員4人，100%轉移就業;組織參加農民素質培訓、技能培訓、創業培訓等27人次。

　　第二篇：2016廣西美麗鄉村工作總結

　　2016年，樟木鎮黨委政府繼續狠抓美麗鄉村建設工作，深入開展“清潔鄉村”活動，加強常效機制管理，鞏固提升“清潔鄉村”工作成效;深入群眾調研，強力推進生態鄉村建設。自全治區部署開展“清潔鄉村”活動工作以來，樟木鎮高效推進“五清兩建”工程，促進清潔鄉村走向規范發展，有效地改善農民群眾生產、生活條件和人居環境。今年以來，通過采取強有力措施，鄉村環境得到明顯改善�，F將樟木鎮“美麗廣西”鄉村建設工作開展情況匯報如下：

　　一、總體推進情況

　　1、鎮黨委政府高度重視“生態鄉村”活動的開展，成立了活動領導小組，統籌安排，組織干部進村入戶、宣傳發動、服務指導，廣泛組織群眾參與，充分調動農民的積極性、主動性和創造性，發揮農民主體作用，共同開展“生態鄉村”活動。在“三化”示范點建設上，我鎮結合一事一議對村屯道路進行硬化，2016年一事一議道路硬化計劃項目共57個，目前已有12個完成驗收;還有四十幾個正處于施工階段或籌備階段。如：目前我鎮在建村屯道路的李塘村弄溪屯外通屯路，以每日可完成150米的工程進度，預計今年6月中旬可以建成通車。于2016年3月份開展的羅柴村羅文屯植樹凈化飲水活動，綠化種植樹苗200多棵�；顒娱_展包括組織當地群眾對灌溉水渠進行清淤工程。清淤里程達4.6公里。

　　2、保潔員情況：目前我鄉聘請保潔員約130名，所聘請保潔員均為兼職，覆蓋所有村屯，保潔員工作正常，村屯理事會對保潔員進行直接管理和監督，現保潔員保潔工作絕大部分都是每天的7點至10點，村屯較大或年紀相對上些的保潔工作進行到下午兩三點，各村屯每天產生的垃圾，保潔員都能夠日產日清，將垃圾清理到村屯垃圾總池;同時，保潔員能夠對屯內道路、籃球場、文化室等公共場所進行保潔。為了便于保潔員的管理和監督，我鎮今年已在各個村屯片區粘掛保潔員信息公示牌。保潔費收取情況：2016年，我鎮保潔費收繳任務為63萬元，現已收繳48萬元，其中銀行代扣45萬元，理事會上門收繳3萬元，保潔費收取是通過召開群眾或戶主會議，征求群眾意見，理事會商量確定保潔員工資報酬，根據實際情況按人口的標準籌資。

　　3、垃圾處理運輸情況：現各村屯均配有人力三輪車125輛用為保潔員的勞動工具，同時少部分較大村屯配備動力三輪車、手扶拖拉機作為清運村屯垃圾;鎮一級垃圾清運設施，配備三輪后驅車(電動三輪車)及一部鏟車，對全鄉24個村委的垃圾轉運至中轉站進行處理;下一步，為了提高更好工作效率，需要更新保潔員車輛，結合各自然屯之間的中心位置建設或改建較大垃圾總池。

　　4、2016年，我鎮不斷加強保潔設施工作，新配備電動三輪車12輛。其中黃道2輛由黃道村委出資購買，專門配備給黃道保潔員保潔工作用，這一保潔工具的配備模式正在我鎮逐村推廣。其余電動車配備給我鎮圩鎮保潔員及今年新增聘用的5大公路沿線保潔員。應大旗村群眾和保潔員反應，根據實際情況的需求在大旗村新建2個垃圾池，滿足日常生活垃圾的環保堆放。得到群眾一致好評。

　　5、綠色村屯建設情況：于2016年3月24號，區林業局、扶貧辦下發各類樹苗共計1700多株，分配到各個村屯，其中示范性村屯有元金、盧村、羅柴、凌動、中團。用于公路沿線、公眾活動中心、房前屋后的及水源綠化凈化建設。

　　工作亮點：

　　在我鎮黨委政府的統籌下，把“清潔鄉村”工作與新農村建設結合起來，通過加強農村改廁和農戶沼氣池建設工作，進一步提升新農村建設水平;二是把“清潔鄉村”工作與當前的農村工作結合起來，通過推廣農業科技技術、督查食品衛生安全、建設人畜飲水工程、扶貧攻堅道路硬化等方式，落實“清潔鄉村”建設工作。

　　存在問題：

　　1、群眾思想意識有待提高，重點是對遵守公共場所衛生意識低，在路邊、球場邊、文化娛樂場等隨意丟垃圾還是常有發生。

　　2、村屯基礎設施建設還比較薄弱，垃圾池設計布局有待繼續科學合理安排，田園、水源保護設施較少。保潔員用的清運垃圾電動三輪車只配備部分，大部分還未配備到位，不便于開展工作。

　　工作計劃

　　1.完善保潔員隊伍管理和配備、建立保潔長效機制;

　　2.抓好“兩清”即清水渠、清垃圾;

　　3.做到“三歸”即垃圾歸池、柴垛點、畜禽歸圈;

　　4.狠抓“四改”即改路、改水、改廁、改民眾環境意識;

　　5.達到“五有”即有領導專抓、有村民理解、有經常性開展教育性活動、有項目實施方案、有管理制度和臺賬資料。

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