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      1. 宣傳部工作總結(jié)

        時(shí)間:2022-07-01 13:51:49 工作總結(jié)范文 我要投稿

        宣傳部工作總結(jié)

          在20xx—20xx學(xué)年度,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)宣傳部在團(tuán)委老師及主席團(tuán)的關(guān)心與指導(dǎo)下,在新一屆部長們及新干事的共同努立下,取得了較優(yōu)的成績。現(xiàn)將宣傳部近三個(gè)月的工作總結(jié)如下匯報(bào):

        宣傳部工作總結(jié)

          一、工作概況

          宣傳部在近三個(gè)月的時(shí)間里以全面負(fù)責(zé)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳工作,并協(xié)助學(xué)生社團(tuán)做好宣傳工作,在積極行使各項(xiàng)宣傳職能,規(guī)范管理學(xué)生社團(tuán)的宣傳活動(dòng)的同時(shí),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)了社聯(lián)人“認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)一致,相親相愛”的優(yōu)良工作作風(fēng),堅(jiān)持了“服務(wù)于學(xué)生社團(tuán)的健康發(fā)展,服務(wù)于廣大學(xué)生的成長成才”的宗旨。

          有條不紊的工作流程:

          1、十月份:招新宣傳活動(dòng)結(jié)束,招新進(jìn)入實(shí)質(zhì)性階段,通過兩輪面試一輪筆試,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)11級干事招新完美落幕,為社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成功招納一批具有工作熱情具有責(zé)任心具有扎實(shí)技術(shù)基礎(chǔ)的新干事,也為第八屆社團(tuán)文化暨科技活動(dòng)節(jié)第四次版面設(shè)計(jì)大賽的前期籌備注入了新的血液。

          2、十一月份:新干事正式進(jìn)入試用期階段,22名優(yōu)秀新干事成為宣傳部新成員,宣傳部為第八屆社團(tuán)文化暨科技活動(dòng)第四次版面設(shè)計(jì)大賽做前期籌劃,負(fù)責(zé)通知活動(dòng)宣傳版面制作、海報(bào)等工作等;積極協(xié)助其他部門為11月16日社團(tuán)文化暨科技活動(dòng)節(jié)啟動(dòng)儀式布置會(huì)場及相應(yīng)的應(yīng)急工作;與11月17至18日成功舉辦以‘‘青春校園,繽紛社團(tuán)”為主題的第四屆版面設(shè)計(jì)大賽活動(dòng)并確定此次設(shè)計(jì)大賽獲獎(jiǎng)名單;新干事對此次工作進(jìn)行工作匯報(bào);積極為社聯(lián)九周年生日做準(zhǔn)備:選報(bào)節(jié)目,布置會(huì)場,做會(huì)場幕布等;定期開展宣傳部內(nèi)部會(huì)議。

          二、工作體會(huì)及感悟

          11月19日第四屆版面設(shè)計(jì)大賽完滿結(jié)束,宣傳部部長及副部長針對此次活動(dòng)讓各干事作了深刻的體會(huì)及感悟。內(nèi)容如下:

          1、累并快樂著:據(jù)悉有百分之八十的干事提到此次活動(dòng)時(shí)都表示疲憊,但他們卻同時(shí)強(qiáng)調(diào),這次活動(dòng)讓他們更快樂。

          2、成長很多,成熟很多:在被問及在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)有什么體會(huì)及感悟時(shí),“成長很多,成熟很多”成為高頻詞。

          3、團(tuán)隊(duì)精神、責(zé)任感得到進(jìn)一步發(fā)揚(yáng),“在社聯(lián)的這段日子里,是我在許昌學(xué)院這段時(shí)間里覺得最充實(shí)、最有意義的生活。因?yàn)樵谏缏?lián)里我學(xué)到了很多不能從書本里學(xué)到的東西,比如團(tuán)隊(duì)精神、責(zé)任感、交際能力、主人翁精神等,這都讓我覺得這是一筆無可估量的財(cái)富,也讓我明白了‘工作無小事,事事不懈怠’的道理”不少干事如是說。

          三、工作不足及建議

          不足1、整體工作效率較低,開會(huì)缺席嚴(yán)重較嚴(yán)重,很多規(guī)章制度沒有落到實(shí)處。

          2、工作經(jīng)驗(yàn)不足,熱情度不足,集體主義觀念較弱,工作態(tài)度渙散,請假現(xiàn)象較多。

          3、缺乏膽量與激情,創(chuàng)新意識不強(qiáng)。

          建議:1、嚴(yán)格規(guī)章制度的執(zhí)行與落實(shí),事實(shí)責(zé)任制。

          2、對新干事加強(qiáng)培訓(xùn),使其快速成長。

          3、對新干事進(jìn)行思想道德教育,培養(yǎng)其責(zé)任心意識心。

          4、加強(qiáng)部長與干事,干事與干事之間溝通交流,讓各干事找到自己的位置。

          四、工作展望

          短期:做好本學(xué)年的各項(xiàng)宣傳工作。

          中期:提升社聯(lián)宣傳部的外部形象。

          長期:提升社聯(lián)在校組織中的名譽(yù)與地位毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持社聯(lián)“服務(wù)學(xué)生社團(tuán)健康發(fā)展服務(wù)廣大學(xué)生成長成才”的宗旨。

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